上調退休人員的基本養老金水標准,提高城鄉居民基礎養老金最低標准,這對於我國的那些退休人員來說,影響肯定是有的。按照我個人的觀點來看,尤其是針對退休員工來說,國家民政部出台這樣的調整政策,對於這類人群的退休後生活產生了極大的保障力度。那麼退休人員的基本養老金調整之後,將會有哪些大的改變呢?
除了高齡人群,針對企業軍轉幹部也進行了傾斜調整。對於那些企業退休軍轉幹部,他們每月領到的基本養老金水平經過這次調整之後,沒有達到所在城市調整後企業養老保險月人均基本養老金水平的,那就要按照當地政府企業養老保險,人均基本養老金標准進行發放。
總結綜上所述,關於對退休人員的基本養老金調整的政策,一些受惠群體的感受恐怕是最真切的,但我們需要了解到的是,在基本養老金調整的背後,是各級政府精打細算換來的結果,這充分體現了大國賬本里的民生溫度。兜住最困難群體,保住民眾黨最基本生活,政府為人民服務的宗旨體現得越來越明朗。
『貳』 2月退休的養老金調整嗎
不能,每年增加養老金的條件,必須是前一年的十二月底前去辦理退休的人員,所以你不符合加的條件。
『叄』 河北省退休養老金怎麼調整最新政策
人力資源社會保障部財政部
關於2018年調整退休人員基本養老金的通知
(人社部發〔2018〕30號)
各省、自治區、直轄市人民政府,國務院各部委、各直屬機構,新疆生產建設兵團:
經國務院批准,從2017年1月1日起調整企業和機關事業單位退休人員(以下簡稱退休人員)基本養老金水平。現就有關事項通知如下:
一、調整范圍。2016年12月31日前已按規定辦理退休手續並按月領取基本養老金的退休人員。
二、調整水平。總體調整水平按照2016年退休人員月人均基本養老金的5.5%左右確定。
三、調整辦法。此次調整退休人員基本養老金,要兼顧企業和機關事業單位退休人員,按照調整辦法大體統一的原則,採取定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合的辦法。定額調整要體現公平原則;掛鉤調整要體現「多工作、多繳費、多得養老金」的激勵機制,可與退休人員本人繳費年限(或工作年限)、基本養老金水平等因素掛鉤;對高齡退休人員、艱苦邊遠地區企業退休人員,可適當提高調整水平。繼續確保企業退休軍轉幹部基本養老金不低於當地企業退休人員平均水平。要合理確定定額調整、掛鉤調整與適當傾斜三部分比重,增強調整辦法的激勵性導向。
四、資金來源。調整基本養老金所需資金,參加企業職工基本養老保險的從企業基本養老保險基金中列支,參加機關事業單位工作人員基本養老保險的從機關事業單位基本養老保險基金中列支。對中西部地區、老工業基地、新疆生產建設兵團和在京中央國家機關及所屬事業單位,中央財政予以適當補助。未參加職工基本養老保險的,調整所需資金由原渠道解決。
各地區要通過擴大養老保險覆蓋面、加強基金征繳、完善省級統籌、調整財政支出結構加大對養老保險基金補助力度等措施,提高養老保險基金的支付能力,不得發生新的拖欠。
五、組織實施。調整退休人員基本養老金,體現了黨中央、國務院對廣大退休人員的親切關懷,直接關系各類退休人員的切身利益,涉及面廣,政策性強,敏感度高。各地區要高度重視,切實加強領導,精心組織實施,准確解讀政策,正確引導輿論,確保各項工作平穩進行。各地區要按照國務院統一部署,結合本地區實際,制定具體實施方案,合理確定調整水平和調整辦法,對調整養老金工作的組織領導、工作進度、資金保障等作出周密安排,於2017年5月31日前報送人力資源社會保障部、財政部審批後組織實施。各地區要嚴格按照兩部批準的實施方案執行,把各項調整政策落實到位,不得自行提高調整水平、突破調整政策。對自行提高調整水平的地區,將予以批評問責,並相應扣減中央財政補助資金。在京中央國家機關及所屬事業單位的調整方案由人力資源社會保障部、財政部制定並組織實施。
『肆』 請問退休人員養老金調整到什麼地方去問是這樣計算的
當地社會保險局。
最好先在省級人社部門網站查看一下調整方案,先自己對照 ,有疑問再去。
『伍』 在京中央國家機關養老保險退休人員2020養老金調整什麼時間發放
今年國務院批准,人社部、財政部印發《關於2020年調整退休人員基本養老金的通知》明確從今年1月1日起,vi去年第一天。已按規定辦理退休手續,並按月領取基本養老金的企業和事業單位。退休人員提高基本養老金水平,總體調整水平為2019年退休人員月人均基本養老金的5%。
這次上漲主要是對高齡退休的偏遠地區的退休人員進行照顧。
『陸』 退休人員基本養老金是如何調整的
近日,人力資源社會保障部第三季度新聞發布會上,人社部新聞發言人盧愛紅說,今年調整退休人員基本養老金工作全面完成,惠及超過1.2億退休人員,社保待遇實現按時足額發放。
據悉,養老保險基金投資運營方面,截至9月末,我國已有24個省份啟動基金委託投資,合同金額1.1萬億元,到賬9757億元,其中21個省份啟動城鄉居民養老保險基金委託投資工作。
社保經辦管理服務方面,截至9月末,國家社會保險公共服務平台已開通社保查詢、失業保險待遇申領、養老金測算、資格認證等全國性、跨地區的9類27項社保公共服務,推動網上服務事項應上盡上。
『柒』 2010年7月份企業退休職工再次調增退休養老金,有這回事嗎
有這來回事。
在北京,企業退休人員養源老金標准從7月1日起已經上調,北京市企業退休人員基本養老金將按人均月增加150元的水平進行調整,即從2006年的1227元增加到1377元,平均增長幅度達到12.2%。
在南京,上調後的企業職工養老保險待遇發放標准,預計平均每人每月增加100元左右。
針對每個地方養老金調整存在的差異性,勞動和社會保障部有關負責人告訴《中國經濟周刊》,不僅是地方存在差異性,具體到每位退休人員也有一定的差異性。「因為企業退休人員基本養老金的調整水平,原則上是根據當地上年企業在崗職工平均工資增長率的一定比例確定。由於各地經濟發展水平有差異,企業在崗職工平均工資增長情況也不同,因此各地的平均調整水平也有差異。」