為什麼說80後是沒有養老金的一代

Ⅰ 養老金對我們80後有用嗎

如果來是正式勞動關系的話，法律規源定必須要給員工上三險（養老、醫療、失業）的。這三險國家補貼一部分，公司也會給出一部分，這種應得的福利為什麼不要呢，它是我們的權利啊。擁有這份福利，可以享受終身的養老金給付，終身的醫療報銷，是我們日後基本生活的最低保障啊，這是本應屬於你的東西，是保命的東西，人家都在全力爭取，你一定得要啊！

Ⅱ 為什麼一些80後，90後都不交養老保險

最近，有網友提出一個問題：為什麼現在一些80後、90後個人都不交養老保險？對此，社保專家表示，現在養老保險的參保人數已經達到了9.4億人左右，其中，參加職工養老保險的人大概有4.2億人，參加居民養老保險的大概有5.2億人。也就是說，現在全國人口參保比例已經達到了67%以上，只有33%左右的人口沒有參加養老保險。

另一方面，參加職工養老保險，職工養老保險繳費基數是當地平均工資，企業和個人的繳費比例在20%，而且有一個社保繳費的上限，社保繳費上下限是會隨著平均工資上漲而上漲的。如果每年工資不漲，但社保費最低繳費標准年年都在漲，對他們來說參保壓力較大，無奈之下只能選擇放棄參保。

最後，還有一部分人根本不了解，不知道怎麼交，這部分人主要是以80後、90後的個體創業者為主。一般來說，職工養老保險是按月繳費，你要去社保經辦機構進行辦理，簽訂協議，需要關聯一張銀行卡，銀行卡裡面存夠錢，銀行會代扣代繳養老保險費。而居民養老保險一般是按年度繳費，你需要在規定的繳費期內去社保經辦機構進行繳費。

Ⅲ 現在一些80後，90後個人為什麼都不交養老保險

有些年輕人對於養老保險的概念比較模糊，再加上他們的養老年齡實際上是非常遙遠的，所以對於他們自己對社會保障的貢獻這個問題，幾乎沒有太多的思考。

當然，也是有人因為自己不懂養老保險，不清楚是怎麼一回事，不知道該怎麼交，不知道去哪裡交養老保險。

Ⅳ 80後這一代沒工作以後如何養老

如果抄有勞動能力，當然是自己找工作，自己存錢預備養老金。現在國家實行城鎮居民養老保險制度，每年繳費金額有幾個檔次，待年齡達到退休時可以按月領取養老金。每年可以多交也可以少交。只是多交的，以後領取多些。農村也有養老待遇，只是領取的數額少，現在是年滿60歲的老人每月領取幾十元。

Ⅳ 我們這一代（80後）交養老金有意義嗎

如果想老來有一份完全屬於自己的、獨立的、穩定的經濟來源，生活保障，不完全依賴他人，經濟上也有自己的話語權，也給子女減輕一些經濟負擔，他就有意義的。