慶陽市公益性崗位養老金

⑴ 公益性崗位工作人員養老保險怎麼交

公益性崗位的養老保險由政府財政給繳納的部分是不可以退的，自己繳納的部分才可以退。
公益性崗位是繳企業職工養老保險，單位負擔繳費基數的20%，個人負擔8%，按照現規定最低繳費年限為15年，到達法定退休年齡即可享受企業職工退休養老待遇。

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⑵ 公益性崗位個人每個月交366元養老金,那單位能每個月交多少呢

繳納社保按照政策規定個人繳費百分之二，單位繳費百分之八，所以單位要繳1464元。

⑶ 公益性崗位的養老保險是怎麼交的，

參保單位基本養老保險費由單位和職工共同繳納。其中單位繳費比例為單位上年度工資總額的20%，全部記入統籌基金賬戶；職工繳費比例為本人繳費工資基數的8%，全部記入個人賬戶。職工個人繳費工資基數不能低於上年度社會平均工資的60%，不能高於300%。

1、職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費，一般來說養老保險：單位20％，個人80％。

2、職工應當參加職工基本醫療保險，由用人單位和職工按照國家國家規定共同繳納基本醫療保險費，醫療保險：單位80％，個人20％。

3、職工應當參加工傷保險，由用人單位繳納工傷保險費，職工不繳納工傷保險費，工傷保險是由企業承擔的，在10%左右，個人不需要繳納。單位所繳比例，各地區、不同的行業的企業略有差別，以當地規定為准。

4、職工應當參加失業保險，由用人單位和職工按照國家規定共同繳納失業保險費，失業保險：單位20％，個人80％。

5、職工應當參加生育保險，由用人單位按照國家規定繳納生育保險費，職工不繳納生育保險費，生育保險是由企業承擔的，在10%左右，個人不需要繳納。單位所繳比例，各地區、不同的行業的企業略有差別，以當地規定為准。

(3)慶陽市公益性崗位養老金擴展閱讀：

公益性養老保險的補貼范圍：

1、公益性崗位補貼是街道（社區）或其他經批準的勞務派遣組織安排就業困難和零就業家庭的高校畢業生從事公益性崗位工作，並對聘用人員實行統一管理、統一發放工資、統一繳納社會保險、簽訂半年以上勞動合同，由當地財政對用人單位給予補貼。

2、公益性崗位社會保險補貼是符合公益性崗位條件的用人單位招用就業困難和零就業家庭的高校畢業生並按規定為其繳納社會保險費後，政府從當地財政再就業資金中給予用人單位的資金補助。

⑷ 慶陽市養老金2020年計費基數123738元,到2026年退休後每月可以領多少工資

你說的只是2020年這一年的繳費基數，而養老金計算涉及到當地每一年的繳費基數回，更何況還有 你們當答地每一年的社平工資、退休年齡、退休時個人賬戶余額等等諸多因素，每一個因素都會影響當事人的養老金的。所以根據你提供的信息誰也沒法計算出養老金的。

⑸ 享受三年公益性崗位，又失業了，交了15年養老金，50歲能退休嗎

如果你的養老保險繳費年限達到了15年到法定退休年齡60周歲就可以辦理退休的50歲不能退休

⑹ 我以前干過公益性崗位現在55歲還能申請養老金補貼嗎

到戶籍地的街道辦事處或社區申請社保補貼。

⑺ 公益性崗位養老保險能買幾年

看情況。在社保參保的人員，繳費必須滿15年，達到法定退休年齡才可退休，如果參保人是城鎮戶籍居民，中間斷繳的社保，可以在到法定退休年齡前申請補繳。

補交養老保險
養老保險最低交納年限為180個月即15年時間，可以多交，到時就可以多領取。同時，養老保險可以累計計算交納年限，即斷斷續續交納是允許的。醫療保險至少需要交納25/30年，達到退休年齡就可以申請享受養老金待遇和醫療報銷（只要續費平時也是可以的）。
現在的退休年齡為：男性60歲，女性55歲。當然從事高風險工種，失去勞動能力等特殊情況可以申請提前退休並領取養老金待遇。
因此可以選擇補,也可以不補均可,只要交足最低15年即可.
個人名義交納需要到戶口所在地社保局申請，其手續包括：本人身份證，近期免冠一寸照片備兩張，保費，申請書等即可。且只能辦理養老，醫療保險兩種。
交納多少是根據當地去年社平工資進行計算的，且每年都不是一樣的。
比如A地社平工資為20000元，那麼養老保險交納額為20000*20%=4000左右/年,醫療為20000*10%=2000左右/年。
另外也規定了最低檔和最高檔，最低檔的交納不得低於社平職工月平均工資的60%，最高檔為職工月平均工資的300%。 一般以最低檔居多。

⑻ 甘肅省慶陽市就業援助公益性崗位三年期滿後何去何存

就業援助分配栗吧，公益性崗位好像就是給了些補助而已，現有好多都是哄錢里。

⑼ 公益性崗位的養老保險是怎麼交的，

摘要 是不是合同制的

⑽ 有關公益性崗位養老保險繳費

養老保險費是按照本人工資為基數，個人繳8%，單位幫繳20%，不管你是什麼性內質的工作，65.6就是你該繳的8%的部容分嚕。

然後有11%會劃入你的個人賬戶。退休後養老金是分基礎養老金和個人賬戶養老金的，計發辦法是和你的繳費基數，也就是你的每年的工資有關系，所以以後你的養老金和別人的是會有差別的。