多地養老金調整

❶ 2019全國多地養老金上調，是不是有利於促進消費呢

2019全國多地養老金上調，從側面體現出了，我國的經濟水平在不斷的增長。據不完全統計，截至目前，已有21個省份確定了2019年退休人員基本養老金上調方案，總體調整水平將是2018年養老金的5%左右。2019全國多地養老金上調，將進一步增強居民的消費能力，消費熱情越來越高。

❷ 2019年全國多地養老金上調，這算是幫助年青人減輕負擔嗎

現在的生活品質越來越高，人們對於物質的要求也在不斷的提高，而版且現在的物價水平也權在不斷的上漲，所以對於年輕人來說，生活的壓力是比較大的，2019年全國許多地方的養老金上調是一件值得人們高興的事情，一方面可以看出我們祖國的實力越來越強，對於老年人的福利也是越來越好，另一方面也看出來這件事情對於年青人來說幫助也是比較大的。

❸ 多地養老金調整落地，1.14億人受益，個人養老金多少與哪些因素相關

2019年，新養老金發放到位，中國養老金已完成連續15次上調。目前，有1.14億養老金領取者。今年，國內養老金平均增幅達到5%。專家預測，2020年，我國退休人員養老金將繼續提高，完成連續16次提高。因此，不少老朋友問，到2020年，每個退休人員的養老金增加多少與哪些因素有關？

而且，這與你的付款基數有關。一般來說，私營企業按最低標准向職工繳納養老保險。國有企業每月向職工繳納養老保險的標准，取決於企業的福利待遇。一般來說，國企養老金支付的基本標准還不算太差。同樣，如果是機關事業單位，往往會給員工增加養老保險。也就是說，不同的單位和養老金參保比例決定了你退休後每年增加的養老金收入數額。

❹ 多地繳社保，養老金在哪領，轉保手續怎麼辦

1、在戶籍地繳納養老保險，在戶籍所在地辦理手續，享受養老待遇；
2、不在戶籍地繳納養老保險，在其他城市有交養老保險並且繳費年限滿了10年，在該地辦理手續，享受養老待遇；
3、不在戶籍地繳納養老保險，在其他城市交的養老保險繳費年限沒有滿10年的，把養老保險轉到繳費年限有滿10年的城市辦理待遇領取手續，享受養老待遇；
4、不在戶籍所在地繳納養老保險，而且沒有在任何一個城市參保養老繳費年限滿10年的，將養老保險轉回戶籍地，在戶籍所在地辦理手續，享受養老待遇；
哪種情況無法「正常」退休？
在《城鎮企業職工基本養老保險關系轉移接續暫行辦法》中，有這樣一條規定：
對男性年滿50周歲和女性年滿40周歲的，應在原參保地繼續保留基本養老保險關系，同時在新參保地建立臨時基本養老保險繳費賬戶，記錄單位和個人全部繳費；
參保人員再次跨省流動就業或在新參保地達到待遇領取條件時，將臨時基本養老保險繳費賬戶中的全部繳費本息，轉移歸集到原參保地或待遇領取地。
意思就是說：男性超過50周歲、女性超過40周歲之後再去戶籍地以外的城市繳納社保的，都屬於「臨時賬戶」，
即使你在所屬城市繳滿了10年以上的社保，也不能在當地申請退休，只能轉回戶籍地或者另個待遇領取地！

❺ 養老保險多地設10年過渡期是什麼意思

昨日，國務院公布《關於機關事業單位工作人員養老保險制度改革的決定》（以下簡稱《決定》），明確了養老保險制度改革的總體目標、基本原則和政策措施，從2014年10月1日起實施。
根據《決定》，機關事業單位基本養老保險費將由單位和個人分別按照工資的20%和8%共同負擔。退休時的基礎養老金月標准以當地上年度在崗職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數，繳費每滿1年發給1%。
社保專家、清華大學教授楊燕綏接受《每日經濟新聞(微博)》記者采訪時表示，「以往企業職工基本養老金計發辦法是以人口普查時的平均預期壽命為基數，目前計發時間為139個月。但機關事業單位養老保險制度非常重視退休時點的人均預期壽命和本人退休年齡，將今後待遇發放時候的變數進行了強調。」
對目前機關事業單位中佔比最大的一部分人群——即改革前參加工作、改革後退休的「中人」來說，此次改革設定了10年的過渡期，基本保證其原有的待遇水平不降低。
個人繳納比例等同於企業職工
《決定》指出，所有按照公務員法管理的單位、參照公務員法管理的機關（單位）、事業單位及其編制內的工作人員，其基本養老保險費由單位和個人共同負擔。
其中，單位繳納基本養老保險費（以下簡稱單位繳費）的比例為本單位工資總額的20%，個人繳納基本養老保險費（以下簡稱個人繳費）的比例為本人繳費工資的8%，由單位代扣。
根據改革決定，本人繳費工資高於當地職工平均工資3倍的部分不納入繳費基數，低於平均工資60%的以60%為基數繳費，即「300%封頂、60%托底」。
根據《決定》，按本人繳費工資8%的數額建立基本養老保險個人賬戶，全部由個人繳費形成。個人賬戶儲存額只用於工作人員養老，不得提前支取，每年按照國家統一公布的記賬利率計算利息，免徵利息稅。參保人員死亡的，個人賬戶余額可以依法繼承。
並軌後機關事業單位人員與企業職工的養老繳費和發放都基本一致，「體制內人員」以前的完全吃財政飯，變為單位和個人繳費、財政承擔養老保險基金的兜底責任的多渠道籌資，形成單位、個人、政府共擔的新機制。

❻ 在多地工作過 最終在哪領養老金

可以把多地交納社保抄轉移到同個地方，達到退休就可以合並計算。根據《城鎮企業職工基本養老保險關系轉移接續暫行辦法》
第六條跨省流動就業的參保人員達到待遇領取條件時，按下列規定確定其待遇領取地：
（一）基本養老保險關系在戶籍所在地的，由戶籍所在地負責辦理待遇領取手續，享受基本養老保險待遇。
（二）基本養老保險關系不在戶籍所在地，而在其基本養老保險關系所在地累計繳費年限滿10年的，在該地辦理待遇領取手續，享受當地基本養老保險待遇。
（三）基本養老保險關系不在戶籍所在地，且在其基本養老保險關系所在地累計繳費年限不滿10年的，將其基本養老保險關系轉回上一個繳費年限滿10年的原參保地辦理待遇領取手續，享受基本養老保險待遇。
（四）基本養老保險關系不在戶籍所在地，且在每個參保地的累計繳費年限均不滿10年的，將其基本養老保險關系及相應資金歸集到戶籍所在地，由戶籍所在地按規定辦理待遇領取手續，享受基本養老保險待遇。

❼ 多個省市工作退休養老金怎麼算

首先，你的社保不可能在2地同時領取，你必須轉移關系之後且合並帳戶才可以一起內申領且享受養老金待容遇。

其次，對於轉移，暫行辦法規定了統一的辦理流程：參保人員離開就業地，由社保經辦機構發給參保繳費憑證；

在新就業地參保，只需提出轉續關系的書面申請，轉入和轉出地社保經辦機構為其協調辦理審核、確認和跨地區轉續手續。

所有手續需要45個工作日就可以完成。

包括農民工在內的參加城鎮企業職工基本養老保險的所有人員，其基本養老保險關系可在跨省就業時隨同轉移；

在轉移個人賬戶儲存額的同時，還轉移部分單位繳費的12%，其金額是單位交納金額的60%；

❽ 全國多地上調養老金對年輕人的五險一金有何影響

我先說一下養老金是什麼把。養老金也稱退休金、退休費，是一種最主要的社會養老保險待遇；在勞動者年老也許喪失勞動能力後，根據他們對社會所作的貢獻和所具備的享受養老保險資格也許退休條件，按月也許一次性以貨幣形式支付的保險待遇，是造福社會的需要，主要用於保障職工退休後的基本生活需要。

我不是人心不足的思想，像機關單位的人退休金，比較一些公司，機關單位的人要少好多錢，至少差一至兩千元一個月。因為機關單位的人是自收自支，執政黨財政沒有錢補貼。為此，單位買醫社保費率是最低檔次的，有些單位還是拖著不繳費，由於單位沒有錢繳費，就連把扣下:職工的錢也墊在其它開支了。可以放心述，縣級機關單位都存在拖欠職工醫社保費用。

❾ 多地養老金調整落地，1.14億人受益，個人養老金多少與哪些因素相關

個人養老金的增加與哪些因素有關？首先，老年人的養老金每年增加多少取決於你的繳費年限。老年人繳納保險費的時間越長，他們領取的養老金就越多。例如，青海省規定，如果繳費年限少於15年，養老金每月將增加45元；如果繳費年限超過15年，在增加45元的基礎上，每增加一年，養老金每月增加3元。

最後，退休工資的增加也應與當地平均工資收入掛鉤。各地每年都要根據當地經濟發展、財政收入和物價總水平對退休人員基本養老金進行綜合評估。因此，明年養老金的增加額取決於該地區的社會平均工資水平和物價水平。一、二級城市的平均社會工資水平和生活費用較高，因此養老金的增長可能略大，而三、四級城市的平均社會工資較低，生活費用不高，因此退休金額的增長略慢。

❿ 退休養老金上漲不必羨慕！今年為何多地農民養老金上漲

2020年，各地都出台了關於養老金的調整政策，各地的養老金水平都有所上漲。在農民養老金這一塊也顯示著農民養老金增加了。

隨著我國的不斷發展，雖然老齡化程度不斷加重，但是我國的經濟也是逐步向好的發展。因此無論是退休人員，農民還是沒有養老保障的老年人養老福利待遇都能夠得到提高福利的制度，我們國家正在不斷的完善。像我們這些正在工作的人也應該跟上我們國家的養老保險。只要繳納保險按按比例調，繳費年限要交滿，甚至應該除了基本15年之外可以繼續繳費。保證多繳多得，老年之後的生活就能夠更加有福利，更加美滿。

因此說多地的養老金上漲都是根據當地的經濟發展水平所決定的，這都歸功於我們堅定地走社會主義道路。