廈門市養老保險征繳條例

Ⅰ 2017年廈門市的社保繳費標準是多少

廈門外來居民社會保險繳費標准：

養老保險:按最低工資標准，企業繳納14%，個人繳納8%;

醫療保回險答:按上年度社平工資的60%，企業繳納4%，個人繳納2%;

失業保險:按最低工資標准，企業繳納2%，個人不用繳納;

工傷保險:按職工本人上年度月平均工資、但不得低於最低工資標准，企業繳納1%(實行浮動費率)，個人不用繳納;

生育保險:按職工本人上年度月平均工資、但不得低於社平工資的60%，企業繳納0.8%，個人不用繳。

廈門居民社會保險繳費標准：

養老保險:按職工本人上年度月平均工資、但不得低於社平工資的60%，不高於社平工資的300%，企業繳納14%，個人繳納8%;

醫療保險:按職工本人上年度月平均工資、但不得低於社平工資的60%;

不高於社平工資的300%，企業繳納8%，個人繳納2%;

失業保險:按職工本人上年度月平均工資、但不得低於最低工資標准，企業繳納2%，個人繳納1%;

工傷保險:按職工本人上年度月平均工資、但不得低於最低工資標准，企業繳納1%(實行浮動費率)，個人不用繳納;

生育保險:按職工本人上年度月平均工資、但不得低於社平工資的60%，不高於社平工資的300%，企業繳納0.8%，個人不用繳納。

Ⅱ 廈門市居民養老保險

不可以的。
1、達到法定退休年齡是無法繼續繳納社保，無法繳納社保就無法辦理社回保卡。根據《廈門市人民答政府貫徹<廈門市職工基本養老保險條例>的若干規定》：第二條條例第二條第三款所指的「在國家規定的勞動年齡之內」，是指男不滿60周歲、女幹部不滿55周歲、女工人不滿50周歲。超過相應年齡而從未參保的，不再納入基本養老保險覆蓋范圍。
2、在廈門從未參加社保的老年人可以參保城鎮居民醫療保險，但是也只是針對擁有廈門戶籍的老年人。根據《廈門市城鎮居民醫療保險暫行辦法》的規定：
第三條本市行政區域內，具有本市戶籍未參加城鎮職工基本醫療保險和新型農村合作醫療，且符合下列條件之一，可參加城鎮居民醫療保險：
（一）男60周歲、女55周歲以上；
（二）持有《中華人民共和國殘疾人證》的殘疾人員；
（三）持有《廈門市最低生活保障金領取證》並享受城鎮居民最低生活保障待遇的人員。

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Ⅲ 廈門市社保繳交辦法

不同的城市繳納社會保險的流程和資料都不一樣，您可以問問我們官網的專業顧問看看怎麼處理。

Ⅳ 廈門市個人獨立繳交社保有哪些要求

1、當事人未就業，並且不屬於當地的無僱工的個體工商戶的，可以在本人的戶口所在地的社回區申報（如答：村會計處等）參保社保：
（1）參保人應帶上本人的有效身份證、含本人戶籍信息在內的戶口本，去採集符合要求的證件照（事先與工作人員說明用途）；
（2）再帶上上述證件及照片，去戶口所在地的社區，根據工作人員（如：村會計等）的提示，辦理相關手續後，由工作人員統一參保即可。
2、在當事人屬於靈活就業人員、當地的無僱工的個體工商戶的，可以在本人的戶口所在地(經營場所所在地)的社保部門申報參保：
（1）當事人參保時，應帶上本人的身份證、戶口本（居住證）、學歷證明、勞動合同(個體工商戶營業執照)、符合要求的照片等證件及資料；
（2）去戶口所在地(經營場所所在地)的社保部門申報參保後，再由本人攜帶身份證，去當地的社保部門指定的銀行營業網點櫃面領取社保卡即可。
《中華人民共和國社會保險法》的規定：
第十條 職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。

Ⅳ 廈門市社保繳交問題

你需要申請轉來移社保關系，轉成個自人交納方式，到戶口所在地社保局申請即可。

不交的話以後找到工作再交也可以，因為養老是累計繳足15年即可，中間中斷可不補繳。只是將來享受的養老金待遇是與繳費年限和繳費額直接相關的。

醫保要交足一定年限，如男25年、女20年後，退休才可享受醫保待遇。但對退休前的醫保待遇影響不大。

Ⅵ 福建省企業養老保險條例

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2016年全國各地都出台新養老金方案，福建省2017年養老金怎麼調？養老金調整每年都在一月份開始進行，到時南方財富網將會及時更新養老金調整方案最新消息，福建省養老金方案怎麼調？福建省企業退休養老金上調多少？在此期間各位可以參考「關於2016年福建省企業退休人員基本養老金調整通知」。
福建省關於2016年企業退休人員基本養老金調整通知
閩政〔2016〕36號
各設區市人民政府、平潭綜合實驗區管委會，省人社廳、財政廳：
根據人力資源社會保障部、財政部《關於2016年調整退休人員基本養老金的通知》(人社部發〔2016〕37號)精神，以及人力資源社會保障部辦公廳、財政部辦公廳對我省2016年調整退休人員基本養老金方案的批復意見，經省政府研究，決定從2016年1月1日起，調整企業和機關事業單位退休人員(以下簡稱退休人員)基本養老金。現將有關事項通知如下：
一、調整范圍。2015年12月31日前已按規定辦理退休(含退職)手續並按月領取基本養老金的退休人員。
二、調整水平。總體調整水平按照2015年12月退休人員月人均基本養老金的6.5%左右確定。
三、調整辦法。此次調整退休人員基本養老金，採取定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合的辦法，兼顧企業和機關事業單位退休人員，公平與效率相結合。月增加標准由定額調整和掛鉤調整構成，對符合條件的人員予以適當傾斜：
(一)定額調整部分：企業退休人員按省級統籌范圍內2015年12月人均養老金水平的1.66%調整(由省人社廳、財政廳測算，另行確定)，機關事業單位退休人員按各統籌區范圍內2015年12月人均養老金水平的1.5%調整(由各統籌區測算，另行確定)。
(二)掛鉤調整部分
1.與退休人員本人基本養老金掛鉤部分。企業退休人員按本人2015年12月發放基本養老金標準的4%調整增加;機關事業單位退休人員按本人2015年12月基本養老金標準的4%調整增加。
2.與退休人員本人繳費年限(含視同繳費年限，下同)掛鉤部分，月增加標准按退休人員本人繳費年限每滿一年發給1元。
繳費年限累計後剩餘月數為6個月以內的，按半年計算;7個月以上、不足1年的，按1年計算。退休人員的入伍時間以退休審批時組織認定的為准。
(三)適當傾斜部分
1.在2015年1月1日至12月31日期間達到70周歲的企業退休人員(含在2015年度新納入基本養老保險統籌並於當年達到70周歲及以上的企業退休人員)，在本次定額調整、掛鉤調整的基礎上每人每月增發40元。
對2015年12月31日以前達到或超過70周歲的機關事業單位退休人員，在本次定額調整、掛鉤調整的基礎上每人每月增發40元。
2.對2015年12月31日以前辦理退休手續的企業軍轉幹部，2015年12月的基本養老金低於2200元的，補齊至2200元後，再參加本次基本養老金調整。()
四、其他調整政策
(一)已參加企業職工基本養老保險省級統籌的集體企業退休人員和全民合同工等退休人員，1990年底前符合國家、省規定的連續工齡，在本次調整基本養老金時可以按照每年1元的標准增發養老金。本條規定僅適用本次養老金調整，不涉及視同繳費年限的認定及其他待遇問題。對於1990年底前已經補繳養老保險費的年限不重復計發。
(二)企業「5?12退休幹部」、建國前參加革命工作並符合原勞動人事部勞人險〔1983〕3號文規定享受100%退休費的退休工人納入本次調整范圍，定額調整部分按所在地機關事業單位統籌區的標准執行，所需資金由企業基本養老保險基金支付。參加當地機關事業單位養老保險統籌的「5?12退休幹部」、建國前參加革命工作並符合原勞動人事部勞人險〔1983〕3號文規定享受100%退休費的退休工人也納入本次調整范圍，所需資金由當地機關事業單位基本養老保險基金支付。
(三)納入省直機關事業社會保險經辦機構統籌，以及由各設區市、縣(市、區)機關事業社會保險經辦機構統籌，執行企業職工基本養老保險制度的退休人員，待遇調整參照企業職工基本養老保險省級統籌的標准執行，所需資金由原渠道解決。
五、資金來源。調整基本養老金所需資金，參加企業職工基本養老保險的從企業基本養老保險基金中列支，企業職工基本養老保險省級統籌本次調整養老金所需資金由省級統籌基金統一撥付(廈門市企業職工基本養老保險調整養老金辦法由廈門市人民政府另行制定，所需資金由當地企業基本養老保險基金解決);參加機關事業單位工作人員基本養老保險的從機關事業單位基本養老保險基金中列支，按分級統籌分別撥付。未參加城鎮職工基本養老保險及其他特定人員，調整所需資金由原渠道解決。
各設區市、平潭綜合實驗區和省直有關部門要通過擴大養老保險覆蓋面，加強基金征繳、調整財政支出結構加大對養老保險基金補助力度等措施，提高養老保險基金的支付能力，不得發生新的拖欠。
六、組織實施。調整退休人員基本養老金，體現了黨中央、國務院和省委、省政府對廣大退休人員的關懷，直接關系各類退休人員的切身利益，涉及面廣，政策性強，敏感度高。各設區市、平潭綜合實驗區和省直有關部門要按照本通知規定的辦法和要求，切實加強領導，精心組織實施，正確引導輿論，確保各項工作平穩進行，於2016年9月30日前將新增加的基本養老金按時發放到位。
按照本通知規定的企業職工基本養老保險省級統籌范圍內企業退休人員具體調整標准，以及省直和中央屬駐閩機關事業單位退休人員具體調整標准和所需資金及渠道，由省人社廳和財政廳另行發文。按照本通知規定的各設區市(含廈門)、縣(市、區)和平潭綜合實驗區機關事業單位退休人員具體調整標准和所需資金，由各設區市、縣(市、區)人民政府和平潭綜合實驗區管委會另行發文，同時抄送省人社廳、財政廳。
實施過程中遇到的問題，各級人民政府要及時協調解決，各級人社、財政部門應同時向上級主管部門報告。各設區市人民政府、平潭綜合實驗區管委會應在基本養老金調整工作基本完成後，於2016年10月15日前將工作總結上報省政府，並抄送省人社廳、財政廳。
福建省人民政府

Ⅶ 廈門市的社保繳費標準是多少

社保費用的多少，主要看你選擇怎麼樣的繳納基數。以廈門社保舉例，目前2020年9月份的社以最低繳納基數1800元來計算的話，職工社保費用一共需要繳納530.49元，其中個人需繳納222.77元。

其中職工個人需要繳納的費用分別是：失業保險的0.5%——9元，醫療保險的2%——69.77元和養老保險的8%——144元，共計222.77元。
而企業部分需要繳納的費用分別是：生育保險的0.7%——24.42元，殘保金的0.8%——39.11元，醫療保險的7%——244.19元，共計370.72元。

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Ⅷ 廈門市個人獨立繳交社保有哪些要求

1. 當事人未就業，並且不屬於當地的無僱工的個體工商戶的，可以在本人的專戶口所在地的社區申報屬（如：村會計處等）參保社保：

   （1）參保人應帶上本人的有效身份證、含本人戶籍信息在內的戶口本，去採集符合要求的證件照（事先與工作人員說明用途）；
   （2）再帶上上述證件及照片，去戶口所在地的社區，根據工作人員（如：村會計等）的提示，辦理相關手續後，由工作人員統一參保即可。

2. 在當事人屬於靈活就業人員、當地的無僱工的個體工商戶的，可以在本人的戶口所在地(經營場所所在地)的社保部門申報參保：
   （1）當事人參保時，應帶上本人的身份證、戶口本（居住證）、學歷證明、勞動合同(個體工商戶營業執照)、符合要求的照片等證件及資料；
   （2）去戶口所在地(經營場所所在地)的社保部門申報參保後，再由本人攜帶身份證，去當地的社保部門指定的銀行營業網點櫃面領取社保卡即可。