天門市企業養老保險標准

Ⅰ 養老保險 2015年天門養老保險繳費基數是多少

2015年城鄉居民社會養老保險繳費標准目前設為每年100元至1000元、1200元、1500元、2000元、3000元14個檔次。

按照支付標准，政府財政給予30－60元補助（100元級每人每年補助30元；200－400元級每人每年補助45元）；

對於選擇支付500元以上的，每人每年補助60元），全部進入個人賬戶。對重度殘疾（一級、二級）和其他支付困難群體，市財政按最低支付標准全額支付。

城鄉居民社會養老保險待遇由基礎養老金和個人賬戶養老金兩部分組成。基本養老金由政府財政全額支付。對按規定繳費的城鄉居民，在享受待遇時，繳費年限每年每月增加1元標準的基礎養老金。

個人賬戶養老金按月計算發放標准為個人賬戶存儲總量除以139。被保險人死亡的，個人賬戶余額由法定受益人或者指定受益人繼承。

2011年7月實施城鄉居民社會養老保險制度時，年滿60周歲，尚未享受城鄉居民基本養老保險待遇，不需要繳納的，可直接領取政府繳納的每月70元的基本養老金，但符合保險條件的子女、配偶應當參加保險支付；

年齡在45周歲以上不滿60周歲的，可以選擇按年繳費，也可以選擇補足不足15周歲的部分；年齡在45周歲以下的應當按年繳費，累計繳費不少於15年，保證60周歲時按月領取養老金。2017年前支付的保費可按任何當前水平選擇。

Ⅱ 企業職工養老保險標准

一、公司為職工買社會養老保險標準是按照當地的社保局最新的社保基數按比例繳納的。（社保繳納基數一般是指當月的工資）
二、社保繳納計算方法
一般以上一年度本人工資收入為繳費基數。
(1)職工工資收入高於當地上年度職工平均工資300%的，以當地上年度職工平均工資的300%為繳費基數;
(2)職工工資收入低於當地上一年職工平均工資60%的，以當地上一年職工平均工資的60%為繳費基數;
(3)職工工資在300%-60%之間的，按實申報。職工工資收入無法確定時，其繳費基數按當地勞動行政部門公布的當地上一年職工平均工資為繳費工資確定。
例：
上海市2004年的情況為例，2003年社會月平均工資是1847元。如果你的月工資超過了1847*3=5541元。則社保繳納基數是5541元;如果你的月工資低於1847*60%=1108.2元，則社保繳納基數是1108.2元。要是工資在1108.2至5541元之間，那基數就是你的工資

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Ⅲ 企業養老保險繳納基數是多少

各省職工養老保險的企業繳費比例會根據不同城市的平均工資水平有所變化，但個人繳費比例大都是8%。

如上海企業的繳費比例為21%、北京企業的繳費比例為20%，廣州和浙江的企業繳費比例為14%，山東和福建的企業的繳費比例為18%等。一般情況下，基本養老保險的最低交納年限為15年，等職工達到退休年齡後並符合領取養老保險金的條件時即可享受養老保險待遇。

繳費比例分作以企業參保和以個體勞動者參保兩類：

（一）各類企業按職工繳費工資總額的20%繳費，職工按個人繳費基數的7%繳費（2003年為7%，兩年提高一個百分點，最終到8%）。職工應繳部分由企業代扣代繳。

（二）個體勞動者包括個體工商戶和自由職業者按繳費基數的18%繳費，全部由自己負擔。

(3)天門市企業養老保險標准擴展閱讀：

計算方法

（一）企業繳費額=核定的企業職工工資總額×20%；職工個人繳費額=核定繳費基數×8%（目前為8%）=職工個人工資總額×60%~300%×8%。

（二）個體勞動者（包括個體工商戶和自由職業者）繳費額=核定繳費基數×18%。

例如：2003年4月份河北省公布的2002年度省社平工資為每月747元，因此繳費基數可以在747—2241元之間自主選擇（即省社平工資每月747元的100%-300%之間選擇繳費）

全年繳費金額最少為：747×18%×12=1613.5元，最多為：2241×18%×12=4840.6元。

Ⅳ 2019年企業職工養老保險繳納標准明細

保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。

企業職工交納養老保險，都是以職工的工資總額為交費基數的，交費總額為交費基數的28%,其中企業承擔20%,個人承擔8%。只要知道自己的工資就知道自己的交費基數了。

Ⅳ 企業職工養老保險繳費標準是什麼

企業職工養老保險繳費標准一般是：目前企業繳費的比例，通常不可以超過企業工資總額的百分之二十。具體的比例可以讓省、自治區、直轄市政府確定，少數省、自治區、直轄市離退休人數較多，養老保險負擔較重，確實需要超過企業工資總額百分之二十的，要報人力資源和社會保障部、財政部的批准。
【法律依據】
《中華人民共和國社會養老保險》 第十條 職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。

Ⅵ 企業養老保險的標準是什麼

只能說養老保險的用人單位繳費比例為20％，繳費基數是該單位上一年度財務決算表中記錄的工資總額，實際上一般都以該單位員工本年度繳費基數之和作為用用人單位的繳費基數。

Ⅶ 天門市養老保險規定

請按照以下程序辦理o(∩_∩)o...
拿著宜昌新單位的勞動合同、原單位的解除合同書到天門市的市社會保險局辦理掉轉手續，調轉過程中會讓你補繳中間間斷部分的養老保險，正常是分三個檔的，最低檔2009年三千多點，最高檔大約翻一倍。
建議你沒必要補繳這部分錢，如果你是農業戶口，拿著戶口本去辦理放棄中間間斷的繳費年限；如果你是非農業戶口，到戶口所在地的社區辦理一個失業證，辦的時候你別說單位辭職的，就說畢業後一直沒工作，要辦失業證，很容易就辦下來（記得拿身份證和戶口本去辦哦），拿著失業證辦理放棄間斷年限。失業證是要先辦的，拿著去北天門市的市社會保險局。
解釋一下為什沒給你這個建議：
1、你是2006年畢業的，你的年齡不大，養老保險規定：需連續交費15年以上，並繳到退休年齡。
2、個人繳費只有8%是進你的個人賬戶，其餘12%進統籌賬戶，就是給現在退休的開工資用的。這里的8%和12%是指繳費基數的8%和12%。個人繳費是按繳費基數的20%計算的。
3、當然，如果你有錢就另當別論了，交最高檔吧，退休時肯定比別人高。

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