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普通居民養老保險新政策

發布時間:2021-01-18 12:45:15

❶ 最新城鄉居民養老保險個人繳費標準是多少

從2019年1月1日起,城鄉居民基本養老保險繳費標准調整為每年200元、300元、500元、800
元、1000元、2000元、3000元共7個檔次。

人社部有關負責人表示,要保證最低繳費檔次標准隨當地城鄉居民收入增長而合理增長,既保障居民繳費負擔適度,又促進個賬戶儲存額正常增長,提高個人賬戶養老金水平。

比如,河南將城鄉居民基本養老保險最低繳費檔次調整為每人每年200元,取消每人每年100元的最低繳費檔次。

(1)普通居民養老保險新政策擴展閱讀:

養老保險待遇領取地:

1、養老保險在戶籍地的當地領取

參保人員待遇領取地按照基本養老保險關系在戶籍所在地的,由戶籍所在地負責辦理待遇領取手續;

2、在累計繳費滿10年地區領取

基本養老保險關系不在戶籍所在地,而在其基本養老保險關系所在地累計繳費年限滿10年的,在該地辦理待遇領取手續;

3、年限不夠轉上一繳滿年限地領取

基本養老保險關系不在戶籍所在地,且在其基本養老保險關系所在地累計繳費年限不滿10年的,將其基本養老保險關系轉回上一個繳費年限滿10年的原參保地辦理待遇領取手續;

4、多地年限均不夠資金歸集戶籍地

基本養老保險關系不在戶籍所在地,且在每個參保地的累計繳費年限均不滿10年的,將其基本養老保險關系及相應資金歸集到戶籍所在地,由戶籍所在地按規定辦理待遇領取手續。

❷ 城鄉居民養老保險政策有哪些

城鄉居民養老保險待遇由基礎養老金和個人賬戶養老金構成,支付終身。

(一)基礎養老金。中央確定基礎養老金最低標准,建立基礎養老金最低標准正常調整機制,根據經濟發展和物價變動等情況,適時調整全國基礎養老金最低標准。

地方人民政府可以根據實際情況適當提高基礎養老金標准;對長期繳費的,可適當加發基礎養老金,提高和加發部分的資金由地方人民政府支出,具體辦法由省(區、市)人民政府規定,並報人力資源社會保障部備案。

(二)個人賬戶養老金。個人賬戶養老金的月計發標准,目前為個人賬戶全部儲存額除以139(與現行職工基本養老保險個人賬戶養老金計發系數相同)。參保人死亡,個人賬戶資金余額可以依法繼承。

(2)普通居民養老保險新政策擴展閱讀:

養老保險待遇領取條件

參加城鄉居民養老保險的個人,年滿60周歲、累計繳費滿15年,且未領取國家規定的基本養老保障待遇的,可以按月領取城鄉居民養老保險待遇。

新農保或城居保制度實施時已年滿60周歲,在本意見印發之日前未領取國家規定的基本養老保障待遇的,不用繳費,自本意見實施之月起,可以按月領取城鄉居民養老保險基礎養老金;。

距規定領取年齡不足15年的,應逐年繳費,也允許補繳,累計繳費不超過15年;距規定領取年齡超過15年的,應按年繳費,累計繳費不少於15年。

城鄉居民養老保險待遇領取人員死亡的,從次月起停止支付其養老金。有條件的地方人民政府可以結合本地實際探索建立喪葬補助金制度。

社會保險經辦機構應每年對城鄉居民養老保險待遇領取人員進行核對;村(居)民委員會要協助社會保險經辦機構開展工作。

在行政村(社區)范圍內對參保人待遇領取資格進行公示,並與職工基本養老保險待遇等領取記錄進行比對,確保不重、不漏、不錯。

❸ 城鎮居民養老保險有哪幾種

城鎮居民社會養老保險只有一種,各地都是根據《國務院關於開展城鎮居專民社會養老保險試點的指屬導意見》國發〔2011〕18號這個文件來制定地方政策的,但是,繳費檔次設置、政府補貼標准、基礎養老金標准各地不完全一樣。有些地方把城鎮居民養老保險跟新農保合並實施,稱為城鄉居民社會養老保險。特點是:非強制性,由個人自由選擇是否繳納、自由選擇繳費檔次。退休待遇不一定在55-300之內,比如上海,最低為400元。
至於在單位工作,單位和個人依法必須繳納社保,很多地方社保是五險合一的,包括職工養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。這是強制性的,各地的繳費標准也有所不同。至於養老金待遇,不一定在500-3000之內,比如上海,最低在1200左右,高的我知道的有3600多。
靈活就業人員繳納社保,各地規定也不完全一樣。不少地方規定,要同時交職工養老保險和醫療保險。繳費水平各地差異也很大,比如上海,目前每月最少1144元。
因此,具體情況你得咨詢當地的社保部門為准。

❹ 城鎮居民養老保險能一次性補繳嗎

如果參保人是城鎮戶籍居民,原有參保繳費帳戶,中間斷繳的,目前可以在戶籍參保地申請補繳中間斷繳年限。

如果參保人原沒有參保繳納帳戶,不可以申請補繳,只能由現在開始參保。已年滿60周歲的,可以在戶籍地購買居民養老保險,一次性補繳15年,不影響參保人次月起,按月領取養老金。

例如,老張從2011年1月開始參保繳費,2019年12月達到法定退休年齡60歲,但他繳費年限未滿15年,延長繳費至65歲時其繳費年限為14年,還差1年,這時就可以一次性補繳1年養老保險費後,次月開始領取養老金。

而同年同月生的老李在2012年1月才參保繳費,也是2019年12月達到60歲,但因其參保時間晚於2011年6月30日,那麼只能延長繳費至67歲(繳費滿15年),才可以領取養老金。

(4)普通居民養老保險新政策擴展閱讀

可以一次性補繳的情況

現在隨著社會的不斷發展,國家的不斷強大,我們的生活也是越來越好的,但是大家也都知道,現在社會上老齡化嚴重,老人是越來越多了,所以國家在不斷的調整養老保險的政策,希望能讓我們的老年生活能夠得到一個好的保障。

第一種,被解僱或者刑滿釋放後沒有公職的職工。根據國家的法律規定其實是要累積繳納社保15年,達到退休年齡以後才可以領取養老金的,那麼因為這些情況導致他們可能根本沒有參保,或者中途被迫停止繳納社保費。

這種情況的可以憑借相關資料去相關部門證實一下,就可以進行一次性補繳了。這樣退休後也是可以享受和正常人一樣的退休待遇了。

第二種,生活在鄉鎮里的工商戶,或者職工,要是中間停止了繳費,沒有達到15年的,也是可以繼續對養老保險進行補繳的,只要繳納省下的部分就好了。等到了退休年齡以後就可以正常的領取養老金了。

畢竟這種情況在鄉鎮還是挺多的,可能因為各種家庭原因或者其他情況忘記繳費,也是常有的事情。

第三種,固定工,合同制的工人,或者城市戶籍的臨時工。這些人要是沒有參保,或者是參保了中途停止繳費的,都是可以一次性繳納15年社保的。不過每個地區可能政策上都會有些不一樣。

❺ 城鎮居民養老保險新政策

2015年城鎮居民基本養抄老保險政策,有所調整。參保范圍不變,繳費標准與補貼標准發生了變化。
1、繳費標准:共12個檔次,每年從100元到2000元12個檔次。參保人自主選擇檔次繳費,多繳多得。
2、補貼標准:最低補貼標準是繳100元補30元、繳200元補35元、繳300元補40元、繳400元補50元、繳500至600元補60元、繳700至900元補70元、繳1000至2000元補80元。對重度殘疾人、低保戶等繳費困難群體,由當地政府為其代繳最低標準的養老保險費。
政府對參保人的繳費補貼,不能沖抵個人繳費,個人不繳費的不予補貼,事後追補繳費的也不予補貼。

❻ 城鎮居民養老保險新政策與老政策有什麼區別

城鎮居民養老保險新政策與老政策的區別是‍:

一、參保人員在新就業地按規定建立基本養老保險關系和繳費後,由用人單位或參保人員向新參保地社保經辦機構提出基本養老保險關系轉移接續的書面申請。新參保地社保經辦機構在15個工作日內,審核轉移接續申請,對符合本辦法規定條件的,向參保人員原基本養老保險關系所在地的社保經辦機構發出同意接收函,並提供相關信息;對不符合轉移接續條件的,向申請單位或參保人員作出書面說明。

二、原基本養老保險關系所在地社保經辦機構在接到同意接收函的15個工作日內,辦理好轉移接續的各項手續。新參保地經辦機構在收到參保人員原基本養老保險關系所在地社保經辦機構轉移的基本養老保險關系和資金後,應在15個工作日內辦結有關手續,並將確認情況及時通知用人單位或參保人員。

❼ 2019年居民養老保險新政策標准,每月城鄉居民養老金上漲多少

保險小編幫您解答,更多疑問可在線答疑。

2018年居民養老金最低標准提高了多少?
根據近年來城鄉居民收入增長、物價變動和職工基本養老保險等保障標准調整情況,決定自2018年1月1日起,全國城鄉居民基本養老保險基礎養老金最低標准提高至每人每月88元,即在原每人每月70元的基礎上增加18元。
需要提醒大家,城鄉居民養老金是由兩部分相加得出的。
個人賬戶部分是由是個人繳納的錢,除以年齡系數得出的錢數得出來的,在退休後就不會改變了。
而基本養老金是各地規定的,每年上漲的也是這部分。正常情況下是各地根據當地的經濟情況制定的。而本次全國提升,為了防止各地預算不夠,提高標准所需的資金,是由中央財政對中西部地區給予全額補助,對東部地區給予50%的補助的。
所以,戶籍的隱形福利還是不少的,在發達的地區和貧窮的地方退休待遇完全不同,像上海市的基礎養老金就有850元,比全國平均的125元高到不知那裡去咯。

❽ 城鎮居民養老保險新政策差兩年60歲應該交多少年

1,往前補交十三年,然後接著交兩年,共十五年才能符合條件,;

2,社保是國家強制性要求購買的一種社會保險,社保必須繳納滿十五年,並且達到退休的年齡,才可能領取養老金;

3,社會保險是國家強制性要求購買的一種保險,國家發展社會保險事業,建立社會保險制度,建立社會保險基金,目的使勞動者在年老、患病工傷、失業、生育等情況下,獲得幫助,享受保險待遇。我國《勞動法》《社會保險法》都明文規定,用人單位為勞動者繳納社會保險是用人單位的法定義務,明顯具有國家強制性的特點,用人單位不得以任何借口和理由拒絕承擔該項法定義務,;

4,用人單位依法應當及時履行為勞動者繳納社會保險的義務。用人單位與勞動者雙方建立勞動關系即自用工之日起三十日內為勞動者向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記手續。用人單位自行申報後應按時足額繳納社會保險費用,非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免,用人單位未按時及時繳納社保的由社保徵收機構責令其限期繳納或補足。用人單位逾期仍未繳納或補繳社保費的,社保徵收機構可以向銀行或其銀行查詢其銀行賬戶,並可申請縣級以上行政部門作出劃撥社會保險費。用人單位賬戶余額少於應當繳納社會保險費的,社保徵收機構,可要求用人單位提供擔保,簽訂延期繳費協議;

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