A. 2019年養老保險基數是多少
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員工個人的社保繳費基數是該員工上年度月平均工資做為繳費基數的（月總收入），各地會規定社保繳納基數的上下限，我理解你要問的可能是這個，一般是社平工資的60%-300%之間定基數的。以上回答如對你有幫助請給予好評！
B. 2019年職工養老保險繳費基數是多少
各地是不一樣的，繳費基數也是可以自己選定的。
C. 2019年7月以後蘭州市養老保險繳費基數的上下限是多少急需
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這是無錫的，江陰的好像還沒出來，參考下吧：關於公布2012年度社會保險有關基數的通知（錫人社發〔2012〕146號）各市（縣）、區人力資源和社會保障局，市各部、委、辦、局，各有關單位：按照江蘇省人力資源和社會保障廳《關於發布2012年度社會保險有關基數的通知》（蘇人社發〔2012〕199號）精神，結合我市實際，現將我市2012年度社會保險有關基數通知如下：一、2011年全省城鎮非私營單位在崗職工平均工資為45987元。2012年7月1日至2013年6月30日期間退休的人員，計算基礎養老金使用的全省上一年度城鎮非私營單位在崗職工月平均工資為3832元，計算最低繳費系數使用的月繳費基準數為2299元。二、2012年度（2012年7月1日至2013年6月30日，下同）參保人員（不含個體工商戶及其僱工、靈活就業人員）社會保險月繳費基數的上限為12880元，下限為2025元。上限按年度內累計月平均計算。三、市區個體工商戶及其僱工、靈活就業人員2012年度繳費基數一檔為24637元、二檔為27374元、三檔為31667元、四檔為35890元、五檔為40505元、六檔為45987元。江陰市、宜興市2012年度個體工商戶及其僱工、靈活就業人員的社會保險繳費基數方案，由兩市（縣）報我局備案後執行。四、2012年度市區機關、事業單位社會保險基本繳費工資基數為每月5970元。二O一二年六月八日查看原帖>>
D. 2019養老保險繳費基數是什麼意思
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西安2016年社保繳費基數及社平工資版
城鎮企權業職工基本養老保險繳費基數上下限:
2016年養老保險月繳費基數下限為（上年度陝西省在崗職工月平均工資4741.33元）的（60%）即2845元，上限（300%）為14224元。
四險繳費基數上下限:
2016年失業保險、醫療保險、生育保險、工傷保險繳費基數下限為（上年度西安市在崗職工月平均工資為5266.08元）的（60%）為3160元，上限（300%）為15798元。
基數規定：
上年度薪資（新開戶最近兩個月的平均工資）低於最低限度，按照最低限度為基數繳納，高於最低限度按照實際基數繳納，高於最高限度，按照最高限度繳納。
E. 2019養老保險繳費基數是多少
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城鎮職工養老保險繳費基數分三個檔次，上年度平均工資的百分之60，百分之100，百分之300，每個省都不一樣
F. 2019年養老保險企業繳費基數是多少
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當然不是這樣看的了
如果是你自內己去交，按照1700的基數，容那麼交費比例是20%，其中的8%進入個人帳戶，12%進入社保的統籌帳戶，雖然你的基數高，將來的養老金也多，但是你自己交的也更多了，交20%呢
單位交是按照工資為基數，但是不能低於當地規定的最低基數，社平工資的60%，單位交20%，全部進入統籌帳戶，自己交8%進入個人帳戶，你交的就少了，只是基數低一點
如果單位不按照你的實際工資給你交，那麼你可以舉報，這個是不合法的