Ⅰ 企業破產職工的養老保險怎麼辦
由於企業破產清算是企業走向消滅的一個標志,如果職工的勞動保險問題得不到一次性的解決,在企業破產清算終結後,企業主體消失了,這個問題便將永遠無法得到解決,這非常不利於保護職工的合法權益。
因此,從保護職工權利的角度出發,清算組必須對破產企業職工繳納社會保險的歷史情況進行清查,向社會保險管理機關提供職工的工資表、勞動合同、歷史繳款記錄等有關證明文件,實事求是的計算職工每人應補足社會保險的具體數額,並及時與社會保險機關核對相關資料。
由於社會保險費的繳納標准時常受到政策影響,有的還和當年當地人口的月平均工資掛鉤,因此,掌握繳納社會保險的標准並計算職工個人的應繳社會保險費,是清算組必須完成的一項繁瑣而細致的工作。
在清算組與社會保險機關共同完成核對應繳社會保險數額的工作後,社會保險機關將為破產企業開具社會保險費徵收核定單,清算組應按照核定單的要求及時將所欠的社會保險費補足。
Ⅱ 企業停產如何辦理,企業職工養老保險手續
企業停產可以辦理養老保險轉移。
《城鎮企業職工基本養老保險關系轉移接續暫行辦法》第八條參保人員跨省流動就業的,按下列程序辦理基本養老保險關系轉移接續手續:
1.參保人員在新就業地按規定建立基本養老保險關系和繳費後,由用人單位或參保人員向新參保地社保經辦機構提出基本養老保險關系轉移接續的書面申請;
2.新參保地社保經辦機構在15個工作日內,審核轉移接續申請,對符合本辦法規定條件的,向參保人員原基本養老保險關系所在地的社保經辦機構發出同意接收函,並提供相關信息;對不符合轉移接續條件的,向申請單位或參保人員作出書面說明;
3.原基本養老保險關系所在地社保經辦機構在接到同意接收函的15個工作日內,辦理好轉移接續的各項手續;
4.新參保地社保經辦機構在收到參保人員原基本養老保險關系所在地社保經辦機構轉移的基本養老保險關系和資金後,應在15個工作日內辦結有關手續,並將確認情況及時通知用人單位或參保人員。
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Ⅲ 無辜停止企業職工工作,但還繳納養老保險怎麼辦
可以看看合同規定
Ⅳ 停產10多年的國有企業給職工交不上養老保險,怎麼辦
不行就只有認命了,辛苦一輩子建設國家得到這樣的結果也是非常正常的,誰讓咱還生活在階級社會呢
Ⅳ 企業停產職工的養老保險怎麼辦
只要單位還木有給你解聘,單位還是要給你繳納養老保險,如果單位給你解聘的話未到法定退休年齡,可以找到下一家單位由單位繳納。如果是出來自主創業,只要當地戶口就可以自己繳納養老保險。
Ⅵ 停產10多年的國有企業給職工交不上養老保險,怎麼辦
因為企業的關系沒給職工繳納養老保險,這與該企業的職工沒關系,職工只要沒在正常的退休年齡之前與該企業簽辭職,離職之類的與企業脫離關系的文件,職工到了退休年齡照常可以辦理退休手續,享受退休待遇的。
養老金可以拿多少要看企業當地的社會保障部門的養老金領取辦法的,目前各地區是不同的,建議你去當地的社保局咨詢。
Ⅶ 企業停產,交不起養老保險。職工該怎麼辦呢
【破產職工安置】勞動和社會保障部《關於破產企業職工安置有關政策問題的復函》勞社廳函(1998)188號第規定「……破產企業職工安置政策仍應執行《關於在若干城市試行國有企業兼並破產和職工再就業有關問題的補充通知》國發(1997)10號。其中規定對職工『自謀職業的可一次性付給安置費,標准不高於試點城市的企業職工上年度平均工資收入的三倍』,這一政策適用於破產企業的各類職工,包括合同制工人。
關於自謀職業的職工是否保留養老保險關系問題。我們認為,自謀職業者領取一次性安置費後,原養老關系依然保留。自謀職業者應當按照當地政府的有關規定,向所在地的社會保險經辦機構繳納養老保險費,繼續參加基本養老社會保險統籌。」
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