農村養老補繳政策

⑴ 農民一次性補繳15年養老保險

農村的農民如果補繳養老保險，是參照城鎮職工的繳費水平來的，也就是上年度內的在崗職工平均工資的容60%為基數，按照20%的比例進行補繳養老保險。

男性滿45周歲，女性滿40周歲，補繳多少年自己可以選擇，到是最多可以補繳10年，大約在6萬元左右，男性滿60周歲，女性滿55周歲，一次性可以補繳15年，大約9萬元左右。

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國家設置城鄉居民養老保險的目的，實際上是作為職工養老保險的有效補充。將所有不能納入職工養老保險的人群，可以通過參加居民養老保險，通通有一份養老保險的保障。

國家還明確在新農保和城居保制度實施以前，已經年滿60歲的不用繳費直接享受城鄉居民養老保險基礎養老金待遇。所以，除了極個別掉空里的人群，基本實現了養老保險的全覆蓋。城鄉居民養老保險另一項重要的待遇就是基礎養老金。基礎養老金是由國家全額補貼構成，中央政府補貼一部分，地方政府補貼一部分。

⑵ 農村新型養老保險怎麼補交

農村養老保險復補繳流程：參制保范圍：具有本地農村戶籍且年滿16周歲(不含在校學生)未參加城鎮職工基本養老保險的農村居民。所需證件：（1）身份證原件、復印件二份。（2）戶口本原件、復印件二份。（3）4張1寸免冠照(60周歲以上人員6張)。辦理方法：到所在村街填寫《登記表》4份，《戶籍表》2份，貼相片，並由本人簽字按手印確認。16—59周歲人員自主選擇繳費檔次(100—1000)繳費，由村街經辦人員開具收據並填寫《繳費明細表》。60周歲以上人員不需繳費，填寫《待遇申領表》2份，提交存摺復印件兩份。

⑶ 農村養老保險一次性補繳15年養老保險政策何時執行

基本養老保險費由企業和職工個人共同負擔：企業按本企業職工上年度月平均工資總額的一定比例繳納（北京是19%，其他城市可能不同），職工個人按本人上年度月平均工資收入的一定比例繳納（一般為8%）。

農村養老保險補繳是指年滿60周歲的農民可以一次性繳納十五年的養老保險，然後每個月領取一定金額的養老金的一種獲益方式。

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企業或者職工個人用於計算繳納社會保險費的工資基數，用此基數乘以規定的費率，就是企業或者個人應該繳納的社會保險費的金額。企業一般以企業職工的工資總額作為繳費基數，職工個人一般則以上一年度的月平均工資為個人繳納社會保險費的工資基數。在我國，繳費基數由社會保險經辦機構根據用人單位的申報，依法對其進行核定。

一般來說，職工繳費工資如果高於所在省市上年度社會平均工資300%的，以上年度社會平均工資的300%作為繳費基數；職工繳費工資低於工資所在省市上年度社會平均工資40%的，以所在省上年度社會平均工資的40%作為繳費基數。

⑷ 農村社會養老保險可以一次性補繳么

農村戶口的養老保險不可以一次性補交。

新農保制度實施時，已年滿60周歲、未享受城鎮職工基本養老保險待遇的，不用繳費，可以按月領取基礎養老金，但其符合參保條件的子女應當參保繳費。

距領取年齡不足15年的，應按年繳費，也允許補繳，累計繳費不超過15年；距領取年齡超過15年的，應按年繳費，累計繳費不少於15年。

(4)農村養老補繳政策擴展閱讀：

國家出台補繳養老保險費新政策，對未參加企業基本養老保險單位和人員及中斷繳費企業和人員補繳基本養老保險費做出明確規定，為各類人員補繳以前中斷期間的養老保險費，接續養老保險關系提供了政策依據。

只要男滿45歲，女滿40歲即可進行養老保險補繳，但一次最多隻能補繳10年，需繳納62952元。而男滿60歲女滿55歲則可以一次性補繳15年，需繳納94428元。

到法定年齡後，根據各地情況每月可領取800-1300元的養老保險，若每月1300元，則需6年回本。若每月800元，則需9.8年回本。

⑸ 農村戶口的養老保險可以一次性補交嗎

農村戶口的養老保險不可以一次性補交。

新農保制度實施時，已年滿60周歲、專未享受城鎮職工基本養老保險屬待遇的，不用繳費，可以按月領取基礎養老金，但其符合參保條件的子女應當參保繳費；距領取年齡不足15年的，應按年繳費，也允許補繳，累計繳費不超過15年；距領取年齡超過15年的，應按年繳費，累計繳費不少於15年。

(5)農村養老補繳政策擴展閱讀：

個人賬戶養老金的月計發標准為個人賬戶全部儲存額除以139（與現行城鎮職工基本養老保險個人賬戶養老金計發系數相同）。參保人死亡，個人賬戶中的資金余額，除政府補貼外，可以依法繼承；政府補貼余額用於繼續支付其他參保人的養老金。

中央確定的基礎養老金標准為每人每月55元。地方政府可以根據實際情況提高基礎養老金標准，對於長期繳費的農村居民，可適當加發基礎養老金，提高和加發部分的資金由地方政府支出。

⑹ 補交農村養老保險新政策

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養老保險補交新政策
一、參保補繳范圍
凡同時具備下列條件的人員，本人自願，可按個人身份參加職工基本養老保險，補繳在原單位工作期間的基本養老保險費：
6月30日前曾經與城鎮企業(包括城鎮集體企業、勞服公司、五七工廠、家屬工廠等)、機關、事業單位、社會團體等用人單位建立勞動關系或形成事實勞動關系，後因各種原因解除勞動關系或離開原單位，且能提供有效原始材料的未參加城鎮職工基本養老保險的人員(包括未參保的返城未安置就業知青);
二、繳費辦法
1繳費年限
1.參保時，男未滿60周歲、女未滿55周歲的人員
補繳6月30日前工作期間的繳費年限後繼續繳費至男年滿60周歲、女年滿55周歲時實際繳費年限累計滿15年的，按規定辦理領取基本養老金手續;實際繳費年限累計不足15年的，可延長繳費至滿15年，延長繳費至男年滿65周歲、女年滿60周歲時，實際繳費年限累計仍不足15年的，可一次性繳費至滿15年，按規定辦理領取基本養老金手續。
2.參保時，男年滿60周歲、女年滿55周歲的人員
補繳6月30日前工作期間的繳費年限後，一次性補繳繳費年限累計滿15年的，按規定辦理領取基本養老金手續;補繳繳費年限累計不足15年的，可延長繳費至滿15年，延長繳費至男年滿65周歲、女年滿60周歲時，實際繳費年限累計仍不足15年的，可一次性繳費至滿15年，按規定辦理領取基本養老金手續。
2繳費基數和比例
參保時，補繳參保前繳費，繳費基數統一按辦理參保繳費手續時全省(或設區市，由各設區市明確規定，下同)上年度在崗職工月平均工資的60%核定，繳費指數統一按0.6計算;參保後，繳費基數按當年靈活就業人員繳費基數政策中有關規定執行，指數據實計算。繳費比例統一按20%計算。
12月31日前參保人員，補繳前的繳費基數，可按在崗職工月平均工資的60%核定;12月31日前參保人員補繳後，應按規定繳納基本養老保險費，繳費基數按各設區市確定的當年靈活就業人員繳費基數政策中有關規定執行。

⑺ 農村戶口60歲以上養老金可以一次性補交多少錢

農村養老保險金，男性年滿60或60歲以上，一次性補繳15年的養老保險金，總共補繳金額為94428元，補交後每月可領到1300元的退休金。農村養老保險 ：投保對象一般為農村戶口並不由國家供應商品糧的農業、人口，農村務農、經商等各業勞動者，包括鄉鎮企業職工、民辦教師、鄉鎮招聘幹部、職工等，均參加統一的農村社會養老保險。投保入不分性別和職業，為20周歲至60周歲，20周歲以下的對象，根據其經濟承受能力和將來的養老需求也可參保。保險對象的權益：投保人在交費期間身亡者，個人交納全部本息，退給其法定繼承人或指定受益人；投保人領取養老金，保證期為十年。領取養老金不足十年身亡者，保證期內的養老金余額可以繼承。無繼承人或指定受益人者，按農村社會養老保險管理機構的有關規定支付喪葬費用。領取者超過十年長壽者，支付養老金直至身亡為止；保險對象從本縣（市）遷往外地。若遷入地尚未建立農村社會養老保險制度，可將其個人交納全部本息退給本人；投保人招工、提干、考學等農轉非，可將保險關系（含資金）轉入新的保險軌道，或將個人交納全部本息退還本人。繳費年限：按照新政策，45歲以下人員繳費年限須達15年以上，而對45~59歲人員，則不再設最低繳費年限，只要求按年繳費，到60歲方可按月領取養老金。（15年個人賬戶總額/139個月）=248元。該政策中政府補貼對應於城鎮職工基本養老保險的單位繳費部分較為公平,社會養老保險的社會性也體現出來了。

⑻ 農村養老保險忘記交一年，補交後會全補回來嗎

可以補的，醫療保險對於沒有到辦理退休年齡的人員來說，是不能補繳的（即基本醫療保險首先不受理個人補繳）。

即便是通過所在企業來辦理（當然如果工廠倒閉也可以找到「關系單位」），也要通過企業的補繳申報獲得審批後連同養老等五險捆綁補繳，且只能補入金額和計算參保年限，不能對過往產生的醫療費用進行追報。

政策規定只有在辦理退休時一次性連本、帶滯納金和利息補足欠缺的時間（女工享受退休後醫療待遇需累計繳滿20年)。

(8)農村養老補繳政策擴展閱讀：

基本作用：

養老保險是以老年人的生活保障為指標的，通過再分配手段或者儲蓄方式建立保險基金，支付老年人生活費用。它的實施具有以下作用：

有利保證勞動力再生產

通過建立養老保險的制度，有利於勞動力群體的正常代際更替，老年人年老退休，新成長勞動力順利就業，保證就業結構的合理化。

有利於社會的安全穩定

養老保險為老年人提供了基本生活保障，使老年人老有所養。隨著人口老齡化的到來，老年人口的比例越來越大，人數也越來越多，養老保險保障了老年勞動者的基本生活，等於保障了社會相當部分人口的基本生活。

對於在職勞動者而言，參加養老保險，意味著對將來年老後的生活有了預期，免除了後顧之憂，從社會心態來說，人們多了些穩定、少了些浮躁，這有利於社會的穩定。