『壹』 深圳社保一檔二檔三檔的區別都有哪些
深圳社保一檔二檔三檔的區別是其繳費、待遇和適應人群不同。一檔的繳費基數為3131，總繳費為272，二檔的繳費基數為5218，總繳費為52，三檔的繳費基數為5218，總繳費為29。在岱嶽方面，三檔和二檔的基本醫療每年是1000元門診費，但是必須在社康醫院才可以享受，而一檔可以在所有的醫院看門診，但是是自己交錢。
一、如何選擇醫療等級
1.深戶如果有單位支付，可以選擇基本醫療1段，如果是個人繳費，則可以選擇1段或2段。2.無核家庭可以選擇任何醫療等級。當然，最好不要選擇3檔。3.兒童醫療保險，大學生醫療保險統一參與基本醫療保險2段；4.不管是沈戶還是非沈戶，只要選擇1檔或2檔，就要義務繳納生育保險。
二、如何處理社會保障卡
自主選擇合作銀行的營業網進行招商。費用：首次申辦(將原來的社會保障卡或磁卡改為金融社會保障卡)的人工費免除。重新發行金融社保卡的工本費，由合作銀行按照省物價部門批準的標准(目前為20韓元/張)代理持卡人。個人投標中需要提交的信息：1.數碼照片收據。2、(1)投標人身份證原件及復印件一份；(2)香港、澳門、台灣人民需要提供內陸通行證及有效期內就業證。(3)外國人必須提供護照或外國人永久居留證、有效期內的就業證。
社會保險的主要目的是補償被保險人在危險事故中失去的收入，維持最低生活，因此，一方面要參考平時依靠生計的收入，另一方面要作為計算保險費的依據。因此，為了個人以後的生活保障，提倡繳納社會保險，老了之後可以拿退休金，不僅可以維持生活，還不會給子女增添太多的負擔。
『貳』 深圳社保有分幾個檔次
深圳社保檔次分為深戶一檔，非深戶一二檔、繳納基數（2200-31938），這也是產生不同費用的主要原因。以非深戶二檔，最低繳納基數2200元來為例，需要繳納320.25，其中個人需繳納203.89元。
深戶、非深戶一檔中，頂格的繳納費用是多少？按最大繳納基數31938元來計算的話，這兩檔需要扣除4113.88元，其中公司需要繳納1847.08元。
繳得越多，直接影響你個人賬戶上的養老金、醫保、生育保險的金額，之後的福利待遇也會越多，所以說多繳多得是有道理的。
易社保支持深圳社保代繳、公積金代繳服務，社保代繳服務費每月僅需39.9元/人。在易社保參保，費用透明，流程簡單清晰，累計已經服務超21萬人。
『叄』 深圳社保一檔和二檔的區別
法律分析：就醫原則：
一檔參保人：市內任一定點醫療機構就醫；
二檔參保人：門診在綁定社康中心就醫，住院在市內任一定點醫療機構就醫，門診大病在規定醫療機構就醫。
門診待遇：
一檔參保：人個人賬戶用於支付參保人普通門診醫保目錄范圍內的醫療費用。社康中心的基本醫療費用，70%由個人賬戶支付，30%由統籌基金按規定支付。
二檔參保人/三檔參保人：屬於甲類葯品和乙類葯品的，分別由社區門診統籌基金按80%和60%的比例支付；
屬於醫保目錄的單項診療或醫用材料的，由社區門診統籌基金支付90%。
法律依據：《深圳經濟特區社會養老保險條例實施細則》
第二十四條 地方補充養老保險待遇包括過渡性補助和地方補助，由地方補充養老保險基金支付。
第二十五條 達到法定退休年齡前取得本市戶籍，且具有地方補充養老保險繳費年限的退休人員享受地方補助。
地方補助=地方補充養老保險繳費年限×參保人基本養老保險平均繳費指數×18.5+20（元）。
第二十六條 達到法定退休年齡前具有本市戶籍，且具有1992年7月前的地方補充養老保險繳費年限的退休人員，符合下列條件之一的享受過渡性補助：
（一）1994年7月31日前在本市招錄為固定職工和合同制工人的；
（二）1994年7月31日前在市外招錄為固定職工和合同制工人，經本市縣（區）級以上組織人事、勞動部門批准調入本市的。
過渡性補助=1992年7月31日前的地方補充養老保險繳費年限×參保人基本養老保險平均繳費指數×11+60（元）。
『肆』 深圳的養老保險有幾檔
非深戶五險一抄檔793，二檔544，三檔529.現在深襲圳社保3個檔次均需要購買生育險。以上是以深圳市目前最低工資2030元為基數計算所得。不包括企業需交的殘保金。
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『伍』 深圳社保二檔包含項目
法律分析：1、深圳二檔包括五險一金，五險包括養老保險、生育保險、工傷保險、失業保險和醫療保險，一金指的是住房公積金。
2、深圳基本醫療保險二檔就是原住院醫療保險。職工參加基本醫療保險二檔的，以本市上年度在崗職工月平均工資的0.7%按月繳費，其中用人單位繳交0.5%，個人繳交0.2%。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》
第十條 職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。
第十二條 用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌基金。職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的，應當按照國家規定繳納基本養老保險費，分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。
『陸』 深圳社保分幾個檔次
深圳社保分三個檔次。
基本醫療保險一檔是原綜合醫療保險。基本醫療保險二檔是原住院醫療保險。基本醫療保險三檔是原農民工醫療保險。
深圳社保一二三檔的區別如下：
1、醫院選擇范圍：一檔住院和門診可以選擇社保任一定點醫院，二檔和三檔需要綁定特定的醫院及社康中心選擇。
2、報銷費用范圍：一檔可在定點醫院及要按購買醫療保險目錄范圍內葯品費用，二檔及三檔只能報銷特定類別的葯品且有比例限制。
3、門診待遇：一檔可以使用個人賬戶所有餘額，超額還可以使用大病統籌基金及地方醫療保險基金，二檔及三檔一個醫療保險年度內支付總額不能超過1000元。
4、住院待遇：住院床位選擇，一檔、二檔最高支付金額為A級房間雙人房床位費政府指導價格的第一檔；三檔最高支付金額為B級房間三人房床位費政府指導價格的第一檔。
社會保險是指一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償的一種社會和經濟制度。社會保險的主要項目包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。
【法律依據】
《深圳市社會醫療保險辦法》
第七條 用人單位和職工應當共同繳納社會醫療保險費。用人單位應當為其本市戶籍職工參加基本醫療保險一檔，為其非本市戶籍職工在基本醫療保險一檔、二檔、三檔中選擇一種形式參加。第八條 非在職人員按下列規定參加基本醫療保險：
（一）本市戶籍未滿18周歲的非從業居民、本市中小學校和托幼機構在冊且其父母一方正在參加本市社會保險並滿1年以上的非本市戶籍少年兒童、在本市各類全日制普通高等學校（含民辦學校）或科研院所中接受普通高等學歷教育的全日制學生參加基本醫療保險二檔；
（二）達到法定退休年齡前具有本市戶籍且年滿18周歲的非從業居民，可參加基本醫療保險一檔或二檔；
（三）達到法定退休年齡後隨遷入戶本市且沒有按月領取職工養老保險待遇或退休金的人員，可申請參加基本醫療保險一檔；
（四）享受最低生活保障待遇的本市戶籍非從業居民參加基本醫療保險一檔；
（五）本市戶籍一至四級殘疾居民參加基本醫療保險一檔；
（六）領取失業保險金期間的失業人員參加基本醫療保險二檔；
（七）在本市按月領取職工養老保險待遇或退休金的人員按本辦法第十四條、第十五條的規定，參加基本醫療保險一檔或二檔；
（八）達到法定退休年齡並在本市繼續繳納養老保險費的人員，可選擇參加基本醫療保險一檔或二檔。
『柒』 深圳社保三檔繳費標准
深圳社保分三檔，檔數越高，其以後享受的待遇也越好，當然，各個檔數每月所交的費用也不一樣。那麼深圳社保三檔多少錢一個月呢?下面讓我們一起來看看吧!
深圳社保三檔多少錢一個月
(非深戶)深圳社保三擋參保基數及繳費比例：
深圳五險社保參保繳費區間及參保比例如下：
基本養老保險：2200--19014，個人參保8%;公司參保比例13%
基本醫療保險：9309--27929，個人參保0.1%;公司參保比例0.45%
基本失業保險：2200，個人參保0.3%;公司參保比例0.7%
基本工傷保險：2200--19014，公司參保比例0.14%
基本生育保險：2200--27927，公司參保比例0.45%
深圳社保三檔多少錢一個月 社保三檔繳費標准（圖源攝圖網）
計算如下：
2200*(13+8)%+2200(0.7+0.3)%+2200*(0.14+0)%+2200*(0.45+0)%+9309*(0.45+0.1)%=548.18元
其中，個人繳納191.91元;公司參保356.27元。
需要提醒大家的是如果外地戶口小夥伴選擇社保代繳，上述個人及公司繳費數字均由個人承擔。與深圳社保參保一檔、二檔相比，三檔繳費最低。
以上就是關於深圳社保三檔多少錢一個月 社保三檔繳費標準的相關信息。
_深圳社保三檔不包括生育保險，繳費標准如下：
__1、養老保險：公司繳納13%，個人繳納8%；
__2、醫療保險：繳費最低基數為6054元，公司繳納0.45%，個人繳納0.1%，只有在社保局綁定的定點醫院才能報銷門診和住院費用；
__3、失業保險：公司繳納2%，個人繳納1%；
__4、工傷保險：公司繳納0.4%；
__5、公積金：公司繳納5%，個人繳納5%。
『捌』 2022深圳社保一二三檔費用
2022年1月份開始深圳社保代繳費用：深戶社保費：1220元/月；非深戶一檔社保費：1190元/月；非深戶二檔社保費：730元/月；非深戶三檔社保費：700元/月；公積金代繳金額范圍：【286，3491】，已包含服務費，在此閉區間范圍內，任意金額均可。
【拓展資料】
社會保險（Social Insurance）是指一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償的一種社會和經濟制度。社會保險的主要項目包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。
社會保險計劃由政府舉辦，強制某一群體將其收入的一部分作為社會保險稅（費）形成社會保險基金，在滿足一定條件的情況下，被保險人可從基金獲得固定的收入或損失的補償，它是一種再分配製度，它的目標是保證物質及勞動力的再生產和社會的穩定。
在中國，社會保險 是社會保障體系的重要組成部分，其在整個社會保障體系中居於核心地位。另外，社會保險是一種繳費性的社會保障，資金主要是用人單位和勞動者本人繳納，政府財政給予補貼並承擔最終的責任。但是勞動者只有履行了法定的繳費義務，並在符合法定條件的情況下，才能享受相應的社會保險待遇。
一、社保繳費基數
社保的繳費基數，是指企業或者職工個人用於計算繳納社會保險費的工資基數，用此基數乘以規定的費率，就是企業或者個人應該繳納的社會保險費的金額。
各地的社保繳費基數與當地的平均工資數據相掛鉤。它是按照職工上一年度1月至12月的所有工資性收入所得的月平均額來確定的。每年確定一次，且確定以後，一年內不再變動，社保基數申報和調整的時間，一般是在7月。
企業一般以企業職工的工資總額作為繳費基數，職工個人一般則以本人上一年度的月平均工資為個人繳納社會保險費的工資基數。在我國，繳費基數由社會保險經辦機構根據用人單位的申報，依法對其進行核定。
二、繳費比例
繳費比例，即社會保險費的征繳費率。我國《社會保險法》對社會保險的征繳費率並未作出具體明確的規定。按照我國現行的社會保險相關政策的規定，對不同的社會保險險種，我們實行不同的征繳比例。