曬養老金金個人賬戶

Ⅰ 吳鶴臣妻子曬出居委會證明，顯示公婆退休金每月超8000元，是有什麼意圖嗎

我認為吳鶴臣妻子曬出居委會證明，顯示公婆退休金每月超8000元，是沒有意圖的。最近的騷動應該是關於吳鶴臣涉嫌欺詐性捐贈。起初，吳鶴臣的住院父母從社會上為他籌集醫療費用。令人費解的是，群眾籌集的資金高達100萬元。然後，吳鶴臣的家庭情況暴露了。據發現，吳鶴臣的家人完全負擔得起醫療費用。對此，不久前，吳鶴臣申的妻子張泓藝重復了兩條微博，解釋眾籌金額和丈夫的家庭狀況。在微博上，張泓藝說他不知道眾籌平台的規則，所以他達到了最高金額，即100萬，表明他沒有欺騙捐款或金錢。此外，張泓藝還披露了眾籌金額，總計十四萬八千一百八十四元。現在，吳鶴臣的眾籌被迫關閉。

首先，人們仍在質疑張泓藝是否不理解有意或無意籌集數百萬美元的平台規則。其次，這是張泓藝汽車的問題。即使這是張泓藝的個人財產，互聯網上也會有一些聲音質疑他為什麼不把車作為醫療費用出售。因此，為吳鶴臣的妻子和家人籌集數百萬美元的問題仍然懸而未決，因為許多人認為張泓藝的話不能被完全相信。對此，北京記者采訪了吳鶴臣居住的居委會主任。據悉，張泓藝此前在微博上公布的吳鶴臣的家庭背景完全屬實，沒有欺騙行為。所以我認為吳鶴臣妻子曬出居委會證明，顯示公婆退休金每月超8000元，是沒有意圖的。

Ⅱ 為什麼公務員掙的不多，但還是有很多人考

許多人報考公務員的原因介紹如下

一，收入穩定

雖然然公務員的收入很難「致富」，但是內在很多地方，特容別是二、三線城市，和大部分私企相比，公務員的工資還是相當可觀的。再加上這兩年日益「嚴峻」的就業形勢，對於家境一般的畢業生來說，考公務員是非常「明智」的選擇。 

二、工作時間規律 

公務員的工作時間：一般是早上8:30左右上班，晚上5:30左右下班，周六、周日雙休，除了特殊崗位外，基本上沒有太多的加班情況，即使有加班的情況，也會有相應的補貼。

而大部分私企都是「按量考核」，員工的工作強度和壓力都很大，加班、加點是非常普遍的，出現職業病的現象也特別嚴重，這是很多人選擇考公務員的主要原因。 

Ⅲ 深圳市2015年己辦理好退休的可以曬一下工資有多少

退休時來的養老金由兩部分組自成: 養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金
個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數(50歲為195、55歲為170、60歲為139，不再統一是120了)
基礎養老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%=全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費指數)÷2×繳費年限×1%
注:本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數 在上述公式中可以看到，在繳費年限相同的情況下，基礎養老金的高低取決於個人的平均繳費指數，個人的平均繳費指數就是自己實際的繳費基數與社會平均工資之比的歷年平均值。低限為0.6，高限為3。

Ⅳ 曬曬企業退休老人的養老金.夠用嗎

夠用與不夠用是相對的，不是絕對的，對此沒有標准。山珍海味生活奢靡絕對不夠，粗茶淡飯衣食無憂絕無問題。

Ⅳ 黃海波曬出視頻，被爆靠父親養老金活，男人犯了原則錯誤會被原諒嗎

我認為不能原諒，一個成年獨立男人整天卻靠自己父親的養老金來養活自己。這是一個成年男性該做的事情嗎！

說實話，我們從不怕男人犯錯，我們可以理解可以給機會改過，但是涉及到原則問題我們不能心軟，當斷不斷，反受其亂，如果我們不能及時做出決斷那麼最後遭殃的一定是自己和自己的孩子，為了自己以後的幸福和孩子的健康成長，我們應該對男人的原則問題勇敢說不。

Ⅵ 養老保險每月交1050元,退休後在杭州能領多少養老金

退休金不是幾句話能算清的。
與繳費金額、總年限、退休年齡、地區社會平均工資 等因素有關。要細算。
一般，各地（以企業職工為例）的退休人員養老金待遇是：個人賬戶養老金+基礎養老金+其他津貼。
(1)個人賬戶養老金。個人賬戶資金總額 除以 某個數字，這個數字按退休時的年齡決定。
退休年齡 數字(個人賬戶養老金計發月數)
45 216
50 195
55 170
60 139
65 101
假設：60歲退休，退休時個人賬戶里有69500元。個人賬戶養老金=69500 / 139= 500 元。
(2)基礎養老金。為繳費年數 乘以 1% 乘以 退休那一年的當地社會平均月工資。
假設：當地月工資為4000元，繳費25年。
基礎養老金 = 25 * 1% * 4000 = 1000 元。
注意1：這是假設一直按當地平均工資水平繳費的，繳費高的話，1%這個數字會高，比如2%，繳費低的話，會不足1%，比如0.7%左右。
注意2：一般是1992年才開始個人繳費的。1992年之前的工齡，只要有合同、檔案等證明，全部算做已經繳費，叫做視同繳費年限。
以上（1）和（2）舉例的情況下，兩項合計是1500元。

(3)其他津貼。高工、勞模、獨生子女、地方補充、高齡津貼、過渡津貼、繳費年限津貼等。
以上全部，構成退休第一個月的養老金。一般每年可能會上調一定比例，2016年是6.5% 。