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2014年湖北養老金基數

發布時間:2022-04-05 16:09:43

❶ 湖北省城鎮企業職工2019年養老保險繳費基數是多少

社保分單位部分和個人部分:
養老保險:繳納單位比例:外資單位20%,省屬單位18%,私企單位12%;個人8%,。
醫療險:單位比例:7%,個人2%。
失業險:單位比例:0.2%,個人0.1%。
工傷:單位比例:0.4%,個人不用繳費。
生育:單位比例0.85%,個人不用繳費用。
重大疾病:9.83。
從2013年7月1日起,以2012年全省在崗職工月平均工資計算社會保險待遇和徵收相關的繳費標准。2012年全省在崗職工月平均工資4215元;2012年廣州市在崗職工月平均工資5313元,我市將從2013年7月1日起調整2013社保年度社會保險費繳費基數上下限。
從7月1日起,城鎮職工基本養老保險繳費基數上限從11289元調至12645元;下限從2258元調至2529元。城鎮個體工商戶和靈活就業人員參加養老保險繳費基數可在全省上年度在崗職工月平均工資的60%至300%范圍內,根據本人實際收入狀況和經濟承受能力自行選擇。繳費基數選定後,在同一社保年度內不再變更。
7月1日起調整後:
城鎮職工基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險的繳費基數上限從14367元調至15939元。
城鎮職工基本醫療保險、生育保險的繳費基數下限從2873元調至3188元。
工傷保險、失業保險繳費基數下限為廣州市企業職工月最低工資標准,即1550元。
城鎮靈活就業人員參加醫療保險的繳費基數按上年度廣州市在崗職工月平均工資,即5313元。
每年7月份調整繳費基數:
根據省人社廳統一要求,經市政府同意,我市確定2014年度(2014年1月1日至2014年12月31日)市區(含京口區、潤州區、丹徒區、鎮江新區)社會保險有關繳費基數標准。
市區2014年度企業職工基本養老保險參保人員月繳費基數下限調整為2170元,上限為12820元;市區個體工商戶及其僱工、靈活就業人員2014年度企業職工基本養老保險月繳費基數為2170元;職工基本醫療、工傷、失業、生育保險繳費基數標准按照上述規定執行。
社會保險繳費基數是根據省統計局和省人社廳每年發布的上年全省城鎮非私營單位在崗平均工資進行調整,參保人員月繳費工資的上下限分別為上年全省城鎮非私營單位在崗職工月平均工資的300%(12820元)、60%(2564元)。
市人社局相關負責人表示,此次社保基數的調整,綜合考慮到我市經濟社會發展現狀和企業實際,最終月繳費基數下限確定為2170元。調整後與周邊城市相比,低於蘇南和部分蘇中城市,在一定程度上降低了我市企業用工成本,減輕了自由職業者繳費負擔。

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❷ 湖北養老保險怎樣繳費基數

繳費基數是計算繳費單位和繳費個人應繳納養老保險費的基礎數據。繳費基數是單位直接支付給本人的勞動報酬總額,包括計時工資、計件工資、獎金、津貼和補貼、加班加點工資、特殊情況下支付的工資等。國有、集體企業、外商投資企業中方職工,私營企業和個體經濟組織從業人員以上年度月平均工資為繳費基數。
但是這個繳費基數按規定有上限和下限的要求。
繳費基數上下限規定
繳費基數下限
職工本人工資低於本市上年職工月平工資60%的,以本市上年職工月平工資的60%作為繳費基數;
繳費基數上限
職工本人工資高於本市上年職工月平均工資300%的,以本市上年職工月平均工資的300%作為繳費基數。
以上回復內容由養老信息網提供,僅供您參考使用,了解更多養老保險相關的知識及問題,可訪問養老信息網-社保頻道。

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❸ 湖北省養老保險繳費基數表

1、用人單位是應當給員工繳納社保,這是法定義務;
2、國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度,保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利;
3、中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費,有權查詢繳費記錄、個人權益記錄,要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。
4「五險」指的是五種保險,包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險;「一金」指的是住房公積金。其中養老保險、醫療保險和失業保險,這三種險是由企業和個人共同繳納的保費,工傷保險和生育保險完全是由企業承擔的。個人不需要繳納。這里要注意的是「五險」是法定的,而「一金」不是法定的。
養老保險繳費比例:單位20%(全部劃入統籌基金),個人8%(全部劃入個人帳戶)。
醫療保險繳費比例:單位8%,個人2%
失業保險繳費比例:單位2%,個人1%;
工傷保險繳費比例:單位每個月為你繳納1%,自己一分錢也不用繳;
生育保險繳費比例:單位每個月為你繳納1%,自己一分錢也不用繳;
公積金繳費比例:5%-12%,用人單位可以在這個范圍內自行決定和調整,常見是8%。個人和用人單位1:1等額供款。

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❹ 湖北養老保險繳費基數

繳費額=繳費基數抄*繳費比例。
1、社會保險的繳費基數如何確定?
繳費基數有上下限的規定,最低不能低於上年度全市職工月平均工資的60%(個體工商戶僱工繳費基數選擇為60%或者100%);最高不能高於上年度全市職工月平均工資300%。
2、社會保險的繳費比例是多少?
養老保險:單位按繳費基數的20%,個人按繳費工資的8%;
醫療保險:單位按繳費基數的9%,個人按繳費工資的2%;
失業保險:單位按繳費基數的2%、個人按繳費工資的1%(農民工不繳納個人部分);
工傷保險:單位按行業種類分別為0.5%、1.0%、1.6%。個人不繳納;
生育保險:單位按繳費基數的0.9%,個人不繳納。

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❺ 湖北省養老保險2015年繳費基數多少

按規定,靈活就業人員只繳納基本養老和基本醫療兩項,根據上年度全市平均工資調整。其中,靈活就業人員基本養老保險的繳費基數為上年度武漢市在崗職工月平均工資(2013年為4478.8元)的50%、60% 、80% 、100%、200%、300%等,繳費比例為20%。

調整後的個人月繳費額分別為,447.88元、537.46元、716.60元、895.76元、1791.52元、2687.28元。基本醫療保險費按照去年全市社平工資即3860.9元確定繳費基數,繳費比例為6%,個人繳費金額為238.65元/月(含大額醫療保險費7元)。

根據上年度武漢市崗平工資,在職職工參保的繳費基數也隨之變化(繳費比率不變)。調整後,在職職工五險社保最低繳費金額為1088.39元,比上年度的850.84元上調了237.55元。

(5)2014年湖北養老金基數擴展閱讀:

社會保險繳費基數的上下限:

1、繳費基數上限是職工工資收入超過上一年省、市在崗職工月平均工資算術平均數300%以上的部分不計入繳費基數。

2、繳費基數下限是指,職工工資收入低於上一年省、市在崗職工月平均工資算術平均數60%的,以上一年省、市在崗職工月平均工資算術平均數的60%為繳費基數。

3、社會保險繳費基數有上下限的規定,最低不能低於上年度全市職工月平均工資的60%(私營企業職工、個體工商戶僱工和非本市城鎮戶口職工不得低於50%,私營企業法人、股東、個體工商戶業主不得低於100%),最高不能高於上年度全市職工月平均工資300%。本市職工平均工資每年由市統計局公布。

4、繳費基數在同一繳費年度內一年一定,中途不作變更。每年4-6月,用人單位應根據所在市社會保險經辦機構的通知,申報本單位職工新一年度的社會保險繳費基數。

參考資料來源:網路-社保繳費基數

參考資料來源:網路-湖北省社會保險費征繳暫行辦法

❻ 湖北退休工資2021年計發基數

法律分析:計算方式:1、基礎養老金= (退休時統籌地區上年度職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)/2×繳費年限×1%; 2、個人賬戶養老金 = 個人賬戶儲存余額/計發月數;
在養老金的兩項計算中,無論何種情況,繳費基數越高,繳費的年限越長,養老金就會越高。養老金的領取是無限期規定的,只要領取人生存,就可以享受按月領取養老金的待遇,即使是個人帳戶養老金已經用完,仍然會繼續按照原標准計發,況且,個人養老金還要逐年根據社會在崗職工的月平均工資的增加而增長。因此,活得越久,就可以領取得越多。
法律依據:《中華人民共和國社會保險法》 第十六條 參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。

❼ 湖北養老保險每年數額

保險小編幫您解答,更多疑問可在線答疑。

查詢湖北省社會養老回保險方法答:
一、湖北省社保網上查詢
登錄湖北省社保網,社會養老保險參保個人信息查詢。
說明:
1、本系統現僅提供湖北省省直養老保險,參保人員的信息查詢;
2、初始密碼為6位出生年月(如197801),首次登陸時請您修改密碼;
3、註:出生年月為原單位申報的檔案出生年月,若有不符,請聯系單位核實。
二、湖北省社保電話查詢
湖北省社保局社會保險統一查詢電話:(027-12333),內容包括:
社會養老保險金繳費基數、比例查詢,社保卡余額、明細查詢等。
三、湖北省社保窗口查詢
3、請攜帶本人有效證件及社保卡號至湖北省社保局辦公大廳窗口查詢。
湖北省人力資源和社會保障廳
地址:武漢市武昌區民主路786華銀大廈18樓
郵編:430071

❽ 湖北省的養老保險的繳費標准有什麼

湖北養老保險繳費標准:
1、職工繳費標准:繳費額=繳費基數*繳費比例。
2、2019個人繳費設為每年100元、200元、300元、400元、500、600元、700元、800元、900元、1000元10個檔次。參保人自主選擇繳費檔次,一年一定。
【法律依據】
《中華人民共和國社會保險法》十條
職工應當參加基本養老保險,由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險,由個人繳納基本養老保險費。公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。

❾ 湖北省社保繳費基數

法律分析:社保繳費是指參加各類社保保險並繳納保費的行為。一般情況下特指社會統籌的養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險的繳費。社保繳費分為兩部分:單位繳納部分和個人繳納部分。社保繳費是指參加各類社保保險並繳納保費的行為。一般情況下特指社會統籌的養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險的繳費。社保繳費分為兩部分:單位繳納部分和個人繳納部分。湖北省社會保險繳費基數月標准為6233元,繳費基數下限為3740元,繳費基數上限為18699元。

法律依據:《關於我省2021年度社會保險繳費基數標準的通知》第一條 核定我市2021年度 社會保險繳費基數月標准為6233元,繳費基數下限為3740元,繳費基數上限為18699元。

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