『壹』 購買養老保險有必要嗎
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咨詢內容:50歲以上的老人是否還需要買養老保險?該如何規劃?咨詢網友:向日葵保險網(廣州)專家解答:廣州友邦保險黃莉麗當然需要,但商業保險的養老險保費比較貴了,如果沒有購買社保養老險可以考慮購買社保去社保局辦理就可以了。在經濟允許的情況下可以考慮購買商業保險的養老險,固定返還加分紅能令年老的生活更美滿。50歲開始購買養老險,首先需要考慮60歲退休每個月或者每年領取多少生活費夠用,其次考慮健康保健費,因為身體的健康狀況會隨著年齡慢慢變差,可能看病買葯的機會比年輕的時候多。最後,如果有旅遊計劃也要考慮花費。總之養老險是越早買越好,越早規劃越輕松。成都大童保險服務程小蘭雖然50歲以上可以買商業養老險,但有兩點需要特別注意:1、年齡較高,繳費較高,繳費時間短(一般至多10年),對一般的家庭經濟可能會造成較大的壓力,需要慎重考慮。2、即使在70歲開始領取養老金的話,也不過15年的時間,尤其是對於年金養老險收益是有限的,即現在繳費較高,而將來領取的錢可能沒有想像中的那麼高,可以通過低檔的紅利預演一下就大概知道了。並且領取時間還要等待很長。鑒於以上兩點,不推薦在這個年齡購買養老險。
『貳』 社保是養老保險嗎有必要買嗎
社會保險的主要項目包抄括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。社會保險是指國家通過立法強制建立社會保險基金,對參加勞動關系的勞動者在喪失勞動能力或失業時給予必要的物質幫助的制度。有必要買。
社會保險費的分擔主體是國家、企業和個人。這三個主體的不同組合就產生了許多費用的分擔方式,即使同一國家,在不同的社會保險項目中可能使用不同的保險費用分擔方式,其中以僱主雇員雙方供款、政府負最後責任最為普遍。
(2)需要買養老保險嗎擴展閱讀
社會保險特徵:
1、社會保險的客觀基礎,是勞動領域中存在的風險,保險的標的是勞動者的人身;
2、社會保險的主體是特定的。包括勞動者(含其親屬)與用人單位;
3、社會保險屬於強制性保險;
4、社會保險的目的是維持勞動力的再生產;
5、保險基金來源於用人單位和勞動者的繳費及財政的支持。保險對象范圍限於職工,不包括其他社會成員。保險內容範圍限於勞動風險中的各種風險,不包括此外的財產、經濟等風險。
『叄』 社保需要買養老保險
企業員工到社保局買工傷保險的同時一定要買養老保險嗎?
原則上講必須購買,五險一金屬於版社保,強制保權險。但可以根據實際情況,選擇性購買也是可以的。
擴展閱讀:【保險】怎麼買,哪個好,手把手教你避開保險的這些"坑"
『肆』 請問現在是國家規定要買養老保險嗎
現在是國家規定要買養老保險。養老保險是由國家立法,強制實行,內企業單位和個人都必容須參加,符合養老條件的人,可向社會保險部門領取養老金。
養老保險的特點:
養老保險是由國家立法,強制實行,企業單位和個人都必須參加,符合養老條件的人,可向社會保險部門領取養老金。
養老保險費用來源,一般由國家、單位和個人三方或單位和個人雙方共同負擔,並實現廣泛的社會互濟。
養老保險具有社會性,影響很大,享受人多且時間較長,費用支出龐大。因此,必須設置專門機構,實行現代化、專業化、社會化的統一規劃和管理。
『伍』 社保需要買養老保險嗎
1、能不能只買醫療保險,不買養老保險,這個要看我們購買的是何種醫療保險和養老保險,是以什麼身份參保的。
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『陸』 有必要買養老保險嗎
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算筆賬,自己看吧。
養老保險算賬(僅為估算,不考慮物價、利息及工資增長的情況,也不考慮退休之後調待)。以我省為例,今年平均工資2500元/月,個人繳費比例8%。30年繳費,每年繳足12個月。計個人繳費總額為2500*8%*12*30=72000元。
退休待遇為(60退休)2500*30%+72000/139=1268元。全年15216元。
(55退休)2500*30%+72000/170=1173元。全年14076元。
死亡的時候,會有10個月的養老金+1200元=最少15000元。
自己看到底是否合算吧。另外,72000元是有繼承權的,也就是139或者170個月之內死亡,72000在每月減少1/139或者1/170後剩餘多少全部返回。
注意的是,不要考慮現在的錢在以後值多少,因為這里一直沒有考慮物價,如果考慮這個,那麼每年的繳費要增加,則養老金也要提高,而且退休費每年也要提高,就象是1990年退休人員的養老金只有80元,而現在已經1800元一樣。
『柒』 養老保險必須要交嗎
滿意答案對你丶何止一5級2009-12-16轉省確實很麻煩!~你要不想交養老保險只能跟本單位聯系!~如果不願意找單位!就只能按規定月月在你工資里扣了 追問: 那就是可以不交了?法律有這個規定嗎? 回答: 國家規定單位必須要為員工交納養老保險·所以說不是你交不交的問題··而是你們單位交不交的問題 補充: 中國的基本養老保險制度實行社會統籌與個人賬戶相結合的模式。基本養老保險覆蓋城鎮各類企業的職工;城鎮所有企業及其職工必須履行繳納基本養老保險費的義務。目前,企業的繳費比例為工資總額的20%左右,個人繳費比例為本人工資的8%。企業繳納的基本養老保險費一部分用於建立統籌基金,一部分劃入個人賬戶;個人繳納的基本養老保險費計入個人賬戶。基本養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金組成,基礎養老金由社會統籌基金支付,月基礎養老金為職工社會平均工資的20%,月個人賬戶養老金為個人賬戶基金積累額的1/120。個人賬戶養老金可以繼承。對於新制度實施前參加工作、實施後退休的職工,還要加發過渡性養老金