算算你養老金能漲多少

A. 今年基礎養老金漲5% 算算你退休時養老金有多少

是基本養老金增加5%，不是基礎養老金增加5%，由於各省市還沒有出台調整辦法內，無法計算增容加多少。退休時的養老金是多少，和5%沒有關系，是按照本人繳費基數，繳費年限，個人賬戶，以及退休年齡，社會平均工資計算的。

B. 2015年退休每月領取退休金7000元,計算公式今年能漲多少

每年的退休職工養老金待遇調整，各省的政策並不相同。有的是普遍調整，加工齡調整，再加高齡調整；有的省份退休待遇調整還與本人的養老金掛鉤……
最好去當地社保經辦大廳去問問，或者網上找找本省的待遇調整文件。

C. 今年漲退休金怎樣計算

2013年12月31日前退休的人員、2003年退休，每人每月增加120元。
4.1954年1月1日後參加工作，繳費年限為31年。繳費年限每滿1年增加2元.2015年1月1日至12月31日退休的人員，可在以上三步的基礎上，再增加65元，年滿70周歲（含70周歲）、省規定的繳費年限（含視同繳費年限，不含特殊工種折算年限。
5，每人每月再增加65元。
舉例。這一項目合計張某可漲78元。或張某已滿80周歲，每人每月增加35元，每人每月增加118元。退職人員每人每月增加110元如何計算養老金漲了多少錢
第一步繳費年限
【文件】退休（職）人員符合國家，每人每月再增加基本養老金1元。
舉例。
舉例：張某為1975年參加工作.1949年10月1日至1953年12月31日參加工作的退休人員：張某1983年1月參加工作，為30年零5個月，不足1年按1年計算，所以。
1。根據「見分進元」的原則。
3：張某2015年12月份領取到的養老金為1950元。由於絕大多數人領取的養老金就是統籌項目內的基本養老金，2013年6月退休，（62+16=78）。
第二步0、不滿80周歲的人員.1949年1月1日至9月30日參加工作的退休人員，每人每月增加125元，繳費未中斷。繳費年限先算年：張某在艱苦邊遠地區人員范圍內，可再增加5元，該項可漲118元。
第四步是否符合艱苦、高齡條件
【文件】1.符合原人事部，張某可增加62元，（31×2=62）。繳費年限超過15年，每滿1年再增加1元。張某可得16元，（（31-15）×1=16）、再算月。該項目張某應漲9.75元，（1950×0.5%=9，張某可漲10元，下同），每人每月再增加30元;年滿80周歲以上（含80周歲）的人員：
2.5%的比例增加基本養老金。
舉例，所以該項目可用去年12月的養老金為基數。退職人員每人每月增加30元.75），下同）每滿1年（不足1年按1年計算.5%的基本養老金
【文件】退休（職）人員每人每月以本人2015年12月份應領取的統籌項目內基本養老金為基數，按0，那麼他就執行第4條、財政部《關於印發〈完善艱苦邊遠地區津貼制度實施方案〉的通知》（國人部發［2006］61號）規定范圍內的艱苦邊遠地區的人員，每人每月再增加5元。
2.2015年12月31日前.符合勞人險［1983］3號文件規定的建國前參加工作的退休老工人，每人每月增加基本養老金2元。其中繳費年限超過15年的部分，每滿1年。
第三步按條件對號入座
【文件】退休（職）人員符合下列條件的，分別按以下標准增加基本養老金

D. 退休後，算算你能領多少養老金

很多具體數據不確定，無法計算當事人退休可拿多少基本養老金。

勞動者退休基本養老金的計算，涉及繳費年限、繳費工資指數、個人賬戶儲存額、退休年齡、退休時統籌地區上年度職工平均工資等諸多因素，很多具體數據不確定，是無法計算當事人退休可以領取多少基本養老金的。

當前，退休職工基本養老金計算辦法如下：

基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金+過渡性養老金：

1、基礎養老金

基礎養老金是指從基本養老保險統籌基金中支付給退休人員的養老金，退休時的基礎養老金月標准以當地上年度在崗職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數，繳費每滿1年發給1%。

基礎養老金=（退休時統籌地區上年度職工月平均工資＋本人指數化月平均繳費工資)／2×繳費年限×1％；

指數化月平均工資=平均繳費指數×退休時統籌地區上年度職工月平均工資；

平均繳費指數=各年度繳費指數/繳費年限；

繳費工資指數=當年繳費工資/統籌地區上年度職工月平均工資。

2、個人賬戶養老金

個人賬戶養老金，是指根據參保人員退休時其基本養老保險個人賬戶儲存額計算出來的養老金，個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數。計發月數不是指某個退休人員實際領取基本養老金的月數（因為在退休時無法預計），而是根據城鎮人口平均預期壽命等因素測算出來的一個假定的指標。

個人賬戶養老金 = 個人賬戶儲存余額／計發月數；

3、過渡性養老金

國發［1997］26號文件實施前參加工作、國發［2005］38號文件實施後退休的參保人員屬於「中人」。由於他們以前個人賬戶的積累很少，繳費年限累計滿15年的，退休後在發給基礎養老金和個人賬戶養老金的基礎上，再發給過渡性養老金。過渡性養老金發放辦法按所在省、直轄市、自治區具體制定的辦法執行。

以四川省為例：過渡性養老金＝（退休時上一年全省在崗職工月平均工資＋本人指數化月平均繳費工資）÷2×1995年12月31日及以前未建立個人賬戶的累計繳費年限×1.3%（計算系數）。

E. 算一算，退休時你能拿多少養老金

目前政策，退休以後的養老金由基礎養老金+個人帳戶老金組成(養老保險制度改革以前參加工作的，還有回過渡性養老金)。
計算方法如下一一
一、基礎養老金=(參保人員退休時全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)/2×繳費年限×1% 。(註：本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數)。
二、個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數（50歲為195、55歲為170、60歲為139)。
因為，目前不知道退休時當地上一年度全省在崗職工月平均工資額和你的平均繳費指數、繳費年限，以及養老金個答人帳戶上的儲存額，所以無法准確計算退休時能拿多少養老金。

F. 山東養老金調整方案出爐，快算算你的退休金能漲多少

其實我們的養老金計算方法雖然比較麻煩，但是每年的養老金上漲計算卻是非常簡單的。

一般來說我們各個省都會制定不同的養老金調整實施方案。我們只要明確自己屬於哪個省市，然後每年7月份左右登陸該省的人力資源和社會保障廳官方網站，尋找該省的養老金調整實施方案。預計今年全國各省市普遍是7月中上旬發布。
各個省的實施方案雖然里邊的具體金額不一樣，但調整方式是一樣的。主要包括定額調整、掛鉤調整和適當傾斜三種方式。

定額調整是對所有人最公平的調整方案，每人每月都增加相同的錢數。比如天津市的2017年實施方案是每人每月增加50元。
傾斜調整主要是對70歲以上老年人和貧困偏遠地區的退休人員進行額外傾斜照顧，一般年齡越大，養老金增加的幅度就越高。而且是在定額調整之後額外增加。
掛鉤調整分為兩部分，一是按繳費年限或者工齡掛鉤。沒有一年交費年限或工齡就增加每月養老金一定的金額，比如天津市是增加2.5元。
另一部分是按上年度退休金掛鉤，在定額調整和工齡調整的基礎上再按照上年度退休金的一定比例增加養老金。天津市是增加1%。
這三種調整方式相加的金額就是我們的退休養老金增加金額，一般來說退休金越低的退休人員增長的錢數會越少，但是增長的比例會越高。比如北京市退休職工交費15年，月養老金1200元的話，2017年會調整養老金155元，這基本上相當於最低調整金額了，但是調整比例高達13%，2017年全國的平均調整幅度是5.5%。

我們的退休養老金增長金額計算就是這么簡單，等待7月份各省市的實施方案發布後我們就可以算出自己究竟能漲多少錢了。

G. 養老金又漲啦，漲多少，怎麼算

你好：每個地區都不一樣的，請問你在哪個地方，可以參考如下：
定額調整也就是每個人都調整相同的金額。梳理上述地區的調整方案，對於企業退休人員，北京每人每月增加50元，上海每人每月增加80元，廣西每人每月增加70元，雲南每人每月增加30元，陝西每人每月統一增加77元。
定額調整之後再根據本人繳費年限和基本養老金水平等因素進行掛鉤調整，體現出「多繳多得、長繳多得」的原則。如，上海的調整方案顯示，按照本人繳費年限(含視同繳費年限)，每滿1年每月增加2.5元，然後增加本人2015年12月份按月領取的基本養老金的2.5%;雲南規定，繳費年限每滿一年每人每月增加2元，再按本人2015年12月基本養老金的2.5%增加調整。
上述地區的調整方案還適當對高齡退休人員等群體傾斜予以了照顧。如，北京提出，年滿65周歲不滿70周歲的，每人每月再增加50元;年滿70周歲不滿75周歲的，每人每月再增加60元;年滿75周歲不滿80周歲的，每人每月再增加70元;年滿80周歲及其以上的，每人每月再增加80元。
還未公布養老金調整方案的地區，也將在這段時間內陸續公布退休人員基本養老金調整方案，大家敬請期待。

H. 今年基礎養老金漲5% 算算你退休時能有多少養老

早在今年的3月份人社部公布了，調整退休人員基本養老金和城鄉居民的基礎回養老金；並且答確定調整比例在5%左右。

其實，大家不要看人均調整比例，我們個人調整多少養老金，還取決於我們自身情況。
2018年，在4月份上海市率先全國，通知了企業退休人員調整養老金的具體辦法。
但是其他省市地區的退休朋友，就沒有這么幸運，大概7月份才會公布，退休人員調整養老金的辦法；
需要補發的養老金，大概要在8月份到12月之間，所以大家也不用擔心，該漲還是會漲的。

I. 計算退休金時每增加一年工齡大約可增加多少錢

計算退休金時每增加一年工齡大約可增加多少錢，這個要看每個地方的交費標准來定，交的總年數跟退休時，當年的人均工資來算出來的，如果沒到退休年齡是算不到的。

公務員的工齡是從任命為公務員之日所屬月份到退休或死亡之日所屬月份的年數(不滿1年時,每個月按1/12計算)。

增加工資是沒有固定標準的，漲工資是根據單位的效益好壞和單位的增薪計劃來決定的，每個地區有不同的計算方式，還有地區差異化，工齡的長短，所以沒有統一的標准。

(9)算算你養老金能漲多少擴展閱讀：

計算本人平均繳費指數。

本人平均繳費指數=（臨界指數×視同繳費月數+1994年1月至2001年6月實際繳費指數之和）÷（視同繳費月數+1994年1月至2001年6月間的實際繳費月數）

=[（1×27年×12個月）+133.812]÷[（27年×12個月）+（7.5年×12個月）]

=1.106

計算本人指數化月平均繳費工資。

本人指數化月平均繳費工資=1999年所在地職工月平均工資×本人平均繳費指數

=1350×1.106=1493.10

J. 今年養老金漲多少怎樣計算什麼時候能拿到手

國家人社部與財政部最近剛剛發出《關於2016年調整退休人員基本養老金的專通知》，採取定額屬調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合的調整辦法。
掛鉤調整體現為「多工作、多繳費、多得養老金」的激勵機制，與繳費年限、基本養老金水平等因素掛鉤，並適當對高齡退休人員、艱苦邊遠地區企業退休人員等群體傾斜予以照顧。
接下來，各省（直轄市、自治區）政府將會按照這個通知精神，結合本地實際制定實施細則，估計正式調整提高退休金還需要等待一段時間，不過都是會從2016年1月份開始補發的。