養老保險解決方案

1. 養老保險領取金額的計算方法！

養老金的計算方法比較復雜，與繳費基數相關，主要由這兩部分組成：養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金。

個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數（計發月數根據退休年齡和當時的人口平均壽命來確定。計發月數略等於（人口平均壽命-退休年齡）X12，50歲為195、55歲為170、60歲為139，不再統一是120。

基礎養老金=（全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資）÷2×繳費年限×1%=全省上年度在崗職工月平均工資（1+本人平均繳費指數）÷2×繳費年限×1%。

(1)養老保險解決方案擴展閱讀：

注意事項：

養老保險必須繳費滿15年(含視同繳費)，到退休年齡(男職工60周歲、女職工50周歲、女幹部55周歲)就可以享受養老金待遇。

如果到退休年齡交養老保險不滿15年，那等到你退休的時候國家會把個人帳戶上存的8%的養老金全部退給用戶。

影響養老金高低的因素主要有退休上年度當地社會平均工資、繳費基數的高低、繳費年限的長短等，繳費基數越高、年限越長，退休時領取養老金也越多。

2. 求助大神，想將養老保險參保登記信息自動填進廳里的居民養老保險管理信息系統，有解決方案推薦么

這樣的 工作不難，就是居民參保登記信息量大的 話，人工弄效 率不高，之前市版政府這邊也權找 過不少解決方法，實現跨系統數據對接、數據自動讀寫等，用小幫軟體機器人自動把養老保險人信息錄入到省城鄉居民養老保險管理信息系統，我們部門都覺得挺好用，這樣的信息錄入工作可以實現自動化，軟體機器人可以把入養老保險人信息自動填到居民養老保險管理信息系統裡面去，根據自己需求，設定要實現自動化的流程，後期運行就能自動填。這個一般都是統一采購的，不過，也可以先自己試試看，有開放配置平台。

3. 失地農民養老保險的解決方案

（一）更新理念，促進失地農民充分就業
長期以來，我國農民都缺乏受教育和進行職業技能培訓的機會，農民失去土地後面臨著極大的生活壓力。要建立適當的最低生活保障制度，不僅要給予經濟補償，更要從根源出發，作好對失地農民的教育培訓，提高其素質和就業競爭力。給予失地農民法律援助和合理的政策鼓勵，使其能夠通過靈活多樣的形式實現再就業。鼓勵用地單位給失地農民安排合適的工作崗位，支持農民個體私營經濟的發展，政府在稅收、信貸等方面給予一定傾斜，讓失地農民能夠在較短時間內辦廠招工，實現再就業。（二）合理確定、自主選擇養老保險模式
1.城市規劃區內的失地農民，可讓其享受與城市居民相同的社會保障待遇。失地農民繳費滿15年，達到法定正常退休年齡的（男年滿60周歲、女年滿55周歲），按城鎮居民養老保險辦法計發基本養老金待遇。對繳費不滿15年的，可參加市政府規定的「低標准繳費、低標准享受」基本養老保險，按繳費不同檔次享受不同水平的養老金待遇。向青壯年勞動力提供教育、培訓的機會，提高勞動技能，增強就業競爭力。對於失地老年人，讓其享受城市低保。2.城市規劃區外的失地農民，失去部分土地後仍為農村居民，仍有保障其基本生活的土地。應設立失地農民養老保險基金，為其建立個人賬戶，從征地補償費中一次性注入若干年的養老保險資金。（三）制定與法律配套的相關政策
1.加大投入失地農民養老保險資金由政府、集體和個人三方共同出資。一般應由征地單位為失地農民一次性繳納15年的基本保險和醫療保險，繳費標准可自由選擇。落實基本保障後，再給予失地農民一次性生活補貼，以暫時緩解失地農民不能就業的生活困難。取消或降低養老保險最低繳費年限，確立「多繳多得、少繳少得」的計算原則。有些地方濫用最低繳費年限的規定，要求必須連續15年繳費，一旦中斷，之前的繳費年限作廢，等於將已經納入保險的失地農民再次排除在外。2.強化監管完善失地農民社會養老保障制度，堅決查處強制性扣留農民土地徵用補償費的行為；落實解決失地農民社會保障問題，對於續保不能及時銜接的，政府應想辦法籌集資金或免交部分費用；定期向社會公布社會保障資金收支情況，社會保障資金未能足額到位、及時發放的，追究相關人員責任。3.嚴格制度一是完善征地補償政策。改革征地制度，結合當地城鎮居民社會保障水平和失地農民未來生存發展情況，依據市場交易規則制定合理的征地評估辦法，統一確定征地補償標准，落實解決失地農民社會保障問題,社會保障問題不落實、補償資金不到位的不能啟動征地程序。條件准許的地方要積極探索現金補償、留地、留房安置方式，完善被征地農民社會保障、醫療保障。城市規劃要為村集體建設預留空間，培養村集體造血功能，幫助解決農民養老資金。二是完善征地補償程序。嚴格土地徵用程序，在徵用農民土地時要尊重絕大多數群眾意見，公開補償標准、安置標准和保障水平，嚴禁對手成交、私下交易，嚴禁未批先征、邊批邊征和非法批地佔地。及時足額撥付失地農民補償資金，按規定程序辦理失地農民養老保險，被征地位於同一年產值或片區綜合低價區域的，征地補償水平基本保持一致，做到征地補償同地同價。按照「專戶儲存、專款專用、項目核算、適時撥付、滾動發展」的原則成立征地專項基金，妥善管理使用補償安置費，有條件的地方可幫助失地農民解決就業、住房、子女入學等問題。三是健全目標績效考核體系。將失地農民養老保險落實情況納入各級政府和領導幹部年度考核中，完善失地農民養老保障專項資金管理細則和生活救助機制，將特困戶和低保戶作為重點幫扶對象，解決其基本生活、就業和社會保障權益等問題，避免侵害失地農民權益的行為發生，確保失地農民生活水平不降低。

4. 辭職後五險一金有哪些處理方案，你都清楚嗎

辭職分兩種，已找到新僱主的跳槽辭；心大膽更大的裸辭。情形不一樣，五險一金的處理方式也不同。

五險一金的處理方案

養老保險

當然還有同學會問，辭職後，五險一金可以不可以不管？當然可以，但只能暫時不管。

因為五險一金是以累計繳納年限計算的，你換了工作，養老、醫療、公積金在不同的城市各有兩個賬戶，它們不會自動合並累計。到你需要買房、需要領養老金，需要看病的時候，就會很不方便。

早晚都得轉，就看你啥時候方便。

5. 養老金領取人臉識別解決方案

養老保險制復度改革的制深入，離退休人員的養老金發放逐步過渡到社會化管理，但社保機構很難管理到離退休人員的健康以及生存狀況，冒領情況嚴重，漢王科技採用先進的人臉識別技術，精準判斷參保人身份，杜絕冒領，防止養老金的流失……

6. 獲取保險缺口解決方案

保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。

解決養老金短缺的問題，對於逐漸步入老齡化社會的中國來說，有著非常重大的意義正在逐漸步入老齡化社會的中國，開始面臨養老金短缺的問題了。中國社會與勞動保障部透露，目前中國養老金缺口總計達到了2.5萬億元人民幣。中國養老金由兩部分組成，一部分是社會統籌金，也就是由國家和企業每年按一定比例拿出一部分錢，來支付養老金；另一部分是個人賬戶，參加養老保險的人開設一個個人銀行戶頭，每月交納一定的保費存入個人帳戶，到退休後再支取。據中國勞動與社會保障部的數字，從1997年開始中國養老金出現缺口，到2004年，這一缺口並沒有被堵上，還在繼續擴大，這就意味著可能將來有些老人會面臨養老金領取減少的困境。如何能讓老年人足額領取到養老金安度晚年養老金因何短缺？中國的養老金制度起步於上世紀50年代初，中國政府制定了統一的養老待遇，養老金由國家承擔，並由國家統一以退休金的形式發放。但其保障對象是城鎮機關、事業單位工作人員和國有企業職工，其他人沒有納入養老金範圍。上世紀80年代以後，中國經濟體制發生了變化，國家統一包辦並承擔的養老金體系被打破。1991年中國開始要求所有職工個人都要為養老金繳費，不管是國有單位還是私營企業。養老金由國家出一部分，企業出一部分，職工出一部分，交納的具體數額根據各地經濟狀況決定。養老金的發放實行現收現付制，即用當前收取的養老保險繳納金支付已經退休人員的養老金。由於經濟發展水平不一樣，各地交納的養老金標准也不一樣。1997年，中國在全國范圍內統一和規范了企業和個人的繳費比例。企業繳費比例一般不超過工資總額的20%，個人繳費比例為本人工資的8%，但個人賬戶一律按個人工資的11%記錄，差額的3%由國家承擔。個人領取的基本養老保險金主要由兩部分組成：一部分是基礎養老金，數額是當地平均工資的20%，從企業交納的費用和國家承擔的費用中支付，凡個人養老保險繳費年限累計滿15年的，都可以享受這項待遇；另一部分是個人賬戶養老金，每月領取的金額按退休時個人賬戶上資金的總額除以120計算。復旦大學經濟學系主任袁志剛認為，這一變革對中國養老保險的發展具有積極的意義，最大的成功就是在中國全面建立了養老保險體系，所有的人都可以參加養老保險，而不再局限於城鎮機關、事業單位工作人員和國有企業職工。可以說，從1997年以來的近8年中，中國養老保險發展很快。勞動和社會保障部的數字顯示，中國養老保險參加人數，從1997年前的不到5000萬，發展到了目前的近2億人。而且這一變革減輕了過去國家財政背負的巨額養老金支付的負擔，養老保險實現了由國家包辦向社會化和市場化的轉變。目前，國家要求養老金的發放要從現收現付制向個人部分積累制過渡，也就是說，現在收繳的養老金不能全發放出去，個人交納的錢必須在個人帳戶中留存並積累下來。復旦大學經濟學系主任袁志剛介紹，由於中國政府以前並沒有相應的養老保險資金的積累，在由現收現付制向部分積累制過渡過程中，養老保險資金的籌集與支出之間存在著巨大的資金缺口。據勞動和社會保障部的數據，目前省級養老保險金缺口約占省級全部財政收入的2.5%-3%。而在這次養老保險的變革中，中央政府又沒有把存在的養老金缺口由誰負責處理明確化，更沒有設定一個解決方案，甚至沒有估算出它的規模，於是在具體施行中，中國所有的省份在支付養老金的時候，都還和以前一樣實行現收現付，把個人賬戶中的繳費，用來支付退休人員的養老金，以彌補目前養老保險金的資金缺口，這就造成了個人賬戶的普遍空賬。勞動和社會保障部的一位官員透露，現在每年籌集的三千多億元的養老保險基金，只能保證現有的近4100萬退休人員養老金的發放，養老保險金部分積累很困難，因此養老金短缺的問題在短時間內是不會消除的。老齡人口增加考驗養老制度與養老金短缺形成鮮明對照的是，中國老年人口在不斷增加。勞動和社會保障部基金監管司司長陳良介紹，目前中國平均壽命男性是69.8歲，女性是73.3歲，比1950年增長19.4歲。2005年，中國60歲（領取養老金的起點年齡）以上的老年人口已達1.45億，占總人口的11%，而且每年以3.3%的速度增長。「這給我們的養老制度提出了挑戰。」陳良說。陳良介紹，到2030年，中國養老金市場資金應該在15萬億人民幣左右。面對現在每年1000億人民幣的缺口，如果養老金籌資問題不解決，不僅會威脅到中央財政的可持續性，更嚴重的會帶來一系列的社會問題。除了養老金短缺外，養老覆蓋面低下也對將來的中國社會提出考驗。清華大學的楊燕綏教授介紹，雖然參加養老保險的人與8年前相比增加了很多，但參加養老保險的人數只佔勞動人口總數的25%。目前，參加養老保險最多的還是國有企業、機關事業單位職工等，私營企業職工參加養老保險並沒有像國有企業職工那樣普及。由於職工參加養老保險企業就要交納一定的費用，直接影響到企業的「生產成本」，因此有些私營企業甚至抵制加入養老金體系。特別是在農村地區，基本上還沒建立起養老保險體系，覆蓋面還不到7%。這與將來中國老年人口的比例很不協調。由於社會價值的變化，以及計劃生育的影響，未來一對夫妻可能要照顧4位老人，養老保險覆蓋面如果不能提高，將會影響到未來中國家庭的生活質量。勞動保障部：政府解決勞動和社會保障部部長鄭斯林稱，中國目前出現的養老金缺口將由政府補齊。「國家已成立一個養老基金，由專門的部門來負責。國家拿出錢來作為戰略儲備，以備將來到老齡化人口高峰的時候，如果資金不能平衡，就拿這部分錢作為戰略補充。」鄭斯林說。鄭斯林介紹，通過政府撥款支持，2004年中國所有的離退休職工按時、足額地領到了養老金，並沒有因為養老金短缺而拖欠。目前在保證現在養老金正常發放的同時，要努力做到養老保險個人賬戶有錢，這樣才能保證現在的年輕人在老了以後能領到養老金。勞動和社會保障部基金監管司司長陳良介紹，保證養老金個人賬戶有錢，東北三省已經進行了3年多的試點，效果很好。如遼寧，目前的養老金個人賬戶接近50億元。「通過制度轉換，把過去當期花掉的錢積累起來，變成長期積累資金，這對應對人口老齡化有直接益處。」陳良說，「今後我國將在總結東北三省試點經驗的基礎上，逐步在全國做到養老保險個人賬戶有錢，把完全的現收現付的模式調整改造為部分積累的模式。」陳良表示，養老金個人賬戶有錢後，為了確保其保值增值，中國政府將制定穩健的投資策略。

7. 求解救，將養老險參保登記信息填到人社廳的養老保險信息系統，有解決方案推薦么

如果是有關社保 、醫保方面的問題，可以登錄當地社保局、衛生局的網站。
或親自到社保局、衛生局去，進行相關政策、法規、知識和問題的了解與咨詢。
那裡的回復應該是最權威、最全面、最准確的。

8. 求解救，想將養老保險人的信息填到城鄉居民養老保險管理信息系統，有解決方案推薦么

養老保險人的信息當然可以填寫到城鎮居民養老保險管理信息系統里可以到社保局辦理