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86年參加工作養老保險

發布時間:2021-11-07 08:20:10

Ⅰ 86年參加工作,單位90年開始繳納社保。請問我86-90年之間的這段工齡計入養老保險

可以計入視同繳費年限,但是需要檔案記載和勞動部門審核批准之後才能計算。

Ⅱ 關於1986年前養老保險的問題

你的爸爸是1982年參加工作,明顯不是合同制職工,因為那時候國家並未實行合同制,版應該按照權規定,視同繳費年限,視同繳費年限,是不需要繳納養老保險的,但是必須提供檔案,有勞動部門批準的招工正式職工的手續,經過勞動局核定就可以了

Ⅲ 我86年參加工作,公司養老保險是從94年開始交到現在,請問我是不是還要補交86年到93的養老保險。

不補可以的,夠15年了,只不過拿到的退休工資要少些

Ⅳ 事業單位,86年參加工作(一直在同一個單位工作),已繳納養老保險年限怎麼算

《社會保險法》第十三條:國有企業、事業單位職工參加基本養老保險前,視同繳費年限期間應當繳納的基本養老保險費由政府承擔。

Ⅳ 86年開始工作的,養老金單位應該繳費嗎

任何用工單位均應按國家規定規定為職工參加社會保險。這與哪年參加工作沒有任何關系

Ⅵ 86年參加工作,99年開始交養老保險,前面那幾年算視同繳費嗎

只要你是當年當地勞動局計劃指標招工的合同制工人,有個人檔案,檔案中有計劃招工登記表,有入廠登記表,退休時以檔案記錄為依據,賬戶前工齡就作為「視同繳費年限」。

Ⅶ 我86年參加工作,社保查詢參保時間是86年12月,為什麼交費詳情從94年開始

之前是只繳費,沒有個人賬戶,國家是國發1995年6號文件 才規定建立養老保險個人賬戶的

Ⅷ 1986年參加工作就繳納養老金,2019年退休後的養老金是多少錢

目前政策,退休以後的養老金由基礎養老金+個人帳戶老金組成(養老保險制度改革以前參加工作內的,還容有過渡性養老金)。
計算方法如下一一
一、基礎養老金=(參保人員退休時全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)/2×繳費年限×1% 。(註:本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數)。
二、個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數(50歲為195、55歲為170、60歲為139)。
因為,目前不知道退休時當地上一年度全省在崗職工月平均工資額和你的平均繳費指數、繳費年限,以及養老金個人帳戶上的儲存額,所以無法准確計算退休時能拿多少養老金。

Ⅸ 1986年參加工作就繳納養老金,退休怎麼算

有這么早嗎?那時繳費政策還沒出台吧。繳納社保政策出台前按檔案記錄為依據計算,也叫視同繳費,之後按繳費年限及繳費基數,及退休時上一年度當地月平工資共同計算退休金

Ⅹ 1984參加工作86年交養老保險22年退休如何算養老金

目前政策,退休以後的養老金由基礎養老金+個人帳戶老金組成(養老保險制度改革以專前參加工作的,還屬有過渡性養老金)。
計算方法如下:
一、基礎養老金=(參保人退休時全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)/2×繳費年限×1% 。
二、個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數(50歲為195、55歲為170、60歲為139)。
因為,目前不知道退休時當地上一年度全省在崗職工月平均工資額和你的平均繳費工資指數、繳費年限,以及養老金個人帳戶上的儲存額,所以無法准確計算退休時能拿多少養老金。
(註:
①本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費工資指數。
②平均繳費工資指數是指參加養老保險社會統籌人員歷年繳費工資指數的平均值,稱為平均繳費工資指數。它是由參保人每年的繳費基數除以當地上年的在崗職工平均工資,得出繳費當年的繳費工資指數,如此每年計算一次,到退休時,把每年的繳費工資指數相加,然後再除以實際繳費年限得出的。)

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