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企業買養老保險

發布時間:2022-01-18 10:27:05

❶ 企業養老保險能買嗎

公司給職工買的社會養老保險可以抵稅。
按照稅法規定,企業單位根據國家和省級人民政府的規定為全體雇員所繳納的基本養老保險、基本醫療保險費和基本失業保險費,可按稅法規定扣除。即不繳納企業所得稅。
納稅人為其投資者或雇員個人向商業保險機構投保的人壽保險或財產保險以及在基本保障以外為雇員投保的補充保險,不得扣除。
財政部和國家稅務總局規定,企業和個人按照國家和地方政府規定的比例提取並向指定基金機構實際繳付的基本養老保險進、醫療保險金、失業保險金和住房公積金,不計入個人當期的工資、薪金收入,免徵個人所得稅。超過國家和地方政府規定比例繳付的部分,應將其超過部分並入個人的當期工薪收入,計征個人所得稅。
財政部和國家稅務總局同時還規定,企業以現金形式發給個人的住房補貼、醫療補助費,應全額計入領取人的當期工薪收入,並按章納稅。
如果單位為職工繳納的補充養老保險金、補充醫療保險金、補充公積金等,屬於工資、薪金的組成部分,在計算個人所得稅時,不得從當月的工資、薪金所得中扣除。

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❷ 企業買養老保險政策2019

你們好,很高興能來回答大家的問題。
在今年出台的相關政策中,最新的政策無非是告訴大家,一、我國的辦理流程變簡易了;二、注銷公司需要補繳社保了;
流程變了?對!變了!且有兩類企業可以直接注銷了!2018年10月1號就開始執行。
國家稅務總局新政策《關於進一步優化辦理企業稅務注銷程序的通知》中提到3點:
1、實行清稅證明免辦服務(這兩類企業可以直接注銷!)
對向市場監管部門申請簡易注銷的納稅人,符合下列情形之一的,可免予到稅務機關辦理清稅證明,直接向市場監管部門申請辦理注銷登記。
(一)未辦理過涉稅事宜的;
(二)辦理過涉稅事宜但未領用發票、無欠稅(滯納金)及罰款的。
2、優化稅務注銷即辦服務
對向市場監管部門申請一般注銷的納稅人,稅務機關在為其辦理稅務注銷時,進一步落實限時辦結規定。對未處於稅務檢查狀態、無欠稅(滯納金)及罰款、已繳銷增值稅專用發票及稅控專用設備,且符合下列情形之一的納稅人,優化即時辦結服務,採取「承諾制」容缺辦理,即:納稅人在辦理稅務注銷時,若資料不齊,可在其作出承諾後,稅務機關即時出具清稅文書。
(一)納稅信用級別為A級和B級的納稅人;
(二)控股母公司納稅信用級別為A級的M級納稅人;
(三)省級人民政府引進人才或經省級以上行業協會等機構認定的行業領軍人才等創辦的企業;
(四)未納入納稅信用級別評價的定期定額個體工商戶;
(五)未達到增值稅納稅起征點的納稅人。
納稅人應按承諾的時限補齊資料並辦結相關事項。若未履行承諾的,稅務機關將對其法定代表人、財務負責人納入納稅信用D級管理。
然後我們再來說下補繳社保是個什麼意思?
在《國稅地稅征管體制改革方案》中,明確從2019年1月1日起,將基本養老保險費、基本醫療保險費、失業保險費、工傷保險費、生育保險費等各項社會保險費交由稅務部門統一徵收。所以從2019年1月1日起,企業必須為員工繳納社保,未繳納但需要要注銷公司的,就需要補繳社保才能注銷公司。
所以,無論是從金稅三期的升級還是從這兩個頒布的政策,你應該早就嗅到國家要嚴管企業的味道了吧。注冊容易,經營難,注銷更是難上加難。但,當你選擇做一名創業者,就應該考慮到這一切,且行且珍惜吧。
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如果你還有其他的疑問,歡迎留言給我們。

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❸ 企業如何給員工繳納養老保險

單位辦理養老保險基本程序

1、領取社會保險登記表,填寫表內各欄加蓋公章。

2、提供本單位有效工商營業執照、地稅登記證附本復印件,企業代碼證、法人身份復印件。

3、將本單位參保人員按(在職職工增減異動明細表)各欄要求填寫准確。(一式二份)。

4、養老保險徵收比例:從2004年元月份開始施行國有企業、集體企業、股份制企業單位繳費
比例由23%下調至22%,個人繳費比例由6%調高至7%。

總的繳費比例不變。外企、私營企業、單位繳費比例仍為20%,個人繳費比例由6%調高至7%。

外來務工人員,總的繳費比例仍為20%。

個體流動人員個人繳費比例由6%調高至7%,總的繳費比例仍為20%。

5、繳費標准為職工工資總額(包括工資獎金及各類補助),職工繳費工資低於社會平均工資
60%按60%繳費,高於社平工資60%按實際工資繳費。繳費工資最高封頂數為社平工資三倍。

6、根據單位填報,由社保經辦機構辦理參保手續產生單位編號、個人編號、應收應付帳。


(3)企業買養老保險擴展閱讀:

四個層次

我國的養老保險由四個層次(或部分)組成。

第一層次是基本養老保險,第二層次是企業補充養老保險,第三層次是個人儲蓄性養老保險,第四層次是商業養老保險。

在這種多層次養老保險體系中,基本養老保險可稱為第一層次,也是最高層次。

基本養老保險

基本養老保險(亦稱國家基本養老保險),它是國家和社會根據一定的法律和法規,為解決勞動者在達到國家的解除勞動義務的勞動年齡界限,或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位後的基本生活而建立的一種社會保險制度。

基本養老保險以保障離退休人員的基本生活為原則。

它具有強制性、互濟性和社會性。

它的強制性體現在由國家立法並強制實行,企業和個人都必須參加而不得違背。

互濟性體現在養老保險費用來源,一般由國家、企業和個人三方共同負擔,統一使用、支付,使企業職工得到生活保障並實現廣泛的社會互濟。

社會性體現在養老保險影響很大,享受人多且時間較長,費用支出龐大。

企業補充養老保險

由國家宏觀調控、企業內部決策執行的企業補充養老保險,又稱企業年金,它是指由企業根據自身經濟承受能力,在參加基本養老保險基礎上,企業為提高職工的養老保險待遇水平而自願為本企業職工所建立的一種輔助性的養老保險。

企業補充養老保險是一種企業行為,效益好的企業可以多投保,效益差的、虧損企業可以不投保。

實行企業年金,可以使年老退出勞動崗位的職工在領取基本養老金水平上再提高一步,有利於穩定職工隊伍,發展企業生產。

❹ 企業的員工養老保險是怎麼交的

單位按工資總額的20%繳費;個人按本人繳費工資的8%繳費。

規定單位及其工作人員都要繳納養老保險費。單位按工資總額的20%繳費;個人按本人繳費工資的8%繳費,本人繳費工資高於當地職工平均工資3倍的部分不納入繳費基數,低於平均工資60%的以60%為基數繳費,即「300%封頂、60%托底」。

個人繳費全部計入個人賬戶,統一計息。這與企業職工基本養老保險政策是基本一致的,有利於實現制度之間的銜接。這是養老保障籌資機制的重大變革,從較為單一的由財政供款為主的渠道變為單位和個人繳費、財政承擔養老保險基金的兜底責任的多渠道籌資,形成單位、個人、政府共擔的新機制。

(4)企業買養老保險擴展閱讀:

養老保險的相關要求規定:

1、基本養老保險費由單位和個人共同負擔。單位繳納基本養老保險費(以下簡稱單位繳費)的比例為本單位工資總額的20%,個人繳納基本養老保險費(以下簡稱個人繳費)的比例為本人繳費工資的8%,由單位代扣。

2、按本人繳費工資8%的數額建立基本養老保險個人賬戶,全部由個人繳費形成。個人工資超過當地上年度在崗職工平均工資300%以上的部分,不計入個人繳費工資基數;低於當地上年度在崗職工平均工資60%的,按當地在崗職工平均工資的60%計算個人繳費工資基數。

3、個人賬戶儲存額只用於工作人員養老,不得提前支取,每年按照國家統一公布的記賬利率計算利息,免徵利息稅。參保人員死亡的,個人賬戶余額可以依法繼承。

❺ 企業只交養老保險可以嗎

您好,據個人了解,很多地方都已經開始實施五險合一的政策了。企業要繳納社保都不分開辦理了,都一次繳納5險。

❻ 企業給職工買養老保險嗎

企業職工不上班企業還有義務給職工交養老保險。沒有上班只要有勞資關系存在單位就要繳納社保。比如工傷病假、事假也要交。
養老保險,全稱社會基本養老保險,是國家和社會根據一定的法律和法規,為解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限,或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位後的基本生活而建立的一種社會保險制度。養老保險的目的是為保障老年人的基本生活需求,為其提供穩定可靠的生活來源。

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❼ 企業給員工繳納養老保險具體是怎樣的

整理員工的資料:戶口本及身份證復印件(加蓋公章)在勞動和社會保障局網站下載社保系統五險合一的企業單機版軟體然後按照操作把員工的信息逐個進行錄機之後點擊增員之後列印信息表(二)和增加表(十一)醫療表(八)最後進行報盤報盤文件千萬不要做更改要不數據去沒了!切忌啊!帶著所有列印的表和報盤的文件拿上網上約的號直接去社保中心辦理就行啦!祝你成功啊!註:如果你單位是朝陽區提前在網上約號要是沒有號得等好長時間才給半理呢!

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