Ⅰ 勞動局是干什麼的農保局呢
勞動分局主要職責
貫徹執行國家和省市有關勞動工作的方針政策、法律法規,組織實施市制定的勞動事業發展規劃和年度計劃。綜合管理轄區內城鄉勞動力就業、流動就業、涉外就業;綜合管理轄區內職業技能培訓、職業技能考核鑒定;實施勞動預備制度和實施職業資格證書制度。綜合管理轄區內各類企業勞動關系協調工作,負責轄區內企業勞動合同鑒證、勞動爭議處理、勞動爭議仲裁工作;依法先使勞動行政監督檢查權,監督檢查轄區內企業勞動法律、法規執行情況,組織查處勞動違法案件,處理勞動關系方面的群體性突發事件;負責勞動信訪工作;負責勞動普法工作。綜合管理勞動就業服務中心;承辦勞動局交辦的其他事項。
勞動就業服務中心主要任務
負責轄區內勞動力資源開發利用、城鄉勞動力就業、流動就業的具體服務工作;負責轄區內政策性就業安置、失業職工再就業的服務工作;受委託承辦用工申報、招用外省勞工和招工廣告的核准工作;負責勞務扶貧和勞務合作工作;負責轄區內職業技能培訓和職業技能考核鑒定服務工作;負責勞動力市場信息網路建設工作;負責流動就業統計工作;負責臨時工調配費核繳工作。
勞動機構(一)綜合信息科
負責綜合、計劃工作;負責文秘和行政事務工作;負責鎮區就業服務機構建設的指導和協調工作;負責勞動力市場信息網路建設;負責就業統計分析工作;負責勞動就業領域科學技術研究和成果推廣應用,以及宣傳教育工作;負責勞動就業領域對外交流與合作項目的具體實施。
(二)勞力科
承辦城鄉勞動力資源開發利用、政策性就業安置、流動就業服務的具體工作;負責失業職工具體服務工作;負責行政、事業單位和市屬全民集體所有制企業招用合同制職工的服務工作;受委託承辦用工申報、招用外省勞工和招工廣告的核准工作;受委託指導協調鎮區就業服務機構開展就業服務工作;受委託負責外省市駐莞勞務辦事機構的管理和服務工作;負責勞務扶貧和勞務合作工作。
(三)財務科
受委託負責勞動就業服務系統行政事業收費的指導監督並承辦具體業務工作;負責臨時工調配費核繳工作;負責勞動力市場建設費、再就業補助費、轉業訓練費等就業扶持服務經費管理;負責勞動就業服務機構經費管理的指導、協調和財務監督。
《新型農村社會養老保險管理信息系統》具備許多自身的特色。主要分為以下幾個方面:
(1)採用兩種模式來建立數據中心,一是以縣級經辦機構為單位的數據中心,在縣級經辦機構和鄉鎮經辦機構之間以互聯網相連;二是採用以省為單位的數據中心,則以省到各個區域縣利用金保工程的專線網或者建立新的專線網,縣級經辦機構和鄉鎮經辦機構之間仍然利用互聯網通過VPN虛擬專網相連。這樣既符合了目前的實際情況也節約了成本,同時也利於以後的順利過渡。
(2) 解決農民多種身份參保。
(3) 以省為單位的基金管理模式。改變原來的基金管理模式是以縣為單位的、分散的基金管理模式,將分散的基金重新集中起來,並委託農行為基金託管單位。在基金的運營方面採取第三方的投資機構用專業的手段和眼光來運作基金,以便於基金的安全增值保值。
(4) 與財務系統實現數據介面。本系統利用系統介面將業務與財務綁定起來,通過業務來驅動財務。業務人員通過系統產生業務數據,如繳費信息、領取信息等。系統將產生的業務數據發送到財物系統中,這種方法保證了業務數據和財務數據的一致性問題,降低了出錯的概率。
(5) 與中國農業銀行的數據介面,實現農民工的異地繳費和養老金社會化發放,同時實現收支的兩條線處理。
(6) 採用靈活的計算公式實現復雜的財政補貼制度。
(7) 精確的養老金計算並提供繳費測算工具。
(8) 靈活的流程定製,滿足不同地區的農保制度。採用先進的工作流引擎,讓不同地區的農保機構可以自定義其業務流程,並且提交圖形化操作界面,降低了業務人員的操作要求。
(9) 利用參數設置實現彈性的農村社會養老保險制度。系統中共設立了50多項業務參數來滿足各種需要,能夠實現在各地通用。
Ⅱ 村裡交的養老保險可以去勞動局交嗎
不可以。
勞動分局主要職責是:
貫徹執行國家和省市有關勞動工作的方針政策、法律法規,組織實施市制定的勞動事業發展規劃和年度計劃。
綜合管理轄區內城鄉勞動力就業、流動就業、涉外就業;綜合管理轄區內職業技能培訓、職業技能考核鑒定;實施勞動預備制度和實施職業資格證書制度。
綜合管理轄區內各類企業勞動關系協調工作,負責轄區內企業勞動合同鑒證、勞動爭議處理、勞動爭議仲裁工作;依法行使勞動行政監督檢查權,監督檢查轄區內企業勞動法律、法規執行情況,組織查處勞動違法案件,處理勞動關系方面的群體性突發事件;負責勞動信訪工作;
負責勞動普法工作。綜合管理勞動就業服務中心;承辦勞動局交辦的其他事項。勞動就業服務中心主要任務是:負責轄區內勞動力資源開發利用、城鄉勞動力就業、流動就業的具體服務工作;負責轄區內政策性就業安置、失業職工再就業的服務工作;
受委託承辦用工申報、招用外省勞工和招工廣告的核准工作;負責勞務扶貧和勞務合作工作;負責轄區內職業技能培訓和職業技能考核鑒定服務工作;負責勞動力市場信息網路建設工作;負責流動就業統計工作;負責臨時工調配費核繳工作。
以上內容不包括收繳養老保險,所以不能去勞動局繳納。
農村養老金有以下交納方式:
1、不定期交費:多數地區因收入不穩定而採取的方式,豐年多交,欠年少交,災年緩交。家庭收入好時交,不好時可不交。
2、一次性交費:多數是歲數偏大的農民,根據自己年老後的保障水平將保費一次交足,一直到60歲以後按規定領取養老金。
3、定期交費:在收入比較穩定或比較富裕的地區和人群採用這種方式,如鄉鎮企業可按月、按季交納保費,富裕地區的農民可按半年或按年交納保費,其交費額既可以按收入的比例,也可以按一定的數額交納。
Ⅲ 農村養老保險該找哪個部門
農村養老保險政策:農村養老保險是根據國家有關政策規定,由各級政府組織實施的非贏利社會保險項目,它指農村戶口居民(含普通農民,進城務工進經商農民,鄉鎮企業職工、小城鎮農轉非人員)支付一定勞動所得,進行投保繳費,再達到規定年齡時領取養老金,以保障其基本生活所需的一種老年生活保障制度。目前,我國農村老年人口數占總人口數的比例已超過12%,已進入老齡化社會。由於家庭規模逐漸縮小,將來一對夫婦要贍養4個老人,撫養1個或2個孩子,單靠家庭已不能解決養老的問題,必須預先儲備積累資金建立社會養老保險制度。這對落實計劃生育基本國策、促進農村經濟和社會發展、縮小工農差距和城鄉差別都具有重要意義。一、農村養老保險參保對象和年齡參保對象為農村戶口居民(含普通農民,進城務工進經商農民,鄉鎮企業職工、小城鎮農轉非人員),參保年齡是18周歲到60周歲。二、農村養老保險繳費標准和年限規定農村養老保險繳費標准靈活,目前沒有固定要求,可以根據情況,選擇繳納檔次。可以一次性躉繳,也可分年度繳納。三、農村養老保險繳費增值農村養老保險費利息按同期銀行定期一年存款利率記息,隨著中國人民銀行公布的人民幣一年期存款利率自動調整。四、參加農村養老保險程序農村社會養老保險是由勞動和社會保障局主管,農村養老保險中心承具體業務,農村戶口居民可到當地縣級農村養老保險中心參加保險。五、養老金領取投保人從年滿60周歲的下月起,到縣農村養老保險機構領取《領取證》,養老金發放手續,也可到農保機構指定銀行領取存摺,領取標准根據投保人繳費檔次、繳費年限以及國家規定的增值利率確定。投保人在生存期內領取養老金,直到身故為止。投保人在60周歲前身亡,其個人繳納全部本息一次性退還給其法定繼承人或指定受益人。投保人在領取期內保證領取十年養老金,在十年領取期內身亡時,其繼承人或指定受益人可按標准一次性領取剩餘的養老金。六、養老金轉移投保人遷出本地其保險關系(含資金)可轉入遷入地農村保險經機構。無法轉移的,可保留其保險關系或退出本保險。七、農村社會養老保險機構農村社會養老保險是由勞動和社會保障局主管,農村養老保險中心承具體業務,並接受上級有關部門監督指導,接受審計部門的審計。根據國務院《關於開展新型農村社會養老保險試點的指導意見》(國發〔2009〕32號,以下簡稱《指導意見》),結合四川省實際,制定《四川省新型農村社會養老保險試點實施法》。一、指導思想和基本原則開展新型農村社會養老保險(以下簡稱新農保)試點工作要以科學發展觀為指導,以提高農村居民老年基本生活水平為目的,以規范管理和優化服務為基本要求,以基本覆蓋農村適齡人口為目標,按照「保基本、廣覆蓋、有彈性、可持續」的基本原則,堅持政府引導和農民自願參保相結合,堅持個人(家庭)、集體、政府合理分擔責任,從農村實際出發,低水平起步,逐步建立籌資和待遇標准與農村經濟發展水平及各方面相適應,與其他保障措施相配套的新型農村社會養老保險制度。二、參保范圍年滿16周歲(不含在校學生)、未參加城鎮職工基本養老保險的農村居民,可以在戶籍地自願參保。三、基金籌集基金由個人繳費、集體補助、政府補貼構成。(一)個人繳費。參加新農保的農村居民應當按規定繳納養老保險費。繳費標准目前設為一年100元、200元、300元、400元、500元5個檔次,各地可以根據實際情況增設繳費檔次;參保人自主選擇檔次繳費,多繳多得。省政府根據國家統一要求適時調整繳費檔次。(二)集體補助。有條件的村集體應當對參保人繳費給予補助,補助標准由村民委員會召開村民會議民主確定。鼓勵其他經濟組織、社會公益組織、個人為參保人繳費提供資助。(三)政府補貼。政府對符合領取條件的參保人全額支付基礎養老金。國家規定標準的基礎養老金由中央財政全額補助。地方各級政府應當對參保人繳費給予基本補貼,補貼標准不低於每人每年30元。其中省級財政補貼總量按地方補貼的50%安排,省對各試點地區根據其財力水平,分檔次給予補助。其餘部分由市、縣兩級共同分擔,具體分擔比例由市(州)人民政府自行確定。對選擇300元繳費檔次繳費的,地方政府每人每年增加補貼5元,對選擇400元繳費檔次繳費的,地方政府每人每年增加補貼10元,對選擇500元繳費檔次繳費的,地方政府每人每年增加補貼15元,資金分擔比例與基本繳費補貼分擔比例相同。對農村重度殘疾人,各市(州)、縣(市、區)政府應部分或全部代其繳納最低標準的養老保險費,具體標准及分擔比例由市(州)政府自主確定,自行負擔。四、建立個人賬戶社會保險經機構為每個參保人建立終身記錄的養老保險個人賬戶。個人繳費、集體補助及其他社會經濟組織、社會公益組織、個人對參保人繳費的資助、地方政府對參保人的繳費補貼,全部記入個人賬戶。個人賬戶儲存額目前每年參考中國人民銀行公布的金融機構人民幣一年期同期存款利率計息。五、養老金待遇按照國家規定,我省養老金待遇由基礎養老金和個人賬戶養老金組成,支付終身。基礎養老金標准為每人每月55元。各市(州)政府可以根據實際情況提高基礎養老金標准,並對於長期繳費的參保農村居民,可適當加發基礎養老金。提高和加發資金的具體標准及分擔比例由市(州)政府確定,並自行負擔。個人賬戶養老金的月計發標准為個人賬戶全部儲存額除以139。參保人員個人賬戶資金領取完畢的,由當地政府繼續為其終身支付個人賬戶養老金。參保人死亡,個人賬戶中的資金余額,除政府補貼外,可以依法繼承;政府補貼余額用於繼續支付其他參保人的養老金。六、待遇領取條件參保人員年滿60周歲、未享受城鎮職工基本養老保險待遇的農村有戶籍的老年人,可以按月領取養老金。新農保制度實施時,已年滿60周歲、未享受城鎮職工基本養老保險待遇的,不用繳費,可以按月領取基礎養老金,但其符合參保條件的子女應當參保繳費;距領取年齡不足15年的,應按年繳費,允許補繳,累計繳費不超過15年。距領取年齡超過15年的,應按年繳費,累計繳費不少於15年。七、待遇調整省政府根據國家統一規定,結合經濟發展和物價變動等情況,適時調整我省新農保基礎養老金的最低標准。八、基金管理建立健全新農保基金財務會計制度。新農保基金納入社會保障基金財政專戶,實行收支兩條線管理,單獨記賬、核算,按有關規定實現保值增值。目前試點階段新農保基金暫實行縣級管理,隨著試點擴大和推開,逐步提高統籌層次。九、基金監督各級勞動保障部門要切實履行新農保基金的監管職責,制定完善新農保各項業務管理規章制度,規范業務程序,建立健全內控制度和基金稽核制度,對基金的籌集、上解、預算、劃撥、發放進行實時監控和定期檢查,並定期披露新農保基金籌集和支付信息,做到公開透明,加強社會監督。財政、監察、審計部門按各自職責實施監督,嚴禁擠占挪用,確保基金安全。試點地區新農保經機構和村民委員會每年在行政村范圍內對村內參保人繳費和待遇領取資格情況進行公示,接受群眾監督。十、經管理服務全省要在社會保障信息系統(金保工程)的總體規劃和技術構架下,建立統一、規范的新農保信息管理系統。開展新農保試點的縣(市、區),要認真記錄農村居民參保繳費和領取待遇情況,建立參保檔案,按規定長期妥善保存。要大力推行社會保障卡,方便參保人持卡繳費、領取待遇和查詢本人參保信息。試點地區要在現有社保經機構和鄉鎮就業和社會保障公共服務機構的基礎上,理順新農保的管理體制,明確管理職責,運用現代管理方式和政府購買服務等方式,充實經力量,提高工作效率。新農保工作經費納入同級財政預算,不得從新農保基金中開支。十一、相關制度銜接原來已開展以個人繳費為主、完全個人賬戶積累的農村社會養老保險(以下簡稱老農保)的地區,要在妥善處理老農保基金債權債務的基礎上,做好與新農保制度和經工作的銜接。在新農保試點地區,凡已參加了老農保、年滿60周歲且已領取老農保養老金的參保人,可直接享受新農保基礎養老金;對已參加老農保、未滿60周歲且沒有領取養老金的參保人,應將其老農保個人賬戶資金並入新農保個人賬戶,建立相應資料檔案,按新農保的繳費標准繼續繳費,符合規定條件時可以享受相應待遇。新農保與城鎮職工基本養老保險等其他養老保險制度的銜接法,以及新農保制度與被征地農民社會保障、水庫移民後期扶持政策、農村計劃生育家庭獎勵扶助政策、農村五保供養、社會優撫、農村最低生活保障制度等政策制度的配套銜接工作,待國家相關部門出台相關文件後結合我省實際貫徹落實。此前已經開展新農保初步探索的地區,要根據國務院《指導意見》和本法進行調整,特別是制度模式、籌資方式、經管理、計發法要與國務院《指導意見》相關政策一致。十二、精心組織試點省政府在各市(州)政府推薦的國家試點縣(市、區)名單的基礎上,審核試點條件後上報國務院審定。各市(州)政府要切實加強對試點工作的組織領導,加大對試點縣(市、區)的指導力度,嚴格按照國務院《指導意見》和本法的要求,盡快制定試點具體實施方案,由縣(市、區)政府報市(州)政府審核後報省政府審定。十三、加強組織領導省政府新農保試點工作領導小組負責對全省試點工作的政策協調和組織領導。各市(州)及試點縣(市、區)也要相應成立試點工作領導機構,盡快就試點工作做出具體安排,確保試點工作的順利推進。各地要充分認識開展新農保試點工作的重大意義,將其列入當地經濟社會發展規劃和年度目標管理考核體系,切實加強組織領導。各級勞動保障部門要切實履行新農保工作行政主管部門的職責,會同有關部門做好新農保的統籌規劃、政策制定、統一管理、綜合協調等工作。各地要堅持正確的輿論導向,運用通俗易懂的宣傳方式,加強對試點工作重要意義、基本原則和各項政策的宣傳,使這項惠民政策深入人心,引導適齡農民積極參保。
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Ⅳ 現在農村的養老保險縣級的歸哪個部門管理
歸當地社保局管轄 。
Ⅳ 新型農村社會養老保險歸哪個部門管
新型農村社會養老保險歸「人力資源和社會保障局」下屬的「城鄉居民社會養老保險管理局」經辦管理,探索建立個人繳費、集體補助、政府補貼相結合的新農保制度,實行社會統籌與個人賬戶相結合,與家庭養老、土地保障、社會救助等其他社會保障政策措施相配套,保障農村居民老年基本生活。
2009年試點覆蓋面為全國10%的縣(市、區、鎮),以後逐步擴大試點,在全國普遍實施,2020年之前基本實現對農村適齡居民的全覆蓋。
(一)個人繳費。參加新農保的農村居民應當按規定繳納養老保險費。繳費標准設為每年100元、200元、300元、400元、500元5個檔次,地方可以根據實際情況增設繳費檔次。參保人自主選擇檔次繳費,多繳多得。國家依據農村居民人均純收入增長等情況適時調整繳費檔次。
(二)集體補助。有條件的村集體應當對參保人繳費給予補助,補助標准由村民委員會召開村民會議民主確定。鼓勵其他經濟組織、社會公益組織、個人為參保人繳費提供資助。
(三)政府補貼。政府對符合領取條件的參保人全額支付新農保基礎養老金,其中中央財政對中西部地區按中央確定的基礎養老金標准給予全額補助,對東部地區給予50%的補助。
Ⅵ 養老保險是勞動局管還是社保局管
養老保險應該是社保辦。
Ⅶ 新型農村社會養老保險歸勞動局管嗎
各地新農合規定並不完全相同,確切的規定需要咨詢你當地合管辦。
有的地方專是歸衛生局管,有的屬地方是和社保局在一起辦公。
鄉鎮的,有的地方是在鄉衛生院內,有的地方是在鄉財政所內,有的地方是在外面單獨辦公。
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Ⅷ 城鄉居民基本養老保險是交給勞動局吧
咨詢記錄 · 回答於2021-11-07