失業證交養老保險

1. 我有失業證，這個期間，我還用交納養老保險嗎

不是有失業證免交保險三年,而是失業人員在有領取失業保險金期間,可以不要繳納養老保險,這期間有算繳費年限.
沒有領失業保險金的人員是沒有這種待遇的,光有就業失業登記證是不行的

2. 用失業證交養老金有什麼好處

辦理失業證就可以拿那個證給你交保險那些個了。自己交當然也可以啦。保險都是一個性質。如果以後找到好工作給你交的話，和你自己交的是不沖突的。因為他替你交了，你就不用自己去跑去交了。

3. 有失業證，繳養老保險有優惠嗎

領取抄失業金期間，不襲需要交納社保、醫保。根據我國社會保險法及失業保險條例規定，領取失業保險金期間不能繳納社會保險。即領取失業保險金期間養老保險不可以繳納。但領取失業保險金期間失業人員可以享受醫療保險待遇。

根據我國社保法規定，失業前已經繳納失業保險費滿一年，且非本人意願中斷就可以的可以申領失業保險金。在領取失業保險金期間可以享受醫療保險待遇，但不能繼續繳存養老保險。

(3)失業證交養老保險擴展閱讀

根據《失業保險條例》第十七條規定：失業人員失業前所在單位和本人按照規定累計繳費時間滿1年不足5年的，領取失業保險金的期限最長為12個月;累計繳費時間滿5年不足10年的，領取失業保險金的期限最長為18個月;累計繳費時間10年以上的，領取失業保險金的期限最長為24個月。

重新就業後，再次失業的，繳費時間重新計算，領取失業保險金的期限可以與前次失業應領取而尚未領取的失業保險金的期限合並計算，但是最長不得超過24個月。

4. 有失業證的個人繳養老保險優惠

相關政策規定：零就業家庭、單親家庭、贍養患重大疾病直系親屬版家庭就業困難人員和城權鎮低保家庭男年滿50周歲、女年滿40周歲就業困難人員，從事靈活就業的，3年內給予75%的養老、醫療、失業保險補貼。其他經認定的男年滿50周歲、女年滿40周歲的就業困難人員，從事靈活就業的，3年內由失業保險基金給予50%的養老、醫療、失業保險補貼

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5. 就業失業證交養老保險

相關政策規定：零就業家庭、單親家庭、贍養患重大疾病直系親屬家回庭就業困難人員答和城鎮低保家庭男年滿50周歲、女年滿40周歲就業困難人員，從事靈活就業的，3年內給予75%的養老、醫療、失業保險補貼。其他經認定的男年滿50周歲、女年滿40周歲的就業困難人員，從事靈活就業的，3年內由失業保險基金給予50%的養老、醫療、失業保險補貼
《失業證》是失業人員享受就業服務、辦理錄用登記的資格憑證符合失業救濟條件的，憑《失業證》和《勞動手冊》在有效期內按月領取救濟金，並憑《失業證》享受免費職業介紹、減免費轉業訓練等促進就業的優惠政策。失業人員辦理失業登記後，由區勞動就業服務機構在5個工作日內核發《失業證》。
有失業證，這個期間，不用交納養老保險。有失業證，領取失業金期間可以暫時不交，對退休也不會有影響，參加職工基本醫療保險，還可享受基本醫療保險待遇。

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6. 有失業證交養老保險 交保險需要失業證嗎

如果以前有單位繳納保險經歷,必須提供失業證,這說明你上一次失業後進行了失業登記,這是國家規定的就失業登記制度。

7. 有失業證，單位能給交養老保險嗎

1、如果你辦理了失業證，等於公司錄用了失業人員，而根據目前政策，企業（公司）錄回用失業人員政府有答補貼的，尤其是辦理社保關系，繳納養老保險和醫療保險，政府補貼更多，企業獲利也多，而且企業名聲也好，對你來說可能就是不能領取失業金了。
2、就是你那裡對於簽合同和交社保的程序嚴格，必須提供失業證，這樣避免出現重復簽合同的情況，也就是說公司錄用的是一個沒有在其他公司工作的人，這個是一個程序性的問題

8. 失業證與失業後自行交納的養老金有什麼優惠嗎

失業證只能用兩年，而這兩年間，會給提供生活費和各種保險，關於辦理失業後 個人想繼續繳納保險費是沒有優惠的。

參加基本養老保險的個人， 達到法定退休年齡時累計繳費滿15年的，就可以按月領取基本養老金。也就是說，參加養老保險的職工要領取養老金必須符合兩個條件：

一、達到法定退休年齡；

二、累積繳納養老保險費滿15年。

按照相關規定，我國法定的企業職工退休年齡是：男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女幹部年滿55周歲。

從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作(以下稱特殊工種)的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲;因病或非因工緻殘，由醫院證明並經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲。

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中國養老金主要分為兩類：機關事業單位人員退休養老金和企業人員退休養老金。二者實行的不同制度，被輿論廣泛稱為養老「雙軌制」，兩者待遇差距巨大，是一種歧視性的制度，在中國已經持續20年。具體表現為三個不同：

一、統籌的辦法不一樣即企業人員是單位和職工本人按一定標准繳納，機關事業單位的則由財政統一籌資；

二、支付的渠道不一樣即企業人員由自籌賬戶上支付，而機關事業單位則由財政統一支付；

三、享受的標准不一樣即機關事業單位的養老金標准遠遠高於企業退休人員，差距大概是300%~500%。

企業與機關事業單位由於養老保障制度的不同而造成了兩者之間待遇差異較大，且這種差異已引起群眾的不滿，要求縮小差距、統一制度的呼聲日益高漲。

參考資料來源：網路-養老金

9. 辦了失業證保險養老保險怎麼辦理流程

養老保險來參保所需資料自:身份證復印件兩張(驗原件);近期一寸彩色免冠照片一張;城鎮居民戶口本原件;《檔案委託管理卡》。繳納養老保險的基數、比例及金額：
繳費基數：個人所在省份上年度社會平均工資;
繳納比例：按照當年相關規定執行;
繳費金額：繳費基數×繳納比例×12四、繳費方式及時限：持《檔案委託管理卡》到人力資源服務中心以現金方式繳納。參保人員應一次性繳納全年養老保險金，並於每年6月20日前辦理，逾期加收利息，但最遲不得超過12月20日。繳費時間是當年基數出來後每月1—20日。