⑴ 浙江台州養老保險查詢
首先，省內轉移，憑身份證原件，社保材料，比如醫保卡，養老保險手冊申請社保轉移手續到戶口所在地社保局按個人方式續交，
或者轉移到新單位續交社保兩種種處理方式。
其次，可以轉移養老，醫療保險兩種，其它就需要重新交納了。
第三，對於重新開戶，由於社保是統籌管理，也就是說在同一個統籌區域內是不允許開兩個社保帳戶的。
第四，轉移手續之後，就可以由社保局進行合並你的帳戶。
建議盡量少轉移社保，可以使本人利益最大化。
依據地方行政條例：《浙江省人民代表大會常務委員會關於修改〈浙江省職工基本養老保險條例〉的決定》
舉例說明：
浙江省內的養老保險轉移，以蕭山轉移到紹興縣為例子。
先到紹興縣社保局出示身份證（最好把社保手冊也帶著）。讓工作人員給你開一份「社會保險（個人賬戶）異地轉入聯系函」。
接著帶著這份函去蕭山社保局，出示你的身份證和在蕭山的社保手冊，蕭山社保局會給你開一份「基本養老保險關系轉移移接續信息表」這張是一式兩聯的，是一樣的一張紅單一張黃單。兩張是一樣的。
之後過半個月左右，去紹興縣行政審批中心的財政窗口去確認一下蕭山社保的錢有沒有打過來，確認後審批中心工作人員會在你的「基本養老保險關系轉移移接續信息表」蓋章。
最後去社保局的結算窗口財務結算窗口再次蓋章確認，該窗口會留下你的黃單聯，然後你帶著紅聯再去叫號辦理轉移的手續。
這樣算是辦完了，可是紹興縣社保局轉移後，只是在他的電腦上進行了修正，而自己是無法查到的。建議咨詢工作人員要一下那張紅聯花5毛錢復印一下，留著備用以備不時之需。
其他注意事項：
一般社保局是1號——20號辦理業務，其他時間是結算統計時間。
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⑵ 浙江台州養老保險中心地址多少
保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。
以個人名義參保的，交費基數在浙江省社平工資的60%--300%之間選擇，交費比例21%
浙江省社平工資是25918
最低交費就是25918*60%*21%
政策規定
⑶ 浙江台州農村養老保險問題。
我也是台州的，我爸也是59了，我也不是很清楚，我幫他一次性交了1500元，我了解的大概意思回是這樣的，農答村養老保險問題，是國家想為老百姓做好事，但政策出台後，下面執行的人就有很多不全面問題，但聖旨下了不好改口，所以就採取提高門檻，想讓你自動退出，現在要我們交了錢再可以領養老保險，原來第一批是不交錢就可以領養老保險，第二批，要交一百元，才可以領養老保險，第三批要交1500元，才可以領養老保險每月102元，只交一百元的，只能領60元每月，
你記得銀行以前，要老百姓開戶存錢，不論多少，都是大力歡迎的，這樣一來，口開得太大，無法收場，現在就採取，小額存款要收費，慢慢抬高門檻，取消一些小客戶，是一樣的道理。
我明白了這個道理，只給我媽媽只交了一百元，每月領60元就好了。
交1500元，領養老保險每月102元，要三年才能拿回本錢，交100元，領60元每月，我兩個月就拿回本錢了，比較保險啊
⑷ 浙江省,台州市,農村人到社保養老保險怎麼辦
以個人名義參保的，交費基數在浙江省社平工資的60%--300%之間選擇，交費比例21%
浙江省社平工資是25918
最低交費就是25918*60%*21%
政策規定
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⑸ 在台州個人交醫保和養老金需要多少錢
個人買社會保險就兩項：養老保險和醫療保險。繳費標准：以上一年度本市公布的社會平均工資為基數，最低標準是社平工資的60%，最高標準是社平工資的300%，中間的有70%、80%、90%、100%。養老保險繳納20%，醫療保險繳納10%
以最低標准為例，養老保險金的個人繳費金額是：（社平工資*60%）*20%。
醫療保險金的個人繳費金額是：（社平工資*60%）*10%。
你如果要給你的營業員辦理社保，那就要以單位的名義辦了，那樣繳費就多了，現在最少要辦3險：養老、醫療、失業。繳費標準是以營業員的個人工資總額為基數，單位要交的比例是：養老保險是12%、醫療保險是8%，失業保險是2%。他們個人要交的是：養老保險是8%，醫療保險是2%，失業保險是0.5%。最少要交15年。
⑹ 浙江台州社會養老保險
以個人名來義參保的，交費基源數在浙江省社平工資的60%--300%之間選擇，交費比例21%
浙江省社平工資是25918
最低交費就是25918*60%*21%
政策規定
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⑺ 浙江台州企業職工養老保險每月能拿多少
平均900多
⑻ 浙江台州養老保險年滿六十歲領取養老金需要什麼證件
兒女不交社會養老保險，老人到六十歲能領養老金，退休金的領取和繳納養老保險年限有關。
養老金領取條件：
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿15年的，就可以按月領取基本養老金。也就是說，參加養老保險的職工要領取養老金必須符合兩個條件：一是達到法定退休年齡;二是累積繳納養老保險費滿15年。所謂法定退休年齡，就是指職工退出工作崗位並有資格領取養老金的年齡。
按照相關規定，我國法定的企業職工退休年齡是：男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女幹部年滿55周歲。從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作(以下稱特殊工種)的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲;因病或非因工緻殘，由醫院證明並經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲。
養老金也稱退休金、退休費，是一種最主要的養老保險待遇。即國家有關文件規定：在勞動者年老或喪失勞動能力後，根據他們對社會所作的貢獻和所具備的享受養老保險資格或退休條件，按月或一次性以貨幣形式支付的保險待遇，是造福社會的需要，主要用於保障職工退休後的基本生活需要。
養老金本著國家、集體、個人共同積累的原則積累、運作。當人們年富力強時，所創造財富的一部分被投資於養老金計劃，以保證老有所養。
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⑼ 浙江省台州養老保險
以個人名義參保的，交費基數在浙江省社平工資的60%--300%之間選擇，交費比例21%
浙江省社平工資是內25918
最低交費就是25918*60%*21%
政策規定容
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