A. 養老保險分多少個檔，交多少年
你好，企業職工基本養老保險不分幾檔，都是按你繳納基數高低來確定的，目前最專低需要繳納屬15年。退休金高低於以下幾點有關：
1.月養老待遇由基礎養老金和個人賬戶養老金組成。
（1）基礎養老金＝（參保人員領取待遇時上年度在崗職工月平均工資＋本人指數化月平均繳費工資）÷2×全部繳費年限×1%
（2）個人賬戶養老金＝本人個人帳戶儲存額÷計發月數。計發月數與本人領取待遇時的年齡相對應，其中50周歲為195個月，60周歲為139個月。
2.1997年12月31日前參保的人員，其月養老待遇中還包括過渡性養老金。
過渡性養老金＝參保人員退休時上年度在崗職工月平均工資×1997年年底前平均繳費工資指數×1997年年底前本人全部繳費年限×1.4%
可見，影響月養老保險待遇高低主要有5個因素：一是本人繳費工資水平，二是本人繳費年限；三是本人個人賬戶儲存額，四是本人領取待遇時的年齡，五是領取待遇時上年度在崗職工月平均工資。
B. 養老保險分幾檔
1、如果你是單位工作人員，以你工資收入的總額為基數按個人繳納養老保險8%比例專提取繳納。
如果屬工資收總額低於當地社保局規定的最低繳費基數的，則按當地社保局規定的繳納基數提取繳納。
2、如果你是當地城鎮戶籍居民，是個人繳納基本養老保險費的，可選擇以當地最低繳費基數繳納，也可以以上年度在崗職工月平均工資300％以內的基數高額繳納。
C. 養老保險分檔嗎
你是指繳費分檔嗎？
有單位的話，不分，單位交上年度平均工資的20%，個人交8%。
靈活就業的，按照去年的社會平均工資的60%，70%，100%，200%，300%繳納，可以自己選擇。嗯
D. 一般情況下,養老保險分幾個檔次
保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。
小諾解答：
您好！
參加城鄉居民養老保險的人員，一般個人繳費的檔次可分為12個檔次，主要為每年500元、700元、900元、1100元、1300元、1500元、1700元、1900元、2100元、2300元、2800元、3300元等，參保人員可以自主進行選擇檔次，多繳多得。
不過，在政府補貼方面，各區縣政府會將對本戶籍參保人員繳費給予一定的補貼。這一點，參保人員需要注意。
E. 養老保險分幾個檔次
養老保險分幾個檔次，一般是指靈活就業人員身份參加養老保險的繳費基數的五個檔次標准。
F. 養老保險基數分幾個檔次
社保的繳費基數一般會在社會平均工資的60%到300%之間。各地區的社保繳費檔次有所不同，有些地區是6檔，有些地區是3檔，其中比較常見的有最低檔40%、一檔60%、二檔80%和三檔100%這四個檔次。
選擇的檔次越高，需要繳的費用就越高，當然以後領取的養老金也會越多。
打個比方說，某地社平工資是3千，因為靈活就業人員是按照20%來繳納養老保險的，而職工個人是按照8%來繳納養老保險的。所以選擇二檔的話，那靈活就業人員每月就需要繳納：3000×80%×20%=480元；而職工個人每月需要繳納的則是：3000×80%×8%=192元。
需要注意，若職工的工資收入高於當地上一年度職工平均工資的300%的話，那該名職工就是以當地上一年度職工平均工資的300%為繳費基數來進行繳費的。
而若職工的工資收入低於當地上一年度職工平均工資的60%的話，那該名職工則是以當地上一年度職工平均工資的60%為繳費基數來進行繳費的。