梅州靈活就業養老保險

Ⅰ 為什麼梅州市靈活就業人員養老保險查不到余額

最好本人到社保中心查詢,網路數據不一定及時准確.

Ⅱ 梅州靈活就業人員購買社保

保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。

靈活就業人員交納社保，是以當地職工上年度平均工資為標准，從60%到300%為交費基數，你可以撥打統一服務熱線12333咨詢當地社保部門，選擇合適的檔次交納。

Ⅲ 梅州靈活就業人員養老保險費多少錢

梅州靈活就業人員養老保險費多少錢？
靈活就業人員養老保險繳費年限也是15年。靈活就業人員要結合自 己的經濟實力，選 擇適合自己的檔位進行繳費。一般不能低於社平工資的60%，最高不能高於社平工資的300%。

Ⅳ 2019靈活就業人員的養老保險怎麼繳

如果是自由職業者或者下崗人員，也就是「個人委託存檔的靈活就業人員」，按照繳費基數20%的比例繳納職工基本養老保險，以北京地區為例：
以月平均工資為繳費基數的，月繳納職工基本養老保險費1693.4元。
以月平均工資的60％作為繳費基數的，月繳納職工基本養老保險費1016元。
以月平均工資的40％作為繳費基數的，月繳納職工基本養老保險費677.4元。
享受社會保險補貼人員，月繳納職工基本養老保險費203.22元。

Ⅳ 我是廣東梅州靈活就業女性，多少歲可領社保

按照國家社保制度，靈活就業繳納的社保，不分男女，都得到60周歲才可以領取養老金。

Ⅵ 梅州市靈活就業人員養老金多少

一、根據廣東省政府《關於貫徹國務院完善企業職工基本養老保險制度決定的通知》（粵府[2006]96號）文件，第三條第（一）項享受基本養老金條件規定，參保人符合下列條件之一的，可申請按月領取基本養老金：
1.1998年7月1日後參加基本養老保險，達到國家規定退休年齡，累計繳費年限（含視同繳費年限，下同） 滿 15 年的；
2.1998年6月30日前參加基本養老保險，2013年6月30日前達到國家規定的退休年齡，累計繳費年限滿 10 年的；
3.1998年6月30日前參加基本養老保險，2013年 7月1日後達到國家規定的退休年齡，累計繳費年限滿15年的；
4．1998年6月30日前應參保未參保，1998年7月1日以後辦理參保補繳手續，達到國家規定的退休年齡，累計繳費年限滿15年的。
您可以對照以上的政策規定來計算自己的最低繳費年限。
二、如果你達到退休年齡又沒有達到以上最低繳費年限條件的，可按照（粵府[2006]96號）文件，第三條第（四）項第二節的規定：達到國家規定的退休年齡但未達到按月領取基本養老金條件的本省戶籍參保人，可以不申領一次性基本養老保險待遇，參照個體工商戶和靈活就業人員的費基、費率繼續繳費，直至達到按月領取基本養老保險條件為止。
此復如不清楚，或您需進一步了解相關情況，歡迎您直接撥打梅州市社會保險基金管理局社會保險關系科電話咨詢：2263200。

Ⅶ 什麼是靈活就業養老保險

靈活就業人員養老保險是指一種保險政策，有一類沒有固定的工作、失業或再就業的人屬於靈活就業人員。針對這類人的養老保障，國家頒布實施了靈活就業人員養老保險政策。

到期領取按繳納的數額計算，有生病補償。

靈活就業人員養老保險繳費基數按照上一年當地的平均工資計算，可以分為五檔，靈活就業人員選擇其中一檔繳費基數，再按照繳費比例繳費即可。

一檔：社保平均工資60%

二檔：社保平均工資70%

三檔：社保平均工資80%

四檔：社保平均工資90%

五檔：社保平均工資100%

以上五檔是靈活就業人員養老保險繳費基數，選擇其中一檔後，再按照養老保險費比例20%繳費即可，其中8%部分存入個人賬戶。醫療保險的繳費比例為12%。

靈活就業人員養老保險的繳費年限不同、繳費檔次不同，領取標准也不同。

繳費滿15年的：月基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金。其中基礎養老金=本人退休時當地上年度職工月平均工資×20%，個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額/120。

當地實行統賬結合養老制度改革前參加工作的原國有、集體企業或事業單位職工，解除勞動關系後按城鎮靈活就業人員辦法參保的，退休後其月基本養老金按城鎮企業職工養老金計發辦法計發。

繳費不滿15年的：靈活就業人員若不願繼續繳費的，不能按月享受基本養老金待遇，其個人賬戶累計儲存額和從個人繳納的養老保險費中劃入統籌基金的部分一次性支付給本人，同時終止養老保險關系。

(7)梅州靈活就業養老保險擴展閱讀：

企業繳納養老保險和靈活就業人員養老保險的區別

早退休，按企業職工已交夠10年保險，剩餘5年不限制繳納方式，可申請50歲退休。而一直交靈活就業養老的人員，必須55歲才能退休。

多拿錢，養老以總共交夠15年，企業養老交夠10年，靈活交5年，總共15年，與靈活就業交夠15年為例。

以2016年為例，養老的最低繳費基數2620.45，在企業多繳納的費用共計為（2620.45*28%-2620.45*20%）*12*10=25156.8元。

另外以50周歲退休每月退休金為700元為例，截至55周歲，退休金總計為700*5*12=42000元。

這樣看來，在企業繳費不但早退休5年，還能多拿42000元-25156.8元=16843.2元。另外退休後，每年上調工資，若每年上調120元，共計上調120*12*5=7200元。所以在企業繳費多拿到16843.2+7200=24043.2元。

Ⅷ 梅州交靈活就業人員社保，

看你自己的經濟能力，社保是交的越多，以後拿的越多的
如果不交的話，到時只會按照你實際繳納15年來計算你的退休工資的