㈠ 交30年的養老保險可以每月拿多少
養老金的核定是根據養老保險繳費基數、繳費年限、養老保險個人賬戶多種因素,同時也要根據個人退休時上年度全市在崗職工月平均工資計算。
因此,退休人員能領取多少金額的退休金,只有達到退休年齡時根據當時的計算因素來核定,您能領取多少退休金目前無法提前預算。
基礎養老金、個人賬戶養老金、過渡性養老金、過渡性調節金分別按下列辦法計算:
(一)基礎養老金月標准以當地上年度在崗職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數,繳費每滿1年發給1%。計算公式為:基礎養老金=(參保人員退休時當地上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%
(二)個人賬戶養老金月標准為個人賬戶儲存額除以計發月數。
計算公式為:
個人賬戶養老金=參保人員退休時個人賬戶累計儲存額÷計發月數
(三)過渡性養老金月標准以本人指數化月平均繳費工資為基數,「統賬結合」前的繳費年限每滿1年發給1.2%。
計算公式為:
過渡性養老金=本人指數化月平均繳費工資×統賬結合前的繳費年限×1.2%
(四)過渡性調節金以當地現行標准為基數,2006年至2014年退休的按一定比例計發。2015年及以後退休的,不再發給過渡性調節金。
按上述辦法計發基本養老金時,統賬結合時間、繳費年限、當地上年度在崗職工月平均工資、指數化月平均繳費工資、個人賬戶養老金計發月數、過渡性調節金計發比例,按《關於改革企業職工基本養老金計發辦法有關問題的解釋》(見附件)執行。
㈡ 養老金交滿30年,退休以後可以領取多少養老金
您好!您必須同時滿足下列兩個條件才可以依法辦理退休手續,按月領取養老金。回
(一)繳交社答會保險基金滿15年;
(二)您本人達到法定退休年齡。
如果繳交社會保險基金不滿15年,是辦不了退休手續的。您可以一次性補繳,補足15年以後再辦理退休手續。謝謝閱讀!
㈢ 如果退休時有30年工齡, 能領多少養老金
首先必須確定工作性質,如果是企業職工,男,女不一樣,地區不一樣,差別很大,現就本人的一點淺見在這里說一下。現行退休政策,男60周歲,女幹部55周歲,特殊工種,男55周歲,女45周歲,病退,男50周歲,女45周歲。
㈣ 社保交30年能拿多少退休金
無法計算,養老金計算需要許多個人社保數據,僅有一個繳費30年的數據是不夠的,還得需要:繳費平均指數、個人賬戶資金余額、法定退休年齡時的社平工資數額等,這些數據都要套進退休金計算公式進行計算,沒有這些數據是算不出退休金的。
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㈤ 工人交30年養老保險能領多少
目前政策,退休以後的養老金由基礎養老金+個人帳戶老金組成(養老保險制度版改革以前參加工權作的,還有過渡性養老金)。
計算方法如下一一
一、基礎養老金=(參保人員退休時全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)/2×繳費年限×1% 。(註:本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數)。
二、個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數(50歲為195、55歲為170、60歲為139)。
因為,目前不知道退休時當地上一年度全省在崗職工月平均工資額和你的平均繳費指數,以及養老金個人帳戶上的儲存額,所以無法准確計算退休時能拿多少養老金。
㈥ 養老保險交了30年,賬戶余額32358元,2018年退休,能領多少錢
只是根據你你的個抄人賬戶余襲額是沒法計算出你的養老金的。
個人賬戶余額結合你的退休年齡及計發月數才能計算出你的個人賬戶養老金,但是基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金。而基礎養老金計算涉及到當事人的繳費時長外,還涉及到歷年繳費基數、當地歷年社平工資等諸多因素
詳見《社會保險法》第十五條規定
㈦ 養老金交了30年工齡有43年到時能拿多少養老金
達到國家規定的退休年齡,累計繳費年限滿15年的。
按月領取:
基礎養老金=(全省上年版度在崗職工權月平均工資×a+本人指數化月平均繳 費工資)÷2×繳費年限(含視同繳費年限)×1%;
個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷個人賬戶養老金計發月數;
以上兩項之和為每月領取額。
注意:基本養老金每年7月根據全省統一公布的方案實施年度調整。
㈧ 交滿30年養老保險繳費基數為2700退休每月可領多少
如果假設我們的個人賬戶養老金記賬利率和社會平均工資增長速度一致的話。
我們交費30年,按照100%基數交費,退休待遇分別是這樣的:基礎養老金是30%的退休上年度社會平均工資,個人賬戶養老金是21%退休上年度社會平均工資。合計51%的退休上年度社會平均工資。如果說我們交完社保後的實際收入有80%的社會平均工資的話,我們的養老金替代率就是64%,相差不是很大。
按照北京市2017年社會平均工資8467元計算,原先實際收入是6770元左右,退休待遇可達4318元。
如果30年按照40%基數繳費,退休待遇是:基礎養老金21%的退休上年度社會平均工資,個人賬戶養老金8%的退休上年度的社會平均工資,合計29%。
按照80%的繳費基數為實際收入計算,原先實際收入是32%的退休上年度社會平均工資,養老金替代率高達90%。
實際上相當於原先收入2709元,退休後養老金2455元。
同樣按照60%基數繳費30年,退休待遇是:合計36%的退休上年度社會平均工資,養老金替代率是75%。相當於原先收入4060元,退休後養老金是3048元。
一是城鎮失業人員。他們最低可以按照40%的繳費檔次進行交費,這是政府對他們的照顧,不過北京的靈活就業人員保險要求必須本地戶口。
二是城鎮在職人員。企業在職人員最低繳費檔次就是60%,如果是非本地戶口只能通過企業代繳的方式在北京繳納費用。
兩種繳費檔次對應的退休金不一樣,但相對來說交納40%雖然退休待遇低,但是享受國家的傾斜照顧也越大。
因為我們的退休待遇,兼具了調節社會收入分配的職能。比如說我們普通年輕人,自己繳納社保的話,退休待遇由基礎養老金和個人賬戶養老金兩部分。
根據基礎養老金的計算公式,按照60%基數交費,退休待遇可以領取0.8%的退休上年度社會平均工資。而按照40%基數交費,退休待遇可以領取0.7%的退休上年度社會平均工資。相差0.1%,但是交納費用卻要高出一半。
不過個人賬戶養老金是完全按照相應比例來發放退休待遇的。
㈨ 社保繳納30年領養老金多少錢
社保至少交年才可以到退休的年紀才可以拿退休金。
1、如果有單位,即使繳滿15年,但職工還未退休,企業還得繼續繳費,直至退休;個人繳納社保的話,可停繳,也可繼續繳納。
2、根據當地政策,肯定也繼續繳納好,養老保險是遵循「多繳多得」的原則,繳費基數越高、年限越長,退休時領取養老金也越多。
3、養老保險必須繳滿規定的最低繳費年限15年,到退休年齡(男60周歲/女55周歲),就可以享受養老金待遇(延遲退休除外)。
交滿15年社保退休能領多少錢的計算公式:養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金。其中:基礎養老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%。月基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金+過渡性養老金;過渡性養老金=退休時上年度全省在崗職工月平均工資×本人平均繳費工資指數×1997年12月31日以前的繳費年限(含視同繳費年限)×1.4%。
舉個例子
某北京男性職工從2002年開始繳納社保,2017年退休時60歲整,前一年在崗職工平均工資是7706元,假設他在這15年中平均工資是4000元,養老保險個人和單位繳納比例分別是8%和20%,個人賬戶養老金儲蓄額是4000×8%×12×15=57600元,計發月數是139。
個人賬戶養老金=57600÷139=414元
基礎賬戶養老金=(7706+4000)÷2×15×1%=878元
他退休後每個月領取的養老金就是414+878=1292元
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㈩ 我交了30年養老保險退休能拿多少錢一個月
沒法答復,就象你不能問銀行我連續存30年的錢有多少利息一樣,因為你每年的繳費、甚至繳費時間都影響你最終的養老金。