職工交養老保險合算嗎

① 職工養老保險與居民養老保險哪個合算

城鄉居民來養老保險和城鎮職工養老自保險的區別很多，主要有以下幾點：
第一，居民養老保險是自願的，不是強制性的，城鎮職工養老保險是強制性的繳費，必須繳納，和納稅是一樣的。
第二，繳費的基數和比例不同，城鎮職工繳納養老保險，是按照職工的工資作為繳費基數，按月繳費，居民養老保險，是按年繳費，按照規定的數額作為繳費基數，沒有繳費比例。
第三，養老金的領取計算辦法不同，城鎮職工養老保險，是根據繳費年限，繳費基數以及社會平均工資計算，居民養老金，是按照本人繳費數額加補貼計算，
第四，由於繳費的基數不同，得到的養老金的待遇也不同，居民養老保險繳費基數低，待遇也低，城鎮職工養老保險繳費基數高，待遇也高，
第五，參保年限限制不同，城鎮職工養老保險必須繳費最低是15年，而居民養老保險，不受這個限制，只要到達領取年齡，就可以領取，只有距離領取年齡超過15年的，才要求必須繳納到15年，
第六，領取的年齡不同，城鎮職工養老保險，男到60周歲，女工到50周歲，女幹部到55周歲即可辦理退休，居民保險不論男女都是60周歲。

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② 個人全額交養老保險劃算嗎

自己交養老保險合算。

個人買養老保險需要到戶口所在地社保局申請，其手續包括：本人身份證，近期免冠一寸照片備兩張，保費，申請書等即可。且只能辦理養老，醫療保險兩種。交納多少是根據當地去年社平工資進行計算的，且每年都不是一樣的。

另外也規定了最低檔和最高檔，最低檔的交納不得低於社平職工月平均工資的60%，最高檔為職工月平均工資的300%。一般以最低檔居多。

養老保險最低交納年限為180個月即15年，醫療保險至少需要交納25/30年，達到退休年齡就可以申請享受養老金待遇和醫療報銷。

③ 現在個人買城鎮職工養老保險合算嗎

個人參加職工養老險,虧的機率大得多.首先.從繳的系數來論.單位參保是內按19％計算.其中,單位容繳11％,職工個人岀8％.職工個人岀的費,全進入自己帳戶.而個人參保的系數是按20％計算.這全由參保者個人買單.60％將被統籌.剩下的才進入個人帳戶.說白了就是用雙倍的職工保費,來買個退休名,並沒有得到多少保險回報..如果壽齡好點..8年才能收回個人全部資金.而單位參保的4年就能收回個人繳的那份錢.男性參保比女性虧更大.女姓壽齡大點.另外,居民養老險無風險.繳的都是自己的帳戶.沒有統籌費那塊.可買最高檔級.錢少奌,但比在銀行存錢好.

④ 自費交社會養老保險合算嗎

自費交社會養老保險是合算的，基本養老保險基金由用人單位和個人繳費以及政府補貼等組成的。在達到退休的時候可以領取養老保險金。

(4)職工交養老保險合算嗎擴展閱讀：

《中華人民共和國社會保險法》第十一條基本養老保險實行社會統籌與個人賬戶相結合。基本養老保險基金由用人單位和個人繳費以及政府補貼等組成。

第十二條用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌基金。職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。

無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的，應當按照國家規定繳納基本養老保險費，分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。

⑤ 職工養老保險轉入居民養老保險合算么

不合算的，我們盡量不要這樣做。其實職工養老保險轉移成為城鄉居民養老保險的途徑只有一種，就是自己在達到法定退休年齡之前，不具備15年的最低繳費年限，那麼這部分人群是可以選擇，將自己的職工養老保險轉移成為居民養老保險的。
但為什麼要轉移成為城鄉居民養老保險，可能很多人沒有經過深思熟慮就盲目的選擇了，但是在選擇過後，我相信大多數人都會後悔的。原因很簡單，城鄉居民養老保險的參保群體，那麼最終只能夠獲得更低的養老金收入。大概只有幾百塊錢，大多數人都是在500塊錢以下。
但是我們的城鎮職工養老保險，最少都能夠獲得1000塊錢左右的養老金待遇，所以說很明顯，職工養老保險要要比起我們的城鄉居民養老保險高很多，所以是不建議這樣做的。那麼我們如果說不轉移成為城鄉居民養老保險，怎麼樣辦理退休呢？其實我們選擇延遲退休就可以了，因為延遲退休的目的就是能夠進行，每年繳費，當自己的累計繳費年限達到15周年以上，那麼就可以正常的去辦理退休，享受職工養老金的待遇。
根據，社會保險法的相關規定再延遲5年以後，如果說累計繳費年限依然不足15年這種情況下，是允許可以一次性補繳完成15年所需的費用，是可以直接去辦理退休享受養老金的待遇，所以你最多隻需要延遲5年退休就足以了。
而且職工養老金的待遇，每一年增長的水平大概是能夠達到100元以上，甚至有的人接近200元，但如果說你參加的是城鄉居民養老保險，即便每一年他也在增長，但是正常的水平相對來說都是比較低的，只有二三十塊錢，所以說它們二者之間的差距只會越來越大，那麼很明顯，職工養老保險轉移成為城鄉居民養老保險是非常不劃算的。

⑥ 我現在35歲了，想交養老保險合算嗎

35歲左右，是參加養老保險的最佳年齡，交滿15年，到年齡就能正常退休。
養老保險是以71.4歲為平均年齡計算的，能活71.3歲的人，剛剛領完自己交的錢。沒有活到71.3歲的人，自己交的錢沒有領完。超過71.3歲死的人，是多領的錢，超得越多，多領得越多。
城居保和新農保，任何時候死了，沒有領完的錢都退還繼承人。

目前我們國家社會養老保險有三種形式：職保、 新農保和城居保。
城鎮職工養老保險（職保）
●繳納比例：企業繳職工繳費基數的20%，職工繳8%
●賬戶管理：社會統籌與個人賬戶相結合
●領取條件：企業職工達到法定退休年齡(男性職工60周歲，女性幹部55周歲，女性工人50周歲)，且個人繳費滿15年的，退休後可以按月領取基本養老金。
●基本養老金計算方法：基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金。退休時的基礎養老金月標准以當地上年度在崗職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數，繳費每滿1年發給1%。個人賬戶養老金月標准為個人賬戶儲存額除以計發月數，計發月數根據職工退休時城鎮人口平均預期壽命、本人退休年齡、利息等因素確定。如45歲退休（女職工特殊工種）月得：個人賬戶總額X1/216; 50歲退休月得：個人賬戶總額X1/195; 55歲退休月得：個人賬戶總額X1/170;60歲退休月得：個人賬戶總額X1/139。
●城鎮個體工商戶和靈活就業人員參加基本養老保險的繳費標准為當地上年度在崗職工平均工資的20%，其中8%記入個人賬戶。退休後按企業職工基本養老金計發辦法計發基本養老金。
●繳費基數：核定繳費基數以當地上年度職工社會平均工資(簡稱省社平工資)為基準。
(一)企業職工凡工資收入低於省社平工資60%的，按60%核定繳費基數;高於省社平工資60%的，按實際工資收入核定繳費基數，但是最高不得高於省社平工資的300%。
(二)個體勞動者可以在省社平工資以上至300%的范圍內，自主確定繳費基數。
農村戶口養老保險（新農保）
●參保范圍：年滿16周歲（不含在校學生）、未參加城鎮職工基本養老保險的農村居民，可在戶籍地自願參保。
●繳費方式：新農保基金由個人繳費（分5檔：年交 100、200、300、400、500）、集體補助、政府補貼（年最低30元）構成。
●領取條件：年滿60周歲、未享受城鎮職工基本養老保險待遇的農村有戶籍的老年人，可以按月領取養老金。
●每月領取金額：基礎養老金=繳費總額1 /139，基礎養老金55元，繳費總額=個人所交全部+集體補貼全部+政府補貼全部+利息等
●新農保制度實施時，已年滿60周歲、未享受城鎮職工基本養老保險待遇的，不用繳費，可以按月領取基礎養老金，但其符合參保條件的子女應當參保繳費；距領取年齡不足15年的，應按年繳費，也允許補繳，累計繳費不超過15年；距領取年齡超過15年的，應按年繳費，累計繳費不少於15年。
●參保人死亡，個人賬戶中的資金余額，除政府補貼外，可以依法繼承；政府補貼余額用於繼續支付其他參保人的養老金。

城鎮居民養老保險（城居保）
●參保范圍：年滿16周歲（不含在校學生）、不符合職工基本養老保險參保條件的城鎮非從業居民，可在戶籍地自願參保。
●繳費方式：居民繳費（分10檔：年交 100、200、300、400、500、600、700、800、900、1000）、政府補貼（年最低30元）。
●享受待遇：參保居民年滿60周歲，可按月領取包括基礎養老金和個人賬戶養老金在內的養老金。已年滿60周歲、符合規定條件的城鎮居民，不用繳費，可按月領取基礎養老金。 ●制度實施時，已年滿60周歲、未享受城鎮職工基本養老保險待遇的，不用繳費，可以按月領取基礎養老金，但其符合參保條件的子女應當參保繳費；距領取年齡不足15年的，應按年繳費，也允許補繳，累計繳費不超過15年；距領取年齡超過15年的，應按年繳費，累計繳費不少於15年。
●參保人死亡，個人賬戶中的資金余額，除政府補貼外，可以依法繼承；政府補貼余額用於繼續支付其他參保人的養老金。

⑦ 職工交養老保險合算嗎

兩者可以同時繳納，但不可以同時享受；
因職工養老金的繳納和領取的基數要大於專新農保，且職工屬養老金的繳納是由單位與個人共同繳納（單位大頭，個人小頭），而新農保是由個人全額繳納，所以，建議選擇職工養老保險為最佳。

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⑧ 城鎮居民養老保險和職工養老保險交哪個劃算

因社保養老保險待遇與當事人的參保繳費金額等有關，因此沒有辦法確定劃算不內劃算的問題。容
1、城鄉居民養老保險年繳費金額為100～2000左右，根據目前政策其養老金＝基礎養老金+個人賬戶養老金＝70+個人賬戶儲存額/139
職工養老保險繳費金額＝繳費基數*8％，其中繳費基數是當事人上一年度月均收入結合當地本年度繳費基數上下限確定，每個人收入不一樣其繳費基數、繳費金額也有可能存在差異。屆時養老金＝基礎養老金+個人賬戶養老金
其中，基礎養老金=（全省上年度在崗職工月平均工資×a+本人指數化月平均繳費工資）÷2×繳費年限（含視同繳費年限）×1％；個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷個人賬戶養老金計發月數
相對而言，職工養老保險繳費金額較多，但是最終享受的養老金也相對較高。
2、參加城鎮居民養老保險還是職工養老保險並不是由當事人說了算的，是有條件限制的：作為企業職工就應當參加包含職工養老保險在內的五險，未就業者才可以參加城鄉居民養老保險。

⑨ 職工個人交養老保險劃算嗎

國營企業的職工下崗，如果個人的養老保險已經累計繳納滿15年，退休後可回以領到養老金，金額答就不需要自己交，如果累計繳納沒滿15年，那還需要以個人身份參保，金額需要自己交。
‍‍養老保險費由企業和職工個人共同負擔：企業按本企業職工上年度月平均工資總額的20%繳納（部分省市略有調整），職工個人按本人上年度月平均工資收入的8%繳納；城鎮個體工商戶、靈活就業人員和國有企業下崗職工以個人身份參加基本養老保險的，以所在省上年度社會平均工資為繳費基數，按20%的比例繳納基本養老保險費，全部由自己負擔。

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