辭退代課教師養老保險

❶ 請問代課教師下崗後的養老保險

沒有養老保險，自己想辦法交

❷ 2015的3月有關於辭退原民辦代課教師養老金問題的好消息嗎

各鄉（鎮）中學、中心小學，直屬各學校：

根據省政府5月24日召開的全省落實代課教師政策工作座談會會議精神，依據吉教聯字[2014]1號文件，結合我縣工作進展情況，特提出以下幾點意見：

1.有代課（民辦）教師經歷但已成為國家公職人員的和學校校工、更夫等非教師身份的不納入申請范圍。

2.代課（民辦）教師要在其被辭退（離崗）的學校提出申請。

3.要按照5月11日下發的《關於確認已辭退（在崗）代課（民辦）教師身份和教齡工作的通知》（以下簡稱《通知》）要求，嚴格申請程序、嚴格政策標准、嚴格把好關口，必須堅持依真憑實據確認代課（民辦）教師身份和教齡的原則。在申請階段要通過查檔案、查帳和索要各種有效證件等方式方法，把搜集原始材料作為工作重點，確保申請人確認其身份和教齡的原始材料真實可靠，校長要親自抓，負總責。

4.根據省政府5月24日召開的全省落實代課教師政策工作座談會要求，暫沒有原始材料能夠證明代課（民辦）教師身份的，由本人、學校和鄉鎮政府繼續搜集其原始材料；有證明身份的原始材料但無法提供證明教齡的原始材料，由鄉（鎮）政府負責調查取證（調查取證的樣表為《通知》中附表1），不允許代課（民辦）教師自行取證，更不準代課（民辦）教師互相證明。附件1中證明人的身份由其所在單位證實並加蓋公章（在附件1下面的空白處加寫單位證明。樣式為XXX是我校在崗或退休教師，情況屬實）。證明人所提供的證明由鄉鎮政府在初審時進行核實後在附件1下面的空白處簽署意見並加蓋公章。

5.按《通知》要求，每名提出申請的代課（民辦）教師的原始材料用一個檔案袋裝好，其中戶口、身份證核實無誤後可將復印件裝檔；各種證件、證書原件裝檔；或補貼發放憑證復印件裝檔（既可證明身份又可證明教齡，例如通過查帳XXX人有81年、82年、83年、84年、85年的代課（民辦）教師工資或補貼發放憑證，就可認定此人代課教師身份和5年教齡）；其它按《通知》中要求的相關材料一並裝檔。

6.各校對申請的代課（民辦）教師檔案進行分類。一是有證明教師身份和教齡原始材料的裝檔後，於6月18日交給鄉鎮政府進行初審，初審合格後報教育局復審，局復審合格後由鄉（鎮）公示。二是無法提供證明代課（民辦）教師身份原始材料的，僅有鄉（鎮）政府負責調查取證其教齡證明的（附件1），裝檔後繼續採集證明身份的原始材料並進一步核實其身份。

7.此通知由中心校校長面交鄉（鎮）政府領導。

❸ 我是一名被辭退代課教師。請問：我們的養老該怎樣補償

1、請查下國家相關代課老師政策，印象中國家早已明文規定不允許使用代課專老師了

2、學校是否和你簽屬訂勞動合同，如沒有勞動合同要求賠償也沒有什麼法律依據；如簽訂勞動合同可自2008年起每工作滿一年賠償一個月工資；

3、當務之前還是找一份幼兒園的代課老師工作為好

❹ 辭退代課教師養老保險政策規定，2016年辭退代課教師養老保險怎麼辦

可以轉移，也可以自己以靈活就業人員繳納。
養老保險，全稱社會基本養老內保險，是國家和社會根據容一定的法律和法規，為解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限，或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位後的基本生活而建立的一種社會保險制度。

養老保險是社會保障制度的重要組成部分，是社會保險五大險種中最重要的險種之一。養老保險的目的是為保障老年人的基本生活需求，為其提供穩定可靠的生活來源。

❺ 宿遷被辭退的代課教師養老保險還可以補交嗎

看來是沒有這種復可能，第一，被辭退制就是沒有勞動關系存在，不可能交社保，第二，代課老師是臨時工作，不是單位員工，這在以前是不交社保的，第三，你這事情如果已經超過三年，社保基本上是不會受理，你應該到當地社保中心去詢問就可以知道。

❻ 被辭退的代課教師可以要求補繳養老保險嗎

如你所說 大學在編教師（公務員編制）是計算工齡的,只要有檔案記載,那就不需要補繳這段時間的中斷,公務員不交納養老保險,工作年限認同為繳費.

❼ 原代課教師的養老保險問題有何政策

代課教師新政策
1、代課教師與單位已形成關系，補償待遇和標准，適用勞動合同法的規定。如果辭退應當每滿一年給付一個月工資的經濟補償，六個月以上不滿一年按一年計算補償，不滿六個月的按半個月計算。
2、如果符合下列條件，應當簽訂無固定期限勞動合同，繼續聘用:(一)勞動者在該用人單位連續工作滿十年的;(二)用人單位初次實行勞動合同制度或者重新訂立勞動合同時，勞動者在該用人單位連續工作滿十年且距法定退休年齡不足十年的；
3、根據勞動合同法第四十二條規定:勞動者有下列情形之一的，用人單位不得依照本法第四十條、第四十一條的規定解除勞動合同(即不能辭退)：
(一)從事接觸職業病危害作業的勞動者未進行離崗前職業健康檢查，或者疑似職業病病人在診斷或者醫學觀察期間的；
(二)在本單位患職業病或者因工負傷並被確認喪失或者部分喪失勞動能力的；
(三)患病或者非因工負傷，在規定的醫療期內的；
(四)女職工在孕期、產期、哺乳期的；
(五)在本單位連續工作滿十五年，且距法定退休年齡不足五年的；
(六)法律、行政法規規定的其他情形。

生於1987年的趙雪芳是一名小學音樂教師，在當選全國人大代表後，許多民辦教師「慕名」找到她反映情況。
許多民辦教師曾在新中國建立初期的全國掃盲中立下汗馬功勞。然而在1982年，國家為提高教學質量，曾對民辦教師進行了一次大規模的安排整頓，那次沒有被辭退的民辦教師絕大多數都已陸續轉正。而被辭退的民辦教師，尤其是在此之前因各種客觀原因離開教師隊伍的民辦教師，還有相當部分至今老無所養，形成了民辦教師歷史遺留問題。
這些老民辦教師的際遇，令趙雪芳代表十分揪心。她專門對1983年前被辭退或離開教師隊伍的民辦教師進行了調研，准備在兩會上提出《關於解決1983年前離任的民辦教師養老問題的建議》。
「我希望政府能夠對1983年以前離任的民辦教師情況展開深入調查，根據離開的原因分門別類，有針對性地制定具體的政策。比如說，能不能把符合條件的之前擔任民辦教師的教齡視同繳費工齡減免社保醫保費用，或給予經濟補償?這樣，就可以切實解決這部分特殊人群的養老問題。」趙雪芳代表說。
倪健民委員的提案更關注代課教師問題。據了解，迄今全國還有近半數的省(區、市)依然沒有制定當地妥善解決代課教師以及民辦教師遺留問題的實施意見，致使不少問題長期得不到解決。一些已經出台的政策也存在補償標准過低、民辦代課教師需要補繳高額養老保險、教齡認定難等問題。
「各級地方政府是解決民辦代課教師問題的責任主體。」倪健民委員建議，督促各地盡快出台解決民辦代課教師問題的政策措施，並把落實國家相關政策作為地方政府「一把手」及有關部門的工作考核評價的重要內容。同時，建立健全解決民辦代課教師問題的長效機制。大力提高農村教師，特別是工作條件艱苦地區教師的政治經濟待遇，堅決制止「有編不補」違規聘用代課教師的現象，並採取有效措施防止臨時聘用教師演變成為新的代課教師。
「有關調研顯示，在中西部農村教師中有67.34%的教師沒有屬於自己的住房。」對此，倪健民委員建議，在強化政府責任的同時，發展多元化農村教師住房供給體系，並建立健全農村教師住房公積金和住房補貼制度，解決農村教師住房難題。
「我們應該堅持以人為本，給予民辦、代課教師更多的關懷，切實幫助他們解決面臨的實際困難和問題，切實維護教職工隊伍和社會的和諧穩定。」倪健民委員說。
我們上世紀80年代中期高中畢業後，回到農村小學當了民辦教師，從每月10元報酬開始，教書快30年了，為我省農村教育作出了巨大犧牲，現在才給1000元報酬，不夠養家糊口。可是和我們同時或後面被招牌到鄉農技站和畜牧站的高中或初中畢業生，工作後不久，很快未經過考試，被直接公費送到蘭州農校和省畜牧學校學習3年後，轉正為幹部身份，現在這些幸運兒大多調進縣城農業局或畜牧局工作，並且晉升上了中級職稱，每月領近4000元工資。可是我們代課教師卻沒有人關心，多年來政府欠廣大代課教師很多了，現在省上財政收入好了，希望王書記和劉省長關心我們，建議省上人社廳每年拿出一部分指標，將在農村小學工作25年以上，高中文化程度的代課教師直接轉正為小學或幼兒園公辦教師，提高代課教師待遇。這也是建設華夏文明傳承區的一部分。

❽ 2018年原來辭退的民師養老保險怎樣調

國家有關於民辦教師的相關政策，可以補繳養老保險。具體請咨詢當地〔市區〕勞動保障局，因為各個地方可能略有不同或者有地方性法規。

以四川省為例：

願參加企業職工養老保險的代課教師，對擔任代課教師期間的工作年限可按不低於參保時上年全省在崗職工平均工資的60%為繳費基數，以20%的繳費比例一次性繳納15年（工作年限不足15年按實際工作年限計算）的基本養老保險費。

達到領取基本養老金條件時，按其實際繳費年限計發養老保險待遇。（川辦函〔2012〕184號文件）

（1）辭退補償標准。

根據被辭退中小學代課教師（含原辭退民辦教師）本人實際情況，依照或參照《中華人民共和國勞動合同法》及《中華人民共和國勞動合同法實施條例》等法律法規，結合本人實際代課時間，按照每代課一年補償1000元的補償標准，給予一次性經濟補償。

實際代課時間按代課教師本人在公辦中小學代課的實際年限合並計算，由教育主管部門認定。原辭退人員已作經濟補償的，原則上不再補償。

（2）辭退補償費用發放。

根據未領取辭退費的中小學代課教師（含原辭退民辦教師）實際任教年限和補償標准，由財政局制定中小學代課教師辭退補償費用資金預算方案，報市委、市政府領導審批。

以專項資金統一撥付至各鄉鎮、街道辦，由各中小學校配合鄉鎮、街道辦發放給中小學代課教師本人。2014年5月5日前已全部足額發放。

(8)辭退代課教師養老保險擴展閱讀：

民辦教師被錄用為正式教師，就取消了工齡，或者上學畢業之後分配為正式教師，民辦教師期間。實行了繳納養老保險政策之後關於農村民辦教師的工齡問題，是不計算工齡的。

根據規定，繳費一年就計算一年，可以計算工齡，不繳費不計算，如果沒有繼續從事教育工作，按照繳納養老保險年限計算。

❾ 聽說給原辭退的代課教師在養老保險是真的嗎

真的，社保是必須來要繳納自的。

《社會保險費申報繳納管理規定》要求,用人單位應當自用工之日起30日內為其職工申請辦理社會保險登記並申報繳納社會保險費。未辦理社會保險登記的,由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。

針對一些用人單位未按時足額繳納社會保險費的情況,規定明確,由社會保險經辦機構責令其限期繳納或者補足,並自欠繳之日起按日加收0.5‰的滯納金;逾期仍不繳納的,由社會保險行政部門處欠繳數額1倍以上3倍以下的罰款。