Ⅰ 河北省唐山市2019城鎮居民養老保險退休文件
4月1日，河北省人社廳今天發布消息，從2015年1月1日起，河北省將企業退休人員基本養老金再提高10%，這是河北省連續第十一年調整增加企業退休人員養老金。
此次調整范圍是2014年12月31日前已按規定辦理退休手續的人員，含退職人員，不含執行冀勞社〔2001〕72號文件規定的離休人員和符合原勞動人事部勞人險〔1983〕3號文件退休的建國前參加革命工作的老工人。
調整採取普遍調整與適當傾斜相結合的調整辦法。
普遍調整採取定額調整和掛鉤調整。根據規定，定額調整主要是按照退休人員每人每月100元、退職人員每人每月55元增加。掛鉤調整是退休退職人員繳費年限（含視同繳費年限）每滿一年（不足一年按一年計算），月增加基本養老金3.5元。退休退職人員每人每月按照本人2014年12月的基本養老金標準的0.5%增加基本養老金。
在普遍調整的基礎上，對四類人員再增加基本養老金——
截止2014年12月31日，退休退職人員年齡滿71周歲至75周歲（含75周歲）的，每月增加40元；76周歲至80周歲（含80周歲）的，每月增加50元；81周歲以上的,每月增加60元。
符合冀勞社[2009]3號和冀勞社辦[2009]19號文件規定范圍的艱苦地區退休退職人員，按照所在地艱苦邊遠地區類別增加養老金。一類地區每月增加5元，二類地區每月增加10元，三類地區每月增加15元。駐省外艱苦邊遠地區的用人單位退休退職人員，當地艱苦邊遠地區類別高於河北省艱苦邊遠地區類別的每月增加20元；與河北省艱苦邊遠地區類別相同的，按河北省艱苦邊遠地區類別調整標准增加養老金。
企業退休退職軍轉幹部本次調整後其基本養老金達不到當地（當年）企業退休人員平均養老金水平的，按照國家文件及河北省有關規定補足到當地企業退休人員平均養老金水平。
1998年9月30日冀勞【1998】65號文件實施前，因工全殘職工退出工作崗位退休並納入養老保險基金支付養老金的人員，本次調整月增加額達不到207元的，補足到207元。
本次調整基本養老金所需資金，參加企業職工基本養老保險統籌的，由養老保險基金支付；未參加企業職工基本養老保險統籌的，按原渠道解決。對於調整提高的基本養老金，在發放的同時，將補發今年以來的調整提高部分，力爭4月底前將增加的基本養老金發放到位。
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Ⅱ 唐山市社會保險局有沒有規定養老金一定要打到社保卡上
這一項重 要政策主 要是解決城鎮職工基本養老 保險與城鄉居民基本養老保險回制度兩大制度的答銜接問題。暫行辦法將於2014年7月1日正式施行，其中規定了農村養老保險（現和城鎮居民養老保險合並了，統稱為城鄉居民養老保險）。
參保人員從城鎮職工養老保險轉入城鄉居民養老保險的，參加城鎮職工養老保險的繳費年限合並計算為城鄉居民養老保險的繳費年限；反之則不合並計算或折算為城鎮職工養老保險的繳費年限。
Ⅲ 河北省唐山市養老保險
唐山市流動人員養老保險實施細則
為促進人才的合理流動，妥善做好流動人員的社會養老保險工作，根據河北省人事廳冀人發字（1996）33號文件《關於印發〈河北省流動人員養老保險實施辦法〉的通知》精神，並結合我市實際，制定如下實施細則。
一、凡人事檔案在縣以上人事部門所屬的人才交流中心管理的人員和市人事局所屬畢業生就業服務中心管理的自謀職業的畢業生，應納入市、縣（市）區機關事業社會養老保險的管理范圍。
二、上述人員的社會養老保險辦法參照《唐山市直屬機關事業單位工作人員養老保險暫行辦法》（市政府〔1996〕9號令）執行。
三、上述人員在縣以上人才交流中心和市畢業生就業服務中心辦理保管檔案關系手續的同時，必須辦理參加養老保險手續，並開始繳納養老保險金。縣以上人才交流中心和市畢業生就業服務中心分別作為一個投保單位，負責流動人員和自謀職業畢業生的社會保險注冊、結算等項業務工作，統一對市、縣（市）區人事部門所屬機關事業社會保險機構。
四、具體繳費問題。繳費基數以上述人員的檔案工資為准，聘用單位繳納24％元，個人繳納1％個人繳納的1％部分，由聘用單位按月從其工資中代為扣繳。流動人員沒有聘用單位的，其養老保險金則應由個人全部負擔。凡單位和個人及時足額繳費的，社會保險機構按市統一規定，為其建立基本養老保險個人帳戶。
五、上述人員符合國家規定退休條件的，分別由縣以上人才交流中心和市社會保險機構，為其辦理退休審批手續並按月發放養老金。
六、本實施細則從一九丸七年一月一日起執行，由唐山市機關事業社會保險局負責解釋。
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Ⅳ 河北省唐山市企業社保繳費標准和退休以後領取養老金的相關標准
參加唐山市社保的退休職工提前一個月到市社保中心大廳辦理申請退休手續，在衛國路社保大廳里最北邊的窗口，帶好社保協議書，身份證，近期照片。。。。窗口上寫著那。
Ⅳ 唐山上半年退休幾月份能拿到退休金2020
辦理退休手續需要一個月的公示。所以需要等退休手續生效以後才能拿到退休金。
Ⅵ 唐山養老保險繳費基數是多少
養老保險繳費中最為重要的是養老保險繳費基數，養老保險繳費基數一般都是根據當地社會平均工資而決定的，那麼唐山養老保險繳費基數是多少呢？下面我們來一起看一下。對於養老金教育金等收益保險問題，我剛好整理了相關內容，希望對你有幫助：2020年收益率最高的8款養老和教育金榜單
2016年唐山職工養老保險新政策是由我為您精心整理，由於2016職工養老保險繳費標准還未正式更新，所以沿用2015職工養老保險繳費標准。
從市社會保險基金管理局獲悉，經市政府同意，對於今年6月30日前已在本市社保機構辦理了領取基本養老金手續的企業退休人員，從今年1月1日起，上調基本養老金待遇：人均每月增加298元，增幅約10%。調增額將於6月15日前發放到位，並從今年1月起補發。對於醫保報銷的攻略，我剛好整理了相關內容，希望對你有幫助：2020年全國社保醫保申辦報銷流程！
2016年養老金調整方案，企業退休人員養老金分兩部分增加額：
一、按照2974元為基數，按照該基數的5%增加養老金，即每月增加140元；
計算公式：2974元+2974元×5%=2974元+140元=3114元/月
二、以本人調整前養老金額度為基數，按照該基數的5%增加。
計算公式：因為每個人的額度不同，可由個人計算。
溫馨提醒：按照該調整辦法測算，唐山市企業退休人員基本養老金月人均調增額為300元。
高齡企業退休人員可享受高齡津貼
1.對在2016年1月1日後年滿70周歲(按辦理退休手續時確定的出生年月為准，下同)的企業退休人員，從其年滿70周歲的當月起、每人每月加發90元；
2.對在2016年1月1日後年滿80周歲的企業退休人員，從其年滿80周歲的當月起、每人每月加發100元。
3.對年滿70周歲不滿80周歲的企業退休人員，2013年12月31日前已享受高齡津貼累計超過90元/月(含90元/月)的，加發10元；
4.對年滿70周歲不滿80周歲的企業退休人員，2013年12月31日前已享受高齡津貼累計低於90元/月的，補齊到90元/月。
5.對年滿80周歲的企業退休人員，2013年12月31日前已享受高齡津貼累計超過190元/月(含190元/月)的，加發10元；低於190元/月的，補齊至190元/月。
企業退休人員繳費年限津貼發放標准：
凡符合在我市按月領取基本養老金條件的企業退休人員，其繳費年限，包括視同繳費年限和一次性繳費年限，每滿一年、每月計發4元繳費年限津貼，不滿一年不計發。
保哥提示：唐山養老保險繳費基數是多少呢？按照2974元為基數，按照該基數的5%增加養老金，即每月增加140元；計算公式：2974元+2974元×5%=2974元+140元=3114元/月，以本人調整前養老金額度為基數，按照該基數的5%增加。
Ⅶ 唐山市靈活就業人員養老保險補貼的政策
問題1:您個人每月的566.96元,累計存於您的個人帳戶.您可以從本單位的財務部或當地的社保回部門查詢具體的累計答額度.
問題2:公司之前交納的這一部分不歸個人帳戶.
問題3:以前個人應該是交8%,以後是11%;公司可能是交20%左右.
問題4:交15年就可以不交了.如果繼續交的話,個人帳戶的金額就更多,以後領的養老金就更多. 以後帳戶的額度無法提前預知,因為,您以後交的額度可能還會有所變動.
問題5:您退休時可以拿兩部分:第一,當地前一年平均工資的20%;第二,個人帳戶總和除以120.
如果還有疑問,歡迎致電:010-89665833 陳女士 希望能幫到您!
祝好!
Ⅷ 唐山市城鎮企業職工養老保險暫行規定
1.你說的<<唐山市城鎮企業職工養老保險暫行規定>>已經廢除,現在就不能再執行了,國家已經出台了新的政策!
2.從2006年1月1日開始實行的,國務院2005年12月3日發布的<<國務院關於完善企業職工基本養老保險制度的決定>>（國發〔2005〕38號）文件規定:城鎮各類企業職工、個體工商戶和靈活就業人員都要參加企業職工基本養老保險。當前及今後一個時期，要以非公有制企業、城鎮個體工商戶和靈活就業人員參保工作為重點，擴大基本養老保險覆蓋范圍。要進一步落實國家有關社會保險補貼政策，幫助就業困難人員參保繳費。城鎮個體工商戶和靈活就業人員參加基本養老保險的繳費基數為當地上年度在崗職工平均工資，繳費比例為20％，其中8％記入個人賬戶，退休後按企業職工基本養老金計發辦法計發基本養老金。改革基本養老金計發辦法。為與做實個人賬戶相銜接，從2006年1月1日起，個人賬戶的規模統一由本人繳費工資的11％調整為8％，全部由個人繳費形成，單位繳費不再劃入個人賬戶。同時，進一步完善鼓勵職工參保繳費的激勵約束機制，相應調整基本養老金計發辦法。
《國務院關於建立統一的企業職工基本養老保險制度的決定》（國發〔1997〕26號）實施後參加工作、繳費年限（含視同繳費年限，下同）累計滿15年的人員，退休後按月發給基本養老金。基本養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金組成。退休時的基礎養老金月標准以當地上年度在崗職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數，繳費每滿1年發給1％。個人賬戶養老金月標准為個人賬戶儲存額除以計發月數，計發月數根據職工退休時城鎮人口平均預期壽命、本人退休年齡、利息等因素確定。
國發〔1997〕26號文件實施前參加工作，本決定實施後退休且繳費年限累計滿15年的人員，在發給基礎養老金和個人賬戶養老金的基礎上，再發給過渡性養老金。各省、自治區、直轄市人民政府要按照待遇水平合理銜接、新老政策平穩過渡的原則，在認真測算的基礎上，制訂具體的過渡辦法，並報勞動保障部、財政部備案。
本決定實施後到達退休年齡但繳費年限累計不滿15年的人員，不發給基礎養老金；個人賬戶儲存額一次性支付給本人，終止基本養老保險關系。
Ⅸ 漲姿勢，唐山人的退休金和養老金是一回事嗎
在實行繳納養老保險制度之前，不論是機關事業單位，還是企業單位的退休人員專領取的都叫退休金，實行繳納屬養老保險制度之後，國家統稱為養老金，沒有實行繳費制度辦理退休的，都叫做退休金，現在機關事業單位和企業並軌，都實行繳納養老保險制度，全部叫做養老金，退休金已經退出歷史舞台，但是民間還在叫退休金或者叫退休工資。都是不規范的。退休金和養老金，其實是一回事。