『壹』 如果按照最低標准繳納社保,那退休時能領取多少退休金
按照最低標准交社保15年,退休後所領的養老金非常之少,肯定無法滿足人均消費支出水平。
城鎮職工養老保險,國家規定的最低繳費年限是15年,最低繳費標准(繳費基數)一般是社平工資的60%。
對此,我認為不論有再大的困難,都應該盡己所能繳納社保,即使是繳納最低檔、最低年限,也比年老體衰時沒有養老金好幾萬倍。而如果經濟能力好一點的話,更應該提高繳費檔次、增加繳費時間,以期獲得好一點的養老保障。畢竟,社保是國家和政府主辦的福利制度,是最安全、性價比最高的養老保障方式,這一點是毫無疑問的。
『貳』 靈活就業人員買最低檔的養老保險十五年後每個月能領多少錢
摘要 親~您好[微笑],很高興能幫您回答該問題哦~針對您提出的問題現回復如下:按照最低基數繳納社保,繳費15年退休,一般養老金能夠領取1000元到1500元。具體是怎樣計算出來的呢?
『叄』 「最低檔」社保交滿15年,等到60歲退休後,能領多少養老金
隨著近年人們的生活壓力越來越大,不少年輕人們開始計算自己的退休時間以及退休後的養老金金額,看需要繳納多少年的社保,養老才變得無憂。但許多人都不會計算,倘若按「最低檔」社保繳滿15年,60歲退休後,每個月可以領多少養老金呢?
我國的社保分為幾個檔次,檔次從低到高費用逐漸遞增,可以享受的權益也逐漸增多。最低的檔次是60%,最高檔次是300%。大部分單位購買的檔次會根據當地的平均工資來決定,比如平均工資是5000元,那麼社保的繳費基數就是5000元,公司以及個人所需要繳納的費用就按照這個基數來去計算。
繳納最低檔的社保,退休後領取的養老金大約是1000-1500元之間。這個金額雖然可以滿足個人的基本生活開支,但是偶爾想要放縱一下也是比較難。所以為了自己退休後的生活能夠更加的可支配,不妨現在多繳納幾年社保,為自己老後提供更多保障。
『肆』 社保按最低標准繳納15年,退休後每月能拿多少錢夠生活嗎
先給結論,以最低標准繳納最低年限15年的社保退休後獲得的養老金只能夠得上溫飽水平,想要在物質上過得好一些幾乎是不可能的。此外,如果沒有繳納過醫保的話,退休後還能生病,否則退休的錢全部交給醫院都不夠。
1.養老金是如何計算的有些朋友經濟收入一般,但建議還是要繳滿15年的社保,哪怕按照最低標准繳納也行。
以最低標准繳納15年的全國平均標准來看,980元的月養老金能夠保證基本生活。同時,每年的養老金都在上漲,目前來看維持在5%左右。
『伍』 社保達到最低繳費年限退休後每月能領多少養老金
社保是國度提供應每個公民共享開展成果的福利制度,它同時實行「多繳多得、長繳多得」的鼓勵機制。
依據靈敏就業人員的經濟情況,普通倡議依照社平工資的60~100%選擇繳費檔級,則投保15年交納的養老保險費約為19~31萬元,對應不同的退休年齡根本養老金的范圍約為2200~3700元(即第二個表格中紅色數字)。
『陸』 農村居民按最低標准繳納養老保險,每月可以領多少錢
農村居民可以交兩種養老保險。如果要是沒有滿60歲的話。可以去交那種靈活就業保險。只不過這種保險花費非常多。不知道有的農民能不能消費得起。如果要是交靈活就業最低一層這個保險的話。目前是需要交7000多塊錢的。估計以後能夠得1000~2000塊錢的工資。只不過這個中間浮動還是比較大的,因為是根據社會平均工資算的,而這其中又有通貨膨脹率。所以還是沒有一個准確的數字,應該在一個區間里浮動。
因為就算兒女再孝順,如果向他們要錢的話,還是會非常的難為情。而且如果你要是這個月的錢夠花的話,存在那裡,兒女還會覺得給你的錢太多了。還是不如自己有一個工資,自己每個月都能開多少都是自己的。就算是跟自己最親的人,也應該算明白賬。所以說農民還是需要交一個保險,在自己的能力范圍內。
『柒』 親們我想問一下養老保險按照最低的檔次交的話退休以後一個月可以拿多少退休金
1、社保的最低繳費年限是累計繳費15年,到退休年齡享受按月領取退休金待遇。
2、將來你退休時,所領的養老金不會低於最低工資水平。
3、你有參保繳納醫療保險,退休時同樣享有醫療保險待遇。
4、如果單位繳納養老保險與以自由職業者身份繳納養老保險,繳納的基數相同,將來退休的待遇也是相同的。
唯有不同的是,單位參保的在職人員,由單位繳納大部分費用,自己承擔小部分費用。而自由職業者則自己承擔所有費用。
5、社保每年的繳費基數不同,目前沒有人能夠算出將來你能領取多少退休金,可以告訴你社保局網站公布的養老金的計算方法:
按照規定,職工符合領取養老保險條件之後,其養老金計算分成兩部分。一部分是個人賬戶養老金,計算方法是按照其個人賬戶全部的儲存額,包括本息,除以一個系數,如果是男性除以139、女性除以170,計算出其每個月應該領取的個人賬戶養老金的標准。另一部分是基礎養老金。大體上是按照本人繳費工資基數和當地的社會平均工資基數的相互關系確定最終領取待遇的基數,然後繳費滿15年,就領這個基數的15%,在此基礎上如果多繳費一年就再多領一個百分點。也就是說繳費20年就領20%,繳費30年就領30%。
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『捌』 社保按最低標准繳納15年退休後每月能拿多少錢
您好,各地有所不同。
養老金是如何計算的
1、退休後每月領取的養老金是按照多繳納多得以及繳納年限越長拿到越多的原則計算的。
2、每月領取的養老金分成兩個部分,一是基礎養老金、二是個人賬戶養老金。
3、基礎養老金=退休前一年當地社會平均工資*(1+個人平均繳費指數)*繳費年限*1%。
4、其中,最低繳費標准為社平工資的60%,則個人平均繳費指數為0.6;繳費年限為15年。
5、基礎養老金=(1+0.6)/2*1%*15*退休前一年當地每月社會平均工資=退休前一年每月當地社會平均工資的12%。
5、個人賬戶養老金的計算其實是將賬戶里15年繳納的個人部分算在一起然後再除以按照不同年齡退休的計發月數得出的。通過換算可以得出,按照最低繳費基數繳費15年的人,再60歲退休時獲得的個人賬戶養老金在6.5%的退休前一年當地每月社會平均工資的左右。
7、因此,按照題主說的繳費方案,退休後每個月一共可以拿到的養老金數額為:18.5%左右的退休前一年當地每月社會平均工資。
『玖』 農村居民按最低標准交養老保險,60歲後每月能領多少錢
目前,新型農村保險已與城鎮居民保險合並,統一納入城鄉居民養老保險。城鄉居民養老保險按年繳納,各地繳費檔次不同。目前最低繳費檔次是年繳費100元,是最低水平。參加城鄉居民養老保險,可以自願選擇繳費檔次,政府繳費補貼,最低繳費補貼30元。參加城鄉居民養老保險是,養老待遇由兩點組成,一是基本養老金,二是個人賬戶養老金。你每年交100元,地方補助30元,那麼繳費15年後的個人賬戶金額是1950元左右。個人賬戶養老金按月支付139個月,因為參加城鄉居民養老保險的都是60歲領取養老金,60歲對應的按月支付是139個月。所以個人賬戶養老金等於1950÷139=14元。可見這個水平太低了。
農村居民現在為城鄉居民繳納養老保險。如果他們在2018年支付了15年最低的100元,那麼他們在60歲退休後可以得到近90元。想輕松計算自己的養老金,應該知道農民月養老金的計算公式:一是月養老金=基本養老金+個人賬戶總額÷139(全國平均預期壽命-退休年齡)*12。基本養老金=標准為75元(根據國家政策調整)+繳費滿15年後每增加一年基本養老金增加1元;但值得注意的是,基本養老金在不同的省市是不一樣的。比如經濟發達地區的基本養老金會高於200元,最低標准從55元提高到75元。二、城鄉居民養老保險個人繳費構成政府補貼、集體補貼、社會和個人救助,個人繳費加個人賬戶金額3.5%的利息計算。最終每個月的養老金接近90元,雖然人們可能會認為90元的不多,這是因為按照最低標准計算的養老金一般可以收到100元左右。
『拾』 按最低基數繳納社保,滿15年能拿多少退休工資
法律分析:實際上,這個問題並沒有一個具體的答案,因為,每個省,自治區,直轄市的經濟發展水平並不相同,而且差異還不小,統籌賬戶的金額也不一致,並且每個人的工作單位以及工資高低也不相同,所以,社保交滿15年,退休後每月可以領到的具體錢數也是有區別的,統籌賬戶的金額不一致,因此,就無法具體計算出繳納15年社保之後能夠拿多少錢,畢竟這是需要具體個例才能計算出來。
法律依據:《中華人民共和國社會保險法》
第二十三條 職工應當參加職工基本醫療保險,由用人單位和職工按照國家規定共同繳納基本醫療保險費。無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫療保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加職工基本醫療保險,由個人按照國家規定繳納基本醫療保險費。
第二十四條 國家建立和完善新型農村合作醫療制度。新型農村合作醫療的管理辦法,由國務院規定。
第二十五條 國家建立和完善城鎮居民基本醫療保險制度。城鎮居民基本醫療保險實行個人繳費和政府補貼相結合。
享受最低生活保障的人、喪失勞動能力的殘疾人、低收入家庭六十周歲以上的老年人和未成年人等所需個人繳費部分,由政府給予補貼。
第二十六條 職工基本醫療保險、新型農村合作醫療和城鎮居民基本醫療保險的待遇標准按照國家規定執行。
第二十七條 參加職工基本醫療保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費達到國家規定年限的,退休後不再繳納基本醫療保險費,按照國家規定享受基本醫療保險待遇;未達到國家規定年限的,可以繳費至國家規定年限。
第二十八條 符合基本醫療保險葯品目錄、診療項目、醫療服務設施標准以及急診、搶救的醫療費用,按照國家規定從基本醫療保險基金中支付。
第二十九條 參保人員醫療費用中應當由基本醫療保險基金支付的部分,由社會保險經辦機構與醫療機構、葯品經營單位直接結算。
社會保險行政部門和衛生行政部門應當建立異地就醫醫療費用結算制度,方便參保人員享受基本醫療保險待遇。
第三十條 下列醫療費用不納入基本醫療保險基金支付范圍:
(一)應當從工傷保險基金中支付的;
(二)應當由第三人負擔的;
(三)應當由公共衛生負擔的;
(四)在境外就醫的。
醫療費用依法應當由第三人負擔,第三人不支付或者無法確定第三人的,由基本醫療保險基金先行支付。基本醫療保險基金先行支付後,有權向第三人追償。
第三十一條 社會保險經辦機構根據管理服務的需要,可以與醫療機構、葯品經營單位簽訂服務協議,規范醫療服務行為。