Ⅰ 病殘津貼申請條件
企業職工申領病殘津貼，由所在單位向其現基本養老保險關系所在地社會保險經辦機構回提出。個答體參保人員申領病殘津貼，由申領人持社會保障卡和身份證，向其現基本養老保險關系所在地社會保險經辦機構提出。如申請人在現基本養老保險關系所在地繳費年限不足15年，而在省內外其他地區仍存續有基本養老保險關系的，則應在《病殘津貼申報審批表》中列出原基本養老保險關系具體所在地，申請地社會保險經辦機構將主動核實。
社會保險經辦機構收到勞動能力鑒定結論文書和《病殘津貼申報審批表》後，對在本地繳費年限達到15年的人員，依據省人社廳規定的病殘津貼申領條件，即時作出批准享受病殘津貼的決定；對在本地繳費年限不足15年需與省內外其他社會保險經辦機構核實繳費年限的，在15個工作日內核實基本養老保險關系，作出批准或不批准享受病殘津貼的決定。
病殘津貼實行按月通過社會保障卡發放病殘津貼。社會保險經辦機構對領取病殘津貼人員，每年實行一次網路認證或委託認證或上門認證。
Ⅱ 怎樣才能領病殘津貼
在未達來到法定退休年齡時因病或自者非因工緻殘完全喪失勞動能力的人員，可以領取病殘津貼。具體的領取標准，社會保險法並未規定，需要各地根據實際情況確定。確定的原則，應該在接近基本養老金最低標準的水平。以北京市現行規定和辦法，病殘津貼的標准參照退休人員的計算標准執行，根據職工繳費年限、繳費水平、退職年齡等因素確定。法律依據
《社會保險法》第17條參加基本養老保險的個人，因病或者非因工死亡的，其遺屬可以領取喪葬補助金和撫恤金；在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的，可以領取病殘津貼。所需資金從基本養老保險基金中支付。
不具備退休條件，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的工人，應該退職。退職後，按月發給相當於本人標准工資百分之四十的生活費。
Ⅲ 領取病殘津貼是否影響正常退休，55歲開始領病殘津貼每月六百多，到60歲時可以領取正常基礎養老金嗎
可以，到退休年紀後，提前3個月到當地社保局辦理退休手續，病殘津貼不影響正常退休。
Ⅳ 什麼樣的人能領病殘津貼
病殘津貼申請條件
1.已參加職工基本養老保險，且繳費年限（含回視同繳費）滿15年的在職人員。答
2.經勞動能力鑒定委員會鑒定為完全喪失勞動能力。
病殘津貼申請所需材料
1.參保人居民身份證原件及復印件，委託他人代辦的還需提供代辦人居民身份證原件及復印件。
2.本人人事檔案（無視同繳費年限的，無需提供）。
3.《勞動能力鑒定結論書》。
4.具有金融功能的社會保障卡，未辦理的提供在中國銀行、工商銀行、農業銀行、建設銀行、郵儲銀行、成都銀行、成都市農商銀行（任選其一）開立的銀行卡或存摺。
病殘津貼申請流程
1.辦理人在排號機領取「領取養老待遇申請」業務號後至指定窗口辦理；
2.經社保工作人員審核，參保人繳費年限滿15年的，告知其到勞動能力鑒定機構申請勞動能力鑒定；
3.若鑒定結論為完全喪失勞動能力的予以受理。
Ⅳ 如何領取病殘津貼
所謂「病殘津貼」，顧名思義是指參保人「因病或非因工緻殘」達到規定的條件而內給予的「津容貼」，這種「津貼」是按月發放參保人的基本生活費，所需資金由養老保險基金中列支。根據《社會保險法》第17條規定：「參加基本養老保險的個人，因病或者非因工死亡的，其遺屬可以領取喪葬補助金和撫恤金；在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的，可以領取病殘津貼。所需資金從基本養老保險基金中支付。」
《社會保險法》所規定的病殘津貼，作為專有概念曾在過去長期存在，但《社會保險法》賦予了其新的內涵，是首次引用到社會保險制度中，即參加基本養老保險的個人，在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的，可以領取病殘津貼
Ⅵ 社會養老保險的未交滿15年的，完全喪失勞動能力的，是否可以不交，還可以享受病殘津貼
未交夠十五年勞動復保險因病喪制失勞動力社保可以不交，可以領取病殘津貼。
因病或非因工緻殘的社保待遇：
在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的，可以領取病殘津貼。病殘津貼是基本養老保險基金對前述特殊參保人員給予的經濟補償。病殘津貼屬於新制度，目前還沒有相應的津貼標准，需要出台相應的配套規定。
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Ⅶ 領取病殘津貼是否影響正常退休，
病退職工可望領取病殘津貼 在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全內喪失勞動能力的人員，容可以領取病殘津貼。具體的領取標准，社會保險法並未規定，需要各地根據實際情況確定。確定的原則，應該在接近基本養老金最低標準的水平。以北京市現行規定和辦法，病殘津貼的標准參照退休人員的計算標准執行，根據職工繳費年限、繳費水平、退職年齡等因素確定。法律依據 《社會保險法》第17條參加基本養老保險的個人，因病或者非因工死亡的，其遺屬可以領取喪葬補助金和撫恤金；在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的，可以領取病殘津貼。所需資金從基本養老保險基金中支付。 《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》第5條 不具備退休條件，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的工人，應該退職。退職後，按月發給相當於本人標准工資百分之四十的生活費……
Ⅷ 深圳因病勞動能力鑒定後傷殘津貼
因病勞動能力鑒定之後不享有傷殘津貼。
傷殘津貼是對鑒定為一至四級傷殘的工傷職工而言，職工因病進行勞動能力鑒定的，鑒定之後沒有傷殘津貼待遇。經鑒定完全喪失勞動能力的，男年滿50歲，女年滿45歲，繳費年限滿15年，可以退休；達不到病退休年齡，可以病退職，按所在省市的規定領取病殘津貼，但在一些省市僅限於國企以及縣以上幾天企業，以及有它們改制的企業。
《社會保險法》
第十七條參加基本養老保險的個人，因病或者非因工死亡的，其遺屬可以領取喪葬補助金和撫恤金；在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的，可以領取病殘津貼。所需資金從基本養老保險基金中支付。
勞動和社會保障部
《關於制止和糾正違反國家規定辦理企業職工提前退休有關問題的通知》
勞社部發〔1999〕8號
一、要嚴格執行國家關於退休年齡的規定，堅決制止違反規定提前退休的行為
國家法定的企業職工退休年齡是：男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女幹部年滿55周歲。從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作(以下稱特殊工種)的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲；因病或非因工緻殘，由醫院證明並經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的，退休年齡為男年滿50周歲、女年滿45周歲。
Ⅸ 領取病殘津貼是否影響正常退休
領取病殘津貼是否影響正常退休
Ⅹ 參加養老保險以前殘疾能享受病殘津貼嗎
如果你有殘疾證就可以，坐公交之類都免費