養老金的新聞

『壹』 有退休漲工資的新聞嗎

近日來，人社部新聞發言人源透露，全國各地已經基本實現省級統籌，將先實行基本養老保險基金中央調劑制度！考慮到2018年經濟增長率將會在6％－7％，社會平均工資將上調，養老金也會相應有所上調！
2016年漲幅為6．5％、2017年漲幅為5．5％。而2018年養老金的上漲，要受到多方面因素影響，預計2018年養老金漲幅或略低於2017年，約為5％左右，未來可能是4．5％。具體到個人多少，你就得耐心等到五一節過後，你所在的省市出台調整方案就會知道了。

『貳』 上海市養老金新聞加養老金新聞

目前上海市最低繳費基數為2338元，工資低於此數字按此數字申報並計算。
單位合計內繳容納：2338×37%
個人合計繳納：2338×11%
此數字到2012年3月底之前有效。
樓下你的數字錯的一塌糊塗。。。。養老公司是22%
建議樓下不要不懂裝懂了。

項目下限 上限 公司比例個人比例小計：
養老23381168822% 8%30%
醫療23381168812% 2%14%
失業2338116881.7% 1%2.7%
生育2338116880.8% 00.8%
工傷2338116880.5% 00.5%
合計： 37% 11%48%

『叄』 新聞今年的養老退休金是怎麼發的

當前，退休職工基本養老金計算辦法如下：

基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金+過渡性養老金：

1、基礎養老金

基礎養老金是指從基本養老保險統籌基金中支付給退休人員的養老金，退休時的基礎養老金月標准以當地上年度在崗職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數，繳費每滿1年發給1%。

基礎養老金=（退休時統籌地區上年度職工月平均工資＋本人指數化月平均繳費工資)／2×繳費年限×1％；

指數化月平均工資=平均繳費指數×退休時統籌地區上年度職工月平均工資；

平均繳費指數=各年度繳費指數/繳費年限；

繳費工資指數=當年繳費工資/統籌地區上年度職工月平均工資。

2、個人賬戶養老金

個人賬戶養老金，是指根據參保人員退休時其基本養老保險個人賬戶儲存額計算出來的養老金，個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數。計發月數不是指某個退休人員實際領取基本養老金的月數（因為在退休時無法預計），而是根據城鎮人口平均預期壽命等因素測算出來的一個假定的指標。

個人賬戶養老金 = 個人賬戶儲存余額／計發月數；

3、過渡性養老金

國發［1997］26號文件實施前參加工作、國發［2005］38號文件實施後退休的參保人員屬於「中人」。由於他們以前個人賬戶的積累很少，繳費年限累計滿15年的，退休後在發給基礎養老金和個人賬戶養老金的基礎上，再發給過渡性養老金。過渡性養老金發放辦法按所在省、直轄市、自治區具體制定的辦法執行。

以四川省為例：過渡性養老金＝（退休時上一年全省在崗職工月平均工資＋本人指數化月平均繳費工資）÷2×1995年12月31日及以前未建立個人賬戶的累計繳費年限×1.3%（計算系數）。

『肆』 11號中央電視台新聞聯播里關於養老保險的

養老保險查詢：
社保中心查詢：如果對自己的社保帳號不清楚，可以攜版帶身份證到各區社權會保險經辦機構業務辦理大廳查詢;
上網查詢：登陸所在城市的勞動保障網或社會保險業務網站，點擊「個人社保信息查詢」窗口，輸入本人身份證和密碼(密碼是你的社保證編號或者身份證出生年月)，即可查詢本人參保信息;
電話咨詢：撥打勞動保障綜合服務電話「12333」進行政策咨詢和信息查詢;
個人帳戶對帳單：每年社會養老保險中心將參保人員個人帳戶對帳單發到每一個參保人員手中，通過個人賬戶對賬單查看繳費和帳戶記錄情況。

『伍』 廣州社保65歲退休領養老金新聞

1，「只能回你的戶口所在地享受當地的退休待遇」，沒有隻種說法，只要在廣州繳費回滿10年，在達到退答休條件後可以把該地作為待遇領取地，如繳費年限不滿10年，就只能轉回戶籍所在地。
2，「退休回基數低的地方享受養老金的人那就虧大了」，這種說法不完全正確，在廣州買了社保轉回湖南領取養老金確實要比在廣州領要少一點，但少不了多少，因為廣州繳費基數高，轉到湖南後計算養老金時要把廣州的繳費基數和湖南的社平工資相對應，會提高你的繳費指數，也就提高了你的養老金金額。
3，廣東和湖南的基數可以在他們的勞動保障網上查到。

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『陸』 最近有個新聞是養老金余額可以繼承，這什麼意思阿

養老金是分賬戶的，分為個人賬戶和統籌賬戶，個人繳納的養老保險金就儲存在個人賬戶專，單位未員工繳納的屬養老保險金儲存在統籌賬戶中。個人如果在退休後未領取完個人賬戶的養老金就去世的話，（個人賬戶養老金是按月發放的，不可以一次性支取）其家屬可以繼承。統籌賬戶是不能繼承的。

『柒』 二十六日陝西新聞退休人員養老金

原標題：陝西上調退休人員養老金
記者昨日從省人社廳獲悉，從今年1月1日起，我省對退休人員基本養老金進行調整提高，總體調整水平按上年度退休人員人均基本養老金水平的6.5%左右確定，1～9月增加部分9月底前發放到位。據悉，此次是我國企業和機關事業單位養老保險制度「並軌」後，首次統一安排、同步調整企業與機關事業單位退休人員基本養老金。
這些人員基本養老金提高
此次調整的人員是，在2015年底以前按規定辦理了退休手續的企業和機關事業單位退休人員（含退職人員，不含新中國成立前參加革命工作享受本人原工資100%退休金待遇的老工人，下同）的基本養老金（含退職生活費，下同）進行調整提高。
養老金上漲體現在這里
●定額調整符合條件人員每人增加77元
此次調整重點體現社會公平，參加本次調整的企業和機關事業單位退休人員實行統一的定額調整標准，每人每月增加77元，讓每個符合條件的退休人員都能充分分享經濟社會發展成果。
●兩類人員增加額度依據不同
調整基本養老金的人員中，企業退休人員養老金調整與繳費年限和養老金水平掛鉤，長繳多得。此次調整，按繳費年限（含視同繳費年限，不含折算工齡，下同）每滿1年每人每月增加3元（繳費年限按整年計算後，不足1年的按1年計算）。例如，繳費15年的退休人員，每人每月增加額度為15×3=45元。
以前，機關事業單位人員退休費標準的確定和調整，主要與退休前的工資和工作年限掛鉤。此次調整，機關事業單位退休人員養老金按同類人員2015年末月平均基本養老金水平為基數增加4%。例如，同類人員上年度末月基本養老金為3000元，此次增加的額度為3000×4%=120元。
●80歲以上退休人員每人每月再增30元
同時，對高齡（70歲及以上）退休人員適當提高調整水平，體現對退休早、養老金水平偏低人員的照顧。
企業和機關事業單位退休人員中，80歲以上（1935年12月31日以前出生）的，每人每月增加30元；79歲至75歲（1936年1月1日至1940年12月31日出生）的，每人每月增加20元；74歲至70歲（1941年1月1日至1945年12月31日出生）的，每人每月增加10元。
此外，此次調整後，企業退休軍轉幹部基本養老金低於所在市（原行業統籌企業退休軍轉幹部低於全省）企業退休人員基本養老金調整後平均水平的，予以補足。
增加部分9月底前發放到位
省人社廳工作人員介紹，企業退休人員調整基本養老金所需資金從企業基本養老保險基金中列支，全省養老保險經辦系統將做好發放工作，確保1～9月份調整增加的基本養老金在9月底前全部足額發放到位。
機關事業單位退休人員調整基本養老金所需資金，參加機關事業單位職工基本養老保險的，從機關事業單位基本養老保險基金中支付，未參加職工基本養老保險的，由原渠道解決。確保9月底前將調整增加的基本養老金發放到位。
記者 郭欣

『捌』 新聞退休人員養老金大概什麼時候發

國家來人社部與財政部最源近發出《關於2016年調整退休人員基本養老金的通知》，總體調整水平為2015年企業和機關事業單位退休人員月人均基本養老金的6.5%左右，採取定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合辦法。
掛鉤調整體現為「多工作、多繳費、多得養老金」的激勵機制，與繳費年限、基本養老金水平等因素掛鉤，並適當對高齡退休人員、艱苦邊遠地區企業退休人員等群體傾斜予以照顧。
近段時間，各省（自治區、直轄市）政府正在按照這個通知要求，結合當地實際抓緊制定實施細則，預計正式調整退休人員養老金還需要耐心等待，但養老金提高部分都是從2016年1月開始補發的，敬候佳音。

『玖』 為什麼每年調整養老金都出現大量的做新聞

告知領取養老金人員，這次調整養老金了，免得大家都去社保局咨詢。