個體交養老金與單位交養老金

『壹』 單位交的養老保險和個人交的養老保險一樣嗎

單位交的養老保險和個人交的養老保險一樣嗎？

肯定是不一樣的，這裡面有好多不同，逐一列舉一下。

1.參保險種的不同。

企業參保，需要參加的是社保五險，甚至有些地區要求參加的是五險一金。按照勞動法、勞動合同法、社會保險法規定，建立勞動關系必須要參加社保五險，社會保險費由單位和職工按照規定比例承擔。如果單位要求職工承擔全部社保費，這是違法的。

自己參保，一般只能以靈活就業人員參保的方式繳費，可以參加的只有基本養老保險和基本醫療保險。

另外，如果自己是個體工商戶的話，可以以個體工商戶僱工的名義參加社保五險。

2.繳費負擔不一樣。

企業職工社保，多出了生育保險、失業保險、工傷保險，既代表了多繳費，也代表多了相應的保障。比如說，企業女職工生育可以享受的生育津貼和生育報銷待遇。生育津貼待遇的標准，是按照企業平均繳費基數來確定的，因此也可以看出為什麼靈活就業人員不能繳納生育保險了。

靈活就業人員參加的養老保險，各地一般按照20%的優惠比例繳納，而企業職工參加的養老保險是個人承擔8%，單位承擔16%。雖然每一項都沒有超過20%，但是合計起來還是比20%高出4個百分點。如果按照3000元基數繳費，每月至少能夠節省120元。

3.國家扶助不一樣。

實際上，國家對於就業困難人員，通常是給予3~5年的社會保險優惠補貼。對於靈活就業人員，相應的補貼是補給個人，補貼標准最高不超過個人繳費標準的66%。企業招用就業困難人員，可以享受企業承擔的社會保險費的相應補貼，補貼標准相當於企業負擔的養老、醫療、工傷、生育保險全額補貼。減輕了企業負擔，大大提高了就業困難人員的吸引力。

『貳』 個人交納養老金與單位交納養老金對跟以後退休年齡有關系嗎

你好！在單位退休執行單位的規定，自己交的話執行的是靈活就業人員的統一規定，統一規定是女55，男60，和單位的退休年齡是兩回事，詳細可以咨詢當地的勞動部門！

『叄』 單位交納養老保險與個人交納養老保險的區別

單位交的話,你的保險額度會大一些,

個人交的話,錢會少多了!

你們單位的財務真會想!

不過你也可以選擇不交啦,反正養老保險的實質就是"拿年輕人的錢養老年人"

『肆』 個人交社保與單位交,退休後的退休金有何區別

兩者有復三方面的區別，分別如制下：一、付款性質不同：單位支付養老保險是強制性的，只要在單位工作，單位就要支付，否則會受到處罰。個人繳納養老保險是自願的。如果覺得社會保障更重要，可以每月支付費用，可以自己支付，也可以選擇不支付。二、資格不同：單位支付養老保險的前提是你有一份正常的工作和一個單位，但是帳戶沒有限制。無論是地方或不是地方，都可以交給社會保障人員。個人繳費養老保險不需要工作，但它通常是一個本地賬戶。三、在支付對象和支付比例方面的差別單位繳納的養老保險費，由單位和個人共同繳納。這一單位的繳款比率遠遠高於個人的繳款比率。然而，單位只交自己的本金，費率將高得多。最重要的是，其中只有40%被列入個人賬戶，而60%被列入社會保障賬戶。如果沒有完美的死亡，只有個人賬戶的錢可以繼承。將單位的養老保險與個人的養老保險進行比較，發現單位支付了大量的養老費用。因為大部分是單位支付的，個人的份額很低。

『伍』 社會養老保險個人繳納和單位繳納是有啥區別

有區別，個人繳納全部資金由個人承擔，單位繳納全部資金由單位與個人共同負擔，這不就是區別嗎。

『陸』 社會養老保險個人繳納和單位繳納是有啥區別

1、單位交養老保險和個人交的不同主要是體現在繳費上：

單位繳費基礎為：當月上報標准工資或上一年崗位平均工資，檔次從60％到300％不等，繳費比例是單位20％，個人8％。

個人繳費基數為：上一年當地的社平工資，檔次目前只有80％和100％兩檔，自己全額擔負所有費用，繳費比例是20％。

2、其次是繳費期限上：

單位繳費必須繳費至退休，中途除了失業和學習等情況下，不能任意中斷繳費。

個人相對來說就要靈活的多。

『柒』 按個體繳納養老保險和按單位繳納養老保險有什麼不同

按個體繳納養老保險和按單位繳納養老保險有什麼不同
幫你分析兩者的區別：個人養老交社平工資20%，醫療為社平工資的10%；有單位的話，單位養老保險承擔20%的12%，醫療為10%的8%即個人只交一個8%和2%即可。
養老保險最低為15年，可以累交計算交費年限。國家目前規定是女55男60歲就可以按月領取養老金。

我原先在單位交的的蓋得章是區里的，並且本本上寫的是個體，問有什麼不同。
你不用擔心，沒有什麼不同。前者的交納是由單位，後者則只是你本人自己的交納，沒有什麼的。

『捌』 掛靠單位交養老金和個人交的區別

1、適用對象不同。

掛靠單位繳納養老保險的適用人群為外地戶籍或本地戶籍人群；個人繳納養老保險按現行的社保政策，只有本地戶籍居民允許以個人身份在個人繳費窗口繳納社保。

2、承擔費用不同。

掛靠單位繳納養老保險除了需要承擔社保費用以外還需要承擔部分的掛靠服務費，通常在幾十元每月到一百元每月不等。個人繳納養老保險僅需要承擔規定的社保費用。

3、參加的險種不同。

掛靠單位除了可以繳納養老保險以外還可以繳納其他四險，如工傷、失業、生育以及醫療等保險。個人除了可以繳納養老保險以外，還可以參加生育、醫療保險，不可以參加工傷、失業險。

(8)個體交養老金與單位交養老金擴展閱讀：

社保掛靠適用對象：

1、個體工商戶；

2、自由職業者；

3、工作變動期間，沒有企業繳納社保的個人。

社保掛靠注意事項：

1、只為委託人辦理代繳社會保險業務，對委託人出現的就業、工資、福利、醫療、工傷及人身意外等情況概不負責。

2、參保的客戶必須要求身體健康，無重大疾病，無重大違法、違規行為，一經發現，立即解除合作協議，情節嚴重者，安速社保將依法遞交有關機關處理。