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社保是不是養老保險

發布時間:2020-12-04 02:37:32

① 社會保險是指養老保險

社會保險就是俗稱的五險一金。「五險」指的是五種保險,包括養老保險、醫專療保險、屬失業保險、工傷保險和生育保險;「一金」指的是住房公積金。其中養老保險、醫療保險和失業保險,這三種險是由企業和個人共同繳納的保費,工傷保險和生育保險完全是由企業承擔的。個人不需要繳納。這里要注意的是「五險」是法定的,而「一金」不是法定的。
請採納。

② 社保和養老保險一樣嗎

社保包括:養老保險,醫療保險,生育保險,工傷保險,失業保險.
養老保險回是社保的一種.
公司是應當給答你買保險的,而且是買社保.
養老保險至少交15年
只要你夠18歲就行.
交多少要看你當地基數,
養老保險:單位:基數*20%,個人:基數*8%。
失業保險:單位:基數*1.5%,個人:基數*0.5%。
工傷保險:單位:基數*根據行業不同個單位不同%。
生育保險:單位:基數*0.8%。
醫療保險:單位:基數*10%,個人:基數*2%
如果你的工資大於這個基數,則應當用你的工資乘以比例.
以後的反還要看你交了多少年啊交了多少錢啊什麼的說實話現在想這個還有點早.......

擴展閱讀:【保險】怎麼買,哪個好,手把手教你避開保險的這些"坑"

③ 社保和養老保險是一個意思嗎

不是一個意思:社保包括養老保險(是社保中的一種),分別是:社會統籌回養老保險、醫療保險、答工傷保險、失業保險、生育保險。

社會保險 (Social Insurance) :
1、是一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償的一種社會和經濟制度;
2、社會保險計劃由政府舉辦,強制某一群體將其收入的一部分作為社會保險稅(費)形成社會保險基金,在滿足一定條件的情況下,被保險人可從基金獲得固定的收入或損失的補償,它是一種再分配製度,它的目標是保證物質及勞動力的再生產和社會的穩定;
3、社會保險的主要項目包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。

④ 養老保險和社保一樣嗎不一樣有什麼區別

養老保險和社保不一樣。具體區別如下:

1、范圍不同

(1)社會保險的主要項目包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。

(2)養老保險包括企業年金、保險公司的商業養老保險,一般說的養老保險都是指社保中的養老保險,是基本養老保險。

2、辦理主體不同

(1)社保的繳費按我國國家規定要求用人單位必須全部按職工收入比例交納。其中養老、醫療和失業保險是由用人單位和職工分別按比例交納,工傷和生育保險是全部由用人單位交納,職工個人是不需要交納的。

(2)個人以靈活就業者身份只能買養老保險和醫療保險。

3、年限和累積金額不同

(1)社保中的養老保險和醫療保險有統籌賬戶和個人賬戶,其中個人賬戶是可以積累金額和繳費年限的,養老保險繳費滿15年,職工退休後可按月領取養老保險金。

(2)如果是個人購買的養老保險中的商業養老保險,不可以積累金額和繳費年限的。商業性養老保險的被保險人,在交納了一定的保險費以後,就可以從一定的年齡開始領取養老金

(4)社保是不是養老保險擴展閱讀

社保和養老保險都是社會保障制度,社保包括養老保險。

養老保險繳費滿15年,職工退休後可按月領取養老保險金。社保除了提供養老保障外,還包括醫療保障、生育保障、失業保障和工傷保障。《勞動法》第七十二條規定:「社會保險基金按照保險類型確定資金來源,逐步實行社會統籌。用人單位和勞動者必須依法參加社會保險,繳納社會保險費」。

一、養老保險的特點:

1. 繳費比例:企業按照其繳費總基數的20%繳納,職工按照本人工資的8%繳納。

2. 領取條件:養老保險連續交滿15年且符合退休年齡的職工,退休後可領取養老保險。

二、社保的特點

1、保險性:保障作用。

2、強制性:凡是在法律規定內的企業和個人都要參加,有點像國家的九年義務教育。

3、福利性:社會保險是國家強制實行的社會保障,並不以盈利為目的,具有社會福利性質,是一項公益事業。

4、互濟性:從范圍風險的角度來講,每個人會遭遇到的風險都不同,尤其是像失業、傷殘方面,所以每個人的需求就不同,社會保險就是給予遭遇到風險,有特別需要的人給予幫助。

參考資料來源:網路—社保、網路—養老保險

⑤ 社保就是基本養老保險嗎

社會保險,簡稱社保,包括基本養老保險,基本醫療保險,失業保險,工傷保險和生育保險,也就是人們常說的五險。很多人把社保理解為城鎮職工養老保險是不對的,

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⑥ 什麼是社保社保是社會養老保險嗎

不是一個概念,社保包括養老保險,養老保險的全稱為社會基本養老保險名,它是社會保障制度的重要組成部分,也是社會保險五大險種中最重要的險種之一。當參保人到了法定退休年齡後,可以領取養老保險,從而有穩定的經濟來源,用以維持基本的生活。

⑦ 社保就是養老保險嗎

社保包括養老保險與醫療保險兩項,如果是自己以靈活就業人員身份參保可以選擇只交養老保險,但沒有醫療保險哪怕是居民醫療保險都是很不明智的,人都有老到生病的時候。

⑧ 社保屬於養老保險的范圍嗎

基本養老保險是由國家立法強制實施的一項社會保障制度。其目的是保障內勞動者在年老退休後,從國家和社容會獲得物質幫助,保障其基本生活的需要。它是一項強制性、公益性、非盈利性質的社會保險。
養老保險通俗講就是個人繳滿15年就可以拿退休金,單位交的屬於職工養老保險,正式退休後就可以領,個人買的全民養老保險則要到60歲以後才可以領。
社會保險是國家強制險種,任何單位和個人都必須參加。對此,《勞動法》第七十二條「社會保險基金按照保險類型確定資金來源,逐步實行社會統籌。用人單位和勞動者必須依法參加社會保險,繳納社會保險費」。用人單位不按國家規定為勞動者繳納社會保險是違法的,其直接後果是侵害了勞動者的合法權益。
社保是社會統籌保險的簡稱,而包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。社保和養老保險區別在於,養老保險是社保中的一項。

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⑨ 社保和養老保險有什麼區別

區別是:概念不同,內容不同,目的不同。

1、概念不同:養老保險是指國家和社會根據法律法規,為解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限,或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位後的基本生活而設立的一種社會保險。社保是社會保險的簡稱,是指養老保險、醫療保險、生育保險、失業保險、工傷保險五個險種。

2、內容不同:社保雖然包含養老保險,但不僅限於養老保險,並且養老保險只是社會保險五個險種的一個。而養老保險只提供養老保障,如果只是購買單一的養老保險的話,是不包含醫療保險的。

3、目的不同:養老保險的主要目的是在於保障年老之後的基本生活。而購買社保除了可保障年老之後的基本生活外,還可提供醫療保障,並可確保在失業期間、工傷期間的基本生活。

新的參統單位(指各類企業)單位繳費費率確定為10%,個人繳費費率確定為8%,個體工商戶及其僱工,靈活就業人員及以個人形式參保的其他各類人員,根據繳費年限實行的是差別費率。參加基本養老保險的個人勞動者,繳費基數在規定范圍內可高可低,多交多受益。職工按月領取養老金必須是達到法定退休年齡,並且已經辦理退休手續;所在單位和個人依法參加了養老保險並履行了養老保險的繳費義務;個人繳費至少滿15年。

⑩ 社保是養老保險嗎有必要買嗎

社會保險的主要項目包抄括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。社會保險是指國家通過立法強制建立社會保險基金,對參加勞動關系的勞動者在喪失勞動能力或失業時給予必要的物質幫助的制度。有必要買。

社會保險費的分擔主體是國家、企業和個人。這三個主體的不同組合就產生了許多費用的分擔方式,即使同一國家,在不同的社會保險項目中可能使用不同的保險費用分擔方式,其中以僱主雇員雙方供款、政府負最後責任最為普遍。

(10)社保是不是養老保險擴展閱讀

社會保險特徵:

1、社會保險的客觀基礎,是勞動領域中存在的風險,保險的標的是勞動者的人身;

2、社會保險的主體是特定的。包括勞動者(含其親屬)與用人單位;

3、社會保險屬於強制性保險;

4、社會保險的目的是維持勞動力的再生產;

5、保險基金來源於用人單位和勞動者的繳費及財政的支持。保險對象范圍限於職工,不包括其他社會成員。保險內容範圍限於勞動風險中的各種風險,不包括此外的財產、經濟等風險。

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