佛山養老保險繳費比例

㈠ 2019廣東佛山社保繳納基數：公司和個人繳費比例分別是多少

2019年廣東佛山社保繳費的比例是：
公司：養老保險13%，醫療保險版3.5%，失業保險0.5%，生育保險1%，工傷保險0.1%-0.98%。合權計18.1-18.98%。
個人：養老保險8%，醫療保險一檔0.5%，二檔1.5%，失業保險0.2%，合計8.7%-9.7%。

㈡ 佛山社保按何比例交

2017年佛山社保新規定本人在社保局了解到：
一、2017年佛山社保新規定
1.基本工資工人按照工人資格定
10年工齡2000元，15年工齡2300元，20年工齡2500元，25年工齡2800元，30年工齡3000元，40年工齡3500。(隨國民經濟增長)
2.工齡工資(含工齡)
每年30元，隨著工齡增長。工齡工資的實行這不僅是對老工人的照顧問題，更重要的是鼓勵終身從是工人，有利於工人隊伍的建設和工人隊伍的穩定。
3.工作工資
補貼按照實際按勞取酬原則;主要是鼓勵工人多幹活，特別是年輕工人精力充沛，他們多勞動多生產，並得到應有的報酬，不僅是心理的安慰，也是對他們的鼓勵。
4、績效工資
月份和年獎金(取代職稱工資)。這部分獎金，只能占工資的10%左右。大家推薦競比實績，每年年獎金，不終身制。
5、特優津貼
全體工人公認的特別優秀工人，無名額限制，縣市以上部門高標准考核認定，象領國務院津貼領縣/市人民政府津貼，不終身制。
6、工人的退休金
按工齡，每工作一年100元。依此類推工齡10年的退休金是1000元。參加工作20年的退休金是2000元，參加工作30年的退休金是3000元，工齡40年的退休金是4000元。不分高級工，中級工，還是普通工人。退休金一律平等。公務員也要不分職位高低一律平等。和工人的退休金一樣。三年以內執行完成。
7、養老保險
一般要交滿15年，到退休的時候才能終生享受養老金，所以想拿養老金的人請務必在自己退休前15年就開始交。如果到退休年齡交養老保險不滿15年，那等到你退休的時候國家會把你個人帳戶上存的8%的養老金全部退給你。那單位給你交的21%到哪裡去了?國家把單位為你交的21%的錢全部劃到國家的養老統籌基金里了。
8、醫療保險
單位每月給你交的是9%，你個人每月交的大概是2%外加10塊錢的大病統籌，大病統籌只管住院，而那11%里國家每個月會往你的醫療保障帳戶上打屬於你自己的2%。就是國家每個月打給你個人的錢，這個錢可以積累起來直接刷卡去買葯或者看門診，剩下的9%國家就拿去算到醫療統籌基金里了。
9、住房公積金
如果你每個月公積金交300塊，那麼公司每個月也往你帳戶上打300塊，你買房子的時候這就是600塊了。如果你一輩子交了5萬，那你帳戶上就是10萬了，這種好事大家一定不要拒絕啊。
二、佛山養老保險領取條件
企業職工、個人養老保險
1、符合以下年齡條件之一：
(1)正常退休：年滿60周歲、女幹部年滿55周歲、女工人年滿50周歲
(2)特殊工種退休：男年滿55周歲，女年滿45周歲
(3)因病或非因工緻殘完全喪失勞動能力退休：男年滿50周歲，女年滿45周歲
(4)政策性提前退休：優化資本結構試點城市破產的國有企業的職工、關閉破產的資源枯竭礦山的全民所有制職工、在困難企業工作的軍轉幹部，可以提前5年退休。
2、繳費年限條件：1998年6月30日前(含當日)參加養老保險，2013年6月30日前(含當日)達國家規定退休年齡的參保人累計繳費年限滿10年，其餘的須累計繳費年限滿15年。
佛山養老保險新型農村養老保險
年滿60周歲、未享受企業職工基本養老保險待遇的本區戶籍老年人，符合以下條件之一的，可按月享受新農保養老待遇：
1、本制度實施時，年滿60周歲、不需繳費，但其符合參保條件的子女必須參保繳費
2、本制度實施時，年滿45周歲、按期連續繳費至60周歲，累計繳費年限不超過15年
3、本制度實施時，未滿45周歲，累計繳費年限不少於15年。
三、佛山2017年公積金新政策
從佛山市住房公積金管理中心獲悉，《佛山市住房公積金住房抵押貸款辦法》完成修訂，將於2017年1月20日正式實施。新《辦法》有兩方面調整：繳存住房公積金滿1年方可申請公積金貸款;貸款期間連續九個月或累計二十四個月不按時足額繳存住房公積金的，貸款利率調整為同期商業貸款利率。
新《辦法》修訂後，取消了「連續依時足額繳存住房公積金6個月(含)以上1年(不含)以下，貸款額度個人最高不超過15萬元」的規定。也就是說，市民至少連續繳存住房公積金滿一年方可申請住房公積金貸款。累計依時足額繳存住房公積金滿1年(含)以上2年(不含)以下，貸款額度個人最高不超過30萬元;累計依時足額繳存住房公積金滿2年(含)以上，貸款額度個人最高不超過40萬元。
新政還強調，貸款期間借款人須按照住房公積金制度的規定，繼續繳存住房公積金。如果貸款期間連續九個月或累計二十四個月不按時足額繳存住房公積金的，貸款利率調整為同期商業貸款利率。按照中國人民銀行的最新規定，住房公積金貸款基準利率五年以下(含五年)為2.75%，五年以上為3.25%;而住房商業貸款基準利率五年以下(含五年)為4.75%，五年以上為4.9%.
南庄一中學老師蘇敏(化名)2016年9月份剛入職，原本計劃2017年3月份公積金滿六個月後，就和男朋友利用兩個人的公積金貸款買房。作為剛需置業者，聽說住房公積金新政這個消息後，她十分吃驚：「如果這個政策實施，對我們會影響很大。2016年，看著房價一直漲沒有買，一方面是因為手裡存款不多，另一方面就是在等我的公積金滿半年。」新政實施後，她和男朋友必須重新調整置業計劃。
合富輝煌佛山分公司市場研究部總監曹紹林表示，總體來說，公積金新政影響並不大。「一方面，有數據表明，現在用公積金購房的比例在20%~30%，這個比例不是特別高;另外一方面，現在房子總價較高，夫妻二人最多可貸款80萬元，並不能完全覆蓋房貸總金額，如果組合貸的話不能享受商業貸款的折扣，所以不少人會選擇商貸。」他還補充，這次政策調整對佛山本地剛需置業影響較大，這批人裡面有不少人相對依賴公積金。
其實，在2015年3月以前，佛山的政策就是公積金繳夠一年方可申請貸款，現在只是又重新回到原來的政策。

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㈢ 佛山五險一金繳納比例

佛山五險一金的繳納比例
以單位買全社保為准，計算如下所示：
醫療保險：個人承擔2%，單位承擔8%；
養老保險：個人為8%，單位承擔12%；
失業保險：個人為1%，單位承擔2%；
工傷保險:個人無，單位1%；
生育保險:個人無，單位1%；
公積金：個人3.5%,單位3.5%。
而工傷和生育保險的費用均由單位承擔。
舉個例子，以工資為6000元/每月，那麼其需要交納的保費為：
醫療保險：6000*2%=120元，單位6000*8%=480元；
養老保險：6000*8%=480元，單位6000*12%=720元；450
失業保險：6000*1%=60元，單位6000*2%=120元；
工傷保險：個人無，單位6000*1%=60元
生育保險：個人無，單位6000*1%=60元
公積金：6000*3.5%=210元，6000*3.5%=210元。
因此個人總計為：870元，單位總計為：1650元。
計算的數據可能會與實際的有出入，但計算的方式是這樣的.
請問我們養老保險要買多久啊，
是這樣的，養老保險最低交納年限為180個月即15年時間，可以多交，到時就可以多領取。同時，養老保險可以累計計算交納年限，即斷斷續續交納是允許的。醫療保險至少需要交納25/30年，達到退休年齡就可以申請享受養老金待遇和醫療報銷（只要續費平時也是可以的）。
現在的退休年齡為：男性60歲，女性55歲。當然從事高風險工種，失去勞動能力等特殊情況可以申請提前退休並領取養老金待遇。
因此你可以選擇補,也可以不補均可,只要交足最低15年即可.
如買了15年還沒有到退休年齡是不是還要買啊。
你可以繼續交納,也可以不用了.

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㈣ 佛山五險一金繳納比例表

五險一金是指什麼？答：五險，是指社保五個險種。社保五險包括：養老保險，醫療保險，工傷保險，失業保險，生育保險；其實目前各地區的社保，還會附帶一個：重大疾病保險。一金，是指住房公積金；購買了住房公積金，滿一年，並且購房時繼續正常購買的話，就可以申請住房公積金貸款，住房公積金貸款，會比商業貸款便宜一些，相當於商業貸款的70%左右。員工怎樣購買佛山五險一金？企業如何為員工辦理佛山五險一金？答：1、佛山的企業，若是注冊為公司、分公司的企業，可以申請開通社保賬戶、公積金賬戶，請專門的人事專員，為員工辦理五險一金。若是駐佛山的辦事處，或者個體工商戶，就無法直接為員工購買佛山的社保公積金。2、佛山的企業、佛山的辦事處、個體戶，是可以把購買五險一金的工作外包，外包給專業的人力資源機構辦理，人力資源公司收取相應的服務費。什麼是五險一金外包？五險一金外包給第三方公司是怎樣操作的？答：五險一金外包，即是社保公積金外包，就是企業將人力資源方面辦理社保、公積金的工作外包給專業的人力資源公司操作。操作：由企業（委託方）與人力資源公司簽訂合作協議，企業與員工提供相關的資料，人力資源公司按照企業的要求，按時辦理購買社保、公積金的事宜，包括辦理社保、公積金相關的待遇申領、申報、領取手續。合作之後，人力資源公司收取相應的服務費。企業購買五險一金，需要操作哪些內容？答：1、社保方面：企業社保增減員、勞動用工備案、員工社保轉移、社保合並、社保信息修改、社保五險待遇的申領與申報手續，2、公積金方面：公積金的開戶，公積金繳存、提取、轉移、封存，公積金貸款等等。操作以上內容，非常繁瑣，需要僱傭專員每月按時跑社保局、醫保局、shui務局、公積金中心、銀行，等直接對應的部門。若僱傭的人事專員，對操作的流程不熟悉，經驗不豐富，會導致工作過程很浪費時間與精力，且提高了企業的用人成本。個人如何購買佛山五險一金？自主創業者是否可以購買佛山五險一金？答：不管是個人還是公司，都可以委託代理公司購買社保五險，但是個人、自由職業者要購買公積金，就有點麻煩，代理公司不一定會接受辦理。五險一金外包給專業公司操作有哪些好處？掛靠人力資源購買五險一金的好處有哪些？答：1、節省企業成本，企業不用僱傭專職五險一金的職員，減少用人成本。2、企業可以專注於核心業務的發展，提高企業競爭力3、提高員工的滿意度，企業委託代理公司操作，可以為各地辦事處、分公司員工購買當地的社保。4、簡化公司操作流程，較少繁瑣性的事務工作，提高工作效率5、代理公司可以操作全國的各地的社保，可以提供更省錢的社保方案，有利於企業節省社保成本

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㈤ 請問現在佛山市交納社保的比例是多少謝謝

社會保險是一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償的一種社會和經濟制度。社會保險包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。

2015年佛山的企業社保繳費比例如下：

養老保險：公司繳費比例為12％、個人繳費比例為8％；

醫療保險：公司繳費比例為5.6％、個人繳費比例為2％；與此同時各自承擔5元/月大病統籌參保費用；

失業保險：公司繳費比例為0.5％、個人繳費比例為0.5％（2015年新政策）；

工傷保險：公司繳費比例為0.45～1.5％；

生育保險：公司繳費比例為0.9％。

煩請查閱「佛山市社保信息網-繳費標准」

㈥ 2019年佛山社保繳費比例

保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。

項目基數企業繳納個人繳納小計
比例費用（元/月）比例費用（元/月）
養老保險201811%221.988%161.44383.42
醫療保險24726.5%160.682%49.44210.12
失業保險20180.5%10.091%20.1830.27
生育保險24720.50%-——-
工傷保險18540.45%8.34——8.34
合計：401.09231.06632.15
這是佛山2012年最新數據，這個基數是最低基數，如果你不是這個基數的話，可以按照比例進行相應的計算，只要不低於這個數就可以

㈦ 佛山社會保險各險種的繳費比例是如何規定的

一、社會保險的種類
社會保險包括的險種有：企業職工基本養老保險、職工基本醫療保險、工傷保險、職工基本醫療保險、社會生育保險。
部分省市正在試行推出：農(居)民基本養老保險、農(居)民基本醫療保險、地方養老保險、企業補充養老保險等。
二、各險種的繳費比例
繳費工資的界定：法規規定：參保人的繳費工資是個人的實際工資額，但繳費上限不高於當地上年度職工的平均工資的三倍，下限不低於當地上年度職工平均工資的60%。
1、職工基本養老保險是繳費工資的18%，其中單位負擔10%，個人負擔8%。
2、職工基本醫療保險是繳費工資的2%，由單位負擔，個人不負擔。
3、工傷保險是繳費工資的1-1.5%，按工作工種的危險程度定繳費比例。由單位負擔，個人不負擔。
4、職工基本醫療保險是繳費工資2%，由單位負擔，個人不負擔。
5、生育保險是繳費工資的0.5%，由單位負擔，個人不負擔。

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㈧ 佛山社保交費標准

佛山社保交費標准如下圖：

(8)佛山養老保險繳費比例擴展閱讀：

社保計算保費：

1、社保繳費基數

社保的繳費基數，企業或者職工個人用於計算繳納社會保險費的工資基數，用此基數乘以規定的費率，就是企業或者個人應該繳納的社會保險費的金額。

各地的社保繳費基數與當地的平均工資數據相掛鉤。它是按照職工上一年度1月至12月的所有工資性收入所得的月平均額來確定的。每年確定一次，且確定以後，一年內不再變動，社保基數申報和調整的時間，一般是在7月。

企業一般以企業職工的工資總額作為繳費基數，職工個人一半則以本人上一年度的月平均工資為個人繳納社會保險費的工資基數。在我國，繳費基數由社會保險經辦機構根據用人單位的申報，依法對其進行核定。

2、繳費比例

我國對社會保險的征繳費率並未作出具體明確的規定，對不同的社會保險險種，實行不同的征繳比例。