養老金需交

1. 養老保險需要交多少年

城鎮職工養老保險抄的保險費要累用計繳滿15年。

但多繳多得，少繳少得。繳費基數越高，繳費年限越長，退休時領取的養老金就越多。

1、達到法定退休年齡的參保人員的繳費年限滿15年時，就可以辦理退休手續並按月領取養老金。

2、繳費年限已滿15年但未達到法定退休年齡的參保人員仍將繼續參保繳費，履行繳費義務。養老金待遇的確定與參保人的繳費年限的長短以及繳費基數的高低有很大的關系，所以應在條件許可的情況下，盡量延長自己的繳費年限。

法律依據：

《社會保險法》

第十六條：參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。

參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。

2. 養老金需要交多長時間

同時滿足兩個條件，方可領取：
1、連續繳納至少15年；
2、男到60，女到55

3. 養老金每月大概要交多少

各個省份的標准不一樣，這里以江西省為例。江西省城鄉居民每人每月交105元養老保險基礎養老金。

經江西省政府同意，江西省財政廳會同省人社廳正式印發文件，決定從2018年起提高全省城鄉居民基本養老保險基礎養老金標准。調標後，江西省城鄉居民基本養老保險基礎養老金標准將從每人每月80元提高至每人每月105元，增幅達到31％，全省財政為此增加支出約10億元。

(3)養老金需交擴展閱讀：

江西省此次調標分兩個階段實施。一是從2018年1月1日起，將全省城鄉居民基本養老保險基礎養老金標准提高18元，即從每人每月80元提高到每人每月98元。目前，江西全省符合條件的待遇領取人員約490餘萬人，全年共需資金約9億元，將由中央財政全額補助。

二是從2018年10月1日起，將全省的城鄉居民基本養老保險基礎養老金標准提高7元，即從每人每月98元提高到105元，今年共需增加3個月支出約1．04億元，將全部由江西自籌，具體由省、縣（市、區）財政按照6：4負擔，即省級財政負擔約6200萬元，縣、市（區）級財政負擔約4200萬元。

4. 一般養老金需要交多少年

你好，​我國現在養老保險一般需要累積繳納滿15年，到法定退休年齡後便可領取養老保險的養老金了。對於養老金教育金等收益保險問題，我剛好整理了相關內容，希望對你有幫助：最新榜單！八大高收益率教育金保險排名

我國的法定企業職工退休年齡是男性年滿60周歲、女工人年滿50周歲、女幹部年滿55周歲；特殊工種的，退休年齡為男性年滿55周歲、女性年滿45周歲；如因病或者非因工殘疾的，需要有醫院證明並且經過勞動鑒定委員會確認其完全喪失勞動能力的，退休年齡為男性年滿55周歲、女性年滿45周歲。

養老金的領取一般具有兩種形式，一個是基礎養老金的部分，如果你的養老保險累計繳納滿15年，那麼在你退休後將會按月拿到基本養老金；還有一個就是個人賬戶的養老金，在你到了法定退休年齡之後，如果你沒有基礎的養老金，那麼將會一次性支付所有個人賬戶的儲蓄額，但是如果你同時繳納了基礎養老金，那麼將會把個人賬戶的所有儲蓄額放入基礎養老金那裡，然後你也是按月領取。

退休後可領取的養老金的計算方式是：退休後每月領取的養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金，即是指退休後的養老金=（退休時當地上一年度職工的月平均工資+你本人指數化的月平均繳費工資）/2*繳費的年限*1%+個人賬戶上的儲蓄余額/需要發的月數。

影響養老金多少的因素有：退休時當地上一年度職工的月平均工資、繳費的基數、繳費的年限等都是會影響養老金的多少的。繳費基數越高、年限越長、退休後可以領取的養老金也越多。

以上就是關於養老金需要交多少年及養老金領取的相關信息，希望能夠幫助你，助你老年生活愉快。

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5. 養老保險需要交夠15年是什麼意思

一、根據《中華人民共和國社會保險法釋義》對社會保險法第十六條參加基本養老保險的個人累計繳費滿15年的意思是：

規定最低繳費年限為15年，並不是說繳滿15年就可以不繳費。對職工來說，繳費是法律規定的強制性義務，只要在用人單位就業，就應當按照國家規定繳費。同時，個人享受基本養老金與個人繳費年限直接相關，繳費年限越長、繳費基數越大，退休後領取的養老金就越多。

計算公式：基礎養老金=（參保人員退休時當地上年度在崗職工月平均工資＋本人指數化月平均繳費工資）÷2×繳費年限×1％

因此繳費年限越長、繳費基數越大，退休後領取的養老金就越多。

1、靈活就業人員，繳滿十五年可以不用再交。但是繳費時間越長，繳費越高，退休後領取的養老金越高。並且繳費年限越長，退休後養老金漲幅越大。所以，養老保險多繳多得，長繳多得。

2、在用人單位就業，對職工來說，繳費是法律規定的強制性義務，繳滿十五年，應當按照國家規定繼續繳費。

二、首先領取養老金必須是在退休之後，男職工年滿60周歲，女幹部年滿55周歲，女工人年滿50周歲。如果是女工人那麼到50歲，可以領取養老金。

(5)養老金需交擴展閱讀：

1、享受基本養老保險待遇的必須符合兩個條件：一是必須達到法定退休年齡；二是參加基本養老保險的個人累計繳費滿15年。

2、根據1978年第五屆全國人大常委會第二次會議批准、國務院發布的《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》和《國務院關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》（國發［1978］104號）的規定，下列幾種情況可以辦理退休：

（1）男職工年滿60周歲，女幹部年滿55周歲，女工人年滿50周歲，連續工齡或工作年限滿10年；

（2）從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動和其他有害健康工種的職工，男年滿55周歲，女年滿45周歲，連續工齡或工作年限滿10年；

（3）男年滿50周歲，女年滿45周歲，連續工齡或工作年限滿10年的，經醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的職工；

（4）因工緻殘，經醫院證明（工人並經勞動鑒定委員會確認）完全喪失工作能力的。

由此可以看出，我國的法定退休年齡是：男職工年滿60周歲，女幹部年滿55周歲，女工人年滿50周歲。

6. 養老金交多少年

養老金最低繳費年限為15年。一、養老保險繳費規定按照根據《社會保險法》的規定，參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。這里需要說明的是，規定最低繳費年限為15年，並不是說繳滿15年就可以不繳費。對職工來說，繳費是法律規定的強制性義務，只要在用人單位就業，就應當按照國家規定繳費。同時由於個人享受基本養老金與個人繳費年限相關，繳費年限越長、繳費基數越大，退休後領取的養老金就越多。_二、醫療保險繳費規定醫療保險指通過國家立法，按照強制性社會保險原則基本醫療保險費應由用人單位和職工個人按時足額繳納。不按時足額繳納的，不計個人帳戶，基本醫療保險統籌基金不予支付其醫療費用。以北京市醫療保險繳費比例為例：用人單位每月按照其繳費總基數的10%繳納，職工按照本人工資的2%+3塊錢的大病統籌繳納。三、生育保險繳費規定職工享受生育保險相關待遇，應當符合國家、省、市計劃生育規定，而享受生育保險待遇的繳費，國家也沒有對此進行統一的規定。不同地區可能有不同差異。如長沙生育保險參保人要連續繳費10個月以上，並且生育的時候要處在參保狀態下才可以享受生育待遇。四、失業保險繳費規定失業保險若想要領取，則需滿足所在單位和本人已按照規定參加失業保險並繳費滿1年的條件之一。由此可知享受失業保險待遇至少要繳滿滿1年以上。五、工傷保險繳費規定工傷保險的繳納時間，我國現行法律沒有這方面的規定，只要是在符合規定在上班時發生工傷事故，就可以享受工傷待遇。

7. 養老金要交多少年

養老金要繳滿十五年。
養老金的好處有：
1、能保障年老後基本生活，實現老有所養，養老保險的作用主要是為老人的晚年提供可靠的經濟來源，滿足其生活需求。如果有條件，平時可以購買一些商業養老保險。能夠起到對基本養老保險必要的補充作用；
2、減輕子女贍養負擔，從家庭和個人角度出發，個人參加養老保險是在一定程度上通過強制繳納的方式結合國家自主扶持的方式為年老後的生活提供了保障，免除了家庭一定的後顧之憂，也減少子女撫養老人和孩子的雙重壓力；
3、增加收入，社會養老保險無論是企業職工養老保險還是城鄉居民養老保險，繳費水平與待遇水平存在正比關系，即「多繳多得，長繳多得」。繳費基數越高，繳費年限越長，相應的待遇也就越高，這是社會養老保險遵循的一個基本原則；
4、促進社會和諧穩定，養老保險為老年人提供了基本生活保障，使老年人老有所養，隨著人口老齡化的到來，老年人口的比例越來越大，人數也越來越多，養老保險保障了老年勞動者的基本生活，等於保障了社會相當部分人口的基本生活。參加養老保險，意味著對將來年老後的生活有了預期，免除了後顧之憂；
5、個人參加養老保險是在一定程度上通過強制繳納的方式結合國家自主扶持的方式為年老後的生活提供了保障。
【法律法規】
《中華人民共和國社會保險法》
第十二條 用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌基金。
職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的，應當按照國家規定繳納基本養老保險費，分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。第十六條 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。