㈠ 多少年齡可以領取退休金
一、如果是城鄉居民養老保險,不分男女,養老保險繳費滿15年,一律是60歲退休,領養老金。
二、如果是城鎮職工養老保險,根據類別不同規定如下:
1、普通參保人:
(1)人事檔案和社保系統身份是女工人(非管理或技術崗位)的,年滿50周歲退休,女幹部滿55周歲,男同志滿60周歲。
(2)養老保險繳費年限(含視同繳費年限和實際繳費年限)滿15年。
(3)異地參保人員的養老保險繳費賬戶為一般賬戶,而不是臨時賬戶(異地初次參保女滿40歲,男滿50歲建立的賬戶)。
2、特殊工種:
(1)符合國家特殊工種目錄的,從事井下高溫,低溫高空,特別繁重體力勞動,或者其他有害身體健康工作,並達到規定年限的,男滿55周歲,女滿45周歲;
(2)養老保險繳費年限(含視同繳費年限和實際繳費年限)滿15年;
(3)異地參保人員的養老保險繳費賬戶為一般賬戶,而不是臨時賬戶(異地初次參保女滿40歲,男滿50歲建立的賬戶)。
3、因病或非因公致殘,完全喪失勞動能力的
(1)男滿50周歲(個別地方是55周歲),女滿45周歲,經符合規定的有資質的醫院鑒定,以及當地勞動能力鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的;
(2)養老保險繳費年限(含視同繳費年限和實際繳費年限)滿15年;
(3)異地參保人員的養老保險繳費賬戶為一般賬戶,而不是臨時賬戶(異地初次參保女滿40歲,男滿50歲建立的賬戶)。
4、男性個體工商戶和靈活就業參保人員
(1)年滿60周歲;
(2)養老保險繳費滿15年。
5、因工緻殘,完全喪失勞動能力的
按照工傷保險條例執行,實際上等同於隨時可以退休。
因公致殘,沒有完全喪失勞動能力的,不能提前退休,相關待遇按工傷保險條例執行。

(1)多大年齡可以拿養老金擴展閱讀
法定退休年齡是指1978年5月24日第五屆全國人民代表大會常務委員會第二次會議原則批准,現在仍然有效的《國務院關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》和《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》(國發【1978】104號)文件所規定的退休年齡。
2012年7月,人力資源和社會保障部社會保障研究所所長何平提出,我國應逐步延齡退休,建議到2045年不論男女,退休年齡均為65歲。現行退休年齡是為,男性60周歲,女性55周歲。
2015年10月14日,人社部部長尹蔚民介紹了「十二五」以來就業和社會保障工作成就,稱我國是目前世界上退休年齡最早的國家,平均退休年齡不到55歲。
經中央批准後,人社部將向社會公開延遲退休改革方案,通過小步慢走,每年推遲幾個月,逐步推遲到合理的退休年齡。
㈡ 養老保險多大年齡可以領
交到退休年齡,即男達到60周歲,女達到50周歲。領取標准要到退休時,根據個人繳納的保險賬戶中的金額多少確定,希望能幫到您。
退休年齡還是按以前的規定,沒有變更。女工人50歲,女公務員(或檔案里為幹部身份的國企人員等)55歲。男,60歲。有失去勞動能力的傷病或從事輻射等有害作業的、特定(比如特殊繁重體力勞動等)工種等,可以提前5年退休。
城鎮個體工商戶等自謀職業者、農民合同制工人以及採取各種靈活方式就業人員在男年滿60周歲,女年滿55周歲時,累計繳費年限滿15周年的,可按規定領取基本養老金。至於具體金額多少要根據每個城市的具體規定。1992年7月31日以前參加工作的參保人...
法定的退休年齡是指1978年5月24日第五屆全國人民代表大會常務委員會第二次會議原則批准,現在仍然有效的《國務院關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》和《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》所規定的退休年齡。黨政機關、群眾團體、企業、事業...
社保交滿15年後可以不再交費。如果有單位,即使繳滿15年,但職工還未退休的,企業還得繼續繳費,直至退休;個人繳納社保的話,可停繳,也可繼續繳納,根據當地政策,肯定也是繼續繳納好,養老保險是遵循「多繳多得」的原則,繳費基數越高、年限越...
社保的話可以領到終身。社會保險法第十六條參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領取基本養老金...
截止到今天,國家並沒有出台延遲退休年齡的政策。
個人繳費至少滿15年,可以到退休年齡領取養老金,領取養老金年齡如下:男職工60歲;從事管理和科研工作的女職工55歲;從事生產和工勤輔助工作的女職工50歲,自由職業者、個體工商戶女年滿55周歲。
2015年的退休年齡仍然延續以往的,並沒有新規定出台至於說延遲退休方面,具體細則等還沒有出台,估計在2018~2020左右才能出台並實施
交夠15年,60歲以後或者國家規定什麼時候是退休年齡什麼時候才可以領,現在國家不是想推遲退休年齡呢?以國家規定的為主。
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