天津養老保險新政

A. 2019年，天津市個人繳納養老保險的金額分幾個檔都是多少錢

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天津市養老保險按最新2015年規定的標准每月最低交215．6元,相關情況參考如下
一、繳費基數
天津市對個人繳費人員在政策上給予了一定的優惠。其繳費基數由本人在市規定的月繳費基數上、下限之間確定（2006年我市規定的最高繳費基數為5050元，最低為980元）。
1、繳費比例
①在各級各類職業介紹機構存檔繳費人員和社會保險基金經辦機構開設的「個人繳費窗口」繳納基本養老保險費的人員，凡經鑒別確系全部由個人承擔繳費義務的人員（不含整建制辦理「人事代理」的用人單位和人員），其基本養老保險費的費率按照個體經濟組織及其從業人員繳費比例納（2005
年為22％）。
②繳費金額：
應繳納養老保險費＝個人繳費基數×22％
例如：若選定繳費基數每月為980元，則每月繳納的養老保險費＝980×22％＝215．6（元）；若選定繳費基數每月為1309元，則每月繳納的養老保險費＝1309×22％＝287．98（元）；若選定
繳費基數每月為5050元，則每月繳納的養老保險費＝5050×22％＝1111（元）。
2、參保程序
①職工須攜帶以下憑證到戶口（居住地或檔案）所在區、縣分中心或具有代辦養老保險資格的職介機構，填寫《職工個人繳費登記表》、辦理繳費登記手續。1998年4月（含4月）以後間斷繳費的，攜帶《天津市城鎮企業職工養老保險關系轉移單》、《天津市城鎮企業職工基本養老保險個人帳戶記載表》、《職工養老保險手冊》、《居民身份證》或《記載表》、《手冊》、《身份
證》。1998年4月以前間斷繳費的，攜帶《轉移單》、《手冊》、《身份證》或《手冊》、《身份證》。
②職工辦理個人參保登記手續後，由職工在繳費上限、下限之間確定繳費年度月繳費基數，並填寫《職工個人繳費申請表》（一式二份，以下簡稱申請表》）。今後，原則上每年1月份進行。
③個人繳費人員的繳費方法可按月繳納，也可按年度一次性繳納。對職工未及時辦理繳費的，可暫按「間斷繳費」處理。
二、補繳
①在「個人繳費服務窗口」、「各級各類職業介紹機構」繳費的人員，凡1993年以後因各種原因中斷養老保險繳費要求補繳的，繳費基數按照不低於各年度「最低繳費標准」且不高於各年度「本市上年職工月平均工資」由本人自主確定；補繳的比例：1993年至2001年按照國有企業歷年企業和職工個人繳費比例之和確定。補繳2002年度、2003年度、2004年度及2005年度的養老保險費，繳費比例分別為21％、22％、22％與22％。
例如：需要補繳1994年的養老保險費，該年度繳費基數下限為200元，本市職工月平均資為334元；該年度繳費比例：單位為20％，個人為4％。您可在200元至334元之間確定一個繳費基，按24％的標准繳費。
②在「個人繳費服務窗口」、「各級各類職業介紹服務機構」繳費的人員，凡在1993年以後各年度首次參保並繳費的，可以對從首次參保繳費之月以後因各種原因中斷的養老保險繳費進行補繳
與用人單位終止和解除勞動關系實現靈活就業或自謀職業人員相關問題
①與用人單位終止和解除勞動關系的人員，已實現靈活就業或自謀職業，並在規定的時限內（在實現靈活就業或自謀職業的90日內）辦理社會保險關系接續手續的，給予參加基本養老、醫療保險優惠政策。補繳中斷繳費期間的基本養老保險費時，可以在繳納養老保險費基數的最低和最高標准之間選擇繳費基數。
②與用人單位終止和解除勞動關系，已實現靈活就業或自謀職業，但未在規定的時限內辦理社會保險關系接續手續的人員，按照以下規定執行：
補繳中斷繳費期間養老保險費時，應當以繳納養老保險
基數的最低標准作為補繳基數。
間斷繳費人員計算基本養老金時，以本人間斷繳費年度的上年和辦理退休年度的上年本市職工月平均工資的平均值，作為計算基礎養老金和過渡性養老金的基數。
三、其他相關事項
①職工個人繳費後，再次參加工作時，由分中心負責為職工辦理養老保險關系轉移的手續；職工未達到退休年齡死亡的，其個人帳戶儲存額中個人繳費部分，可一次性支付給其指定受益人或法定繼承人。
②由於各種原因，職工在個人繳費實施前，沒有按規定繳納養老保險費的，在首次辦理個人繳費時，可以按規定一次性補繳。
③凡在「個人繳費服務窗口」繳費期間達到退休年齡的人員，屬於領取失業保險金期間的或領取失業保險金期滿後未實現就業的以及按規定不具備領取失業保險金條件的失業人員，可由區、縣社會保險基金管理分中心為其提供本人平均點工資、《天津市城鎮企業職工基本養老保險個人帳戶記載表》等材料，仍按《關於失業人員辦理退休審批有關問題的通知》（津勞辦［2001］240號）的有關規定由失業保險經辦機構或其戶口所在地的街鎮勞動保障服務機構（中心或公司）為其辦理退休申報手續；屬於在各級各類職業介紹機構存檔的流動人員，仍按照《關於對各級各類職業介紹機構代辦養老保險有關問題的意見》（津勞險［1999］406號）由職業介紹機構為其辦理退休申報手續。凡不屬於以上情況的人員，可由區、縣社會保險基金管理分中心為其辦理申報退休審批手續工作。
個人帳戶
①個人繳費人員按個人繳費基數的11％記入個人帳戶。
②對在各級各類職業介紹機構存檔繳費人員和在社會保險基金經辦機構開設的「個人繳費窗口」繳納基本養老保險費的人員，凡經鑒別確系全部由個人承擔繳費義務的人員（不含整建制辦理「人事代理」的用人單位和人員）凡出國定居或在職期間死亡的，其2001年12月31日以前個人帳戶儲存額中
個人繳費部分，以及2002年1月1日以後個人帳戶儲存額的全部，一次性支付給職工本人或死亡職工生前指定受益人或法定繼承人。
提示
若有變動及相關政策調整，請及最新法規為准參考執行
信息源
個人參加基本養老保險指南---天津市信訪辦

B. 天津市城鄉居民養老保險政策

今年下半年，天津市正式出台《天津市城鄉居民基本養老保障規定》和《天津市城鄉居民基本醫療保險規定》(以下簡稱「兩險」)實施細則。「兩險」的實施，將實現天津市社會保障制度從城鎮到農村，從職工到居民，從天津市人到外來務工人員及外國人的全覆蓋，實現了人人享有社會保障的目標。按照部署，天津市城鄉居民基本醫療保險參保繳費工作將於今年9月份啟動，學生兒童享受醫保待遇工作也將於9月份同步實施;城鄉居民基本養老保障制度將於今年9月份開始實施征繳工作。據了解，這兩項制度的實施標志著天津市在統籌城鄉社會保障制度上有了重大進展，在全國率先實現了居民基本養老、基本醫療保險省級統籌。兩項保險遵循權利和義務對等、力而行、制度統一的三項原則，根據個人和財政的承受能力確定保障標准，在個人繳費的基礎上政府給予幫助，並不是完全依賴政府的福利型制度。城鄉居民基本醫療保險把學生、兒童和其他不屬於城鎮職工基本醫療保險制度覆蓋范圍的非從業城鄉居民，也就是原城鎮居民醫療保險參保范圍和新農合參合人員全部納入保障范圍，覆蓋人數將達到555萬人。城鄉居民基本養老保險主要是在原農村養老保障辦法的基礎上，將城鎮人納入保障范圍，進行了修改完善，主要由基本養老保險和老年人生活補助制度構成。基本醫療保險制度1.參保范圍。除了城鎮職工基本醫療保險制度覆蓋范圍以外的城鎮居民、農村居民和學生兒童都屬於這項制度的參保范圍。2.籌資標准。學生兒童每人每年100元，其中個人繳費50元，政府補助50元;重度殘疾、享受低保待遇的人員和特殊困難家庭的學生兒童，個人不繳費，由政府全額補助。其他城鄉居民籌資標准分為三檔，由參保人員自願選擇參加。一檔為每人每年560元，其中個人繳納330元，政府補助230元。二檔為每人每年350元，其中個人繳納160元，政府補助190元。三檔為每人每年220元，其中個人繳納60元，政府補助160元。重度殘疾人、享受低保待遇的人員、特殊困難家庭人員和城鎮低收入家庭60周歲以上的老年人，個人不繳費，由政府全額補助。3.待遇標准。包括住院(門診大病)、門急診大額醫療費用補助、待遇和學生意外傷害附加保險四項待遇。一是住院醫療保險待遇。學生兒童最高支付限額為18萬元，平均報銷比例為60%。成年居民按照560元籌資標准繳費的，最高支付限額為11萬元，平均報銷比例為60%;按照350元籌資標准繳費的，最高支付限額為9萬元，平均報銷比例為55%;按照220元籌資標准繳費的，最高支付限額為7萬元，平均報銷比例為50%。上述報銷標准中，一級(含社區醫療機構)不設起付標准，二級醫院起付標准為300元，三級醫院起付標准為500元。二是門急診大額醫療費用補助。在一個年度內，城鄉居民在一級醫院和社區醫療機構就醫發生的門急診醫療費用，起付標准為800元，最高支付限額為3000元，按照繳費檔次的高低，分別補助40%、35%和30%。三是學生意外傷害附加保險待遇。在城鄉居民基本醫療保險的基礎上，建立統一的學生兒童意外傷害附加保險，解決學生兒童因意外傷害發生的醫療費用補償和傷殘、死亡補助問題。四是生育待遇。參保孕產婦符合計劃生育生育子女的，其住院分娩費用由城鄉居民基本醫療保險基金按照規定給予報銷，同時享受每出生一人給予100元標準的生育補助。「兩險」新特點城鄉居民基本養老保障制度有四個特點：一是創新了制度模式。實行個人賬戶與基礎養老金相結合，將原農村居民養老保險在農民參保時對繳費進行補貼改為對城鄉居民領取待遇時進行補貼，這樣既大幅提高了城鄉居民的養老待遇水平，又減少了財政資金的當期支出;二是擴大了保障范圍。將城鎮無社會保障的人員納入保障范圍，特別是城市60周歲以上的老年人，也可以享受到生活補貼;三是提高了待遇標准。在原農村居民個人賬戶養老金的基礎上增加了財政補貼的基礎養老金;四是實現了制度銜接。對於參加城鄉居民基本養老保險、農籍職工基本養老保險、城鎮企業職工基本養老保險的，可以相互銜接，並享受相應的養老待遇。城鄉居民基本醫療保險制度有四個特點：一是一個制度、全市統籌。凡是具有天津市戶籍的全部農村居民、城鎮非從業居民，以及在天津市就讀的農民工子女、外地戶籍和外國學生兒童，全部納入保障范圍，統一執行一個制度，實行市級統籌;二是多檔選擇、待遇掛鉤。根據城鄉居民收入水平的不同，制定了多個參保檔次，由城鄉居民自主選擇繳費，繳費多的待遇相對較高，繳費少的待遇相對較低;三是堅持社區導向，探索建立城鄉居民門急診補助制度。新的制度明確參保人員在一級醫院和社區衛生服務中心住院就醫不設起付標准，報銷比例高於二、三級醫院;四是統一管理和經辦，充分發揮街道社區勞動保障服務平台作用。1.參保范圍。包括兩類群體，一是具有天津市農業戶籍，從事農林牧漁勞動，年滿18周歲、不滿60周歲的農村居民，二是不具備城鎮企業職工基本養老保險參保條件和無就業能力的城鎮居民。2.籌資標准。以上年度天津市農村居民人均純收入為繳費基數，繳費比例為10%至30%，由城鄉居民自主選擇。政府對於個人繳費不再按年齡給予10%至20%的補貼，改為享受待遇時補貼，即由「進口」補改為「出口」補。3.待遇水平。養老金由個人賬戶養老金和基礎養老金兩部分組成，其中基礎養老金標准為150元/月，全部由財政補貼;個人賬戶養老金為個人賬戶儲存額/139個月。個人繳費全部記入本人個人賬戶。按上述方案，2009年當年達到退休年齡，並且一次性繳足15年養老保險費用(總額為14550元)的人員，個人賬戶養老金最低可達到105元，加上基礎養老金150元，每月可領取255元，比原辦法125元的待遇水平提高1倍，財政補貼占待遇水平的60%。今後隨著農民純收入逐年提高，城鄉居民養老金也會逐年增長。同時，對城鄉老年人實行基本生活費補助。補助的對象是年滿60周歲，具有天津市戶籍20年以上的城鄉老年人。補助標准由現行按照年齡高低每月分別給予30、40、50元的補貼，提高到60、70、80元。對未參加城鄉居民基本養老保險的人員，達到60周歲的也可以享受老年人基本生活費補助。此外，對於2009年度內滿60周歲不滿65周歲的人員，本人可以選擇參加養老保險或者享受老年人基本生活費補助。

擴展閱讀：【保險】怎麼買，哪個好，手把手教你避開保險的這些"坑"

C. 2019天津農村養老保險新政策

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你要轎差問的不會年年有新政策的，最低繳費年限是必須要有一個相對穩定的相當長的的閉鍵皮時期。
法定退休年齡後，繳費年限不少於亮尺15年以上。

D. 社保新規定天津試點

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職工住院醫保報銷比例：
住院(住院費—800或1300或1700的門檻費)*(85%【在職的】或90%【退休的】)
自費葯除外
門診部分重症疾病的醫療費用報銷:
(1)職工就醫，由統籌基金支付80%，個人自付20%;
(2)退休人員就醫，由統籌基金支付85%，個人自付15%。
大額醫療保險:
(!)3萬元以上至10萬元(含)的醫療費用，大額醫療保險費支付94%，個人自付6%;
(2)10萬元以上至20萬元(含)的醫療費用，大額醫療保險費支付96%，個人自付4%;
(3)20萬元以上的醫療費用，大額醫療保險費支付98%，個人自付2%
居民醫保住院報銷比例：
(一)學生、兒童在一個年度內發生的18萬元以下的住院醫療費，在一級醫院(社區衛生服務中心)報銷比例為75%;在二級醫院起付標准為400元，報銷比例為65%;在三級醫院起付標准為500元，報銷比例為55%。
(二)成年居民在一個年度內發生的住院醫療費，按照如下標准報銷：
其中，一級醫院起付標准為300元，二級醫院起付標准為400元，三級醫院起付標准為500元。城鄉居民在一個結算年度內住院治療二次以上的，從第二次住院治療起，不再收取起付標準的費用。轉院或者二次以上住院的，按照規定的轉入或再次入住醫院的起付標准補足差額。
天津召開人力資源和社會保障工作會議，今年全市新增就業目標48萬人，城鎮登記失業率控制在3.8%以內。居民醫療保險政府補助標准由每人每年420元提高到520元，今年住院報銷比例統一提高5個百分點，住院最高支付限額統一提高到18萬元。天津還將構建以企業為主體的人才引育新模式。啟動「千企萬人」特別支持計劃，用3到5年時間，支持1000家企業引進培養高層次人才1萬名。
年底大學生就業要達9成以上
今年天津就業工作再出新招，努力實現群體就業和企業用工雙穩定，全年新增就業48萬人，城鎮登記失業率控制在3.8%以內。
天津將以創業帶動就業為抓手，實施全民創業規劃綱要和行動計劃，鼓勵和支持更多勞動者自主創業，勤勞致富。同時，持續開展大規模職業培訓，構建終身職業培訓體系。全年新開發80個職業的400個培訓包，開展職業技能培訓100萬人次，培養技能人才20萬人。此外，繼續把高校畢業生放在就業工作的首位。對進入畢業學年的，開展就業服務進校園等活動;對離校未就業畢業生實行實名制管理，全程跟蹤服務;對困難家庭的院校畢業生實行包保責任制，限期推薦就業，年底大學生就業率要達到90%以上。
養老、醫療保險參保目標650萬人、1005萬人
天津今年將繼續完善統籌城鄉的社會保障制度，重點推進養老保險擴面參保和醫療保險監督管理，合理兼顧各類人員提高待遇水平。全年養老保險參保人數要達到650萬人，醫療保險參保1005萬人，工傷、失業、生育保險分別達到345萬人、287萬人和760萬人。
天津將持續擴大社會保險覆蓋范圍。重點考核實際繳費人數、連續繳費人數和在職退休比等結構性指標。把勞務派遣組織、中小企業、私營企業和農民工、靈活就業、中斷繳費人員、農村居民作為擴面重點，推進人人享有基本社會保障。
健全社會保障待遇正常調整機制。居民醫療保險政府補助標准由每人每年420元提高到520元，住院報銷比例統一提高5個百分點，住院最高支付限額統一提高到18萬元，將繳費全額補助的特殊困難人員報銷檔次由低檔改為高檔。建立實施居民大病保險制度，形成基本醫保與大病保險、醫療救助、特殊救助、意外傷害「五位一體」的梯次、兜底醫療保障體系。
確保城鎮居民可支配收入增長10%
今年天津將繼續落實市委、市政府增加群眾收入21條政策措施，以企業職工和低收入群體為重點，全面提高職工群眾收入，確保城鎮居民可支配收入增長10%。天津將城鎮居民可支配收入納入區縣政府考核體系。適度調整最低工資標准和工資指導線，探索行業最低工資標准。
部分單位試點公務員聘任制
今年將按照深化行政體制改革要求，全面加強公務員隊伍建設，深化事業單位人事制度改革，選擇部分單位開展公務員聘任制和事業單位職員制試點，加快形成能進能出、能上能下的用人機制，不斷激發幹部職工隊伍活力。緊密結合事業單位分類改革，落實進一步深化事業單位人事制度改革實施意見，完善符合不同單位類型特點的聘用合同、崗位設置等制度。
自2008年7月1日起，開發區基本醫療保險費用征繳、待遇支付、業務經辦等與全市統一。根據《天津市城鎮職工基本醫療保險規定》(津政發〔2001〕80號)以及開發區管理委員會與市勞動和社會保障局《關於開發區基本醫療保險制度與全市制度統一有關問題的處理意見》(津開發〔2008〕62號)文件精神，現就我區基本醫療保險制度與全市制度統一的有關問題通知如下：
一、關於繳費比例及原參保人員個人繳費補助
(一)關於繳納比例
自2008年7月1日起，開發區基本醫療保險繳費比例調整為：
1.個人繳費比例
職工按照本人上年度月平均工資的2%繳納基本醫療保險費。
2.單位繳費比例
(1)用人單位按照職工個人繳費基數之和的9%繳納基本醫療保險費;
(2)用人單位按照職工個人繳費基數之和的1%繳納門(急)診大額醫療保險費。
(二)關於原參保人員個人繳費補助
1.補助范圍：2008年6月30日前已在開發區參加基本醫療保險，並在2008年7月1日之後繼續繳納基本醫療保險費的人員。
2.補助標准：按職工本人上年度月平均工資2%繳納的醫療保險費。
3.補助方式：由開發區醫療保險統籌結余基金安排，開發區社會保險經辦機構按月劃入相應參保人員的「開發區社會保險發放卡」中。
4.補助期限：5年(即至2013年6月30日止)。
二、關於大額醫療救助費及原參保人員補助
開發區大額醫療救助費籌資標准執行全市標准。2008年度，在職職工每人每年繳費150元，退休人員每人每年繳費160元。
2008年7月1日之後新參保的職工，其應繳納的大額醫療救助費，按天津市統一標准由本人繳納。
(一)關於2008年度大額醫療救助費
1.在職人員
對2008年6月30日前已在開發區參加基本醫療保險，並在2008年7月1日之後繼續繳納基本醫療保險費的人員，其2008年度應予補足的120元大額醫療救助費，由開發區醫療保險統籌結余基金安排，個人不再繳費。
2.退休人員
以下兩類退休人員其2008年度應予補足的100元大額醫療救助費，由開發區醫療保險統籌結余基金安排，個人不再繳費。
(1)2008年6月30日以前開發區原參保退休人員;
(2)2008年6月30日以前已在開發區參加基本醫療保險並在2008年7月1日至2008年12月31日期間退休的人員。
(二)關於2009年1月1日之後的大額醫療救助費
1.凡2008年6月30日前退休的人員，其應繳納的大額醫療救助費，按天津市統一標准由開發區醫療保險統籌結余基金按月劃撥代為繳納，個人不再繳費。
2.凡2008年6月30日以前已在開發區參加基本醫療保險並在2008年7月1日至2013年6月30日期間退休的人員，自退休之日起至2013年12月31日其應繳納的大額醫療救助費，按天津市統一標准由開發區醫療保險統籌結余基金按月劃撥代為繳納，個人不再繳費。2014年1月1日之後，其應繳納的大額醫療救助費由本人繳納。
三、關於門診起付線和報銷比例及原參保人員補助
(一)開發區參保人員發生的門急診醫療費用，統一執行全市報銷標准。
1.門急診醫療費的起付標准和封頂線
(1)在職職工：800元—5000元。
(2)退休人員：60周歲以下為800元—5000元;60周歲—70周歲為700元—5000元;70周歲以上為650元—5000元。
2.門急診醫療費的報銷比例
(1)在職職工：45周歲以下為50%;45周歲以上為55%。
(2)退休人員：70周歲以下為60%;70周歲以上為70%。
(二)關於原參保人員補助
對以下三類人員，由開發區醫療保險統籌結余基金安排，對其「開發區社會保險發放卡」予以一次性注資160元。
1.2008年6月30日以前已在開發區參加基本醫療保險並在2008年7月1日之後繼續繳納基本醫療保險費的人員;
2.2008年6月30日以前開發區原參保的退休人員;
3.2008年6月30日以前已在開發區參加基本醫療保險並在2008年7月1日至2008年12月31日期間退休的人員。
四、關於住院報銷
開發區參保人員執行全市統一的住院報銷政策。報銷比例如下：
(一)參保人員在一級醫院住院醫療費用，報銷比例由原在職職工報銷85%，退休人員報銷90%分別調整為在職職工報銷90%，退休人員報銷95%。
(二)二、三級醫院住院醫療費用報銷比例仍為在職職工報銷85%，退休人員報銷90%。
大額醫療救助最高支付限額由20萬元調整為25萬元，大額醫療救助報銷80%。
五、關於個人帳戶注資、使用、管理及原參保人員醫療保險個人帳戶儲存額的處理
開發區基本醫療保險辦法與全市統一後，開發區個人帳戶資金劃轉，按照全市統一政策執行。個人帳戶的使用、管理執行全市統一辦法。
(一)自2008年7月1日起，用人單位繳納的基本醫療保險費按照全市統一規定劃入個人帳戶。按如下比例劃入：
1.在職職工
(1)不滿45周歲的職工按照用人單位月人均繳費工資的0.8%劃入;
(2)年滿45周歲的職工按照用人單位月人均繳費工資的1.2%劃入。
2.退休人員
(1)不滿70周歲的退休人員月劃入個人帳戶40元;
(2)年滿70周歲的退休人員月劃入個人帳戶50元;
(3)建國前參加革命工作的老工人月劃入個人帳戶60元。
退休人員基本醫療保險個人帳戶劃轉標准根據基金運行情況適時調整。
(二)自2008年7月1日起，職工個人繳納的基本醫療保險費，劃入個人帳戶。
(三)原參保人員醫療保險個人帳戶全部儲存額的處理
2008年6月30日以前開發區原參保人員個人賬戶全部儲存額，在開發區社會保險經辦機構完成全部在途醫療費用審核支付工作後，由市社會保險經辦機構於2009年1月10日前一次性劃入社會保障卡醫療保險個人帳戶。
六、其他情況
(一)職工社會保險關系一旦從開發區轉出，不論何時轉出，將不再享受本通知涉及的有關待遇。
(二)開發區退休人員基本醫療保險待遇支付實行社會化管理，其醫療待遇的享受不與退休前企業的繳費掛鉤。
(三)開發區醫保制度與全市制度統一後，參保人員使用全市統一發放的社會保障卡，作為就醫憑證和支付憑證，並按照全市統一的制度進行管理和使用。2008年6月30日前參加基本醫療保險人員的社會保障卡的成本費用不需個人承擔。
(四)2008年6月30日前已在開發區參加基本醫療保險的退休人員，累計繳費年限男滿25年、女滿20年但實際繳費年限不滿5年，在2008年7月1日制度統一後，補足5年基本醫療保險費，可以享受退休後基本醫療保險待遇。

E. 天津市什麼時候能領到新政策的退休養老金

國家抄人社部、財政部印襲發的《關於2016年調整退休人員基本養老金的通知》規定，2015年12月底之前已退休並按月領取養老金的企業和機關事業單位退休人員提高養老金，總體水平為2015年度退休人員月人均基本養老金的6.5%左右，採取定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合辦法。
掛鉤調整就是體現為「多工作、多繳費、多得養老金」的激勵機制，與繳費年限、基本養老金水平等因素掛鉤，並適當對高齡退休人員、艱苦邊遠地區企業退休人員等群體傾斜予以照顧。
最近以來，天津市政府正在按照這個通知要求，結合當地實際，抓緊制定實施細則，預計正式調整退休人員養老金還需要耐心等待，但養老金提高部分都是從2016年1月開始補發的，敬候佳音。

F. 天津4050社會養老保險需要什麼條件才能辦理

天津4050社會養老保險需要的條件：

1、女40歲以上、男50歲以上的參加過失業保險的城鎮登記失業人員。

2、就業困難人員本人到居住地社區工作站（村委會）申請登記，填寫《天津市就業困難人員幫扶情況表》，提供相關證明材料。

3、需提供《就業失業登記證》、《戶口簿》、身份證、四張1寸免冠照片、繳納失業保險的證明。

根據《關於困難群體就業援助的實施意見》關於就業困難人員范圍的相關內容：

凡具有本市城鎮戶籍，在法定就業年齡內，有一定就業能力和就業要求的下列下崗及登記失業人員，認定為就業援助對象，享受相應扶持政策。

4050人員：女40歲以上、男50歲以上的國有、集體企業下崗職工和參加過失業保險的城鎮登記失業人員。

(6)天津養老保險新政擴展閱讀

根據《關於困難群體就業援助的實施意見》關於認定程序的相關內容：

1、本人申請。

就業困難人員本人到居住地社區工作站申請登記，填寫《就業援助申請表》，提供相關證明材料。

2、社區工作站初審。

對個人填報登記情況和提供的相關證明材料進行初審，符合條件的，在《就業援助認定表》上簽署意見後報送街鎮勞動保障中心。

3、街鎮復核。

街鎮勞動保障中心對社區報送的材料進行復核，符合條件的，在《就業援助認定表》上簽署意見後報區縣勞動保障局確認。

4、區縣確認。

區縣勞動保障局審核確認後，在《就業援助認定表》上簽署意見，並將審核確認材料轉至街鎮勞動保障中心，街鎮勞動保障中心憑此建立就業困難人員管理台帳、相關信息錄入微機。同時，按月將《新增就業困難人員花名冊》報市勞動保障局備案。

G. 天津人力社保上可以在2020年交2021年一月份的養老保險嗎

不可以的，必須等到上年職工月平均工資公布才可以繳納的。

依據《天津市城鎮企業職工養老保險條例》第八條規定：基本養老保險費按照下列規定繳納：用人單位按照職工個人繳費基數之和的百分之二十繳納，由用人單位開戶銀行按月優先代為扣繳。職工按照本人工資的百分之八繳納，由所在單位按月在職工工資中代為扣繳。

職工本人工資低於本市上年職工月平均工資百分之六十的，以上年職工月平均工資百分之六十作為用人單位和職工繳納基本養老保險費的基數。

職工本人工資高於本市上年職工月平均工資百分之三百的，以本市上年職工月平均工資百分之三百作為用人單位和職工繳納基本養老保險費的基數，超過百分之三百的部分不作為用人單位和職工繳納基本養老保險費的基數，也不作為計發基本養老金的基數。

(7)天津養老保險新政擴展閱讀：

天津市城鎮企業職工養老保險的相關要求規定：

1、用人單位在辦理工商登記注冊手續之日起三十日內，必須向養老保險基金經辦機構辦理養老保險登記，並按照規定繳納基本養老保險費。

2、用人單位終止或者變更與養老保險有關事項時，應當在終止或者變更之日起三十日內，向原受理登記的養老保險基金經辦機構辦理注銷或者變更手續。

H. 2020年養老保險新規定有哪些

1、2019年一次性補繳養老保險新規定：2018年多地一次性補繳養老保險政策收緊，版像天津已出台相權關通知：2018年1月1日以後，年滿45歲周歲不滿60周歲且未參保繳費的居民，不再允許一次性躉繳15年的養老保險費。可以咨詢當地社保機構，詢問本地政策情況。
2、2019年養老金上調政策：2018年養老金按照5%的標准進行上調，我國養老金實現十四連漲。各地相繼出台了調整方案，按照定額、掛鉤、傾斜相結合的調整方式進行上調，多地將於7月底之前將養老金補發到位。
3、2019年退休年齡新規定：我國決定2018年完成養老金制度並軌，取消女幹部和女工人的身份區別，將職工養老保險的女性退休年齡統一規定為55歲。據相關報告建議，從2018年開始，女性退休年齡每3年延遲1歲，男性退休年齡每6年延遲1歲，直至2045年同時達到65歲。