合肥補交養老保險要哪些材料

A. 養老保險補繳手續需要提交哪些材料

看看有關規定：
曾在機關、企事業單位、社會團體等有過工作經歷，但因各種原因解除勞動關系或離開原單位，未參加企業職工基本養老保險或中斷繳費的，截止2014年12月31日，男年滿45周歲、女年滿40周歲的人員，可憑有效原始材料，以個人身份補繳2011年6月30日（含）前的企業職工基本養老保險費。
申辦補繳時，應提供以下材料：1．本人身份證、戶口簿；2．本人原始檔案、《勞動合同》、用工登記表、工資台賬等證明其工作經歷的相關原始資料

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B. 合肥社會保險怎麼補交

凡參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。所以說中途暫停的是不需要補交，只需累計就可以。如果覺得有必要也是可以補交的。
用人單位申報個人補繳
一、受理范圍：
在所在區辦理社會保險登記的用人單位。
二、用人單位操作步驟：
1、用人單位如需申請養老保險歷年補繳的請先到行政事務管理科審批，否則直接進行下一步；
2、用人單位下載並安裝企業版軟體，利用企業版軟體錄入補繳信息，保存後列印相關表格並導出補繳報盤文件，將報盤文件存入U盤；
3、用人單位攜帶存有補繳數據的U盤、補繳表格及補繳材料到社保中心業務崗辦理補繳手續；
4、用人單位攜帶《北京市社會保險費補繳匯總表》、《基本醫療保險補繳情況匯總表》（財務）及支票或銀聯卡到五險財務收款崗交款。
三、用人單位提交材料：
1、本單位成立、存續的證明材料（如：營業執照副本、事業單位法人證書、開辦文件等）復印件一份並加蓋單位公章；
2、補繳期間單位與被補繳人簽訂的勞動合同（機關事業單位未簽訂勞動合同或聘用合同的可使用勞動關系證明代替）復印件一份並加蓋單位公章；
3、補繳期間本單位財務記賬的原始工資表（全體職工的）復印件一份並加蓋單位公章；
4、存有補繳數據的U盤；
5、須通過「普通單位企業版」軟體列印的《北京市社會保險費補繳明細表》（表四）一式二份（必須加蓋單位公章，填寫無效）；
6、須通過「普通單位企業版」軟體列印的《基本醫療保險基金補繳情況表》（表十）一式二份（必須加蓋單位公章，填寫無效）；
7、可通過網站下載或到辦事大廳領取填寫的《北京市補繳社會保險費申辦單》一式一份（必須加蓋單位公章，塗改無效）；
此外，如有以下情況除提交上述材料外還需提交：
8、補繳歷年養老保險費的：需攜帶行政事務受理中心審批蓋章的《補繳基本養老保險費確認表》原件；
9、補繳2000年以前年份的需同時提供戶口簿首頁及本人頁復印件一份；
10、補繳基數差額的：可通過網站下載或到辦事大廳領取填寫的《參保職工繳費基數補差確認表》一份（經主管部長審核簽字，必須加蓋單位公章，塗改無效）。

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C. 補交養老保險都需要什麼手續和證件

社保補繳所需的材料

（1）各地區政策不同，要求的材料不同；

（2）補繳的時間不同，要求的材料也不同。一般來說，補繳的月份越早，所需要的材料越多。

具體所需材料，建議登陸當地人力資源和社會保障局官網查看，或撥打12333人力資源社會保障電話咨詢。

以北京市朝陽區為例：

1.《北京市補繳基本養老保險費申辦單》一式兩份。

補繳2011年7月（含）以後超過近三個月的需持相關材料先到社保中心業務核查科進行核查，憑簽章後的該表辦理補繳。所需材料為：

①申請補繳人員戶口本首頁及本人頁復印件；

②補繳期間相應工資收入明細復印件；

③與用人單位簽訂的《勞動合同》復印件；

④《個人納稅信息查詢》結果（另附登錄北京市地方稅務局個人納稅信息查詢系統的申請補繳人員個人查詢密碼）；

⑤《北京市補繳基本養老保險費申辦單》（一式三份）。

2.《北京市社會保險費補繳明細表》（表四）一式兩份。

3.《基本醫療保險基金補繳情況表》（表十）一式兩份。

4.補繳2011年7月以前或跨此期間社會保險的需同時提供經由朝陽區行政事務受理中心審批的《朝陽區補繳養老保險審核表》及《補繳通知書》。

5.企業版子系統（五險合一）軟體生成個人補繳信息報盤文件。

(3)合肥補交養老保險要哪些材料擴展閱讀：

各地區，不同的補繳時間，辦理流程可能存在不同，以北京市朝陽區為例：

1、通過北京市網上申報系統（數字證書）查詢，核實個人繳費信息（查詢需補繳月份、繳費基數及繳費人員類別），確認補繳人員為正常繳費狀態。

2、錄入企業版軟體：

①生成個人補繳信息報盤文件；

②列印《北京市社會保險費補繳明細表》一式兩份加蓋公章；

③列印《基本醫療保險基金補繳情況表》一式兩份加蓋單位公章；

3、根據補繳月份的不同：

①申報補繳2011年6月30日（含）以前的及外地人員補繳5年以上的，先去養老保險行政事務受理中心審批，然後網上預約取號；

②申報補繳2011年7月1日（含）以後的，且補繳近三個月以前的，需單位攜補繳材料到業務核查科進行核查（辦理時限為20個工作日），然後網上預約取號；
③補繳近三個月內的，直接網上預約取號；

4、中心及各分中心業務受理櫃台辦理；

5、財務櫃台繳費（當日繳費有效）。

查看資料：社保補繳-河南省人民政府門戶網站

D. 合肥補交養老保險要哪些材料

開戶：
1.要帶著從地稅局領取的《合肥市社會保險登記表》（兩份都要帶著）（從地稅局領這個東西的時候要帶著法人的身份證復印件、營業執照復印件、組織機構代碼證復印件、經辦人身份證復印件、開戶許可證復印件，復印件上需要蓋上公章）
2.員工的身份證復印件1張
3.失業職工要提供《失業證》或者是《勞動和社會保險手冊》的原件（沒有失業職工就不需要提供了）
4.《錄用人員登記備案花名冊》一式二份（失業職工一式三份）
5.《錄用人員登記表》一份（每個員工1人1份，上面需要蓋公司公章）；
6.勞動合同書（每人一份就行了，不需要把幾份全都帶著）
7.《勞動合同信息管理報表》、《單位信息》電子檔
8.公司公章（如果所有紙質資料都已蓋上公章，可帶可不帶，但以防對方有需要，帶著保險一些）
參保：
去政務新區的勞動及社會保險征繳中心二樓
一、備案所需資料
1.先到勞動局備案如：《錄用人員登記備案花名冊》
《錄用人員登記表》。補辦3個月以上（含3個月）的需要《原始工資表》（勞動局審核蓋章後）到政務區申報。
2.繳納社保流程，勞動合同一份，員工一寸藍底照片2張，（在十三號窗口辦理員工的社保卡業務，拿卡當日需要交18元/卡，）
二、辦理時間：
勞動局和社保局的業務辦理時間是早上九點到晚上五點，周六周日及大型節假日休息；
三、員工的入職參保手續便已全部完成。公司在24日之前辦理完參保手續，在次月月頭可在「合肥市社會保險網上辦事大廳」——」單位業務辦理「入口進入，下載「單位繳費通知單」及「單位應收明細」後，就能看出公司哪些人員已參保，並於當月開始繳納保險費用。

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E. 補交養老保險，需要准備什麼材料

帶上銀行卡，身份證去社保分局辦理，具體的數額，他們那裡電腦可以查詢到。估計上萬元左右！

F. 養老保險補交需要哪些手續

補交養老保險需要下列手續：先向社保經辦機構提出補繳的申請；然後提交本人的身份證、社保卡等資料；再由社保經辦機構核定本人需補繳的數額；最後按照規定及時補繳完畢。
【法律依據】
《中華人民共和國社會保險法》第十六條
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
第二十七條
參加職工基本醫療保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費達到國家規定年限的，退休後不再繳納基本醫療保險費，按照國家規定享受基本醫療保險待遇；未達到國家規定年限的，可以繳費至國家規定年限。

G. 養老保險補交需要哪些材料

以成都市武侯區為例，社保補繳需要准備以下材料：

1、用人單位填報《成都市社會保險人員補繳申報表》，一式兩份加蓋鮮章；

2、用人單位申請繳納社會保險欠費的書面申請（需註明申請理由、承諾提供資料真實有效並已知曉補繳期間不享受醫療、工傷和生育待遇），收1份並加蓋鮮章；

3、職工本人有效居民身份證或社會保障卡，收復印件1份；

4、經相關部門核定的需提供以下資料，核驗原件，收復印件1份：

（1）人民法院生效的判決、裁定、調解書；

（2）勞動人事爭議仲裁委員會生效的仲裁裁決、決定、調解書；

（3）審計部門的審計結論；

（4）社會保險行政部門的限期改正、行政處理或者處罰決定；

（5）社會保險經辦機構的稽核書面處理決定。

5、因投訴、信訪及用人單位主動整改的，還需提供以下資料：

（1）職工勞動合同，核驗原件，收1份復印件並加蓋用人單位公章；

（2）職工工資發放明細表，核驗原件，收1份復印件並加蓋用人單位公章；

（3）裝訂成冊含有職工工資表的原始會計憑證、人事檔案、職工工資卡銀行賬戶明細清單等其他證明材料，核驗原件，收1份復印件並加蓋用人單位公章。

(7)合肥補交養老保險要哪些材料擴展閱讀

《中華人民共和國社會保險法》中規定：

第四條中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費，有權查詢繳費記錄、個人權益記錄，要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。

第六十三條用人單位未按時足額繳納社會保險費的，由社會保險費徵收機構責令其限期繳納或者補足。

用人單位逾期仍未繳納或者補足社會保險費的，社會保險費徵收機構可以向銀行和其他金融機構查詢其存款賬戶；並可以申請縣級以上有關行政部門作出劃撥社會保險費的決定，書面通知其開戶銀行或者其他金融機構劃撥社會保險費。

用人單位賬戶余額少於應當繳納的社會保險費的，社會保險費徵收機構可以要求該用人單位提供擔保，簽訂延期繳費協議。

H. 養老保險補交需要哪些材料

我國城鎮企業職工的基本養老金，包括基礎養老金和個人賬戶養老金。其中，個人賬戶養老金按本人個人賬戶累計儲存額除以一定系數計算，這對流動就業和穩定就業的勞動者都是一樣的，只要多繳費，個人賬戶儲存額多，這部分養老金水平就高。對基礎養老金的計算，2005年《國務院關於完善企業職工基本養老保險制度的決定》統一規定，即以本人各年度繳費工資與本地各年度在崗職工平均工資對應計算其繳費工資指數，由此計算出本人指數化繳費工資，再與本地上年度在崗職工平均工資計算出平均值，作為計發其基礎養老金的基數；繳費滿15年發給基數的15%，多繳費1年多發1％。《暫行辦法》堅持了這一計發辦法，只是進一步明確了流動就業人員在各參保地的各年度繳費工資要與最後待遇領取地對應的各年度在崗職工平均工資計算其繳費工資指數。這既保證了全國政策的統一，又是一種相對簡便的方法。

個人是不能補交社保的，只能在單位幫你補交。
其實不補都可以的，影響不大，社保最低年限是15年，多交多給。
以個人名義參保的，如果漏繳不能夠進行補繳，只有是單位原因造成的漏繳才能夠進行補繳，並且補繳五險。如果單位沒有做申報（沒有給開戶）的只能補繳養老。
繳費單位（不含個體、自由職業者）漏繳職工養老保險費的，應帶以下材料到各社保經辦機構辦理基本養老保險費個案補繳： 1、職工檔案和養老保險手冊； 2、《補繳基本養老保險費申請表》； 3、勞動合同、工資發放明細表等； 4、其他相關材料。 為彌補因企業遲繳職工養老保險費，造成職工個人賬戶金額損失，補繳養老保險費按照濟勞險字【1999】7號文件執行。計算方法如下： 補繳金額=補繳時上年度社會平均工資（應補年度繳費工資基數%應補年度社會平均工資）*繳費比例*補繳系數 其中：繳費比例按照現行企業繳費比例執行，即28%，企業20%，個人8%。補繳系數起點為1.1，補繳年度每提前一年系數增加0.1，逐年計算。

I. 補繳養老保險需要哪些材料

勞動合同書在勞動局就能買到，在網上也能下載；補辦合同主要提供：1.花名冊填寫完整；2.身份證復印件；3.補辦錄用手續的情況說明；4.營業執照副本；5.提供就業材料：如工資表；是財務做賬的原始憑證（上班第一個月工資表復印件）