『壹』 遼寧省企業退休人員養老金30年工齡累計繳費80萬計算方法
給你公式自己算吧。如果你能把公式中文字表達的數據,換成數字數據你就算出來了。
基礎養老金=(社平工資x社保繳費平均指數+社平工資)*2x30x1%
個人賬戶養老金=個人賬戶資金余額*139
中人過渡性養老金=社平工資x社保平均繳費指數x賬戶前工齡x1.3%
三道公式得出的數相加就是你的的基本養老金。
公式中的社平工資就是你退休時當地當年社平工資。
『貳』 遼寧養老保險有什麼新的政策, 對斷期幾年的還需要續交嗎
新社保法有明確的規定:
第二章基本養老保險
第十條職工應當參加基本養老保險,由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險,由個人繳納基本養老保險費。
公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。
第十一條基本養老保險實行社會統籌與個人賬戶相結合。
基本養老保險基金由用人單位和個人繳費以及政府補貼等組成。
第十二條用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費,記入基本養老保險統籌基金。
職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費,記入個人賬戶。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的,應當按照國家規定繳納基本養老保險費,分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。
第十三條國有企業、事業單位職工參加基本養老保險前,視同繳費年限期間應當繳納的基本養老保險費由政府承擔。
基本養老保險基金出現支付不足時,政府給予補貼。
第十四條個人賬戶不得提前支取,記賬利率不得低於銀行定期存款利率,免徵利息稅。個人死亡的,個人賬戶余額可以繼承。
第十五條基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。
基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。
第十六條參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
第十七條參加基本養老保險的個人,因病或者非因工死亡的,其遺屬可以領取喪葬補助金和撫恤金;在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的,可以領取病殘津貼。所需資金從基本養老保險基金中支付。
第十八條國家建立基本養老金正常調整機制。根據職工平均工資增長、物價上漲情況,適時提高基本養老保險待遇水平。
第十九條個人跨統籌地區就業的,其基本養老保險關系隨本人轉移,繳費年限累計計算。個人達到法定退休年齡時,基本養老金分段計算、統一支付。具體辦法由國務院規定。
第二十條國家建立和完善新型農村社會養老保險制度。
新型農村社會養老保險實行個人繳費、集體補助和政府補貼相結合。
第二十一條新型農村社會養老保險待遇由基礎養老金和個人賬戶養老金組成。
參加新型農村社會養老保險的農村居民,符合國家規定條件的,按月領取新型農村社會養老保險待遇。
第二十二條國家建立和完善城鎮居民社會養老保險制度。
省、自治區、直轄市人民政府根據實際情況,可以將城鎮居民社會養老保險和新型農村社會養老保險合並實施。
『叄』 遼寧省養老保險交15年,每月能領多少錢
領多少錢是現在計算不出來的,根退休當年「上年度所在市職工平均工資」、「交費年限」有關系的
退休年齡也是國家規定的,目前現行是女55周歲,男60周歲,但是將來是什麼樣的變化現在無法確定
『肆』 遼寧個人養老保險怎麼交,
一、需要個人繳納養老保險的對象
與企業、行政事業單位解除勞動關系的人員,自謀職業人員,託管人事檔案的個體工商戶,外出從事勞務、留學、進修人員,人事檔案在人力資源服務中心託管的其他人員。
二、參保所需資料:(1)身份證復印件兩張(驗原件);(2)近期一寸彩色免冠照片一張;(3)城鎮居民戶口本原件;(4)《檔案委託管理卡》。
三、繳納養老保險的基數、比例及金額:
(1)繳費基數:個人所在省份上年度社會平均工資(2)繳納比例:按照當年相關規定執行(3)繳費金額:繳費基數×繳納比例×12四、繳費方式及時限:
持《檔案委託管理卡》到人力資源服務中心以現金方式繳納。參保人員應一次性繳納全年養老保險金,並於每年6月20日前辦理,逾期加收利息,但最遲不得超過12月20日。繳費時間是當年基數出來後每月1—20日。
五、退休手續辦理及養老金發放:
(1)人事檔案和養老保險關系在我中心代理,繳費年限累計15年以上,且達到法定退休年齡,男60周歲,女55周歲(女幹部55周歲,女職工50周歲)的參保人員可辦理退休手續。(2)退休須提前半年向我中心遞交書面申請及身份證復印件一張,由我中心辦理退休手續。(3)養老保險金實行社會化發放。養老保險經辦機構辦理養老金發放存摺,退休手續辦完,由我中心負責將存摺交給本人。
『伍』 遼寧省社會養老保險中途有個人漏交的怎麼辦
可以補交也可以不補交,社保是算累計的,只要在退休前累計繳納相應的年限,就不需要再進行補繳了。不補交對領養老保險沒有什麼影響,在達到退休年齡只要累計繳夠十五年就可以每月領取養老金了。
二、社保補繳辦理流程
1、通過網上申報系統(數字證書)查詢,核實個人繳費信息(查詢需補繳月份、繳費基數及繳費人員類別),確認補繳人員為正常繳費狀態。
2、錄入企業版軟體:
①生成個人補繳信息報盤文件;
②列印《社會保險費補繳明細表》一式兩份加蓋公章;
③列印《基本醫療保險基金補繳情況表》一式兩份加蓋單位公章;
3、根據補繳月份的不同:
①申報補繳2011年6月30日(含)以前的及外地人員補繳5年以上的,先去養老保險行政事務受理中心審批,然後網上預約取號;
②申報補繳2011年7月1日(含)以後的,且補繳近三個月以前的,需單位攜補繳材料到業務核查科進行核查(辦理時限為20個工作日),然後網上預約取號;
③補繳近三個月內的,直接網上預約取號;
4、中心及各分中心業務受理櫃台辦理;
5、財務櫃台繳費(當日繳費有效)。
(5)遼寧養老保險可以累計擴展閱讀
沒工作時社保也可以不斷繳
1、以個人身份繳費
本市居民可以帶上勞動手冊去戶籍所在的街道。辦理自由職業者養老、醫療的繳費。具體的可以到社保中心咨詢。除卻本市戶籍的外省市配偶和醫院外來護工,其他外省市戶籍人員是不能在本市以靈活就業人員的身份自行繳納保險,也就是說只能讓公司幫你交社保。
2、找個中介公司過渡一下
有些時候,社保斷交真的是沒辦法,自己去交又太麻煩。這時候就只能找那些中介機構了。不過要注意這些中介機構只是把你的社保掛在一些單位名下,由於你和掛名單位是沒有勞動合同的,所以代繳的社保其實是不合法,不受法律保護的。要警惕一些騙子公司打著代繳社保的名義騙錢!
『陸』 2019年遼寧新出養老保險如果不不交費用後不再補那麼繼續交之前的作廢么
不會作廢。
養老保險不會作廢,養老保險是累計算的,98年7月1日前參加工作的人員,累計繳納基本養老保險滿10年以上,98年7月1日以後參加工作的人員,到退休年齡繳費滿15年,就可以享受養老金待遇,中間允許有斷繳。
養老保險參保人達到法定退休年齡,且繳費年限累計達到最低年限即可享受養老保險待遇。所以養老保險繳費過程中出現間斷沒關系,但中斷時間較長,將會影響參保人的養老金水平。
對於失業領取失業救濟金期間的職工是允許中斷繳費的,其他中斷繳費期間按照欠費處理,必須予以補繳。選擇日後補繳的,並繼續繳納,可以接續計算。
(6)遼寧養老保險可以累計擴展閱讀:
注意事項:
在中國,單位或個人提供的資料必須真實可靠。以虛假材料申報並獲得養老待遇的,一經查實,除追回全部非法所得外,將按照有關法律法規嚴肅處理。
單位或申領人對核定的養老待遇有異議,應及時向社保局待遇核發部反映。屬於社保局辦理出錯的,由待遇核發部負責重新核定待遇。對重核待遇結果仍有異議的,可在收到重核結果的60天內向省勞動保障廳申請行政復議。
職工所在企業欠繳養老保險費用期間,職工個人可以繼續繳納養老保險費用,所足額繳納的費用記入個人賬戶,並計算為職工實際繳費年限。
出現欠繳情況後,以後繳費採用滾動分配法記賬:即繳費先補繳以前欠繳費用及利息後,剩餘部分作為當月繳費。
補繳養老保險需要繳納滯納金,為千分之2每天計算。具體根據實際情況決定,可直接咨詢當地社保中心,咨詢電話為12333。
參考資料來源:網路-養老保險
『柒』 遼寧繳納養老保險年限
企業繳納社會保險費12年,企業破產後你再繳納3年,累計15年即達到退休條件之一,不是要你再繳納15年。
需要提醒你的是:如果你在企業繳納社會保險費12年之前,有在公有制單位工作的工齡,這種工齡稱之為視同為繳費年限,也可以算在15年裡。比如,你是在國有企業工作3年後才參加社會保險並繳費12年的,那麼你的繳費年限:3+12=15年。
一、社會保險退休領取養老金的條件:
1.參保人繳納社會保險繳費年限(包括視同為繳費年限)累計滿15年;
2.參保人達到法定退休年齡。
二、影響退休養老金多少的3個因素:
1.退休時上年度全省在崗職工月平均工資(每年都在增加,養老金水平每年都在提高)
2.本人繳費年限(繳費年限越長,養老金越多)
3.個人賬戶儲存額
(繳費金額越多,養老金越多)
所以,盡管繳費年限滿15年即符合退休條件之一,繳費年限還是越長越好。??
各地的詳情咨詢勞動保障電話12333。
『捌』 養老保險是累計15年,還是必須連續交15年才可以享受退休金
累計繳滿15年即可。
『玖』 遼寧省人社廳養老保險
保險小編幫您解答,更多疑問可在線答疑。
2014養老保險新規定2011年7月1日,新中國建立以來的首部《社會保險法》開始實施。該保險法規定,參加職工基本養老保險的人員,達到法定退休年齡時累計繳費不足15年的,可以延長繳費至滿15年。社會保險法實施前參保、延長繳費5年後仍不足15年的,可以一次性補繳至滿15年。對於未繼續繳費或者延長繳費後累計繳費年限仍不足15年的人員,可以申請轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,享受相應的養老保險待遇。對於不願意延長繳費至滿15年,也不願意轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險的,可以申請將其個人賬戶儲存額一次性支付給本人。用人單位欠繳社保費或處3倍罰款
《社會保險法》的目標:建立沒有缺失,覆蓋上沒有遺漏,銜接無縫隙的社保制度,使全體人民在養老、醫療這些方面都能做到有基本保障,無後顧之憂。其正式實施,標志著「全民社保」跨越設想,進入實施階段。
繳費不足15年,兩條途徑可享受長期養老待遇
「累計繳費滿15年,是養老保險參保人領取養老金的的必備條件之一,」長期以來,那些退休時累計繳費不足15年的參保人員,只能選擇一次性領取個人賬戶存儲額,終止基本養老保險關系。他們的老年生活缺乏穩定長期的有效保障,對此,《社會保險法》進行了重大完善和拓展,增加了兩種處理方式:允許個人繳費至滿15年;轉入新農保或城鎮居民養老保險,兩種途徑都可以讓參保人獲得養老保險長期待遇。繳費滿15年是享受長期待遇的「門檻」
按照國家有關規定:「參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿15年的,按月領取基本養老金」。也就是說,最低繳費滿15年是參保人按月領取養老金的必備條件。省人社廳副廳長張瑞書介紹說,最低15年的繳費年限主要有三方面的考慮。首先是,我國人口預期壽命已經達到73歲,為實現養老保險制度的收支平衡和長期可持續發展,需要設立最低繳費年限;其次,不論通過何種方式就業,繳費都累計年限,多數人可以比較容易地達到15年;最後,從國際經驗來看,實施繳費型養老保險制度的國家,基於繳費與待遇領取長期資金平衡的精算結果,大都規定有最低繳費年限。
事實上,養老保險新政策仍有很多不足之處,是需要後續加定,進一步落實的。