養老金計發月份

1. 什麼是個人賬戶養老金計發月數字

參保人的個人賬戶，在計算退休費時，按照退休的年齡給予不同的計發月數，內也就是說，把個人賬容戶平均到規定的月數發放，退休年齡越大，計發月數越少，月領的個人賬戶養老金越多，退休年齡越小，計發月數越多，月領取的個人賬戶養老金越少。

60周歲退休的人員，個人賬戶按照139個月平均發放，領取139個月之後參保人依然在世的，可以繼續領取，如果沒有領到139個月參保人死亡的，剩餘的賬戶余額，可以作為遺產繼承。

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領取條件：

參加基本養老保險的個人， 達到法定退休年齡時累計繳費滿15年的，就可以按月領取基本養老金。也就是說，參加養老保險的職工要領取養老金必須符合兩個條件：

一是達到法定退休年齡；

二是累積繳納養老保險費滿15年。

按照相關規定，我國法定的企業職工退休年齡是：男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女幹部年滿55周歲。從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作(以下稱特殊工種)的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲;因病或非因工緻殘。

由醫院證明並經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲。

2. 企業職工養老保險里的計發月數是什麼意思

計發月數是用抄來計算退休金的，國家襲有統一的規定，指的是達到退休年齡後可以領取的最多 月數。計發月數跟退休年齡有關，而且年齡越大，計發月數越小，比如：
50周歲退休的，對應的計發月數是195；
55周歲退休的，對應的計發月數是170；
60周歲退休的，對應的計發月數是139。
我國養老保險個人賬戶的計發月數是139個月，按照60歲退休計算，職工領自己的錢要到71.5歲才能領完，在此之前死亡的，個人賬戶里的余額都可繼承。

3. 退休金計算中的「計發月份「 ，具體是怎麼算出來的，請舉例。

計發月數按退休年齡分別規定為：45歲216月、50歲195月、55歲170月、60歲139月、65歲101月），即：若個人賬戶存儲額相同，退休時年齡大的，這部分的養老金就多。
計發月數簡單講是：發放了幾個月。

指數
每年的繳費基數與前年的當地月平均工資的比值
全部加起來求平均。
指數化月平均繳費工資，就是上面求得那個值乘以退休時的當地月平均工資。

比如：2000年當地月平均為1000，2001年你月交納基數為2000，那麼那一年的指數是2。如果你一直這么交，每年的指數都是2，最後退休的時候，平均指數也是2。
那麼本人指數化月平均繳費工資就是
2*退休時當地月平均工資。

本人退休年齡相對應的計發月數
國家有一個統計，人的平均壽命（男女不同）。
比如：男的平均壽命80歲，退休年齡為60歲。
那麼通常一個男的退休要領20*12=240個月的退休金。
個人賬戶的錢就要按240個月領完來計算每個月發多少。
但是個人賬戶還是有利息的。
所以根據每年的利息，還有240個月的長度，會得到一個計發月數。
個人賬戶/計發月數 就是每個月可以從個人賬戶領取的錢，保證你240個月領空。
如果萬一活得長了，社保局就要從統籌基金里拿出錢來貼補了。

4. 養老金發放中的國家規定計發月數

個人賬戶養老金計發月數就是養老金發放了幾個月。

它的計算方法是:參保人個人內賬戶累計儲存額容除以其退休年齡所對應的計發月數=個人賬戶養老金，個人賬戶養老金+基礎性養老金+過渡性養老金+過渡性調節金=每月領取養老金的總額。

5. 退休養老金的計發月數是怎樣計算出來的

計發月數按退休來年齡分源別規定為：45歲216月、50歲195月、55歲170月、60歲139月、65歲101月），即：若個人賬戶存儲額相同，退休時年齡大的，這部分的養老金就多。

指數
每年的繳費基數與前年的當地月平均工資的比值全部加起來求平均。指數化月平均繳費工資，就是上面求得那個值乘以退休時的當地月平均工資。

比如：2000年當地月平均為1000，2001年你月交納基數為2000，那麼那一年的指數是2。如果你一直這么交，每年的指數都是2，最後退休的時候，平均指數也是2。那麼本人指數化月平均繳費工資就是2*退休時當地月平均工資。

本人退休年齡相對應的計發月數，國家有一個統計，人的平均壽命（男女不同）。
比如：男的平均壽命80歲，退休年齡為60歲，那麼通常一個男的退休要領20*12=240個月的退休金，個人賬戶的錢就要按240個月領完來計算每個月發多少。但是個人賬戶還是有利息的，所以根據每年的利息，還有240個月的長度，會得到一個計發月數，個人賬戶/計發月數 就是每個月可以從個人賬戶領取的錢，保證你240個月領空。

6. 個人賬戶養老金計發月數是怎麼計算的

計發月數公式：

(6)養老金計發月份擴展閱讀：

使用方法

計發月數的使用方法：根據退休時賬戶存儲額和規定（約定）的去世時賬戶繼承規則，除以退休時年齡對應的計發月數，計算按月發放的基本養老保險個人賬戶養老金、企業年金（職業年金）的年金待遇、商業保險的保險金。以基本養老保險個人賬戶養老金計算方法為例：

假如某城鎮企業職工退休時賬戶存儲額為50000元，退休年齡為60歲，則根據2005年國發38號文查找對應計發月數為容139，則個人賬戶養老金=50000/139=359.71元/月。

7. 企業職工養老保險里的計發月數是什麼意思

計發月數是用來計算退休金的，國家有統一的規定，指的是達到退休年齡後可以領取的最多 月數版。計發月數跟權退休年齡有關，而且年齡越大，計發月數越小，比如：
50周歲退休的，對應的計發月數是195；
55周歲退休的，對應的計發月數是170；
60周歲退休的，對應的計發月數是139。
我國養老保險個人賬戶的計發月數是139個月，按照60歲退休計算，職工領自己的錢要到71.5歲才能領完，在此之前死亡的，個人賬戶里的余額都可繼承。

8. 養老金計發月數怎麼計算的

是按平均壽命計算的

1:計發月數按退休年齡分別規定為：45歲216月、50歲195月、55歲170月、60歲139月、65歲101月），回

2:即：若答個人賬戶存儲額相同，退休時年齡大的，這部分的養老金就多。

3:計發月數簡單講是：發放了幾個月。

9. 退休養老金的計發月數是怎樣計算出來的

計發月數按退休年齡分別規定為：45歲216月、50歲195月、55歲170月、60歲139月、65歲101月），即：回若個人賬戶存答儲額相同，退休時年齡大的，這部分的養老金就多。

指數
每年的繳費基數與前年的當地月平均工資的比值全部加起來求平均。指數化月平均繳費工資，就是上面求得那個值乘以退休時的當地月平均工資。

比如：2000年當地月平均為1000，2001年你月交納基數為2000，那麼那一年的指數是2。如果你一直這么交，每年的指數都是2，最後退休的時候，平均指數也是2。那麼本人指數化月平均繳費工資就是2*退休時當地月平均工資。

本人退休年齡相對應的計發月數，國家有一個統計，人的平均壽命（男女不同）。
比如：男的平均壽命80歲，退休年齡為60歲，那麼通常一個男的退休要領20*12=240個月的退休金，個人賬戶的錢就要按240個月領完來計算每個月發多少。但是個人賬戶還是有利息的，所以根據每年的利息，還有240個月的長度，會得到一個計發月數，個人賬戶/計發月數 就是每個月可以從個人賬戶領取的錢，保證你240個月領空。