❶ 貴州省退休金調整方案
法律分析：為更好地保障廣大退休人員的基本生活，經省人民政府同意，人力資源社會保障部、財政部批准，現就2020年調整企業和機關視野單位退休人員基本養老金有關事項通知如下。
法律依據：《2020年貴州省企業退休人員養老金調整方案》
（一）掛鉤調整。企業和機關事業單位退休人員（不含建國前參加革命工作的老工人）按照繳費年限和養老金水平雙掛鉤調整：
1.繳費年限掛鉤。與本人繳費年限掛鉤，企業和機關事業單位退休人員按本人繳費年限（含視同繳費年限，不含折算工齡，下同）每滿1年增加2.4元，繳費年限不足1年按1年計算。
2.養老金水平掛鉤。與本人基本養老金掛鉤，企業和機關事業單位退休人員按本人2019年12月基本養老金的0.5%增加。計算結果按照四捨五入保留小數點後兩位。
（二）定額調整。企業和機關事業單位退休人員（不含建國前參加革命工作的老工人）每人每月增加50元。
（三）單獨調整。企業和機關事業單位建國前參加革命工作的老工人不參加本條第（一）、（二）款調整，按照參加革命工作時間進行調整：
1.1937年7月6日及以前參加革命工作的，每人每月增加550元；
2.1937年7月7日至1945年9月2日參加革命工作的，每人每月增加530元；
3.1945年9月3日至1949年9月30日參加革命工作的，每人每月增加510元。
（四）傾斜調整。在按本條第（一）、（二）、（三）款規定調整基本養老金後，符合下列條件的退休人員再適當增加基本養老金，符合多項條件的予以累加。
1.截至2019年12月31日， 滿70周歲，不足80周歲的退休人員，超過70周歲每超1歲增加7元；滿80周歲，不足90周歲的退休人員，超過70周歲每超1歲增加8元；滿90周歲及以上退休人員，超過70周歲每超1歲增加9元。計算上述增加金額時，不足1年的按1年計算。退休人員的年齡認定以辦理退休手續認定的出生年月為准。
2.1953年12月31日及以前參加工作的人員（不含建國前參加革命工作的老工人），每人每月增加50元。
❷ 2016年4月15貴州瓫安電視台本地新聞祥細節目
國家人社部與財政部最近剛印發《關於2016年調整退休人員基本養老金的通知》，採取定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合的調整辦法。掛鉤調整體現為「多工作、多繳費、多得養老金」的激勵機制，與繳費年限、基本養老金水平等因素掛鉤，並適當對高齡退休人員、艱苦邊遠地區企業退休人員等群體傾斜予以照顧。接下來，上海市政府將會按照這個通知精神，結合本地實際制定實施細則，估計正式調整提高退休金還需要等待一段時間，但都是從2016年1月份開始補發的。
❸ 百度新聞20|7年貴州企業退休人員漲工資細則
2016年貴州企業退休養老金上調最新消息:退休人員漲工資2016細則 2016年貴州退休年齡規劃及企業養老金上漲政策最新解讀
貴州省調整企業退休人員基本養老金
3月31日從貴州省人力資源和社會保障廳獲悉，為了更好地保障企業退休人員的基本生活，經省人民政府批准，貴州省人力資源社會保障廳、財政廳近日聯合下 發了《關於2015年調整企業退休人員基本養老金的通知》（黔人社廳發〔2015〕8號）（以下簡稱《通知》）。《通知》規定，從2015年1月1日起， 對2015年12月31日前已按規定辦理退休手續的企業退休人員增加基本養老金。此次待遇調整，將惠及我省87萬企業退休人員。
《通知》明確，2015年12月31日以前辦理退休手續的，每人每月增加基本養老金110元，在此基礎上再按照本人繳費年限（含視同繳費年限，不含折算 工齡）予以增加，繳費年限每滿1年增加3.5元，繳費年限不足1年按1年計算。對符合原勞動人事部《關於建國前參加工作的老工人退休待遇的通知》（勞人險 ［1983］3號）規定退休的新中國成立前參加革命工作的老工人單獨予以調整，按照參加革命工作時間的不同時間段，每人每月分別增加550元、 530 元、510元。
按照上述辦法調整後，符合下列條件的退休人員再予以累加 照顧：截止2015年12月31日，年滿70周歲及以上的高齡人員，超過70周歲每滿1歲每人每月增加7元，不足1歲的按1歲計算;1953年12月31 日及以前參加工作的（不含建國前參加革命工作的老工人），每人每月增加50元;原工商業者，每人每月增加40元。
《通知》規定，對按月領取退職生活費的企業退職人員比照退休人員的辦法相應增加退職生活費。對企業退休的軍隊轉業幹部，按照中辦發［2003］29號文 件精神，2015年按照《通知》規定調整基本養老金後，達不到2015年度全省企業離退休人員基本養老金平均水平的，從2015年1月1日起補足到平均水 平。對企業退休人員，按《通知》規定增加基本養老金後，月基本養老金（不含領取《獨生子女證》加發5%養老金部分）達不到560元的，補足到560元。對 按月領取退職生活費的企業退職人員按《通知》規定增加退職生活費後，退職生活費（不含領取《獨生子女證》加發5%養老金部分）達不到535元的，補足 到 535元。
《通知》要求，各地要高度重視，切實加強領導，精心組織實施，全力以赴抓好落實，盡快將增加的基本養老金發放到退休人員手中，不得發生新的拖欠。
貴州企業退休養老金上調
一、從2015年1月1日起，對2013年12月31日及以前已按規定辦理退休手續並按月領取基本養老金的企業退休人員增加基本養老金。
（一）退休人員（不含建國前參加革命工作的老工人）按照以下辦法增加基本養老金：
1、2013年12月31日及以前辦理退休手續的，每人每月增加基本養老金100元。
2、2013年12月31日及以前辦理退休手續的，按本人繳費年限（含視同繳費年限，不含折算工齡，下同）每滿1年增加3元基本養老金，繳費年限不足1年按1年計算。每月最低增加30元。
（二） 建國前參加革命工作的老工人，按照參加革命工作時間增加基本養老金。
1、1937年7月6日以前參加革命工作的，每人每月增加基本養老金500元;
2、1937年7月7日至1945年9月2日參加革命工作的，每人每月增加基本養老金480元;
3、1945年9月3日至1949年9月30日參加革命工作的，每人每月增加基本養老金460元。
（三）按本條第（一）、（二）款規定調整基本養老金後，符合下列條件的企業退休人員再適當增加基本養老金，符合多個條件的予以累加。
1、截止2013年12月31日，年滿70周歲及以上的高齡人員，超過70周歲每滿1歲增加6元，不足1歲的按1歲計算。
退休人員的年齡認定以辦理退休手續時認定的出生年月為准。
2、1953年12月31日前參加工作的（不含建國前參加革命工作的老工人），每人每月增加基本養老金40元。
3、原工商業者，每人每月增加基本養老金30元。
二、企業退職人員比照上述辦法相應增加退職生活費。
三、企業退休軍隊轉業幹部，按中辦發［2003］29號文件精神，2015年按本通知規定調整基本養老金後，達不到2015年度全省企業離退休人員月平均基本養老金水平的，從2015年1月1日起補足到平均水平。
四、從2015年1月1日起，我省月最低基本養老金標准（不含領取《獨生子女證》加發5%養老金部分）調整為550元，退職人員月最低退職生活費標准（不含領取《獨生子女證》加發5%養老金部分）調整為490元。
五、本次調整基本養老金所需資金，參加企業職工基本養老保險的由企業職工基本養老保險基金承擔;未參加企業職工基本養老保險的按原渠道解決。
貴州企業退休養老金計算方法
企業退休職工將迎來養老金「十一連調」 增加10%左右
報告摘要：增加企業退休職工基本養老金。推進機關事業單位養老保險制度改革。
百姓願景：「聽說我們企業退休職工養老金要調高啦，真是振奮人心的好消息啊！」合肥一企業退休職工羅女士對此充滿期待。
人社部此前的消息說，企業退休職工將迎來養老金「十一連調」，增加幅度在10%左右，預計最快3月就會發布調整方案;「 養老金並軌」細則各省將陸續出台，並帶動機關事業單位人員工資結構變化，加大基本工資的比例，將津貼補貼的一部分納入基本工資范疇。
❹ 貴州退休人員養老金確定要漲了，什麼時候發
貴州省7月2o日以黔人社發(2018)12號文件公布了2018年養老金上調方案，並要求於7月底之前將增補的養老金發放到手。快到銀行去查一查吧！
❺ 2017年貴州省上調多少養老金最新消息
2016年，我國實現了來企業和機關事業自單位養老金待遇同步調整，按6.5%左右提高企業和機關事業單位退休人員養老金標准，並向退休較早、養老金偏低的退休人員和艱苦邊遠地區企業退休人員適當傾斜，1億多退休人員因此受益。
提交審查的預算報告也提出，適當提高退休人員基本養老金標准，建立基本養老金合理調整機制。穩步推動基本養老金保險制度改革，提高覆蓋面。
養老金的科學管理和保值增值受到人們普通關注。人力資源和社會保障部副部長游鈞表示，到2016年底，養老保險基金的投資運營已正式啟動。
❻ 2013 貴州省養老金調整方案
關於2013年調整企業退休人員基本養老金的通知
黔人社廳發[2013]6號
各市、州、縣人力資源和社會保障局、財政局，省社會保險事業局，省直有關單位，中央在黔企業：
為保障企業退休人員的基本生活，根據《人力資源社會保障部財政部關於2013年調整企業退休人員基本養老金的通知》（人社部發[2013]3號）精神，經省人民政府批准，國家人力資源和社會保障部、財政部同意，現就2013年調整企業退休人員基本養老金有關問題通知如下：
一、從2013年1月1日起，對2012年12月31日前已按規定辦理退休手續，按月領取基本養老金的企業退休人員增加基本養老金。
（一）退休人員（不含新中國成立前老工人）按照以下辦法增加基本養老金：
1、1993年12月31日以前辦理退休手續的，每人每月增加基本養老金100元。
2、1994年1月1日至2012年12月31日辦理退休手續的，每人每月增加基本養老金90元。
3、2012年12月31日以前辦理退休手續的，按本人繳費年限（含視同繳費年限，不含折算工齡，下同）每滿1年增加2.5元基本養老金，繳費年限不足1年按1年計算。最低增加25元。
（二）新中國成立前老工人按參加革命工作時間增加基本養老金。
新中國成立前老工人是指：符合原勞動人事部《關於建國前參加工作的老工人退休待遇的通知》（勞人險[1983]3號）規定退休的建國前參加革命工作的老工人。
1、1937年7月6日以前參加革命工作的，每人每月增加基本養老金500元；
2、1937年7月7日至1945年9月2日參加革命工作的，每人每月增加基本養老金480元；
3、1945年9月3日至1949年9月30日參加革命工作的，每人每月增加基本養老金460元。
（三）按本條第（一）、（二）款規定調整基本養老金後，符合下列條件的企業退休人員再適當增加基本養老金，符合多個條件的予以累加。
1、退休前的高級專業技術人員，按照正高職稱300元、副高職稱（含高級政工師、高級技師）240元的標准增加基本養老金。
2、截止2012年12月31日，年滿70周歲及以上的老齡人員，超過70周歲每滿1歲增加6元，不足1歲的按1歲計算。
退休人員的年齡認定以辦理退休手續時認定的出生年月為准。
3、1953年12月31日前參加工作的（不含新中國成立前參加革命工作的老工人），每人每月增加基本養老金40元。
4、原工商業者，每人每月增加基本養老金30元。
二、企業退職人員比照上述辦法相應增加退職生活費。
三、企業退休的軍隊轉業幹部，按中辦發[2003]29號文件精神，2013年按本通知規定調整基本養老金後，達不到2013年度全省企業離退休人員基本養老金平均水平的，從2013年1月1日起補足到平均水平。
四、企業退休人員按上述規定增加基本養老金後，月基本養老金（不含領取《獨生子女證》加發5%養老金部分）達不到下列標準的，補足到下列標准：
1、繳費年限滿10年不滿15年，低於550元的，補足到550元；
2、繳費年限滿15年不滿20年，低於640元的，補足到640元；
3、繳費年限滿20年及以上，低於750元的，補足到750元。
五、本次調整基本養老金所需資金，參加企業職工基本養老保險的由企業職工基本養老保險基金承擔；未參加企業職工基本養老保險的由原渠道解決。
調整企業退休人員基本養老金待遇，體現了黨中央、國務院對廣大退休人員的親切關懷，各地要高度重視，精心組織，全力以赴抓好落實，盡快將增加的基本養老金發放到退休人員手中，不得發生新的拖欠。對執行中出現的情況和問題，請及時報告省人力資源和社會保障廳、省財政廳。
貴州省人力資源和社會保障廳 貴州省財政廳
2013年3月19日
❼ 養老金視頻認證需上傳什麼
目前已經開通異地認證的有北京、山西、內蒙古、遼寧、吉林、黑龍江、上海、重慶、江蘇、浙江、安徽、福建、江西、山東、雲南、新疆、新疆生產建設兵團的全部地區和河北石家莊、秦皇島、廊坊，貴州貴陽，甘肅定西、臨夏，寧夏銀川等21個省區市。
跨省異地居住在上述省區市的退休人員，需要先到原參保地社保經辦機構申請開通異地認證功能，待參保地社保經辦機構將退休人員有關信息上傳到全國異地資格協助認證信息系統後，退休人員就可以憑有效身份證明到居住地就近的社保經辦機構進行認證了。
人社局提醒異地居住退休人員，跨省異地居住退休人員資格認證時間全國統一為每年的4-6月，與各省市自己規定的資格認證時間有差異。此外，如果本人的居住地址、通訊方式變化要及時通知社保經辦機構更改。
❽ 貴州省養老保險規定
保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。
國家人社部、財政部印發的《關於2016年調整退休人員基本養老金的通知》規定，2015年12月前已退休並按月領取養老金的企業和機關事業單位退休人員提高養老金，總體水平為2015年度退休人員月人均基本養老金的6.5%左右，採取定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合辦法。
盡管國家層面的方案在4月中旬已經出台了，但截至目前，各省（自治區、直轄市）層面的執行方案尚未明確。貴州省政府正在抓緊制定實施細則，正式調整退休人員養老金還需耐心等待，但養老金提高部分均從2016年1月補發，敬候佳音。