㈠ 重慶市2016社保繳費標准比例是多少
上個月,市人社局發布通知
►明確我市城鎮企業職工基本養老保險、城鎮職工基本醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險參保職工2016年度月繳費基數上限15523元,下限3105元。
►以個人身份參加城鎮企業職工基本養老保險的,2016年度月繳費基數上限5175元、下限3105元。
市人社局還發布了2016年上年度全市城鎮經濟單位在崗職工平均工資有關通知。《通知》明確了我市2016年上年度全市城鎮經濟單位在崗職工平均工資按62091元(5175元/月),數據與相比,比去年社平工資標准4738元多437元。
社保怎樣調整的呢?
►參保職工上年度本人月平均工資高於全市職工月平均工資300%的,按300%核定繳費基數。
►上年度本人月平均工資低於該市職工月平均工資300%,高於該市職工月平均工資60%的,按上年度本人實際月平均工資核定繳費基數。
►參保職工上年度本人月平均工資低於全市職工月平均工資60%的,按60%核定繳費基數。
也就是說↓
►我市社保參保職工2016年度月繳費基數上限15523元、下限3105元。
►以個人身份參加城鎮職工基本養老保險的,月繳費基數由本人按上年度職工月平均工資60%—100%之間自主選擇,即上限5175元、下限3105元。
每月應繳納社保五險多少?
按2015年度社平工資5175元基數標准計算↓
►養老保險:個人每月需繳納8%,5175元×0.08=414元
►失業保險:個人每月需繳納0.5%,5175元×0.005=25.9元
►醫療保險:個人每月需繳納2%+5元,5175元×0.02+5元=108.5元
►生育保險和工傷保險:個人無需繳納,所以不納入計算之中
按照今年繳費標准↓
►上年度本人月平均工資低於我市職工月平均工資300%,高於該市職工月平均工資60%的,每月應繳納的社保五險費用為:414元+25.9元+108.5元=548.4元。
按照去年以社平工資標准4738元來看↓
►去年我市月平均工資低於我市職工月平均工資300%,高於該市職工月平均工資60%的,按照類似演算法為:525.2元。今年比去年每月多交23.2元。
按基數上限下限計算該繳納多少社保?
►以下限3105元作為基數,每人平均每月應該繳納的社保費為:
3105元×(8%+0.5%+2%)+5元=331元,比去年多出15元。
►以上限15523元作為基數,每人平均每月應該繳納的社保費為:
15523元×(8%+0.5%+2%)+5元=1635元,比去年多出68元。
個人身份參保應繳納多少養老保險費?
►以個人身份參加我市城鎮職工基本養老保險的個人參保人員,月繳費基數由本人按全市上年度職工月平均工資的60%—100%之間自主選擇,即上限為5175元、下限為3105元。
►個體參保人員養老保險繳費標准同時進行調整,按2015年度全市城鎮非私營單位在崗職工年平均工資的100%、90%、80%、70%及60%五檔基數繳費為例,
月繳費金額分別調整為↓
►5175元×20%×100%=1035元/月、
►5175元×20%×90%=931.50元/月、
►5175元×20%×80%=828元/月、
►5175元×20%×70%=724.60元/月、
►5175元×20%×60%=621元/月,
每月繳費額分別較去年同檔次繳費額增加87.40元、78.80元、69.80元、61.20元、52.40元。
㈡ 重慶養老保險繳費標准
保險小編幫您解答,更多疑問可在線答疑。
重慶市2015年城鎮職工社會保險繳費基數上內下容限進行調整,城鎮職工繳費的基數最高為上年度社平工資300%,最低為社平工資60%,以個人身份參保的月繳費基數由本人在全市上年度職工月平均工資的60%—100%之間自主選擇。2015年重慶社平工資4738元,按照60%繳費下限,最低繳費標准為2843元(最低標准)
㈢ 2016重慶市社保繳費標準是多少
2016年6月8日,渝人社發〔2016〕108號文件公布2015年社平回工資標准(文件原文點此)答,根據文件,調整後2015年社平工資5175元/月,2016年社會保險根據此實行下限為3105元,調整後根據最低標准繳費情況如下:
重慶市城鎮企業職工基本養老保險、城鎮職工基本醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險參保職工,2016年度月繳費基數上限為15523元、下限為3105元。以個人身份參加城鎮企業職工基本養老保險人員,2016年度月繳費基數上限為5175元、下限為3105元。
㈣ 重慶養老保險個人交繳費,100%檔,每月516元是怎麼算出來的
按頭一年政府公布的社平工資的20%作為繳費基數,除以12為單月繳費額,可以在60%到300%之間選擇,不選擇則系統自動默認為100%。
城鎮個體工商戶、靈活就業人員和國有企業下崗職工以個人身份參加基本養老保險的,以所在省上年度社會平均工資為繳費基數,按20%的比例繳納基本養老保險費,全部由自己負擔。
企業或者職工個人用於計算繳納社會保險費的工資基數,用此基數乘以規定的費率,就是企業或者個人應該繳納的社會保險費的金額。企業一般以企業職工的工資總額作為繳費基數,職工個人一般則以上一年度的月平均工資為個人繳納社會保險費的工資基數。在我國,繳費基數由社會保險經辦機構根據用人單位的申報,依法對其進行核定。
一般來說,職工繳費工資如果高於所在省市上年度社會平均工資300%的,以上年度社會平均工資的300%作為繳費基數;職工繳費工資低於工資所在省市上年度社會平均工資40%的,以所在省上年度社會平均工資的40%作為繳費基數。
㈤ 重慶市個人繳納養老保險是多少
重慶市靈活就業人員參保繳費政策近年變化較大,最新的政策詳見如下通知:
根據《重慶市人力資源和社會保障局重慶市財政局重慶市地方稅務局關於調整城鎮職工社會保險繳費基數上下限的通知》(渝人社〔2014〕233號)文件精神,現就2015年繳費基數調整通知如下:
一、城鎮職工基本養老、基本醫療、失業、工傷和生育五項社會保險單位繳費基數為本單位職工個人繳費基數之和,職工個人繳費基數為上年度本人月平均工資。參保職工上年度本人月平均工資高於全市職工月平均工資300%的,按300%核定繳費基數;上年度本人月平均工資低於全市職工月平均工資300%,高於全市職工月平均工資60%的,按上年度本人實際月平均工資核定繳費基數;參保職工上年度本人月平均工資低於全市職工月平均工資60%的,按60%核定繳費基數。
二、以個人身份參加我市城鎮職工基本養老保險的個人參保人員,月繳費基數由本人在全市上年度職工月平均工資的60%—100%之間自主選擇。上一年度月繳費基數低於60%的,從2015年1月起由區社保險局統一調整為60%。
三、調整城鎮職工社會保險繳費基數上下限從2015年1月1日起執行。
四、從即日起,區社會保險局開始受理以個人身份參保人員繳費基數調整業務。重慶市長壽區社會保險局
2014年11月28日
㈥ 重慶2016年職工養老保險繳費是多少
重慶城鎮企復業職工基本制養老保險、城鎮職工基本醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險參保職工,2016年度月繳費基數上限為15523元、下限為3105元。以個人身份參加城鎮企業職工基本養老保險人員,2016年度月繳費基數上限為5175元、下限為3105元。
㈦ 2016重慶市社保一檔交費標準是多少
個人名義的參加養老保險,按100%交,目前是1035元/月。如果是單位職工,個人回部分最低是3105的8%即248元;單位部分是答3105的19%即590元。工資高於3105的按實際工資為基數計算。最多不超過社平工資的3倍。2016的社平工資是5175元/月。
㈧ 2016重慶社保繳納基數是多少
社保繳費比例
1、養老保險:
①個人繳費根據職工本人上一年度月平均工資(最低版數為上年全市職工工權資的60%;最高數為上年全市職工工資的300%)的8%繳納。
②單位繳費根據職工本人上一年度月平均工資的22%繳納。2006年1月1日起,人社部將個人養老賬戶的規模統一由本人繳費工資的11%調整為8%。此前的政策是個人繳費全部和單位繳費的3%計入個人養老賬戶,單位繳納的19%劃轉為社會統籌,而新政策將單位繳費的3%也劃入社會統籌用來解決養老空賬問題。
2、醫療保險:單位10%,個人2%+3元;
3、失業保險:單位1%,個人0.2%;
4、工傷保險:根據單位被劃分的行業范圍來確定它的工傷費率,在0.5%~2%之間;
5、生育保險:單位0.8%,個人不交錢。
㈨ 重慶市2016年社保繳費標準是多少
個人繳費部分:
1、2016年職工醫保年繳費金額 :一檔:2132.4 二檔:4691.28
2、2016年居民醫保年繳費金額:普通一檔:110 普通二檔:280
大學生一檔:80 大學生二檔:200
3、2016年職工養老月繳費金額: 60%:621 70%:724.4 80%:828
90%:931.4 100%:1035
4、 城鄉居民養老保險年繳費金額: 一檔:100 二檔:200 三檔:300
四檔:400 五檔:500 六檔:600
七檔:700 八檔:800 九檔:900
十檔:1000 十一檔:1500 十二檔:2000
單位繳費部分:(目前單位最低繳費基數3105,最高15523)
參保險種 單位繳費比例 個人繳費比例
養老保險:19﹪ 8﹪
醫療保險: 8﹪(非企業)+1.5% 2﹪+5元大額
7.5%(企業)+1.5% 2﹪+5元大額
失業保險: 0.5﹪ 0.5﹪(農村戶口不繳納)
工傷保險:0.5%至6.6﹪(包含浮動費率) 職工本人不繳納
生育保險: 0.5﹪ 職工本人不繳納