『壹』 之前交社保是百分之60的今年交百分之40的對以後退休金有影響嗎
沒法計算。
養老金標準是根據參保人一生累計繳納養老保險費的年限、每年繳費標准等諸多因素計算出來的,每個人都不相同。
『貳』 40 50人員享受國家給上保險 到退休時退休金有影響嗎
沒有影響。正常退休人員只要達到法定退休年齡時累計繳費滿15年的,就可以按月領取基本養老金了。
40.50養老保險新政策針對的是男性年滿50周歲,女性年滿40周歲的人群,規定的法定退休年齡是男60歲,女50歲。
4050政策是指截止至2011年12月31號前,男性年滿50周歲,女性年滿40周歲的沒有單位給交社會保險的靈活就業者,都可以申請並參加國家給予的社會保險補貼,通常申領年限為三年,但女性滿45周歲,男性55周歲申請的,補貼申領至退休(就是最長年限五年)達到退休年齡的就沒有補貼了。
(2)社保繳費40與60對養老金的影響擴展閱讀:
4050政策是是市政府促進困難群體就業的一項重要措施,旨在為特殊歷史時期形成的女性40歲以上、男性50歲以上的下崗協保失業等就業困難群體度身定製就業崗位的一種政策,參加參加4050並不會造成延期退休。
4050人員由於年齡大文化低沒有專業技能,要找工作和就業特別困難,與已經就業的參保人員不同,他們還要還要全額承擔社保費,在這種情況下,國家為了鼓勵這個就業困難群體就業,在他們全額繳納養老保險金後,國家酌情返還一些他們所繳的養老保險費。
『叄』 社保自己買60%20年,後來出去上班買40%,這樣對退休金有多大的差異
感謝邀請,更感謝樓主的提問。
樓主你好,社保自己繳納60%的20年以後,那麼去到工作單位以後又開始繳納40%的社保,這樣的話對自己退休金會產生多大的差異呢?我們知道平均繳費指數這樣的一個條件,對於每一個退休人員來講,那麼在計算退休金的過程中都是一個重要的條件,如果你的平均繳費指數發生了變化,那麼很明顯你的退休金會受到影響。
如果說你之前的20年是按照60%來交納的,那麼今後又按照40%來進行交納,很明顯你的這個平均繳費指數就會在40%~60%之間,大約應該是在50%多一點這樣的一個水平,所以說如果你能夠按照60%來辦理,退休的話,相對來說退休金要高一些,如果說你的平均繳費指數是50%的話,那麼你的退休金很明顯是要低一些的。
所以說降低自身的平均繳費指數,對於自己今後養老金的待遇會有影響,但是據我了解,根據2019年社保降費綜合方案中,明確提出任何地區都要逐步恢復到60%~300%之間的一個繳費水平,那麼這樣的話才是符合我們社保的繳費要求,所以說你的工作單位雖然是按照40%來進行交費,但是可能兩年以後就會逐步恢復到60%,這樣的話你就可以按照60%左右的繳費指數來辦理退休享受養老金的待遇了。
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『肆』 社保繳費40%與60%對養老金的影響
社保繳費費率沒有這么高,根據經驗和實際,你說的是當地最低繳費基數。
最低繳費基數是當地上一年度社平工資的60%,前幾年即有部分地方將最低繳費基數調整為40%
如果靈活就業人員繳費基數按照60%檔降至40%檔,自然會影響其今後的養老金的
擴展閱讀:【保險】怎麼買,哪個好,手把手教你避開保險的這些"坑"
『伍』 我想知道往年買養老保險是交60%,今年交40%的以後退休這個基數有什麼影響嗎謝謝!
你好,如果你往年的系數是60%,今年是40%,對以後的退休有點影響,畢竟他是把上年度月平工資*(1+繳費系數/2,*繳費年數*1%)+個人賬戶養老金就是你退休可以領的錢。
『陸』 雲南社保自謀職業人員繳費養老保險40%與60%,相同繳費年限退休工資對比相差多少哪種劃算呢
知道社保的原則吧?其中就有:多繳多得。 繳費就差20%,你們的計算養老金套進公式的重要數據「繳費平均指數」就是:0.4與0.6的差距,不僅如此繳費不一樣進入個人賬戶的資金就不一樣,養老金計算還有個人賬戶養老金,個人賬戶資金余額越多,這一塊的養老金就越多。
如此說來40%比60%差距又多出了一個。
因此繳費相差20%,將來的養老金差距絕不是20%這樣簡單,整體至少相差1/3。
『柒』 社保以前交60%檔次,現在交40%檔次,影響大么
當然大了,直接影響你將來的退休金多少。