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養老保險沒交夠15年

發布時間:2022-01-11 12:29:34

養老保險如果交不夠15年,能否個人取出

養老保險不能退,只能等到退休後如果不能累計交夠15年,一次性領取個人賬戶存款余額!我強烈建議你續保,以後堅持繳納,實在沒有單位,可以到人才市場繳納阿!

我給你列幾條可以取出養老保險金的條件,供你參考:1、達到退休年齡,未滿足繳費15年的條件(個人賬戶儲存額全部給付);2、參保人因故死亡;3、參保人出國定居;4、退休後死亡,個人帳戶尚有餘額的.
另外農村戶口憑回鄉證明也可以一次性提取養老保險金,同時終止養老保險關系。
作如下補充!
1、提出來的可能性不大
2、養老保險繳納不是按照連續繳納年限計算的,而是累計繳納年限!你可以不補交

㈡ 養老保險未交滿15年怎麼辦

如果養老保險沒有繳滿15年,我們在退休後是沒法領取的。可能有的人會說那我一次性交完不就行了?想了解養老金相關可以看看這篇文章《當你老了,靠子女贍養,還是靠養老金? 》

奶爸要說的是:還真不行。奶爸在文章開頭已經提過,現在大多數地區已經取消了一次性補繳政策,我們要一次性繳完是比較困難的。

而且一次性補繳針對的是特殊人群,主要是以下三大人群可以一次性補繳養老金:

1.事業單位、國企在2011年前退休的人員。

2.2011年前的退休人員(男性滿65歲,女性滿60歲)且已繳納社保。

3.1962年至1982年下鄉知靑或者退役軍人,有可能獲得一次性補繳的機會。

從上面的分析我們可以知道符合一次性補繳人群的條件是比較苛刻的。因此我們一定要保證養老保險能夠持續繳納,把養老保險交完15年。那麼我們的退休生活就有了一份保障。

雖然養老保險一次繳完的條件比較嚴格,但是我們可以考慮其他方式補繳。

比如:

1.可以按照缺少的年份補繳

假如我們的退休年齡快到了,但是養老保險還沒有交滿15年,這個時候是可以正常退休的。但是要補上剩下還沒交養老保險的年限,而且還要繳納滯納金。

這樣的方式適合那些差一兩年就滿15年的情況,差的年份越多,需要繳納的滯納金也越多。

2.可以延遲退休

除了上面提到可以按照缺的年份補繳,我們也可以申請延遲退休,最長可以延遲5年。

但是我們需要注意的是,如果我們到了退休年齡,企業是不能和職工建立勞動關系的。

因此也就沒有義務一定要給職工繳納養老保險,這就需要我們和企業溝通好。

3.可以選擇停止繳納養老保險

假如我們繳納的養老保險時間不是很長,上面提到的繳納方式都不劃算,我們也可以在退休時申請退保,將之前繳納的養老保險資金取出來。

但這樣做的話就沒有養老保障了。

㈢ 到退休年齡後,養老保險還沒交夠15年,還可補交嗎

依據《實施〈中華人民共和國社會保險法〉若干規定》(第13號令)第二條規定

「 參加職工基本養老保險的個人達到法定退休年齡時,累計繳費不足十五年的,可以延長繳費至滿十五年。社會保險法實施前參保、延長繳費五年後仍不足十五年的,可以一次性繳費至滿十五年。

根據現行政策文件規定,參加城鎮職工基本養老保險到了法定退休年齡累計繳費不滿15年的人員,除2011年6月30日(含)前參保繳費且延長繳費5年後仍不足15年,可以一次性補繳至滿15年,其他情形不能一次性補繳不足年限,只能延長繳費至滿15年再申領養老待遇。

根據相關規定,參保單位、參保個人是按月繳納養老保險費。因此補繳養老保險並不可以一次性補繳!

(3)養老保險沒交夠15年擴展閱讀:

養老保險是以老年人的生活保障為指標的,通過再分配手段或者儲蓄方式建立保險基金,支付老年人生活費用。它的實施具有以下作用:

有利保證勞動力再生產

通過建立養老保險的制度,有利於勞動力群體的正常代際更替,老年人年老退休,新成長勞動力順利就業,保證就業結構的合理化。

有利於社會的安全穩定

養老保險為老年人提供了基本生活保障,使老年人老有所養。隨著人口老齡化的到來,老年人口的比例越來越大,人數也越來越多,養老保險保障了老年勞動者的基本生活,等於保障了社會相當部分人口的基本生活。對於在職勞動者而言,參加養老保險,意味著對將來年老後的生活有了預期,免除了後顧之憂,從社會心態來說,人們多了些穩定、少了些浮躁,這有利於社會的穩定。

有利於促進經濟的發展

各國設計養老保險制度多將公平與效率掛鉤,尤其是部分積累和完全積累的養老金籌集模式。勞動者退休後領取養老金的數額,與其在職勞動期間的工資收入、繳費多少有直接的聯系,這無疑能夠產生一種激勵勞動者的職期間積極勞動,提高效率。

此外,由於養老保險涉及面廣,參與人數眾多,其運作中能夠籌集到大量的養老保險金,能為資本市場提供巨大的資金來源,尤其是實行基金制的養老保險模式,個人賬戶中的資金積累以數十年計算,使得養老保險基金規模更大,為市場提供更多的資金,通過對規模資金的運營和利用,有利於國家對國民經濟的宏觀調控。

在中國,90年代之前,企業職工實行的是單一的養老保險制度。1991年,《國務院關於企業職工養老保險制度改革的決定》中明確提出:"隨著經濟的發展,逐步建立起基本養老保險與企業補充養老保險和職工個人儲蓄性養老保險相結合的制度"。從此,中國逐步建立起多層次的養老保險體系。

參考資料:

網路-養老保險

㈣ 現在養老保險沒有交滿15年不能取出來嗎

對的,國抄家政策,從2010年開始,社保不允許退保,不管是否交滿15年,但可以轉移社保關系。

包括農民工在內的參加城鎮企業職工基本養老保險的所有人員,其基本養老保險關系可在跨省就業時隨同轉移;

在轉移個人賬戶儲存額的同時,還轉移部分單位繳費;

參保人員在各地的繳費年限合並計算,個人賬戶儲存額累計計算,對農民工一視同仁。

為避免參保人員因辦理轉續關系而在兩地往返奔波,暫行辦法規定了統一的辦理流程:參保人員離開就業地,由社保經辦機構發給參保繳費憑證;

在新就業地參保,只需提出轉續關系的書面申請,轉入和轉出地社保經辦機構為其協調辦理審核、確認和跨地區轉續手續。

國家將建立全國統一的社保機構信息庫和基本養老保險參保繳費信息查詢服務系統,發行全國通用的社會保障卡。

㈤ 養老保險沒交到15年人不在了怎麼辦

滿15年的時候,如果你屬於失業人員,你有權不再續繳。
但如果你是在企業就業的話,則社會保險法規定企業必須為你參保繳費。
養老保險待遇是按繳費年限和繳費基數確定的,理論上相同繳費基數的2個人,繳費年限和待遇金額成正比。

擴展閱讀:【保險】怎麼買,哪個好,手把手教你避開保險的這些"坑"

㈥ 養老保險未交滿15年怎麼辦可以自己交嗎

勞動者年滿五十歲還未交滿十五年的養老保險是可以繼續繳納的。
從公司辭職後社保想自己交,可以以靈活就業人員繳納社保。
靈活就業人員社保,為切實保障靈活就業人員這一特殊勞動群體的社會保障權益,國家針對不同類別的靈活就業人員推出不同的社保優惠政策。
參保條件:
凡具有本市城鎮戶籍、符合參保條件需參加社會保險的靈活就業人員。
繳費登記:
可自行選擇到市內地稅部門任一登記點(下稱:登記崗)辦理繳費登記。提交個人身份證件原件及復印件1份(代辦需提供代辦人身份證件原件及復印件1份)、戶口簿原件及復印件1份進行繳費登記,登記崗發放《社保繳費項目核定通知書》、《報到通知書》、《委託銀行代劃繳稅、費協議書》(下稱:ETS協議)一式3份及相關指引。憑ETS協議一式3份到開戶銀行辦理ETS簽約手續後,再持ETS協議一式2份按《報到通知書》指引到地稅部門辦稅服務廳(下稱:辦稅服務廳)報到。
變更繳費登記:
繳費人變更如「姓名」、「身份證件號碼」、「戶籍類型」等繳費登記資料,須到登記崗填報《靈活就業人員繳費登記業務申報表》一式2份,並提交個人身份證件原件及復印件1份、戶口簿原件及復印件(首頁及其本人資料頁)1份(變更戶籍類型需提供)。
停、續保手續:
辦理停保、停保後需續保的,繳費人都須到登記崗填報《靈活就業人員繳費登記業務申報表》(見底下附件)一式2份,並提交個人身份證件原件及復印件1份、戶口簿原件及復印件(首頁及其本人資料頁)1份。如需退保的須先辦理停保手續後再到社保經辦機構辦理退保手續。繳費人繳費已滿規定年限如不需繼續繳納的,可辦理停保。

擴展閱讀:【保險】怎麼買,哪個好,手把手教你避開保險的這些"坑"

㈦ 養老保險沒有交夠15年可以補交嗎

養老保險沒有交夠15年是可以補繳的,這樣退休後才能享受養老保險待遇的啊!

㈧ 養老保險如果到60歲了,還沒交夠15年.能補交么

咨詢記錄 · 回答於2021-08-05

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