冰島養老金

❶ 為什麼女性比男性退休年齡小國外呢

資料一: 美國退休金常識 退休金 (Retirement) 任何人如果掙得了足夠的社會保障分數(Credits)，並年滿退休年齡後都可以領取退休金（62歲的人員也可以領取退休金，但數量有一定比例的減少）。 1938年之前出生的人的退休年齡為65歲，1938年之後出生的人的退休年齡逐漸提高，1960年出生的人（含1960年以後出生）的退休年齡為67歲。凡是延遲退休的人員，也就是延遲領取退休金的人員，在70歲之前，每月都會掙到特別的分數。 ********************** 資料2: 世界各國男女退休年齡現狀的資料主要來源於美國社會保障署編寫的《全球社會保障——1999》，該書收錄了全世界172個國家和地區的社會保障制度，其中對退休年齡（或享受養老金年齡）有明確規定的國家（地區）有165個。整理如下： 1、男女退休年齡相同的國家（地區）多於男女退休年齡不同的國家（地區）。相同98國，佔59.4%；不同67國，佔40.6%。 2、男性平均退休年齡高於女性。1999年，全世界165個國家平均退休年齡，男性為60.5，女性為58.6歲；在同一個國家，男女退休年齡若有差距，都是男性高於女性，男性一般比女性高3~5年；最高退休年齡（享受養老金年齡）男女都是67歲（丹麥、冰島和挪威），男女最低退休年齡（享受養老金年齡）為50歲（史瓦濟蘭、尚比亞、科威特等）；我國退休年齡男性60歲，女性55/50歲，其中，男性「工人」與女性「工人」退休年齡差距為10年，是世界上兩性退休年齡差距最大的國家。 3、男女退休年齡發達工業化國家一般高於發展中國家。世界上大多數工業化國家男性法定退休年齡為65歲及以上，女性為60歲及以上；大多數發展中國家男性法定退休年齡為60歲以下，女性為55歲左右。 4、男女退休年齡是否相同與一個國家民入水平似不相關。根據世界銀行的標准，無論是高收入國家還是低收入國家都有男女退休年齡相同/不同的國家，各自數量比例沒有明顯差距。 5、男女退休年齡是可變的。男女退休年齡隨時代與政策的變化而變化。男女退休年齡既可以提高，如：義大利，也可以降低；如：加拿大、法國、希臘、愛爾蘭、紐西蘭、挪威、瑞典；可以男女同步變化，如：愛爾蘭、義大利；也可以男女不同步變化，如：日本、盧森堡、瑞士。 參考文獻： google

❷ 對於延遲退休大家怎麼看

個人覺得延遲退休既然對社會有利，就要雷厲風行的執行，不要雷聲大雨點小，十幾年來還在探討探討又探討。國外有先進的經驗可以借簽，只要有利於社會的保障發展，就是件好事。
個人非常支持延遲退休，隨著生活水平提高，壽命不斷增加，為了保證更大的勞動力資源，延遲退休是一種非常好的方法。
作為普通百姓來說，延遲退休是件好事情，既可以增加收入，又可以在工作中得到快樂。
延遲退休像盼星星盼月亮一樣，就是遲遲還不出現，猶如琵琶半遮面。
延遲退休帶來的好處有：
1、高級人才能得到充分利用，最大限度發揮光和熱。 充分發揮高級人才的作用。 現在退休制度無疑造成人才浪費。

2、減少老人的孤獨感，推遲退休，這個問題可以得到有效解決，能發揮余熱，又能增加收入，一舉兩得。

3、緩解社會保障的壓力， 增加社會財富的創造，緩解社會養老問題。

❸ 北歐國家的福利好體現在哪裡

看病基本上是免費的，但是醫生素質一般，而且等待時間過長，聽說過癌症從早期等到晚期最後翹辮子的，不知道是真的假的，但是這么不走運的肯定是有。電視台報道過一個2歲不到的小孩吞了電池，醫生說沒事，等拉出來就好了，結果小孩死了。。。。。我同事腳生了病，治了兩個月沒見起色，氣得飛回國了。不過我另一個同學當時腿上長了東西，做手術切掉，從入院到出院，一分錢沒花。

如果你平常加入各種工會並且繳納失業保險的話，一旦被裁員是可以拿失業金的，數目和有工作並不差很多。但是這個基本上只對丹麥人，對外國人應該是有一定限制的。

教育免費，丹麥人自己說，we are paid to study in university，我來的時候對外國學生還免學費呢，雖然現在收了，但是對丹麥人和歐盟內的，優惠還是多多。

養老金制度，年輕的時候交養老金，退休了就可以享受了。

生孩子還沒生過，暫時不知道.

但是，但是，郁悶的是我交42％的稅啊！！！！！

❹ 急急急!!!我國養老基金「空帳」形成的原因和解決的基本思路

養老保險的基金缺口是體制運行的最大難關，究其原因我們認為有以下幾點：
1．人口老齡化。據統計，2000年我國60歲以上的老年人口已達1．3億，占總人口的10．2％。10％是老齡化社會的臨界點，也就是說我國已進入老齡型國家的行列。由於1950—1958年、1962—1970年以及1985年以後3次生育高峰，加上計劃生育政策、不斷預期的人口壽命延長、撫養孩子的成本增加等因素，使我國面臨著比西方國家更為嚴峻的人口老齡化問題。另外，我國現有60歲以上的老人每年以3％的速度增加，這意味著我國每年凈增380多萬60歲以上的老年人，50多萬80歲以上的老年人。預計到2025年60歲以上的人口將占總人口的33％ ，到2040年將佔45％，而以此相對應的勞動力隊伍的規模將開始下降，1995年65歲(含65歲)以上的退休人數與職工比為1：10，預計2050年將下降為1：5。這種人口走勢預示著我國勞動者的數量將相對下降，社會保險繳納水平也會隨之下降，養老保險基金積累將相對縮小。
2．退休年齡低。20世紀50年代初我國建立的企業職工退休制度，對退休年齡有明確規定，1958年和1978年曾兩次修改。1991年6月國務院頒布《關於企業職工養老保險制度改革的決定》，對原職工退休年齡規定給予延續，即男職工滿60周歲，女職工滿50周歲，女幹部滿55周歲。提前退休的規定：男職工滿50周歲，女職工滿45周歲，因疾病完全喪失勞動能力的可提前退休即病退；從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或有毒有害工種(即特殊工種)的工作，男職工滿55周歲，女職工滿45周歲，可提前退休。
世界各國退休年齡不盡相同。全世界165個國家對退休年齡做了具體規定，男女退休年齡相同的多於男女退休年齡不同的國家(相同98國，佔59 4％ ；不同67國，佔40．6％)。男性平均退休年齡高於女性。1999年，全世界165個國家平均退休年齡，男性為60．5歲，女性為58．6歲；凡男女退休年齡有差距，都是男性高於女性；男性一般比女性高3～5年；最高退休年齡(享受養老金年齡)男女都是67歲(丹麥、冰島和挪威)，男女最低退休年齡(享受養老金年齡)為5O歲(史瓦濟蘭、尚比亞、科威特等)；我國退休年齡男性6O歲，女性5O至55歲。
其中，男性「工人」與女性「工人」退休年齡差距為1O年，是世界上兩性退休年齡差距最大的國家。我國男性低於世界平均退休年齡0．5歲，女性低於世界平均退休年齡8．6歲。因此，我國應在普遍提高退休年齡的同時，縮小男女之間的差距。
3．覆蓋面狹窄。在我國，養老保險並沒有實現真正意義的全覆蓋。社會保險的公平原則要求將全體國民都納入社會安全網，但在我國真正能享受到社會保障的人只是國家機關工作人員、國有企業和城鎮大集體企業職工，而這部分人員只佔社會成員的一小部分。據調查，各地國有、集體企業使用的本地籍農村勞動力、外來勞動力，特別是建制鎮以上辦理工商注冊登記的各種所有制企業及其職工、城鎮個體工商戶及其僱工、城鎮自由職業者，並未全部納入養老保險覆蓋范圍。
另外，一些國有、集體企業參保人數大幅度下降。隨著企業改制力度的加大，近年來，各地中斷繳費的職工急劇上升。據勞動保障部統計資料顯示，截止到2001年6月 ，全國企業職工參加養老保險的人數比上年年底減少25萬人，降幅為0．28％ ，參保繳費人數減少155萬人，降幅為1．45％ ，而我國同期計增離退休人員79萬人，多支出養老金105億。
4．基金投資運營管理水平不高，方式單一，難以實現基金的保值增值。為了加強對基金的管理，國務院明文規定，目前養老保險基金實行收支兩條線管理，社會保險經辦機構除預留相當於2個月的支付費用外，應全部購買國債和存入專戶，嚴格禁止投入其他金融和經營性事業。這種嚴格的投資政策造成了基金的低收益率，而實際收益率低是基金收支失衡的主要因素。
在我國現行的部分基金積累制的籌資機制下，基金收益率只有超過通貨膨脹率和工資增長率，才能保證其未來的抗風險能力。投資政策的限制使基金只能用於購買國債或存入銀行。由於2O世紀8O年代以來我國通貨膨脹的壓力，基金的實際收益率自1992年之後一直為負數。事實表明，養老基金存在貶值『口』題，這必然會使基金的保值增值難以實現，最終導致養老保險基金的長、短期收支失衡。
5 實際繳費率低。在我國，工資總額遠遠小於實際的勞動收__入，同時基金征繳率明顯偏低，基金收入大打折扣。與發達的市場經濟國家相比，作為社會保險費基石的工資總額在我國具有兩個明顯的特點。第一，勞動收入非工資化、非貨幣化程度高，工資總額大大少於勞動收入；第二，社會保險制度核定的繳費工資額小於工資總額。我國的勞動收入由實物收入和貨幣收入組成。貨幣收入又包括政府統計口徑的工資總額和非工資收入。雖然政府規定工資總額由工資、獎金、津貼、補貼等收入組成，但企業會以種種名義發放不統計在「工資總額」內的收入，形成一部分非工資收入。這樣，社會保險機構核定的繳費工資總額遠遠小於統計口徑的工資總額。
6．轉製成本的客觀存在。過渡時期的社會政策存在轉製成本是不可避免的，這也是影響養老保險基金收支平衡的一個重要因素。養老保險從「現收現付」轉為「統賬結合」是養老保險制度的一項根本性的制度變革，在轉制過程中，必然會有相關的轉製成本出現，其中最為突出的就是隱性負債補償問題。在原有的現收現付模式下，當期職工繳納社會保險費支付當期退休人員的養老金，而當期職工的養老金則由下一代職工繳納的養老保險費支付。這種代際轉移支付使現收現付制能一直延續下去，任何一代人的養老金總有明確的支付主體。但在「統賬結合」的制度實行後，當期職工的繳費只負責自身的養老金積累，既不需要承擔為上代人養老的義務，也不依賴下一代人為自己養老，代際之間的轉移微乎其微。但那些已退休職工和在實施個人賬戶以前較早參加工作的在職職工，也就是所謂的「老人」和「中人」，由於在過去的工作年限里並沒有形成自己的養老金積累，而是通過現收現付制對上一代退休職工做出了自己的養老貢獻。在制度轉變後，這部分人的養老費支付自然失去了資金來源，這就是在轉制過程中必須面對並且應予以補償的一種「隱性負債」。
我國基本養老保險制度轉製成本的規模，不同的研究者估算的結果不一樣。世界銀行測算約為5萬億元，我國勞動部門測算為2～3萬億元。美國內布拉斯加大學的林雙林通過研究認為，1996年我國的退休金債務應該在30512～45768億元，占國內生產總值的44％～60％。武漢大學的李珍以1993年為例，從當年退休規模、當年退休人口平均生命余數、「中人」在舊制度下形成的退休金權益規模等靜態因素人手，估算出基於狹義和廣義退休金的靜態總規模分別為1993年GDP的40％和60％。可見，無論是哪一種測算結果，其轉製成本部是巨大的。

❺ 養老保險延遲年齡

專家分析，此次人社部強硬表態延遲領取養老金年齡或是無奈之舉。對於漏洞很多的養老保險制度來說，也許只能是揚湯止沸。

無奈之舉？

6月5日，人社部公開稱，推遲退休年齡已是一種必然趨勢，人社部將適時提出彈性延遲領取基本養老金年齡的政策建議。

一位不願透露姓名的社保專家分析，過去人社部每次提到延遲退休年齡，就會招致一片反對。每次一有反對，人社部就會退縮，放棄不討論。然而，這次語氣比較堅定，一方面從國際范圍來看，確實是必然趨勢，另一方面，由於中國老齡化進程加速，養老金支出面臨極大壓力。

根據5日公布的《2011年度人力資源和社會保障事業發展統計公報》，去年全年中國城鎮基本養老保險基金總收入16895億元，其中征繳收入13956億元，各級財政補貼2272億元。全年基金總支出12765億元。

盡管從數據來看，目前中國城鎮基本養老保險總收入依然大於總支出，但中國社會科學院世界社保研究中心主任鄭秉文分析，中國基本養老保險制度收支狀況還比較樂觀，只是因為連年的財政補貼和不斷擴大的覆蓋面暫時將制度背後的財務隱患掩蓋了。

其實，中國養老金制度潛在的財務風險已現苗頭。據人社部統計，2010年若剔除1954億元的財政補貼，企業部門基本養老保險基金當期征繳收入收不抵支的省份(含新疆建設兵團)共15個，缺口高達679億元。

上述社保專家認為，這種狀況是由中國養老保險制度設計不合理導致。因此，延遲領取養老金年齡的確可以緩解養老金支出壓力，但對於漏洞很多的養老保險制度來說，這種做法只能算是揚湯止沸，解決不了根本問題。

利弊孰大？

不久前，美國國際集團(AIG)CEO羅伯特·本默切提出，退休年齡將需要提高到七八十歲，這樣能減輕養老金和醫療衛生服務的負擔，讓老年人工作更長時間，同時減輕年輕人的負擔。

本默切此言有點語不驚人誓不休的意思。畢竟，根據美國疾病控制和預防中心的統計，2008年美國人均預期壽命也只有77.8歲。

延遲退休年齡可謂有利有弊：好處是可以提高老年人力資源開發、增加退休後收入、有利於養老保險基金收支平衡；不好在於，60歲以上的年長勞動力競爭力下降，一部分人將難以找到合適的工作；延遲退休年齡後，對在業時收入低、退休後預期壽命短的職工不公正；低技能、身體不好的老年人會成為「犧牲品」。

昨日在新浪微博關於「你是否支持彈性延遲退休年齡」的投票中，5000多名投票者有超過九成投了反對票。

從各方評論上看，焦點在於社會公正。許多人提出，在延遲退休上，公務員、事業單位工作人員、國企員工和私企員工應該有所區別，不能一刀切。

中央財經大學社會保障研究中心主任褚福靈亦建議，為降低由此可能帶來的社會震動，使政策效益最大化，政策不應一刀切，而應採取彈性介入的自願原則。

另一爭議在於是否會對就業產生影響。褚福靈認為，如果實行彈性延遲領取基本養老金政策，每年將會涉及上千萬人，並導致年輕人無法進入這些崗位。

中國人民大學公共管理學院社保學者李珍則持不同意見。她認為，延遲退休年齡，會影響部分就業，但是沒有想像中那麼大。

李珍分析，這一方面是因為退休並不意味著離開勞動力市場，有些人繼續以返聘等形式參與就業。根據統計，退休後參與就業的人員比例在20%以上。另一方面，在預期壽命延長的情況下，仍然保持較低的退休年齡，導致養老保險制度贍養比惡化，這就意味著就業人口需要繳納更高的養老費率，導致勞動力成本相應上升，從而對新增就業崗位會產生擠出效應。

《2011中國養老金發展報告》提出，要達到制度平衡運轉，中國養老保險制度必須調整制度參數。參數的調整面臨三個選擇，即下調替代率、上調繳費率、通過提高退休年齡來人為調節贍養率。從中國目前情況來看，前兩者基本沒有調整空間，因為養老金替代率只有不足50%，不能再下降；繳費率已令企業成本增加，無法再提高。通過提高法定退休年齡來間接調整贍養率是唯一較為可行的出路。

「我們不能指望延遲退休年齡能解決養老保險制度所有的問題，但它確實會對制度的贍養率有所改善。」李珍還指出，提高退休年齡、延長繳費年限對個人退休水平的提高都是有益的。按照基本養老保險的計發辦法，個人的繳費工資基數的大小、繳費年限的長短以及退休年齡都會影響個人退休時的收入。

從國際情況來看，截至2010年底，所有歐洲發達國家的退休年齡都在61歲以上，其中冰島、挪威男女都是67歲，瑞典、丹麥、德國等為65歲。

❻ 冰島問題以前在冰島打工，現在養老金問題怎麼解決

去社保補繳就可以領養老金了

❼ 5月新政：上海養老金提高並發放到位 崇明告別「毛坯房」

還有兩天月歷就要翻頁了，進入天朗氣清五月，今年「五一」有四天的小長假，大家有什麼出遊計劃呢？上個月有一大波的民生利好消息，到了5月還有哪些新政要實施呢？來隨小編看看吧。
上海企業退休和城鄉居保人員養老金提高
上海從2019年1月起，對企業退休人員（含按規定納入職保的原鎮保按月領取養老金人員）、城鄉居保領取養老金人員增加養老金，將於5月18日發放到位。
上海對2018年底前已按規定辦理退休手續並按月領取基本養老金的企業退休人員，增加月基本養老金。具體辦法為：一是每人定額增加60元；二是按本人職保繳費年限（含視同繳費年限）每滿1年增加2元，不足30元的按30元計算；三是以本人2018年12月的基本養老金為基數增加2.2%。另外，為體現對高齡人員的關懷，本市今年繼續對企業退休人員中2018年底男滿65歲、女滿60歲的高齡人員在以上三項的基礎上再增加20元。對本市機關事業單位退休人員，也將從2019年1月起增加養老金。按慣例，機關事業單位退休人員增加的養老金，將比企業退休人員晚一個月左右，於6月20日發放到位。
上海還將從2019年1月起，繼續增加城鄉居保基礎養老金，每人每月增加80元。增加後,本市城鄉居保基礎養老金標准（含中央確定的基礎養老金最低標准）為每人每月1010元。
此外，上海市政府日前修訂《上海市城鄉居民基本養老保險辦法》，修訂後的辦法將於5月1日起實施。辦法規定：參加城鄉居民養老保險的人員，應當按照規定繳納養老保險費。個人繳費標准目前設為每年500元、700元、900元、1100元、1300元、1700元、2300元、3300元、4300元、5300元10個檔次。參保人自主選擇檔次繳費，多繳多得。
評：企業退休和城鄉居保人員養老金的提高，老人帶來實實在在的利益。新修定的《上海市城鄉居民基本養老保險辦法》對個人繳費標准做了明確規定。
上海將取消強制粘貼交強險紙質標志
今天上午，上海市交警總隊邢培毅總隊長在「2019上海廣播民生訪談」中透露：今後，在上海通行的車輛可以不用在擋風玻璃上粘貼交強險標志。
從今年5月1日起，公安和保險部門聯手將在上海推行機動車交強險「免粘貼」「免提供」「免攜帶」。今後在上海通行的車輛交強險不用在擋風玻璃上粘貼標志，辦理上牌、驗車等業務時不用再提供本市紙質交強險保單；遇到事故時，即使不帶交強險保單也沒關系，交警部門會通過後台查詢。
與此同時，上海交警APP裡面也新增了「交強險信息」功能，駕駛人登陸後，名下的機動車交強險信息將自動關聯；駕駛人在辦理驗車業務或在道路上行駛時，可直接展示「上海交警」APP裡面的「電子保單及電子標志信息」供民警核對。
評：5月1日起，道路上執勤民警對未粘貼保險標志的機動車，不再以未粘貼保險標志為由予以處罰或扣車。
養老服務平台上線 閑置資源將改建為養老服務設施
近日上海出台了一份《促進和規范利用存量資源加大養老服務設施供給的工作指引》，將於2019年5月1日起實施。
《工作指引》鼓勵利用廠房、商業、辦公、社區用房等房屋存量資源改造興辦養老服務設施。將閑置資源改建為養老服務設施，是上海中心城區快速有效增加養老服務供給的重要渠道，也是鼓勵社會力量參與養老服務的重要渠道，同時還可以有效提高閑置資源的利用效率。
此外，上海好升級了「上海市養老服務平台」，計劃5月正式推出，為老年人和市民提供更便捷的信息化服務。新升級的養老服務平台主要功能包括：智能養老顧問、新版養老地圖、養老服務機構查詢、養老政策智能搜索等。其中，「智能養老顧問」運用大數據和智能化推薦等技術，讓老年人根據自身身體狀況、經濟狀況等信息，利用平台的自主查詢、智能向導服務等功能，獲取各種服務建議。
評：讓尋找養老服務，能夠像上大眾點評找餐館、淘寶購物一樣方便，老人養老生活更幸福。
告別毛坯房，崇明在郊區中率先試點全裝修交房
《崇明區綠色建築管理辦法》將於5月1日施行，要求崇明區的新建商品住宅（三層及以下的低層住宅除外），以及保障性住房中的廉租住房、公共租賃住房應實行全裝修交付。這意味著，崇明的「毛坯房」將逐步退出歷史舞台，。此次，崇明區實現新建商品住宅100%全裝修交付，將是上海郊區中的第一家。
全裝修並不是簡單的毛坯房加裝修。全裝修住宅項目應採用建築、裝修一體化設計,預埋機電、管線等內裝設計必須同步到位。廚房中應有：灶具、洗滌池、操作台、排油煙機、電器插座、頂燈（防水、防塵型）、冰箱位及介面等；衛生間內應有：浴缸或淋浴器、便器、洗面盆、鏡（箱）、鏡燈、排風扇（風道）、電器插座、頂燈（防水型）等。
單純和毛坯房相比，全裝修房的價格會略有增加，但和自己裝修相比，增幅並不大。
評：房屋裝修「門道」多，在保證質量的前提下，全裝修房解決了很多後顧之憂。
上海幼兒園入園報名驗證 公辦小學第一批驗證和民辦小學面談
各位家有適齡兒童的家長們注意啦，今年幼兒園入園報名驗證的時間為5月8日—6月15日，報名驗證工作由各區教育局組織，各位家長要及時關注相關區的招生政策，並按相關規定和要求進行入園報名及驗證。與過去不同，今年是上海第一年啟用統一入園信息登記系統，今天是網上信息登記的最後一天，還沒有進行信息登記的家長們快打開電腦登錄「上海市適齡幼兒入園信息登記系統」（https://shrydj.e.sh.cn）進行網上信息登記吧。
5月，幼升小的日程也進行到了重要的一步：公辦小學第一批驗證和民辦小學面談的時間為5月18日至19日。此外，公辦小學報名時間為4月26日-5月3日（每天8:00-23:59），民辦小學報名現在已結束。今年是上海實施小學階段公民同招的第二年，政策相對去年基本保持穩定。需要注意的是，如家長不選擇報名公辦小學，又未被民辦小學面談後錄取的，將根據第一批公辦小學驗證和已分配入學的實際情況，以本市戶籍人戶一致優先、同類排序靠後（比如同屬人戶一致類，即排在此類靠後）為原則，由相關區教育行政部門按照當年度區、校招生政策和細則安排入學。
評：家有適齡兒童的家長們，入學的各個重要時間節點一定要記牢。
[全國范圍]
5月1日起全國將降低社會保險費率
根據國家最新規定，2019年5月1日起全國將降低社會保險費率，城鎮職工基本養老保險單位繳費比例高於16%的省份可降至16%。對此，很多人關心降費後退休人員的待遇問題，人力資源和社會保障部相關負責人肯定道：「降費的前提條件是必須要保證養老金按時足額發放，沒有這個前提，降費就無從談起。」
自5月1日起，實施失業保險總費率1%的省，延長階段性降低失業保險費率的期限至2020年30日。與此同時，延長階段性降低工傷保險費率的期限至2020年4月30日，工傷保險基數累計結余可支付月數在18至23個月的統籌地區可以現行費率為基礎下調20%，累計結余可支付月數在24個月以上的統籌地區可以現行費率為基礎下調50%。
評：社會保險費率下調，百姓不減錢，企業減負擔。
機動車新國標5月1日起實施 環保年檢將有變化
2019年5月1日起，全國將實施兩項新的國家標准（《汽油車污染物排放限值及測量方法（雙怠速法及簡易工況法）》（GB18285-2018），《柴油車污染物排放限值及測量方法（自由加速法及載入減速法）》（GB 3847-2018））。因此，有車市民在進行車輛環保年檢時，將遇到新情況。
主要變化在於：車輛外觀檢驗中，增加了污染控制裝置的完好性檢查；部分車輛還會增加OBD檢查；柴油車輛則增加了氮氧化物排放檢驗等。其中，OBD是指由車載電腦監控車輛污染防治設備狀態情況的設備，可以儲存故障指示代碼，便於車輛進行維修保養。
鑒於變化較多，尤其是5月1日起新國標實施後，部分年檢站可能尚未完成新國標檢驗能力的升級，對於需要在「五一」後驗車的市民，上海市生態環境局建議提前致電年檢站詢問是否可以正常驗車，或留意官方發布的具備新國標檢驗能力的年檢站，以免「白跑一趟」。
評：上海機動車總量位居全國前列，機動車對環境空氣質量的影響日益凸顯，因此，對於車輛環保性能的要求也日趨嚴格。
稅收居民個人境內居住時間由1年調整成183天
為配合個人所得稅改革，自5月1日起稅務總局調整開具中國稅收居民身份證明部分事項。根據新規，稅收居民個人在中國境內居住時間由一年調整成183天。
申請人應向主管其所得稅的縣稅務局申請開具《稅收居民證明》。中國居民企業的境內、境外分支機構應由其中國總機構向總機構主管稅務機關申請。合夥企業應當以其中國居民合夥人作為申請人，向中國居民合夥人主管稅務機關申請。申請人為個人且在中國境內無住所，而一個納稅年度內在中國境內居住累計滿183天的。
評：此次調整中還精簡部分涉稅資料，使涉稅資料更加清晰明確。
5月起攜帶寵物可直接入境
海關總署《關於進一步規范攜帶寵物入境檢疫監管工作的公告》將於5月1日起實施，根據公告規定，符合有關要求的寵物，屆時將免予30天的隔離檢疫，攜帶寵物入境通關將更加便利化和人性化。
《公告》實施後，將有三類情形的入境寵物經現場檢疫合格後可以免於隔離檢疫，可通過任何口岸入境：
一、來自19個指定國家或地區的寵物入境的，且寵物應具有有效電子晶元。具體為：紐西蘭、澳大利亞、斐濟、法屬波利尼西亞、美國夏威夷、美國關島、牙買加、冰島、英國、愛爾蘭、列支敦斯登、塞普勒斯、葡萄牙、瑞典、瑞士、日本、新加坡、中國香港、中國澳門;
二、來自其他國家或地區的貓狗寵物，具備有效電子晶元，並提供採信實驗室出具的狂犬病抗體檢測報告;
三、導盲犬、導聽犬、搜救犬，除了具備有效電子晶元，還需提供相應使用者證明和專業訓練證明。
不滿足上述三項條件的寵物，應當從海關總署公布的9個具備隔離檢疫設施的口岸入境，並接受30天的隔離檢疫。
評：滿足條件的寵物可直接入境，再也不用擔心和自己的「小寶貝」分開了。
5月起日本開放中國遊客在線辦理簽證
日本媒體報道稱，日本外務省為了提高簽證業務效率，決定從5月份起於中國首次施行在線辦理簽證的業務。日本駐北京大使館5月起開始接收遊客在線辦理單次赴日本簽證的業務，並將於明年4月以後將此業務范圍擴大至全部駐中國使領館。此外，隨著在線辦理簽證業務的開展，外務省將於2020年4月起廢除紙質簽證，改用基於雲端數據管理的「電子簽證」。
這是日本有史以來第一次開通赴日旅遊簽證的網上受理服務，而中國將成為首個開通這項服務的國家。但需要注意的是，這次在線申請簽證所針對的對象是代辦機構，而不是個人。個人要申請赴日旅遊簽證仍需要提交資料給各地的這些代辦機構。
評：出遊日本變得更「容易」，不過要小心日本今年的超級黃金周，勿要軋鬧猛。

❽ 現收現付制度的優越性在於迅速建立起全額養老金的領取權是什麼意思

社會養老保障的困境及出路
2007年,美國爆發次貸危機,催生了全球金融危機,期間回一些歐洲國家的政府債務問題答浮出水面,如冰島等。2009年,希臘政府被爆出隱瞞了大量財政赤字,其實際財政赤字佔GDP比重達到12.7%,遠超早前宣布的3.4%,希臘債務問題遂成為全球經濟的焦點。2009年12月,全球三大評級公司標准普爾、穆迪和惠譽先後下調希臘主權債務評級,標准普爾甚至將其下調為垃圾級債券,希臘債務危機爆發。
自希臘之後,多個歐洲大國,如義大利、西班牙、葡萄牙的主權債務信用評級也被調低,歐洲國家的債務問題引起前所未有的關注,引起全球金融市場的恐慌,也導致全球經濟陷入二次探底的危險。

❾ 最有錢國家，人均可以分到130萬養老金，為何這里的人卻只愛草皮屋子

不少人擠破腦袋為了就是能夠在城市當中有一個安身的地方，而有一個國家，被稱為最有錢的國家，人均可以分到130萬養老金但是這里的人卻唯獨喜歡住草皮屋子，這究竟是為什麼呢？

在很久以前，冰島的火山爆發的非常頻繁，而火山爆發會產生了大量的火山灰，一旦被人吸入那麼將會面臨到生命危險。而火山灰甚至影響到了當時挪威的氣候，大雪下了好幾天，使得不少房屋被壓在了大雪下面，唯獨只有草皮屋安然無恙。
雪災過後，不少挪威人開始建造草皮屋，因為在他們眼裡，草皮屋能夠庇護他們，這對於挪威人來說是一種心靈上的慰藉，因此哪怕如今挪威人生活水平非常高，人均更是擁有130多萬的養老金但是他們依然會選擇住草皮屋，這其中隱藏著一些情節，也與歷史有一定的關聯。