❶ 補2006年以前單位給繳,有那些規定!能繳幾種養老保險
你好，請直接到當地社保局咨詢辦理
❷ 2006年養老保險
養老保險，全稱社會基本養老保險，是國家和社會根據一定的法律和法規，回為解答決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限，或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位後的基本生活而建立的一種社會保險制度。
養老保險是社會保障制度的重要組成部分，是社會保險五大險種中最重要的險種之一。養老保險的目的是為保障老年人的基本生活需求，為其提供穩定可靠的生活來源。
❸ 是否可以補繳2006年社保
以個人名義辦理的社保漏繳是不能補繳的。
社保補繳方式：
以個人名義參保的回，如果漏繳不能夠答進行補繳，只有是單位原因造成的漏繳才能夠進行補繳，並且補繳五險；
如果單位沒有做申報（沒有給開戶）的只能補繳養老；
繳納一段時間後，中斷想補繳地可以找代理公司給補繳。
繳費單位（不含個體、自由職業者）漏繳職工養老保險費的，應帶以下材料到各社保經辦機構辦理基本養老保險費個案補繳：
職工檔案和養老保險手冊；
《補繳基本養老保險費申請表》；
勞動合同、工資發放明細表等；
其他相關材料。
為彌補因企業遲繳職工養老保險費，造成職工個人賬戶金額損失，補繳養老保險費按照濟勞險字【1999】7號文件執行。計算方法如下：
補繳金額=補繳時上年度社會平均工資*（應補年度繳費工資基數%應補年度社會平均工資）*繳費比例*補繳系數。
❹ 關於2005年和2006年調整企業退休人員基本養老金的通知
山西青年報訊（徐俊斌）12日，省勞動保障廳發出《關於2005年和2006年調整企業退休人員基本養老金的通知》，決定分別從2005年7月1日和2006年7月1日起提高企業退休人員基本養老金。2005年、2006年月人均分別增加65元、115元，兩年合計180元，增資水平是建國以來山西省最高的一次。加上2007年預測增加數，三年人均將增260元左右。
此次調整的企業退休人員基本養老金範圍是：2005年調整的為2004年12月31日前已按規定辦理退休、退職手續的人員；2006年調整的為2005年12月31日前已按規定辦理退休、退職手續的人員。
調整標准分四個檔次
具體按退休人員參加工作時間劃分了四個檔次，分別增加基本養老金（具體調整標准見下表）。
省勞動保障廳廳長張健解釋說，凡是退休人員退休前獲得正高或副高職稱專業證書並已經企業受聘的人員，均可享受本次調整基本養老金具有高級職稱的退休科技人員的相關待遇。高級技師根據勞動保障部有關規定按副高職稱人員對待。
三年月人均增加260元左右
據張健介紹，山西省基本養老保險基金征繳收入從1998年的16.3億元增加到2005年的80.1億元，年均增長25.5％，與此同時全省基本養老金發放額逐年增加，從1998年的17.8億元增加到2005年的77.7億元，年均增長23.4％，退休人員人均基本養老金由313元增加到638元，年均增長10.7％。1998年以來，山西省不僅確保了企業離退休人員基本養老金的按時足額發放，還補發了15億元的歷史拖欠。
張健說，此次企業退休人員基本養老金調整後，2006年底，全省企業離退休人員月人均基本養老金將達到820元左右，加上2007年預測增加數，三年月人均將增加260元左右，月人均養老金由2005年的638元將提高到900元左右。此次調整的企業退休人員基本養老金力爭在10月底前全部發放到位。
調整基礎上月均再發54元
在調整企業職工基本養老金的基礎上為進一步提高企業退休人員的生活水平，省政府決定，全省各級財政在財力有限的情況下擠出資金，對企業各類退休人員給予每人每月50到100元的補助，平均每人每月54元。張健說，此次調整基本養老金所需資金，參加養老保險統籌的，從企業職工基本養老保險基金中支付；未參加養老保險統籌的，由企業按原資金渠道解決。而增加補助所需資金，按參保屬地原則，由參保地同級財政負擔，在各級財政向企業養老保險經辦機構撥付補助所需資金後，由經辦機構統一組織發放。
❺ 請問2006年國家規定個人繳納養老保險的退休年齡是多少
自由職業者(無固定工作)參加養老保險的退休年齡是：男，60周歲；女，55周歲。繳費滿15年，達到上述退休年齡，經主管部門批准，可按月領取養老金。
❻ 2006年至2009年養老保險交款基數
養老保險查詢：
社保中心查詢：如果對自己的社保帳號不清楚，可以攜帶身份證到內各區社會容保險經辦機構業務辦理大廳查詢;
上網查詢：登陸所在城市的勞動保障網或社會保險業務網站，點擊「個人社保信息查詢」窗口，輸入本人身份證和密碼(密碼是你的社保證編號或者身份證出生年月)，即可查詢本人參保信息;
電話咨詢：撥打勞動保障綜合服務電話「12333」進行政策咨詢和信息查詢;
個人帳戶對帳單：每年社會養老保險中心將參保人員個人帳戶對帳單發到每一個參保人員手中，通過個人賬戶對賬單查看繳費和帳戶記錄情況。
❼ 2006年國發文件，關於你農民工養老保險問題的文件，誰能告訴我呀
保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。
目前對於私營企業的職工繳社保的問題國家的監管力度正在加強，因為企業裡面大多都是外地農民工。但任何文件的出台最終還是在執行結果上才能見分曉。
❽ 2006養老保險交費辦法
2006年靈活抄做從業人員個人繳納襲養老保險的辦法，仍然是個人到當地的社保部門辦理繳費手續，定期繳納費用。其繳納比例為：
以當地上一年度的社平工資為基數，設有幾個不同檔次供繳費人選擇，其中，最低標准為當地社平工資的60%，最高為當地社平工資的300%。
例：如果按最低標准繳納，其工式為：
社平工資×60%×20%
上述的20%是個人要繳納的，但是只有其中的8%進入到個人的帳戶，剩餘的12%用作社會統籌。
下面的國務院的最新文件有詳細的規定，你打開這個網看看，希望對你有幫助。
《國務院關於完善企業職工基本養老保險制度的決定》(國發〔2005〕38號)
http://finance.qq.com/a/20051215/000153.htm