㈠ 西安靈活就業人員社保2021年繳費標准
西安靈活就業人員社保2021年繳費標准
2021年1月1日至2021年6月30日，無僱工的個體工商戶和靈活就業人員自願參加企業職工基本養老保險的。繳費工資基數分為十二檔，依次為3368元、4000元、5000元、6000元、7000元、8000元、9000元、10000元、12000元、14000元、16000元及19335元。
拓展資料:
1、對於退休的人來說，養老金無疑是未來主要的收入來源。因此，養老金能拿多少，與退休後的生活質量息息相關。現在全國統一的職工養老保險計算公式：養老金由「個人賬戶養老金」+「基礎賬戶養老金」兩部分組成。 個人賬戶養老金=個人賬戶養老金儲蓄額÷計發月數（139個月）。 這部分主要取決於繳費年限，繳的越多，儲蓄額越多。 基礎養老金=（社會平均工資+本人指數化工資）/2*繳費年限*1%。 本人指數化工資自己的工資/社平工資*退休時的社會平均工資，所以基礎養老金=當地上年度在崗職工月平均工資（1+本人平均繳費指數）/2*繳費年限*1。
2、靈活就業人員繳納基本養老保險費，繼續按照「經辦機構核定、稅務部門徵收」流程，可選擇以下方式： 「線上」通過陝西養老保險APP申報。靈活就業人員一次性申報繳納2021或2020年度全年基本養老保險費的，可通過陝西養老保險APP（參保個人版）選擇適當繳費基數，進行「線上」自主辦理。 「線下」通過參保的公共就業服務機構申報。靈活就業人員「線下」申報繳納2021或2020年度全年或非全年養老保險費的，可在參保繳費業務所屬地公共就業服務機構辦理。
3、根據統計數據，2020年度全省全口徑城鎮單位就業人員月平均工資為6053元。按照人力資源社會保障部、財政部、國家稅務總局和省政府有關規定，我省2021年度職工基本養老保險、失業保險、工傷保險個人月繳費基數上限標准為18159元，下限標准3632元。2021年度退休人員基本養老金月計發基數為6914元。
㈡ 西安2021年靈活就業人員繳費標准
西安2021年靈活就業人員繳費標准如下：
1.2021年度參保的個體工商戶和靈活就業人員(以下簡稱靈活就業人員)申報繳納城鎮職工基本養老保險，可在全省上年度全口徑城鎮單位就業人員平均工資的60%至300%之間選擇適當的繳費基數，繳費比例為20%。
2.2021上年度(2020年度)全省全口徑城鎮單位就業人員月平均工資為6053元，基數下限(2020年繳費社平60%)為3632元，基數上限(2020年繳費社平300%)為18159元，共25檔繳費標准供個人選擇。繳費基數一經選定，年度內無法變更。
3.2020年12月31日之前已參保的靈活就業人員，因疫情等原因緩繳2020年度養老保險費的靈活就業人員，可於即日起至2022年3月31日，在2021年個人繳費基數上下限范圍內自主選擇繳費基數，自願繳納2020年度基本養老保險費。
4.當年新參保的靈活就業人員，按規定繳納當年及以後年度基本養老保險費。
拓展資料
1.繳費流程：①「線上」通過陝西養老保險APP申報核定。一次性申報繳納2020年或2021年全年養老保險費的靈活就業參保人員，可通過陝西養老APP(參保個人版)選擇適當繳費基數，進行「線上」自主辦理。②「線下」通過經辦(職介)機構申報核定。靈活就業人員「線下」申報繳納全年或非全年養老保險費的，可在全省任一市、縣(區)經辦機構通辦，也可在參保繳費業務所屬地經辦機構(職介、人才代理機構)辦理申報核定。
2.徵收繳納方式：即日起，靈活就業人員申報核定成功60分鍾後，可選擇陝西養老保險APP(參保個人版)、「陝西稅務」微信公眾號、雲閃付APP、「社保雲繳費」微信小程序、「陝西社保繳費」支付寶小程序、各開辦繳費業務的商業銀行櫃面及線上繳費渠道繳納基本養老保險費。
蘋果12，iOS14，微信版本8.0.16，雲閃付7.8.3，陝西養老保險APP版本2.1.11
㈢ 2020年西安市靈活就業人繳納城鎮職工養老保險每年是多少
靈活就業人員參加養老保險，到達退休年齡辦理退休手續，養老金的計算與職工一樣，要根據本人的養老保險繳費年、個人帳戶余額、辦理退休時上一年度在崗職工平均工資等因素進行計算。
以當地全省上年度在崗職工的平均工資的百分之六十到百分之三百（個人按經濟狀況選擇）為繳費基數，繳費比例為百分之二十。退休後養老金的計算方法和企業退休人員一樣。
㈣ 陝西靈活就業養老金2020年基數是多少，啥時候交
陝西省於2020年9月30日公布2019年度社平工資，根據這個數據才能確定2020年靈活就業人員養老保險參保繳費檔級及各個檔級對應的繳費基數、繳費金額。
請注意社保機構公告。
㈤ 2020年陝西靈活就業養老繳費標准
繳費標准
（一）根據相關文件規定，2020年度城鎮個體工商戶和靈活就業人員養老保險繳費基數在全省上年度在崗職工平均工資5135.50元/月的40%-100%之間選擇，繳費比例為20%。在以下七個檔次中選擇繳費，每年可以自由選擇，本年度內一經選定無法變更。
（二）靈活就業人員養老保險計算方法靈活就業人員參加養老保險，到達退休年齡辦理退休手續，養老金的計算與職工一樣，要根據本人的養老保險繳費年、個人帳戶余額、辦理退休時上一年度在崗職工平均工資等因素進行計算。以當地全省上年度在崗職工的平均工資的百分之六十到百分之三百(個人按經濟狀況選擇)為繳費基數，繳費比例為百分之二十。退休後養老金的計算方法和企業退休人員一樣。退休金=基礎養老金 個人賬戶養老金基礎養老金=(本人退休時上年度在崗職工月平均工資 本人指數化月平均繳費工資)/2×繳費年限×1%。個人賬戶養老金=個人賬戶全部儲存額/計發月數(139)。在此公式中影響高低檔的因素有兩處：
(1)「基礎養老金」中的--「本人指數化月平均繳費工資」
(2)「個人賬戶養老金」中的--「個人賬戶全部儲存額」
（三）靈活就業人員養老保險領取標准靈活就業人員養老保險的繳費年限不同、繳費檔次不同，領取標准也不同。
1、繳費滿15年的：月基本養老金=基礎養老金 個人賬戶養老金。其中基礎養老金=本人退休時當地上年度職工月平均工資×20%，個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額/120。
2、當地實行統賬結合養老制度改革前參加工作的原國有、集體企業或事業單位職工，解除勞動關系後按城鎮靈活就業人員辦法參保的，退休後其月基本養老金按城鎮企業職工養老金計發辦法計發。
3、繳費不滿15年的：靈活就業人員若不願繼續繳費的，不能按月享受基本養老金待遇，其個人賬戶累計儲存額和從個人繳納的養老保險費中劃入統籌基金的部分一次性支付給本人，同時終止養老保險關系。
法律依據：《關於公布2020年度職工基本養老保險失業保險工傷保險繳費基數等相關參數的通知》
陝西省2020年度職工基本養老保險個人繳費基數上限標准為200988元，個人繳費基數下限繼續執行2019年度個人繳費基數下限標准。2018年度全省全口徑城鎮單位就業人員平均工資62412元)
㈥ 西安市靈活就業人員2021年社保繳費是多少
西安市靈活就業人員2021年社保繳費是多少是根據具體情況決定。
社保繳費是指參加各類社保保險並繳納保費的行為。一般情況下特指社會統籌的養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險的繳費。社保繳費分為兩部分：單位繳納部分和個人繳納部分。
社保繳納基數一般是指當月的工資，社保繳費基數是社會平均工資的60%--300%為繳納基數，比如社會平均工資是1000元，繳納的基數可以是600元--3000元。
社會保險的主要項目包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。
社會保險計劃由政府舉辦，強制某一群體將其收入的一部分作為社會保險稅（費）形成社會保險基金，在滿足一定條件的情況下，被保險人可從基金獲得固定的收入或損失的補償，是一種再分配製度，目標是保證物質及勞動力的再生產和社會的穩定。
在中國，社會保險是社會保障體系的重要組成部分，其在整個社會保障體系中居於核心地位。另外，社會保險是一種繳費性的社會保障，資金主要是用人單位和勞動者本人繳納，政府財政給予補貼並承擔最終的責任。但是勞動者只有履行了法定的繳費義務，並在符合法定條件的情況下，才能享受相應的社會保險待遇。
社會保險是指國家通過立法強制建立社會保險基金，對參加勞動關系的勞動者在喪失勞動能力或失業時給予必要的物質幫助的制度。社會保險不以盈利為目的。
社會保險主要是通過籌集社會保險基金，並在一定范圍內對社會保險基金實行統籌調劑至勞動者遭遇勞動風險時給予必要的幫助，社會保險對勞動者提供的是基本生活保障，只要勞動者符合享受社會保險的條件，即或者與用人單位建立了勞動關系，或者已按規定繳納各項社會保險費，即可享受社會保險待遇。社會保險是社會保障制度中的核心內容。
【法律法規】
《中華人民共和國社會保險法》
第二條 國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。
㈦ 2019年西安靈活就業人員養老保險按照哪個基數繳費比較劃算
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靈活就業人員養老保險按最低基數繳費比較劃算。
最低繳費基數=上年在崗職工平均工資*60%。
㈧ 西安個人養老保險一年繳納多少錢
你說的是個人靈活就業人員繳納養老保險，一般是6月份公布上一年的社會平專均工資，根據社會屬平均工資的標准進行收取養老保險費，最低按照標準的40%，60%，80%，100%，最高檔位是300%。每年繳納的費用是一個動態變化的，目前最低的話大約在五千元左右。