❶ 在酒店做工作了五年一直沒買社保，現在自己酒店還不幫大家買，自己想買保險了可以要求酒店補交那五年嗎，
那合同無效，你可以要求酒店補交，但其中個人部分，你自己得掏錢。另，你提出這要求，可能會沒工作，先考慮下你經濟能力。實在不行先買城鎮居民養老保險，
❷ 女性明天50歲,酒店工作交5年社保,剩下沒有交的怎麼辦
如果還在繼續上班，社保就只能繼續交，因為社保規定至少15年後才能按月領取退休金。
❸ 是不是國有企業酒店服務員都以後退休，有退休金
參加養老保險並繳費滿十五年以上，就有養老金，沒有參加養老保險就沒有。
❹ 申請交養老保險該怎麼寫
1、參保繳來納養老保險不需要寫源申請。
2、如果你是城鎮戶籍居民，沒有工作單位，可以拿身份證、戶口本、失業證、數碼照片回執、銀行存摺（卡）到戶籍地社保局申請社保自繳費，繳納養老保險、醫療保險。
3、如果你有工作單位，你只需要提交身份證復印件給就職單位，由單位統一參保繳納社保。
4、只有在戶籍地參保繳納了社會養老保險，中間有斷繳年限，需要補繳時，可以拿身份證、戶口本到參保地社保局個人繳費窗口拿補繳清單填寫申請即可。
❺ 維也納酒店有社保嗎有住房公積金嗎 社保費和住房公積金在哪裡繳交交多少錢有哪位熱心網友知道
1、個人繳得越多，單位為勞動者投入也就越多。五險一金繳費是同樣的基數單位和個人承擔不同比例，單位繳費是個人繳費的約2倍左右。
2、社保公積金繳費是免稅的，不但繳納時不扣個人所得稅，待遇領取時不扣個人所得稅，而且專用賬戶也不扣利息稅；而如果作為工資發給本人，是需要扣繳個人所得稅的，存入銀行的話還會有利息稅。
3、繳納養老保險滿足最低年限，達到法定退休年齡後可以辦理退休按月領取養老金。養老金可以一直領取到去世，而且隨著社會生活水平的提高而「只增不減」，每年會調整增資，可以使老年得到穩定可靠保障。
4、繳納醫療保險可以獲得醫療保險報銷；如果在職繳費累計滿足最低年限後，退休後能夠不用再繼續繳納基本醫療費而可以享受比在職報銷水平更高的醫保待遇。
5、繳納生育保險可以報銷產前檢查、計劃生育手術和分娩手術的費用。而且，生育保險費是完全由單位承擔的。
6、繳納失業保險可以在失業時獲得失業保險金等補助。而失業保險這樣的險種屬於政策性保險，通常在商業保險公司是買不到的。
7、繳納工傷保險可以在遇到工傷事故或職業病時得到補償，不怕一萬，就怕萬一，尤其是一些重大事故，不用擔心小公司拖延支付待遇。而且，工傷保險費是完全由單位承擔的。
8、繳納住房公積金相當於單位與你同比例地存入一份免稅收入，可以提取用於房屋相關用途，如果在職時沒有用完，退休後也能一次性取出；另外，住房公積金貸款利率比商業貸款低。
9、在實行統賬結合的養老保險繳費制度之後，社會保險實際繳費年限成為了最有說服力的企業工齡證明。已經有越來越多的時候需要用到社保繳費證明，譬如證明社會工齡以確認享受帶薪年假天數，譬如房地產調控時貸款需要在當地社保繳費一年以上，等等。
10、不用過於擔心通貨膨脹或貨幣貶值等等問題，因為養老金待遇計發由兩部分組成，個人賬戶養老金完全由個人繳費形成，這部分會和銀行存款一樣存在通脹風險；但基礎養老金部分則是和當地社會平均工資、個人指數化平均工資掛鉤的，本身就具有抗通脹性；而且退休後還會隨著當地經濟水平每年增資。繳得越多，繳得越長，退休後養老待遇水平就越高。
❻ 為什麼洛寧縣養老金總是到月底發
摘要 這個就是洛寧縣養老金的發放規定
❼ 我朋友在酒店工作，單位說工作五年才給他交養老保險，他們酒店這樣違法嗎
而冠這個女朋友的酒店工作單位說工作五年後才給他交養老保險，他們酒店這樣做，確實違法的那五險一金的話，五險必須繳納的，所以說違法的
❽ 酒店如何給員工繳納養老保險
單位辦理養老保險基本程序
1、領取社會保險登記表，填寫表內各欄加蓋公章。(一式二份)
2、提供本單位有效工商營業執照、地稅登記證附本復印件，企業代碼證、法人身份復印件。
3、將本單位參保人員按（在職職工增減異動明細表）各欄要求填寫准確。（一式二份）。
4、養老保險徵收比例：從2004年元月份開始施行國有企業、集體企業、股份制企業單位繳費比例由23%下調至22%，個人繳費比例由6%調高至7%。總的繳費比例不變。外企、私營企業、單位繳費比例仍為20%，個人繳費比例由6%調高至7%。外來務工人員，總的繳費比例仍為20%。個體流動人員個人繳費比例由6%調高至7%，總的繳費比例仍為20%。
5、繳費標准為職工工資總額（包括工資獎金及各類補助），職工繳費工資低於社會平均工資
60%按60%繳費，高於社平工資60%按實際工資繳費。繳費工資最高封頂數為社平工資三倍。
6、根據單位填報，由社保經辦機構辦理參保手續產生單位編號、個人編號、應收應付帳。
7、養老金發放，由社會保險經辦機構委託的銀行或郵局統一發放。
8、養老徵收由所在地地稅部門負責徵收，徵收時間在每月初。
9、社會保險經辦機構每月1---20日辦理各項異動業務。
10、參保單位人員如有變動，必須在社保經辦機構規定的時間內（每月1至20日）及時辦理手續。增加減少人員需填寫「在職職工增減異動明細表」減少人員必須出示本人辭職報告並鑒章。
11、每月必須在規定的時間（月初）到所在地稅部門繳納養老保險金，否則不能辦理調動、停
保、轉移、等勞動關系業務。
❾ 我是廚師，工作不是很穩定，在酒店上班就是酒店交的社保，不工作了只能自己個人自己交了
你這樣交是可以的，無論是酒店替你交或自已交，只要是連續交費就不影響你今後的退休金，退休金大小是根據你交費年限長短來決定大小的
❿ 退休工資是不是根據戶口所在地計算的
1、退休工資不是根據戶口所在地計算的，企業退休工資是根據繳納勞動保險所在版地計算的。
公務員與事業權單位退休工資是根據工作所在地計算的。
2、繳納養老保險跨省轉移的，根據《城鎮企業職工基本養老保險關系轉移接續暫行辦法》。由原參保所在地社會保險經辦機構開具參保繳費憑證，其基本養老保險關系應隨同轉移到新參保地。參保人員達到基本養老保險待遇領取條件的，其在各地的參保繳費年限合並計算，個人賬戶儲存額累計計算；未達到待遇領取年齡前，不得終止基本養老保險關系並辦理退保手續；
3、跨省流動就業的參保人員達到待遇領取條件時，按下列規定確定其待遇領取地：
（1）基本養老保險關系在戶籍所在地的由戶籍所在地負責辦理。
（2）基本養老保險關系不在戶籍所在地，而在所在地累計繳費年限滿10年的，在該地辦理。
（3）基本養老保險關系不在戶籍所在地，累計繳費年限不滿10年的，將其關系轉回，按規定在當地享受養老保險待遇，享受基本養老保險待遇。
（4）基本養老保險關系不在戶籍所在地，每個參保地的累計繳費年限均不滿10年的，將其基本養老保險關系及相應資金歸集到戶籍所在地，享受基本養老保險待遇。