① 鎮江社保企業繳費比例
保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。
社保繳費比例一般如下：
養老保險：單位20％，個人8％；
醫療保險：單位8％，個人2％；
失業保險：單位2％，個人1％。
工傷保險和生育保險完全是由企業承擔的，各在1%左右，個人不需要繳納。單位所繳比例，各地區略有差別，以當地規定為准。
繳費基數按個人工資水平（在當地社會平均工資的300%—60%范圍）來確定，繳費金額=繳費基數*繳費比例。
② 江蘇鎮江五險繳費比例
2012年6月1日起,江蘇省上調最低工資標准,鎮江市區和南京市區同樣執行江蘇省一類地區標准,即1320元每月.
但關鍵看您在上面兩個地級市的哪個地區
2012鎮江最低工資
一類標准:鎮江市區（含京口區、潤州區、丹徒區、鎮江新區）執行1320元每月
二類標准:丹陽市、揚中市、句容市執行1100元每月
2012南京最低工資
一類標准:南京市市區（含江寧區、六合區、浦口區）執行1320元每月
二類標准:溧水縣、高淳縣執行1100元每月
詳情請見
社保繳費基數每年7月左右會有調整,建議您7月份的時候再關注兩個地區的基數變化.
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③ 鎮江市職工養老保險按工資的什麼比例繳納的
最佳答案
養老保險個人繳納比例一般是根據社保部門的規定為主，以實際工專資作為繳納基數。
一屬、企業繳費額=核定的企業職工工資總額×20%；職工個人繳費額=核定繳費基數×8%（目前為8%）。
二、個體勞動者（包括個體工商戶和自由職業者）繳費額=核定繳費基數×18%。