① 2020年下半年退休的人,今年養老金大約漲多少錢
根據地域不同養老金的上升幅度也不同,原本養老金基數不同的人的上升率也不同。一般來說,原本養老金低的人的比例會高出5%以上,但原本超過5000元的高收入者的上升率就在5%以下。
養老金的調整一般是根據幾原來綜合處理的。合計是當年的上升總額。2021年全國各地的養老金提高政策基本上也維持著這樣的局面。
與2020年的5000元相比,增加率為4.96%,上升後趙六在2021年可以每月領取5248元養老金。
② 威海72歲退休今年能漲多少工資
國家人社部與財政部最近發出《關於2016年調整退休人員基本養老金的內通知》,總體調整水平容為2015年企業和機關事業單位退休人員月人均基本養老金的6.5%左右,採取定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合辦法。
掛鉤調整體現為「多工作、多繳費、多得養老金」的激勵機制,與繳費年限、基本養老金水平等因素掛鉤,並適當對高齡退休人員、艱苦邊遠地區企業退休人員等群體傾斜予以照顧。
近段時間,山東省政府正在按照這個通知要求,結合當地實際抓緊制定實施細則,預計正式調整退休人員養老金還需要耐心等待,但養老金提高部分都是從2016年1月開始補發的,敬候佳音。
③ 我的養老金漲多少
根據養老保險制度,養老金的調整主要是根據職工工資和物價變動等情況。而且今年是養老金第16連漲,2017年養老金漲幅是5.5%,2018年和2019年養老金漲幅是5%,2019年和2020年養老金漲幅為5%。
④ 今年退休金漲多少如何計算
養老金的上漲牽掛人心。2021年退休人員的養老金又上漲了,漲幅是4.5%,那今年你的養老金能加多少錢呢?如何計算呢?一起來了解一下。
根據4月16號人社部和財政部發布的2021年養老金調整通知,今年的養老金總體調整比例是4.5%。
既然漲幅已經確定是4.5%,有小夥伴兒就說了,養老金的計算非常簡單呀,那你現在的每月養老金的基礎上,直接增加4.5%,不就可以了?比如說我的養老金現在是每月2000元,增加4.5%,那就可以增加90元呢。
但是,這樣的想法和養老金上漲的計算方法,並不是正確的。因為沒有這么簡單直接。
根據2021年養老金調整方案,養老金的調整方式是定額調整、掛鉤調整和傾斜調整。
定額調整就是統一增加一樣的錢。掛鉤調整就是跟你的繳費年限和養老金水平掛鉤。傾斜調整就是對於高齡退休人員和艱苦邊遠地區退休人員進行照顧,可以額外多漲錢。
所以你的養老金能漲多少錢,不只是跟你的養老金水平有關系,還跟你的繳費年限,所在地區是否是艱苦邊遠地區,現在的年齡是否屬於高齡退休人員有關系。
而且更為重要的是,龍生九子各不一樣。31個省份的養老金調整方案各不一樣,所以同樣一個人,在不同的省份,上漲的金額也是有多有少。具體就要看當地的養老金調整方案了。
目前31省份的養老金調整方案,正在制定中,要在4月30號之前報兩部門備案。所以目前還沒有一個省份公布2021年的養老金具體調整方案。
不過我們可以通過一個案例,來演示一下,養老金上漲到底是如何計算的。
首先需要知道退休人員個人的情況,假設退休人員的年齡,現在是80歲,不在艱苦邊遠地區,養老金現在是6000元,工齡是40年。
要知道當地的養老金調整方案,假設定額調整增加60元,養老金水平掛鉤增加2%,繳費年限每滿一年增加1.5元,高齡退休人員可以多漲30元。
所以,這位退休人員可以增加的養老金的金額就是
60元+6000元×2%+40年×1.5元+30元=270元。漲幅剛好是4.5%。
最後再強調一下,雖然漲幅是4.5%,但並不意味著每一個退休人員的漲幅都統一都是4.5%,肯定是有的低一些,有的高一些。4.5%,其實是一個平均漲幅。
對於2020年的退休人員來說,是第一次參與上漲養老金,所以,應該是最為期待的一類退休人員,一定要搞清楚養老金上漲的原則,不要想當然。
⑤ 今年養老金上調多少
2019年養老金上漲方案是全國退休人員普遍關系的問題,今年養老金調整依舊是按照定額調整、掛鉤調整、適當傾斜調整三種辦法相結合,漲幅平均在5%左右。今天希財君為大家整理了養老金調整方案已經公布的城市,後續將持續更新。
上海
1、定額調整:上海市退休人員養老金每人每月統一增加60元;
2、掛鉤調整:
(1)根據繳費年限調整,按照本人職工社保的繳費年限(包括視同繳費年限)每滿1年增加2元,不足30元的按照30元計算。
(2)根據參保人2018年12月基本養老金為標准,在此基礎上增加2.0%。
3、適當傾斜:2018年12月31日前,已滿65周歲及以上的男性以及滿60周歲及以上的女性,在前三項調整的基礎上繼續增加20元。
湖南省
2019年湖南省養老金增幅在5%左右,人均增加140元左右。
1、定額調整:每人每月增加50元。
2、掛鉤調整
(1)企業退休人員:繳費年限(含視同繳費年限)每滿1年,每月增加3元,不滿年按1年計算。
(2)機關事業單位:與2018年12月的養老金水平掛鉤,每人每月養老金水平增加2.7%。
3、適當傾斜
(1)2018年12月31日年滿70周歲(含)-80周歲(不含)退休人員,每月增加20元。年滿80周歲及以上的人員,每月再增加30元。
(2)低於偏遠貧困地區退休人員每人每月增加5元。
(3)對於因公致殘人員每月增加金額不滿140元的話,一律按140元兜底。
北京
1、定額調整:每人每月增加50元。
2、掛鉤調整:
(1)繳費年限滿10年以上的退休員工,繳費年限每繳滿1年,每月增加3元養老金。繳費年限繳滿年限不足整月的月數,按照0.25元每月增加。繳費年限沒有滿10年,每人每月增加30元。繳費年限不滿15年的建設征地農轉工退休人員,每人每月增加45元。
(2)基本養老金低於3959元的退休人員,每月增加65元;每月養老金在3959元-5459元之間的退休人員,每月增加55元;每月養老金在5459元以上的退休人員,每月增加45元。
3、適當傾斜:2018年12月13日,年齡在65-70周歲退休人員,每月增加40元。年齡在70-75周歲退休人員,每月增加50元。年齡在75-80周歲退休人員,每月增加60元。80周歲以上人員每月增加60元。
廣東
1、定額調整:每人每月一律增加60元。
⑥ 今年退休職工養老金漲多少
根據人力資源社會保障部、財政部《關於2015年調整企業退休人員基本養老金的通知》(人社部發[2015]6號)文件規定,從2015年1月1日起,2014年12月31日前已按規定辦理退休手續並按月領取基本養老金的企業退休人員,按照2014年企業退休人員月人均基本養老金的10%的總體水平增加養老金,具體調整水平和辦法,由各省、自治區、直轄市人民政府根據當地物價上漲、工資增長等實際情況和企業職工基本養老保險基金承受能力合理確定。
附:人力資源社會保障部 財政部
關於2015年調整企業退休人員基本養老金的通知
人社部發[2015]6號
各省、自治區、直轄市人民政府,新疆生產建設兵團:
經國務院批准,從2015年1月1日起,為2014年12月31日前已按規定辦理退休手續並按月領取基本養老金的企業退休人員提高基本養老金水平。總體調整水平按照2014年企業退休人員月人均基本養老金的10%確定。
此次調整企業退休人員基本養老金,採取定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合的調整辦法。定額調整要體現公平,掛鉤調整與退休人員本人繳費年限、基本養老金水平等因素掛鉤,進一步體現鼓勵參保繳費的激勵機制。對企業高齡退休人員,可適當提高調整水平。對國家設立機關事業單位艱苦邊遠地區津貼的省份,適當提高企業退休人員調整水平。對基本養老金偏低的企業退休軍轉幹部,繼續確保其基本養老金不低於當地企業退休人員平均水平。
調整基本養老金所需資金,參加企業職工基本養老保險的,從基本養老保險基金中列支。對中西部地區、老工業基地和新疆生產建設兵團,中央財政予以適當補助。未參加企業職工基本養老保險的,調整所需資金由原渠道解決。
各地區的具體調整水平和辦法,由各省、自治區、直轄市人民政府根據當地物價上漲、工資增長等實際情況和企業職工基本養老保險基金承受能力合理確定。各地區的具體實施方案於2015年2月28日前報送人力資源社會保障部、財政部,經審批後認真組織實施。各地區要嚴格按照兩部批準的實施方案執行,不得自行提高調整水平,突破調整政策。對自行提高調整水平的地區,將予以通報批評,並相應扣減中央財政補助資金。
調整企業退休人員基本養老金水平,體現了黨中央、國務院對廣大企業退休人員的親切關懷,各地區要高度重視,認真測算,詳細制定調整辦法。要通過擴大養老保險覆蓋面、加強基金征繳、完善省級統籌、調整財政支出結構加大對養老保險基金的補助力度等措施,提高企業職工基本養老保險基金的支付能力,確保確保調整政策落實到位,不得發生新的拖欠。
⑦ 2017威海退休工資漲多少
山東省2017年退休職工基本養老金調整方案還沒有發布。
2017年4月13日,人力資源社會保障部、財政部發出《關於2017年調整退休人員基本養老金的通知》(人社部發〔2017〕30號),從2017年1月1日起,對2016年12月31日前已按規定辦理退休手續並按月領取基本養老金的退休人員,調整基本養老金,總體調整水平按照2016年退休人員月人均基本養老金的5.5%左右確定。要求各地區要按照國務院統一部署,結合本地區實際,制定具體實施方案,合理確定調整水平和調整辦法,於2017年5月31日前報送人力資源社會保障部、財政部審批後組織實施。
當前,山東省的具體方案還在制定中,如何調整還不明確。繼上海市6月5日前到位之後,本月以來,廣東省、吉林省、湖北省、浙江省、北京市、天津市、寧夏、陝西省相繼發布了具體方案,其他省市也會很快發布,請耐心等待。
⑧ 威海市企業職工退休的漲工資標准多少
每年的年底年初,企業退休人員都十分關注養老金能否上調,2005年以來,企業退休人員的養老金已經連續十一年上調,但是養老金上調同經濟發展,物價上漲水平,養老基金的支付能力有關。2016年養老金能否上調,有賴於相關的政策。自從1993年實施養老保險制度開始,到2005年之間,也有退休人員的養老金好幾年不漲的情況。所以,養老金漲不漲還要看政策。目前相關部門還沒有出台2016年企業退休職工工資調整方案。
⑨ 退休人員養老金今年漲多少
據報道,日前,人社部、財政部聯合下發《關於2018年調整退休人員基本養老金的通知》,明確從2018年1月1日起,為2017年底前已按規定辦理退休手續並按月領取基本養老金的企業和機關事業單位退休人員提高基本養老金水平,總體調整水平為2017年退休人員月人均基本養老金的5%左右。
此次調整是國家繼2016年、2017年連續兩年統一調整企業和機關事業單位退休人員基本養老金以來,繼續同步安排適當提高企業和機關事業單位退休人員養老金水平,是保障和改善民生水平的重要措施,進一步體現了機關事業單位和企業養老保險制度的「並軌」,體現了黨中央、國務院對廣大退休人員的親切關懷,預計將有1.14億名退休人員受益。