⑴ 為什麼社保五十歲女性可領，新型農村養老保險要六十才能領
很多人都知道女性是50歲退休，其實不一定。
1、女職工才是50歲退休。
2、女幹部內、農村戶籍的女職容工、靈活就業人員是55歲退休。
怎麼判斷呢？
一般來說，教師及公務員都是幹部，在企業上班都是職工，當然也不是絕對，具體請在50歲時去咨詢社保機構。
3、參加城鄉社保的女性是60歲領取養老金：很少的，說不上是退休金。
⑵ 農村戶口女性交滿十五年後,五十歲能退休領退休金嗎
無論是農村戶口還是城市戶口 ，只要交滿15年社保費 ，達到 55周歲才能辦理退休 領取養老金 。有單位的女性職工 才能50歲退休 。
⑶ 農村戶口50歲了！怎麼買社保。可以拿到退休金不
可以直接買城鄉居民社保，到六十歲退休時，一次性補交五年的保費，完成交滿十五年的基本要求，辦理退休手續，領取退休養老金。
⑷ 農村戶口女性交滿十五年後,五十歲能退休領退休金嗎
目前以靈活就業女性辦理退休需55歲。
⑸ 農村社保交足18年50歲可領多少年養老金
勞動者繳納社會養老保險金20年，如果勞動者50歲到了退休的年齡，是可以按月領取養老金的。
養老金能領取多少，主要看個人繳費年限長短、個人繳費基數高低和當地社會平均工資。
養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金
個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數(計發月數根據退休年齡和當時的人口平均壽命來確定。計發月數略等於(人口平均壽命-退休年齡)X12。目前50歲為195、55歲為170、60歲為139，不再統一是120了)
基礎養老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%=全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費指數)÷2×繳費年×1%
公式中：本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數
在上述公式中可以看到，在繳費年限相同的情況下，基礎養老金的高低取決於個人的平均繳費指數，個人的平均繳費指數就是自己實際的繳費基數與社會平均工資之比的歷年平均值。低限為0.6，高限為3，因此，在養老金的兩項計算中，無論何種情況，繳費基數越高，繳費的年限越長，養老金就會越高。養老金的領取是無限期規定的，只要領取人生存，就可以享受按月領取養老金的待遇，即使個人帳戶養老金已經用完，仍然會繼續按照原標准計發基礎養老金，況且，個人養老金還要逐年根據社會在崗職工的月平均工資的增加而增長。因此，活得越久，就可以領取得越多，相對於交費來說，肯定更加劃算。
法律依據：《社會保險法》第十條職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。
公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。
第十一條基本養老保險實行社會統籌與個人賬戶相結合。
基本養老保險基金由用人單位和個人繳費以及政府補貼等組成。
第十二條用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌基金。
職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的，應當按照國家規定繳納基本養老保險費，分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。
第十五條基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。
基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。
第十六條參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
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⑹ 50歲可以辦新型農村社會養老保險嗎
新農村養老保險實施時，距離60歲不足15年者應當參保，繳費至60歲可以領取養老金，也允許版補繳，但累計繳費權年限不超過15年。
這個和子女沒有關系的。只是實施時滿60歲的老人不用交費，但其符合條件的子女應當交費。
⑺ 農村戶口女性交滿十五年後,五十歲能退休領退休金嗎
可以。
養老保險金領取條件:
（1）達到國家、本市規定的退休年齡;
男性年滿60周歲，女性從事管理和技術工作年滿55周歲、直接從事生產服務工作年滿50周歲（不包括事業單位在編的幹部身份的女職工）。
（2）單位和本人按規定繳納養老保險費;
（3）繳費年限（含1992年底前參加工作的連續工齡）累計滿15年。
根據我國養老保險政策規定，參保人達到法定退休年齡，且累計繳納養老保險滿最低年限，即可辦理退休申領養老保險待遇。